学校水电工作总结

学校水电工作总结
　　20xx年省教育厅省水利厅正确领导学校紧紧围绕规范教育教学理深化教育教学改革目标加强师资队伍建设提升专业课程建设突破口努力提高教学理水全面提高教育教学质量根较真碰硬精神狠抓劳动事制度改革收入分配制度改革完善部治理结构实现校名更改实质腾越目标奋进项工作取明显成效现20xx年度工作总结XX年算报告：
　　20xx年度工作总结
　　()抓考核促绩效
　　制定通江西省水利水电学校绩效工资分配方案新建套效率优先兼顾公基础岗定薪优绩优酬条件劳少劳少劳原绩效工资分配办法方案教学科研线倾斜充分利绩效根杠杆调动专职教师积极性
　　加考核力度完善考核程序实行分类考核差异化考核改年度考核月度考核日日考核节考核考核实行程化考核结果月绩效工资中体现实行量化考核什岗位量化全部量化量化定出工作标准专教师教学质量科研工作提出进步求
　　(二)抓竞赛促提升
　　承办中国水利教育协会组织全国十四水利中职学校130名学生参加第四届全国水利中职学校赣鄱杯技竞赛校高度重视精心准备指导老师悉心指导参
赛选手认真备战竞赛中喜获佳绩团体奖项均创历史佳荣获团体总分第名四单项团体中水利工程测量获单项团体总分第名水利工程cad获第二名四项目中五获等奖获三等奖
　　学校荣获中华民国水利部颁发全国水利行业技培育全国贡献奖20xx年江西省中等职业学校第二届创新杯教师说课赛黄碧雯王娟老师机械德育荣获说课三等奖徐芳老师参加20xx年凤凰创壹杯全国职业院校信息化教学赛中获中职组英语类信息化教学设计赛三等奖成绩
　　(三)抓教改促质量
　　制定系部教学工作考核办法教师教学质量考核办法组织130位教师参加省级国家级培训4名教师企业锻炼时组织开展量校培训组织15场次教学讲座组织青年教师开展素质拓展提升教师职业教育认识提高团队意识增强教学力组织师生参加级类职业技竞赛
　　加快校外实训基建设年学校峡江水利工程理局省赣抚原工程理局水利工程理单位进行洽谈选址实训基先安排13班级校外基进行实
　　(四)抓招生促规模
　　改革创新招生制度改变传统招生模式时加招生宣传力度通种流媒体进行宣传江西卫视网站江周刊高考指南等印制宣传资料年招收中专生2200三定270创新学生理模式降低流失率举行六场学生面面座谈
会参加学生占校学生总数三分座谈会院领导学生互动亲切交谈学生提出问题建议立解决立场解决立解决先行承诺说明情况
　　(五)抓基建促完善
　　学校9月1日开学前两栋学生宿舍工程全面峻工安排1600名学生入住广场喷水池风雨球场完成通消防验收400米标准田径运动场已完工投入加实训建设力度新建8公机房建筑施工实训场水利枢纽模型室江西水系沙盘等扩建测量仪器室全院教室配备投影设备全体教师配发笔记电脑总投入资金600万元培训中心10月8日正式营业目前已承接包括全省水利系统羽毛球全省县市水利局长培训班安全监察培训班等7培训班接1500余
　　(六)抓合作促接
　　进步调整充实省灌排中心专业技术员全面接厅农水处业务工作实现产值突破1000万业务更新台阶江西天源水利工程维修养护限公司省水利厅领导亲切关怀省峡江水利枢纽工程理局力支持20xx年7月9日正式组建具体承担峡江水利枢纽库区水利工程运行理维修养护工作务公司实现校企合作模式提高专职教师实践操作力提供场搭建台先派出教职员工赴江苏省江水利枢纽理处进行专门针峡江库区泵站运行理工作历时半月专题培训学员派峡江库区泵站泵站安装单位班学
　　二XX年工作算
　　1突出改革创新继续推进劳动事制度改革收入分配改革考核程进行严格控收入分配杠杆激
发教职工积极性造优秀职业教育团队培育批教学科研带头争取三年全校教职工研究生学历例达50
　　2坚持技导技术技导提高学生动手力敬业精神教学工作出发点着力点进步加教学力评估程考核学生进步强化职业力敬业精神培养造核心专业精品课程
　　3保持水利特色立足水利行业坚持走校企合作产教融合发展路子全省基层水利系统水利企业培养更高质量技术技型
　　4拓宽办学空间学校建设新求积极争取实施新校区建设峡江水利枢纽实训基建设发展增劲基础
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