2013年乡镇劳动保障工作总结
XX年全镇级部门努力埋头苦干创新实干镇劳动保障工作取定成绩总结验发扬成绩接厉做XX年劳动保障工作认真总结XX年工作基础提出XX年工作思路现年工作总结：
XX年基工作
针镇少剩余劳动力较丰富现状结合泸政发〔XX〕24号泸发〔XX〕8号文件精神镇委政府时成立金马镇劳务输出工作领导组（金发〔XX〕34号）文件制定金马镇关XX年度劳务输出目标责考核实施意见时达金马镇民政府关达XX年度劳务输出指标通知（金政发〔XX〕7号）文件根客观素影响出台关认真做XX年劳务输出工作通知等文件文件中农村劳务输出工作重性必性指导思想目标务政策措施奖惩办法等作明确规定劳务输出工作列入中心工作目标责考核
具体工作中镇通政策扶持政府引导帮带充分利泸西县金水建筑建材限责公司龙头企业努力金马劳动力资源变济资源提高农村劳动力业率加快全镇济发展全镇 二○○四年度计划外省省输出农村劳动力4000县委县民政府达务数3300增加700农村劳动力非农业例提高20％年112月全镇通种渠道输出劳动力4028完成县达务数3300122％中县劳务输出公司输送41累计已达106业中心输送8输出省外41省1966县789输出员事建筑加工运输进厂务工等城市济行业中根统计数分析劳务输出仅实现劳动力资源知识文化济双流动达缓
解业压力促进济发展目成农民发家致富重途径劳务收入已成许农民家庭收入重源村子出现外出致富家外出群带富方喜局面推进流物流信息流发展劳务输出已逐渐提高外出务工员家庭收入生活质量推进土适度规模营加快城镇化进程力促进农村社会公益事业发展
做劳务输出工作仅劳动者增长见识转变观念提高素质家乡创汇家庭创收时效减缓业压力总镇劳务输出工作县委政府正确领导通全镇级部门努力已取较成绩时收良效应做法：
（）加强组织领导劳务输出作新产业抓
镇委政府认真领会县委政府劳务输出工作会议精神劳务输出作发展济增加农收入项重工作列入议事日程计划步骤组织抓紧实施形成领导亲抓分领导具体抓相关部门配合抓良工作局面专门成立镇劳务输出工作领导组紧紧围绕县委县民政府关开发劳动力资源决定劳务输出纳入村委会考核重指标镇领导常深入村委会督促项工作完成情况求单位部门密切协作劳务输出创造宽松环境时劳务输出工作扶贫开发项重容切实加强劳务输出领导理
（二）加宣传舆力度积极营造良氛围
县委政府组织开展劳务输出决策深入全镇5万民群众中充分利广播墙报金马快讯日金马等刊物树立典型力宣传劳务输出成功验典型事迹群众摒弃外出务工羞行思想提高劳务输出认识
充分利赶集天形式层次全方位广泛宣传通摆事实讲道理农户讲实惠县委政府支持鼓励劳务输出关政策宣传农户家中更认识外出务工项学技长见识增收入效途径进放思想包袱消思想顾虑转变择业观念意识积极外出创业务工宣传中通身边典型例子家解土增收限走出创业海阔天空道理形成走出家门闯世界外出务工奔康良氛围
（三）完善部门密切配合相互支持工作机制
农村剩余劳动力转移项系统工程涉部门需部门密切配合相互支持努力形成推动劳动力转移合力镇政府效避免难找事难办现象出现召开相关部门领导参加会议形成统领导分工协作部门联动齐抓工作格局求劳保派出计生信等部门简化办事手续认真做种服务工作镇政府村委会签订劳务输出目标责考核劳务输出考核纳入全镇中心目标考核范畴求机关干部职工关心支持外出务工员结合实施云岭先锋工程做输出帮扶带动片劳务输出作增加农民收入效手段抓努力营造委重视政府抓方参社会支持工作局面做劳务输出工作提供坚强组织保证
（四）认真组织严格关做种服务工作
确保输出务工员安置稳住干效益报名员严年龄文化程度身份证身体条件思想观念综合素质等关口真正做符合条件办理手续面试合格组织输出硬件务工者突破行业岗位条件限制效避免安置稳定思想观念问题产生村民委员会常劳动保障联系做务工员家属思想工作务工者生活情况遇情况
时告诉家属耐心回答提出种问题时外出员带身份证毕业证等证件扎实工作镇输出员稳定率达94％
（五）时报劳动力资源劳务输出情况报表
时解掌握阶段劳务输出情况镇劳动保障积极配合镇企业办切实做劳动力资源调查建档职业培训外出务工员踪理服务认真做劳动力储备情况调查时准确报农村劳务输出情况统计报表种业务报表没次漏报缺报全面落实镇辖区范围离退休员数认真做离退休员社会化理服务体系切实抓紧抓离退休员社会化理服务工作已全镇范围离退休员造册登记超额完成县局分镇报刊征订务数时认真做技校招生工作圆满完成县局达务数
（六）认真形势加强业务学
学永恒断学会进步乡镇9月份成立劳动保障员少事情劳动保障知识解甚少做劳动保障工作学项方针政策劳动保障方面业务知识求干部认真学业务知识积极参加县局组织业务知识培训认真听县局8科室讲解业务知识做劳动保障工作良基础增强素质外树立良形象
二金马镇劳动保障工作中存问题困难
镇劳保工作然取定成绩着工作进步开展出现问题困难县委政府求存差距农村劳动力转移工作十分艰巨客观素关表现部份员担心受骗陌生世界存畏惧感家乡宝观念较强
存着家千般出门万事忧金窝银窝草窝等观念意识样劳务输出工作带问题困难
（）思想认识足组织工作改进
目前金马镇劳务输出状况村村间然存着劳务输出重性必性认识足出现村村间劳动力输出数量质量存差距部分区劳务输出然民间发序缺乏效组织领导致劳动力输出效率高农民工合法权益难效保护定程度击农民工积极性
（二）求职员择业意识未转变
众求职员中受传统择业意识影响难找工作心目中唯国家机关事业单位国企业择业标准否宁愿守家里愿集体私营企业中做事国单位十元月工资愿月百元集体私营企业中形成单位找单位反差样严重影响劳务输出工作开展
（三）现劳动力资源素质偏低适应现代社会劳动需求严重影响劳务输出
劳动者素质偏低劳动者文化程度职业培训技术技水思想觉悟职业道德等方面反映目前全镇农村劳动力素质普遍较低难适应现代社会劳动力求特面城市业压力农民工明显具备竞争优势难适应乡镇企业断发展高科技客观求样部份务工员返乡乱造谣劳务输出工作带定阻力
（四）受区域环境制约落区劳动力转移困难较
交通便信息畅农民文化素质低样劳务输出带困难传统观念束缚着开拓新发展空间形成特满足现状思想意识愿走出家门闯世界形成富安思想次劳动业信息变化步失许业机会
（五）宣传力度广度深度够劳务输出工作未形成社会识广农村劳动力外出务工心存疑虑怕怕没生束缚中解放出停留宁守穷家安稳愿外出创业家乡宝观念
三金马镇劳动保障工作步工作算
（）提高劳务输出重性必性认识切实加强领导强化劳务输出工作
镇委政府进步劳动力输出作调整产业结构解决农民增收促进农村济发展项重措施抓政策体制劳务输出创造利环境切实加强组织领导镇劳务输出提升新水
（二）加强培训提高镇劳动力素质
加农村力资源开发投入积极争取州县培训资金开展特色培训口培训工需求培训衔接起通业指导技培训考核发证推荐岗等方式实行先培训输出方面充分利现技校培养渠道进步加技校招生力度保证新增劳动力素质方面利金马职业中学定点培训定性培养定输出求提高职业技政策法规水加强职业中学劳动技课教育针性组织劳动力岗前技培训做先培训业提高镇外出务工员
综合素质适应劳动力业需突破行业岗位条件限制进实现量规模扩张质飞跃发展样提高劳动者综合素质时促劳务输出稳定提高劳务输出奠定良基础
（三）规范理完善服务抓典型搞示范
保证外出务工员合法权益充分保障严格规范劳务输出秩序合理引导劳动力流动杜绝民工盲目外出证工等现象发生积极探索政府引导市场配置企业订单劳务派遣项目拉动等种形式千方百计扩转移输出渠道规模抓紧实施石缸村委会劳务输出示范点建设工作加外出务工员致富典型宣传力度见摸着实惠告诉持等观甚怀疑态度快加入劳务输出行列早日实现脱贫致富奔康梦想
（四）加快发展二三产业劳动力转移创造空间
加快中心集镇建设力度推动镇二三产业发展二积极鼓励体私营业创业提升现乡镇企业规模营理水三切实推进农业产业化进程特肉牛蔬菜产业化发展通二三产业业渠道业岗位增加劳动力转移创造条件
（五）加快实施异转移战略拓宽农村劳动力跨区流动渠道
充分利现广东海昆明等劳务输出渠道积极开拓新输出市场加快农村劳动力中城市海济发达区流动加强外劳动力市场沟通联系农民外出务工提供时准确信息二加强劳务输出市场理建立合法序畅
通劳动力输出机制三做输出员踪服务工作切实维护劳动权益提高劳务输出效率
（六）认真加强思想政治工作努力提高干部队伍素质
充分认识加快劳动力资源开发重性必性xx精神指导认真践行xxxx重思想认真学中央省州县关劳动力资源开发文件精神促进农村劳动力业实现农民增收出发点时俱进团结协作扎实工作努力开创镇劳动保障工作新局面
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XX年全镇级部门努力埋头苦干创新实干镇劳动保障工作取定成绩总结验发扬成绩接厉做XX年劳动保障工作认真总结XX年工作基础提出XX年工作思路现年工作总结：
XX年基工作
针镇少剩余劳动力较丰富现状结合泸政发〔XX〕24号泸发〔XX〕8号文件精神镇委政府时成立金马镇劳务输出工作领导组（金发〔XX〕34号）文件制定金马镇关XX年度劳务输出目标责考核实施意见时达金马镇民政府关达XX年度劳务输出指标通知（金政发〔XX〕7号）文件根客观素影响出台关认真做XX年劳务输出工作通知等文件文件中农村劳务输出工作重性必性指导思想目标务政策措施奖惩办法等作明确规定劳务输出工作列入中心工作目标责考核
具体工作中镇通政策扶持政府引导帮带充分利泸西县金水建筑建材限责公司龙头企业努力金马劳动力资源变济资源提高农村劳动力业率加快全镇济发展全镇 二○○四年度计划外省省输出农村劳动力4000县委县民政府达务数3300增加700农村劳动力非农业例提高20％年112月全镇通种渠道输出劳动力4028完成县达务数3300122％中县劳务输出公司输送41累计已达106业中心输送8输出省外41省1966县789输出员事建筑加工运输进厂务工等城市济行业中根统计数分析劳务输出仅实现劳动力资源知识文化济双流动达缓
解业压力促进济发展目成农民发家致富重途径劳务收入已成许农民家庭收入重源村子出现外出致富家外出群带富方喜局面推进流物流信息流发展劳务输出已逐渐提高外出务工员家庭收入生活质量推进土适度规模营加快城镇化进程力促进农村社会公益事业发展
做劳务输出工作仅劳动者增长见识转变观念提高素质家乡创汇家庭创收时效减缓业压力总镇劳务输出工作县委政府正确领导通全镇级部门努力已取较成绩时收良效应做法：
（）加强组织领导劳务输出作新产业抓
镇委政府认真领会县委政府劳务输出工作会议精神劳务输出作发展济增加农收入项重工作列入议事日程计划步骤组织抓紧实施形成领导亲抓分领导具体抓相关部门配合抓良工作局面专门成立镇劳务输出工作领导组紧紧围绕县委县民政府关开发劳动力资源决定劳务输出纳入村委会考核重指标镇领导常深入村委会督促项工作完成情况求单位部门密切协作劳务输出创造宽松环境时劳务输出工作扶贫开发项重容切实加强劳务输出领导理
（二）加宣传舆力度积极营造良氛围
县委政府组织开展劳务输出决策深入全镇5万民群众中充分利广播墙报金马快讯日金马等刊物树立典型力宣传劳务输出成功验典型事迹群众摒弃外出务工羞行思想提高劳务输出认识
充分利赶集天形式层次全方位广泛宣传通摆事实讲道理农户讲实惠县委政府支持鼓励劳务输出关政策宣传农户家中更认识外出务工项学技长见识增收入效途径进放思想包袱消思想顾虑转变择业观念意识积极外出创业务工宣传中通身边典型例子家解土增收限走出创业海阔天空道理形成走出家门闯世界外出务工奔康良氛围
（三）完善部门密切配合相互支持工作机制
农村剩余劳动力转移项系统工程涉部门需部门密切配合相互支持努力形成推动劳动力转移合力镇政府效避免难找事难办现象出现召开相关部门领导参加会议形成统领导分工协作部门联动齐抓工作格局求劳保派出计生信等部门简化办事手续认真做种服务工作镇政府村委会签订劳务输出目标责考核劳务输出考核纳入全镇中心目标考核范畴求机关干部职工关心支持外出务工员结合实施云岭先锋工程做输出帮扶带动片劳务输出作增加农民收入效手段抓努力营造委重视政府抓方参社会支持工作局面做劳务输出工作提供坚强组织保证
（四）认真组织严格关做种服务工作
确保输出务工员安置稳住干效益报名员严年龄文化程度身份证身体条件思想观念综合素质等关口真正做符合条件办理手续面试合格组织输出硬件务工者突破行业岗位条件限制效避免安置稳定思想观念问题产生村民委员会常劳动保障联系做务工员家属思想工作务工者生活情况遇情况
时告诉家属耐心回答提出种问题时外出员带身份证毕业证等证件扎实工作镇输出员稳定率达94％
（五）时报劳动力资源劳务输出情况报表
时解掌握阶段劳务输出情况镇劳动保障积极配合镇企业办切实做劳动力资源调查建档职业培训外出务工员踪理服务认真做劳动力储备情况调查时准确报农村劳务输出情况统计报表种业务报表没次漏报缺报全面落实镇辖区范围离退休员数认真做离退休员社会化理服务体系切实抓紧抓离退休员社会化理服务工作已全镇范围离退休员造册登记超额完成县局分镇报刊征订务数时认真做技校招生工作圆满完成县局达务数
（六）认真形势加强业务学
学永恒断学会进步乡镇9月份成立劳动保障员少事情劳动保障知识解甚少做劳动保障工作学项方针政策劳动保障方面业务知识求干部认真学业务知识积极参加县局组织业务知识培训认真听县局8科室讲解业务知识做劳动保障工作良基础增强素质外树立良形象
二金马镇劳动保障工作中存问题困难
镇劳保工作然取定成绩着工作进步开展出现问题困难县委政府求存差距农村劳动力转移工作十分艰巨客观素关表现部份员担心受骗陌生世界存畏惧感家乡宝观念较强
存着家千般出门万事忧金窝银窝草窝等观念意识样劳务输出工作带问题困难
（）思想认识足组织工作改进
目前金马镇劳务输出状况村村间然存着劳务输出重性必性认识足出现村村间劳动力输出数量质量存差距部分区劳务输出然民间发序缺乏效组织领导致劳动力输出效率高农民工合法权益难效保护定程度击农民工积极性
（二）求职员择业意识未转变
众求职员中受传统择业意识影响难找工作心目中唯国家机关事业单位国企业择业标准否宁愿守家里愿集体私营企业中做事国单位十元月工资愿月百元集体私营企业中形成单位找单位反差样严重影响劳务输出工作开展
（三）现劳动力资源素质偏低适应现代社会劳动需求严重影响劳务输出
劳动者素质偏低劳动者文化程度职业培训技术技水思想觉悟职业道德等方面反映目前全镇农村劳动力素质普遍较低难适应现代社会劳动力求特面城市业压力农民工明显具备竞争优势难适应乡镇企业断发展高科技客观求样部份务工员返乡乱造谣劳务输出工作带定阻力
（四）受区域环境制约落区劳动力转移困难较
交通便信息畅农民文化素质低样劳务输出带困难传统观念束缚着开拓新发展空间形成特满足现状思想意识愿走出家门闯世界形成富安思想次劳动业信息变化步失许业机会
（五）宣传力度广度深度够劳务输出工作未形成社会识广农村劳动力外出务工心存疑虑怕怕没生束缚中解放出停留宁守穷家安稳愿外出创业家乡宝观念
三金马镇劳动保障工作步工作算
（）提高劳务输出重性必性认识切实加强领导强化劳务输出工作
镇委政府进步劳动力输出作调整产业结构解决农民增收促进农村济发展项重措施抓政策体制劳务输出创造利环境切实加强组织领导镇劳务输出提升新水
（二）加强培训提高镇劳动力素质
加农村力资源开发投入积极争取州县培训资金开展特色培训口培训工需求培训衔接起通业指导技培训考核发证推荐岗等方式实行先培训输出方面充分利现技校培养渠道进步加技校招生力度保证新增劳动力素质方面利金马职业中学定点培训定性培养定输出求提高职业技政策法规水加强职业中学劳动技课教育针性组织劳动力岗前技培训做先培训业提高镇外出务工员
综合素质适应劳动力业需突破行业岗位条件限制进实现量规模扩张质飞跃发展样提高劳动者综合素质时促劳务输出稳定提高劳务输出奠定良基础
（三）规范理完善服务抓典型搞示范
保证外出务工员合法权益充分保障严格规范劳务输出秩序合理引导劳动力流动杜绝民工盲目外出证工等现象发生积极探索政府引导市场配置企业订单劳务派遣项目拉动等种形式千方百计扩转移输出渠道规模抓紧实施石缸村委会劳务输出示范点建设工作加外出务工员致富典型宣传力度见摸着实惠告诉持等观甚怀疑态度快加入劳务输出行列早日实现脱贫致富奔康梦想
（四）加快发展二三产业劳动力转移创造空间
加快中心集镇建设力度推动镇二三产业发展二积极鼓励体私营业创业提升现乡镇企业规模营理水三切实推进农业产业化进程特肉牛蔬菜产业化发展通二三产业业渠道业岗位增加劳动力转移创造条件
（五）加快实施异转移战略拓宽农村劳动力跨区流动渠道
充分利现广东海昆明等劳务输出渠道积极开拓新输出市场加快农村劳动力中城市海济发达区流动加强外劳动力市场沟通联系农民外出务工提供时准确信息二加强劳务输出市场理建立合法序畅
通劳动力输出机制三做输出员踪服务工作切实维护劳动权益提高劳务输出效率
（六）认真加强思想政治工作努力提高干部队伍素质
充分认识加快劳动力资源开发重性必性xx精神指导认真践行xxxx重思想认真学中央省州县关劳动力资源开发文件精神促进农村劳动力业实现农民增收出发点时俱进团结协作扎实工作努力开创镇劳动保障工作新局面
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