人口普查两员选调与管理交流材料

口普查两员选调理交流材料
　　普查员普查指导员严格关加强培训扎实开展两员选调培训工作前期镇村社区选调政治觉悟高责心强业务力熟悉情况村社区工作员作普查指导员安排参加县级户口整顿试点全程综合试点进步锻炼工作力积累普查验外积极拓宽选聘渠道面全社会招聘普查员普查员文化水思想素质身体条件等作严格规定重点类退休员村民（楼道）组长居民骨干企业岗失业员中愿意事社会公益事业活动符合条件员中选调根全镇两员队伍数量庞状况进步提高两员业务水操作力确保培训质量镇分四期二期开展两员户口整顿培训指导员清查摸底培训邀请派出县普办专业员进行业务知识讲解目前普查员清查摸底培训筹备中
　　（三）狠抓理强化监督确保两员队伍数量质量镇两员选聘程中两员条件标准作明确规定户口整顿中避免出现两员缺口问题特普查员缺口较方面部分普查员种客观原法继续事普查工作申请退出方面镇普办确保普查质量辞退服统安排责心强业务素质高普查员户口整顿程中遇员短缺时备普查员村社区干部接户口整顿结束针出现问题镇普办两员进行调整普查员缺口实行招聘原招聘象基础拓宽招聘渠道重点方面选调：镇机关站办中选调确保口普查利进行镇委政府高度重视允许机关站办工作员影响职工作前提参加普工作二保安队伍中招聘户口整顿中发现区保安仅年纪轻区情况熟悉参口普查热情较高三职员队伍中招聘充分发挥员先锋模范作营造员群众齐参良普查氛围
　　三存问题步算
　　镇两员队伍数庞两员队伍年龄层次文化程度参差齐统理难度加普查象特城区居民隐私保护意识强愿意外透露信息调查登记时门难进脸难情况普遍普查员开展工作难度时普查员队伍理增加困难镇普办算完成普查区调整普查员招聘基础两员作进步调整根位普查指导员普查员特点分配普查区互相取长补短发挥优势进步加两员队伍理力度加强两员业务培训责心教育时注重挖掘两员队伍中先进典型积极宣传先进验做法
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