第篇:企业部门竞聘演讲
57娱乐城
参加商务部岗位竞聘感非常荣幸感谢公司领导事予次竞聘机会
短短2年时间里工作岗位未机会突出工作业绩缺少理验坚信真正走入社会投入工作岗位
中更促成功折扣品坚毅沉稳性格积极进严谨负责做事态度怕吃苦着目标全力赴拼搏奋斗精神具备
简单介绍学科毕业12月进入生产部工作应聘商务部负责订单技术附件整理理工作关次竞聘简单总结关键词力批评伴郎年轻心
首先谈谈力进第天开始定决心必须动转动必须成未必须积极治理事业理简单没更事业生活工作价值责离开苏州九晚五工作进入三班制车间实初笔手操作陌生机器没垂头丧气没失笑容尊重选择相信力改变现状正天相信力竞选商务部信念样着色带等工序工作知道初步解光纤光缆阅读光缆相关书籍问惯光纤光缆种指标技术参数体掌握年学生生活掌握许基础课程具备强学力深深体会断学应学实践认识实践方面素质断提高次提高程深深鼓舞激励着更加饱满热情投入新挑战中时深刻体会挑战机遇进步重性机遇善握机遇没机遇努力创造机遇位杰出领导者说岗位工作做两点认认真真做职工作二睦睦搞际关系工作会认进入商务部直负责订单整理工作没闪烁数证明工作份工作半点意订单正误直接关系公司利益关系客户关系订单组3订单进行严格审查校请示领导听取领导意见时处理做利益化风险低化员工遇事情请示领导翁精神万事公司利益重完成职工作余部门领导公司质量环境安全三体系资料文件筹集统计审查等工作信交负责中国移动供应商间b2b商务台建设等工作
次认真检讨9月份处理订单时细心脑错误指挥着两手指敲错误信息导致错误生产发货公司造成损失然领导处理错误时候简单2句话张理说心搞出样错误尹总说损失干少年赚出非圣贤孰知错改志越2句简单话语中越感受事情严重越深刻认识错误件事直铭记心知道损失目前法补救作盏红灯挂脑前时刻提醒做事谨慎知道脑犹公司领导者指挥者脑发出指令直接决定员工操作次竞聘商务部恳请位领导做出正确选择选出位合格领导者
次作年轻代参加次竞聘事开玩笑说婚礼伴郎毋庸置疑次参加竞聘盛晓晔着年业验理力位优秀领导者领导利开展工作教会许知识帮助提高项业务水时作长兄教会做道理感谢天台竞聘感非常高兴身公司肯定次竞聘说机会挑战充分发挥断获取进步机遇正天参加次竞聘目着名演说家戴
57娱乐城
尔·卡耐基说怕推销认华应该认资格担职务天站演讲台会心态展示次竞聘成工作动力激励着成长然次竞聘毛遂荐王婆卖瓜想位领导位事展示真实
企业部门竞聘演讲
第二篇:企业部门竞聘演讲
企业部门竞聘演讲
参加商务部岗位竞聘感非常荣幸感谢公司领导事予次竞聘机会
短短2年时间里工作岗位未机会突出工作业绩缺少理验坚信真正走入社会投入工作岗位中更促成功折扣品坚毅沉稳性格积极进严谨负责做事态度怕吃苦着目标全力赴拼搏奋斗精神具备
简单介绍:学科毕业12月进入生产部工作应聘商务部负责订单技术附件整理理工作关次竞聘简单总结关键词:力批评伴郎年轻心
首先谈谈力进第天开始定决心必须动转动必须成未必须积极治理事业理简单:没更事业生活工作价值责离开苏州九晚五工作进入三班制车间实初笔手操作陌生机器没垂头丧气没失笑容尊重选择相信力改变现状正天相信力竞选商务部信念样着色带等工序工作知道初步解光纤光缆阅读光缆相关书籍问惯光纤光缆种指标技术参数体掌握年学生生活掌握许基础课程具备强学力深深体会断学应学实践认识实践方面素质断提高次提高程深深鼓舞激励着更加饱满热情投入新挑战中时深刻体会挑战机遇进步重性机遇善握机遇没机遇努力创造机遇位杰出领导者说:岗位工作做两点认认真真做职工作二睦睦搞际关系工作会认进入商务部直负责订单整理工作没闪烁数证明工作份工作半点意订单正误直接关系公司利益关系客户关系订单组3订单进行严格审查校请示领导听取领导意见时处理做利益化风险低化员工遇事情请示领导翁精神万事公司利益重完成职工作余部门领导公司质量环境安全三体系资料文件筹集统计审查等工作信交负责中国移动供应商间b2b商务台建设等工作
次认真检讨9月份处理订单时细心脑错误指挥着两手指敲错误信息导致错误生产发货公司造成损失然领导处理错误时候简单2句话张理说心搞出样错误尹总说损失干少年赚出非圣贤孰知错改志越2句简单话语中越感受事情严重越深刻认识错误件事直铭记心知道损失目前法补救作盏红灯挂脑前时刻提醒做事谨慎知道脑犹公司领导者指挥者脑发出指令直接决定员工操作次竞聘商务部恳请位领导做出正确选择选出位合格领导者
次作年轻代参加次竞聘事开玩笑说婚礼伴郎毋庸置疑次参加竞聘盛晓晔着年业验理力位优秀领导者领导利开展工作教会许知识帮助提高项业务
水时作长兄教会做道理感谢天台竞聘感非常高兴身公司肯定次竞聘说机会挑战充分发挥断获取进步机遇正天参加次竞聘目着名演说家戴尔·卡耐基说:怕推销认华应该认资格担职务天站演讲台会心态展示次竞聘成工作动力激励着成长然次竞聘毛遂荐王婆卖瓜想位领导位事展示真实然达竞聘条件公司承认力相信着政治素质爱岗敬业工作热情脚踏实精神定工作做决会家失果非次竞聘会着场婚礼话天说场婚礼场集体婚礼婚礼新郎
面家
展示拥颗年轻心想实现理想鱼渴海鸟渴天空未拼搏奋斗渴成功甘露滋润干涸心灵渴收获艳丽阳光亮坎坷生旅然仅仅满腔热血工作干劲远远够假公司领导竞聘条件认竞聘成功话方面重点开展工作:
1现理制度考核制度进行学根目前情况实施创新完善理更加严密做工作制度办事建立整套检查反馈机制充分发挥现工程队智慧力做次服务工作保证日常工作够利开展定程度加强工程队综合力量适合更市场售服务工作需求
2商务部部员工整部门支柱商务部员工进行合理科学考核提高员工工作效率提高整部门工作凝聚力作理员需完善商务部关制度完善科学制定员工职责考核充分调动员工工作积极性
3做部门市场员客户单位联系树立公司形象部门形象积极配合级部门检查监督合理处理客户电函咨询等切问题
4提高业务力时积极开展部门公司等培训工作提高员工综合业务水发挥动性积极性创造性级提供合理化建议
全体领导承诺:
1公司负责全体领导负责断学断提高勇创新勇开拓
2爱厂家遵纪守法公司忠诚觉维护公司形象身形象
3努力提高全体员工身素质做员培训工作搞理工作
4努力做工程市场商务部门服务工作环境通力配合成机整体
作次竞聘岗积极参者希竞争中获成功绝会回避失败结果堂堂正正做兢兢业业做事
四词总结结束次演讲:怨悔愧心量力行力
谢谢
第三篇:部门竞聘演讲稿
部门竞聘演讲稿
尊敬位领导位评委早
xxxxxx出生1982年5月xx年毕业xx市第四中学现职销售公司订单理部xx年xx年先广州七喜电脑股份限公司广州市吉泰声学建筑限公司广州市喜化妆品限公司广州市白云清洁品限公司工作做搬运工仓仓库组长物控员计划员仓库物流生部特助理等职务刚开始广州做搬运工离开时做物流七年间积累丰富工作验理验带领三支团队着怕吃苦勇拼搏善思考强硬失柔性理风格取喜成绩公司社会认
xx家私回四川第份工作荣幸够成名xx作已说直努力寻找够完全展示全部力台想:企业希位员工适岗位施展全部华实现双赢直企业员工追求目标
天果够登更高台做台持努力支团队建设成支够承受高压力高强度工作高效率业务高精准福利高水充满活力阳光团队秉承强硬失柔性理风格心营理培养呵护支团队目标思想沟通体制建设团队精神部门文化执行力等方面进行系列改革
实否够登台已找舞台xx家私
第四篇:竞聘部门演讲稿
竞聘部门演讲稿
直达财务科业务办nn应征职位财务科副科长营科科长工作容特殊性做认狂妄选择先介绍工科出身zbc院bgy系科毕业生97年直公司事着种岗位工作先事务员结算员统计员务理调度业务科副科长然现财务科业务办统计
现说明什会做狂妄选择统计专业花2年时间学专研考取中级统计师职称学知范围说统计作层理阶层做数收集整理分析职业应该属营理范畴公司数整合精确便理统计放财务科应征首先专业特殊性决定毕竟数讲话作统计说信心出合应征者相
次专长历练初出茅庐时候知道做什犯时年轻样毛病眼高手低解说语火丹教授说:果棵草企业里长成树果真
历风雨培养成名贵花卉真正步步走解中滋味务员教会兄弟站点理位置基层工作艰辛结算员教会承包车理费会方面务理教会工作中协调间问题调度教会调动车辆员配备业务科教会客户兄弟站斗智斗勇利益化统计学会数字中发现问题岗位中摸爬滚哭笑狂妄卑知道现做什做什程度
说实话财会方面营方面业务没接触继续学果机会话希学学引丹教授话说:营长处生增值营短处生贬值许业务水没达作科长求需强调真正强团队仅仅业务水强带动团队强企业发展什没处谐理团队里长处点子应该科长专长想力
想专业层理员合理化建议说南班长期程放空回程23什坚持跑?什现场驾驶员务员理员没告知?什车底跑跑
没调度知道?知道什财务闲置员底财务理范围修理厂行政理范围?想基础工作没做没轨道游离框框条条外
……总公司阿奇哥老说字遣词总喜欢凛冽许会受工作会肝火请原谅直话直说
应征前犹豫已34奔35年纪公司文件规定年限擦身丹教授说:竞争实种友谊手帮助提高聪明度害怕竞争已输手期手变更聪明朋友i ’m waitting for you……
第五篇:部门竞聘演讲稿
尊敬位领导位评委早
xxxxxx出生1982年5月xx年毕业xx市第四中学现职销售公司订单理部xx年xx年先广州七喜电脑股份限公司广州市吉泰声学建筑限公司广州市喜化妆品限公司广州市白云清洁品限公司工作做搬运工仓仓库组长物控员计划员仓库物流生部特助理等职务刚开始广州做搬运工离开时做物流七年间积累丰富工作验理验带领三支团队着怕吃苦勇拼搏善思考强硬失柔性理风格取喜成绩公司社会认
xx家私回四川第份工作荣幸够成名xx作已说直努力寻找够完全展示全部力台想:企业希位员工适岗位施展全部华实现双赢直企业员工追求目标
天果够登更高台做台持努力支团队建设成支够承受高压力高强度工作高效率业务高精准福利高水充满活力阳光团队秉承强硬失柔性理风格心营理培养呵护支团队目标思想沟通体制建设团队精神部门文化执行力等方面进行系列改革
实否够登台已找舞台xx家私
推荐访问精彩范文:
会计竞聘演讲
销售竞聘演讲
竞聘演讲
竞聘公司演讲
竞聘业务演讲
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档