事部员工年度总结2篇
总结
伴着新年钟声敲响迎崭新充满期xx年回xx年度工作生活感受公司身边年发生巨变化品牌快速提升着身边事断进步着着目标奋斗着新年带新挑战准备全新面貌迎接新年时忘回顾总结年做努力
力资源部成立现已年半时间荣幸参力资源部成长历程初完善慢慢成长天成熟xx年力资源部队伍慢慢壮引进专业专业水提高力资源建设正逐步走规范职作逐渐体现公司领导力资源部建设极关心力资源部事说疑强心剂家力资源词语感点陌生知公司设部门真正意里通年家心协力已慢慢取公司部门绝数认支持
半年部门手紧缺工作法真正展开直做着基础工作年半年莫总监职力资源部工作进行整理明确工作职责分工更加细致化现年工作总结
公司员工事档案资料进行收集理更加完善化保持公司档案完整性保证日分析工作提供更准确信息档案容涉公司关机密期间保持着极高警惕性强保守意识协助级掌握力资源状况填制分析类事统计报表力资源规划工作提准确信息
二负责理员工劳动合办理劳动工相关手续目前止劳动合签属工作开展特利市场推广部业务员较散集中机会较少常匆匆致部分业务员未签署劳动合计划争取年机会合签署工作完成
三结合公司制度国家规定理员工考勤请休假理月准确出具考勤报表中员工考勤难点公司实行班刷卡办法已年半时间部份员工直未适应新考勤办法效果直太
年力资源部特意问题进行考勤重申综合理部技术员讨改善考勤系统公司许工作岗位性质员工工作时间常需弹性化理交令满意考勤数防止员工言实成考勤公结束考勤系统需更加完善
执行项公司规章制度处理员工奖惩事宜员工遵守公司规章制度致工作出现较失误较错误力资源部通周密调查予合理公正行政处罚事进行思想教育年度约十左右接受公司程度行政处罚均认识身错误
二公司充分考虑员工福利项福利制度正逐渐开始实施市场推广部员享品牌推广烟部实现月协助行政部员进行生日活动策划实施工作丰富员工业余生活考虑员工安全保障问题公司已全部员工购买安团体意外险医疗险等险种保险期间员工慎摔伤时保险公司取联系申请相应理培解决员工顾忧等等调动员工工作积极性起激励员工作
三进行促销员理工作年9月份力资源部正接手促销员理工作通资料收集分析发现然制定相应理制度发现许市场没严格制度执行意性较强员增长率高促销员五叶神市场重组成部份加强促销队伍理迫眉睫季度计划快重新制定促销员理制度严格规章制度办事控制员增长速度提高整体素质水公司储备业务
四协助做招聘具体事务性工作包括发放招聘启事收集汇总应聘资料安排面试员踪落实面试员情况等
五帮助建立积极员工关系协调员工理层关系协助组织员工类活动
外部门领导指导帮助员工考勤制度劳动合理办法等相关事制度进行修改工作更加性化合理化符合公司理念
讲步重应该认真工作余加强学断提高身专业素质面更挑战会时代潮流淘汰珍惜易机会扎扎实实做份工作xx年力资源部责更加沉重力资源部定安排实施新年工作计划实际工作业绩说话
总结二
20XX年XX月XX日xx客服中心担事助理职里工作已年现入职工作领导汇报：
xx年工作业绩存足
1做事基础工作
首先接触工作员招聘新乡招聘市场较局限重点放网络招聘定时网更新发布招聘信息根新乡市场招聘时间市场参加现场招聘根公司岗位入职标准进行筛选通知进行面试审批通录员工录会根部门工作安排新进员工进行入职培训次培训会进行意见反馈断完善培训容加郑州分公司进行种培训提升员工知识面业务水
2完善事档案理
会月员工资料整理清楚分析部门员工情况根公司岗位编制月统计出月全公司员工数员工新进数辞职数需招聘员需签定合数部门总数报需转正员报失职问责等集团求月报项目花名册时更新员情况刚接手事时候交接工作没做导致花名册员令郑州分公司事专员花长时间数明白做事工作丝毫马虎点点疏忽员工造成损失法弥补
3保障员工福利机制
11月份开始接手配合产行政事完成新乡公司社保开户员工参保工作前未接触社会保险开始工作起相迷茫想放弃社保工作清楚必须做项工作常返社保局办公室间社会保险知略知二必须掌握基知识流程通懈努力终开通新乡社保账户陆续办理员工参保接需花更时间学社会保险知识更做项工作员工服务
4规范行政工作流程
事事助理时兼做办公行政工作例日常例会安排协助部门计划进行培训活动组织协调通日常工作仅充实工作容锻炼协调力组织力
幸参加集团组织岗位培训通系统学刚入门新手沐春风受益匪浅郑州回开始系统整理工作足方九月份郑州监察室新乡项目进行检查针负责工作提出需整改方监察室指导事配合月时间作工作规范化系统化发现先理工作思路更效更高效开展工作说郑州传达文件周计划周总结月计划月总结会议纪培训纪等文件存档工作项需日积月累工作次需签字存档文件类进行类保存保证工作连贯性效性
四月中项工作然取成绩存着许足：
身验足做事常粗心意导致工作中总会出差错加做事考虑够全面需工作中生活中更加仔细认真保证减少工作中失误
二20xx年工作计划
通四月工作学初步掌握事岗位职责工作容接需花更时间学恒文化精神规章制度理模式
1进步掌握行政事工作流程规范公司时间节点高效高质量完成日常工作外努力提升工作业务水争取行政事工作方面够独挡面
2做传达工作积极配合部门完成日常工作深刻领会公司发传阅文件协助领导部门负责落实文件求
四月里里认真总结工作中验教训继续改进工作中足20xx年更加努力积极配合领导完成日常行政事理工作
感谢xx够锻炼发挥台会断学努力工作成绩回报公司
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总结
伴着新年钟声敲响迎崭新充满期xx年回xx年度工作生活感受公司身边年发生巨变化品牌快速提升着身边事断进步着着目标奋斗着新年带新挑战准备全新面貌迎接新年时忘回顾总结年做努力
力资源部成立现已年半时间荣幸参力资源部成长历程初完善慢慢成长天成熟xx年力资源部队伍慢慢壮引进专业专业水提高力资源建设正逐步走规范职作逐渐体现公司领导力资源部建设极关心力资源部事说疑强心剂家力资源词语感点陌生知公司设部门真正意里通年家心协力已慢慢取公司部门绝数认支持
半年部门手紧缺工作法真正展开直做着基础工作年半年莫总监职力资源部工作进行整理明确工作职责分工更加细致化现年工作总结
公司员工事档案资料进行收集理更加完善化保持公司档案完整性保证日分析工作提供更准确信息档案容涉公司关机密期间保持着极高警惕性强保守意识协助级掌握力资源状况填制分析类事统计报表力资源规划工作提准确信息
二负责理员工劳动合办理劳动工相关手续目前止劳动合签属工作开展特利市场推广部业务员较散集中机会较少常匆匆致部分业务员未签署劳动合计划争取年机会合签署工作完成
三结合公司制度国家规定理员工考勤请休假理月准确出具考勤报表中员工考勤难点公司实行班刷卡办法已年半时间部份员工直未适应新考勤办法效果直太
年力资源部特意问题进行考勤重申综合理部技术员讨改善考勤系统公司许工作岗位性质员工工作时间常需弹性化理交令满意考勤数防止员工言实成考勤公结束考勤系统需更加完善
执行项公司规章制度处理员工奖惩事宜员工遵守公司规章制度致工作出现较失误较错误力资源部通周密调查予合理公正行政处罚事进行思想教育年度约十左右接受公司程度行政处罚均认识身错误
二公司充分考虑员工福利项福利制度正逐渐开始实施市场推广部员享品牌推广烟部实现月协助行政部员进行生日活动策划实施工作丰富员工业余生活考虑员工安全保障问题公司已全部员工购买安团体意外险医疗险等险种保险期间员工慎摔伤时保险公司取联系申请相应理培解决员工顾忧等等调动员工工作积极性起激励员工作
三进行促销员理工作年9月份力资源部正接手促销员理工作通资料收集分析发现然制定相应理制度发现许市场没严格制度执行意性较强员增长率高促销员五叶神市场重组成部份加强促销队伍理迫眉睫季度计划快重新制定促销员理制度严格规章制度办事控制员增长速度提高整体素质水公司储备业务
四协助做招聘具体事务性工作包括发放招聘启事收集汇总应聘资料安排面试员踪落实面试员情况等
五帮助建立积极员工关系协调员工理层关系协助组织员工类活动
外部门领导指导帮助员工考勤制度劳动合理办法等相关事制度进行修改工作更加性化合理化符合公司理念
讲步重应该认真工作余加强学断提高身专业素质面更挑战会时代潮流淘汰珍惜易机会扎扎实实做份工作xx年力资源部责更加沉重力资源部定安排实施新年工作计划实际工作业绩说话
总结二
20XX年XX月XX日xx客服中心担事助理职里工作已年现入职工作领导汇报：
xx年工作业绩存足
1做事基础工作
首先接触工作员招聘新乡招聘市场较局限重点放网络招聘定时网更新发布招聘信息根新乡市场招聘时间市场参加现场招聘根公司岗位入职标准进行筛选通知进行面试审批通录员工录会根部门工作安排新进员工进行入职培训次培训会进行意见反馈断完善培训容加郑州分公司进行种培训提升员工知识面业务水
2完善事档案理
会月员工资料整理清楚分析部门员工情况根公司岗位编制月统计出月全公司员工数员工新进数辞职数需招聘员需签定合数部门总数报需转正员报失职问责等集团求月报项目花名册时更新员情况刚接手事时候交接工作没做导致花名册员令郑州分公司事专员花长时间数明白做事工作丝毫马虎点点疏忽员工造成损失法弥补
3保障员工福利机制
11月份开始接手配合产行政事完成新乡公司社保开户员工参保工作前未接触社会保险开始工作起相迷茫想放弃社保工作清楚必须做项工作常返社保局办公室间社会保险知略知二必须掌握基知识流程通懈努力终开通新乡社保账户陆续办理员工参保接需花更时间学社会保险知识更做项工作员工服务
4规范行政工作流程
事事助理时兼做办公行政工作例日常例会安排协助部门计划进行培训活动组织协调通日常工作仅充实工作容锻炼协调力组织力
幸参加集团组织岗位培训通系统学刚入门新手沐春风受益匪浅郑州回开始系统整理工作足方九月份郑州监察室新乡项目进行检查针负责工作提出需整改方监察室指导事配合月时间作工作规范化系统化发现先理工作思路更效更高效开展工作说郑州传达文件周计划周总结月计划月总结会议纪培训纪等文件存档工作项需日积月累工作次需签字存档文件类进行类保存保证工作连贯性效性
四月中项工作然取成绩存着许足：
身验足做事常粗心意导致工作中总会出差错加做事考虑够全面需工作中生活中更加仔细认真保证减少工作中失误
二20xx年工作计划
通四月工作学初步掌握事岗位职责工作容接需花更时间学恒文化精神规章制度理模式
1进步掌握行政事工作流程规范公司时间节点高效高质量完成日常工作外努力提升工作业务水争取行政事工作方面够独挡面
2做传达工作积极配合部门完成日常工作深刻领会公司发传阅文件协助领导部门负责落实文件求
四月里里认真总结工作中验教训继续改进工作中足20xx年更加努力积极配合领导完成日常行政事理工作
感谢xx够锻炼发挥台会断学努力工作成绩回报公司
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