医院骨科室年度工作计划
医院领导院区级领导正确指导院区功科室床科室力支持配合2019年围绕三满意 抗菌药物专项整治控制医疗费合理增长创新手术方案缩短住院时间加快床位周转等工作全面深入展开断解放思想更新观念严格理围绕2019年综合理目标着完善医院理制度加强医疗质量理防范医疗风险提高身专业水抓医学继续教育提高综合理指标科医疗工作新台阶2019年制定工作计划：
坚决贯彻执行医院项规章制度明确理责保障项工作制度效落实
（1）根科室现行工作模式继续完善科室级员班工作制度工作流程岗位职责绩效考核标准认真履行科室实行科—治医师—住院医师三级轮换理体系层层关切实保障医院制度职责流程准确落实提高医疗质量密切医患关系保障医疗安全
（2）医院签署2019年综合目标理责书医院求认真履行综合目标理责书具体容实行目标理责制严格理严格执行加强程理环节控制利完成项工作指标
二加强身理力提高医疗质量保障科室利发展
（1）科带领指导着2019年学模式改革继续做周查房业务学科室治医师住院医师轮流进行详加指导进行科室疑难病例讨握病情制定手术方案讨手术流程
（2）着病中心提升医疗服务质量服务思想工作中病态度蔼作风端正接诊病细心诊疗病耐心病解释安慰理解温暖帮助提升科室服务质量密切医患关系促进医疗质量
（3）科室成立质控组建立切实行质量控制方案定期效果评价制度保障床路径利实施科室三级查房会诊疑难病例讨等项工作落实项医疗质量充分保证
（4）教育医护员明确岗位责制重意义健全科室项规章制度定期检查项医疗情况岗位责制落实情况结合工作中存问题持续改进疗建立医疗缺陷防范措施实行医疗缺陷责追究制教育医务员医疗安全放首位
（5）加强医疗文书理医疗文书标准化规范化明细化定期抽查足处晨会时反馈电子病历开展做时效性准确性时性书写质量确保病历完整性
三强化身学提升专业水做继续教育
（1）着老龄社会深入骨质疏松逐渐成困扰老年口生活质量重目标发髋部骨折相较情况继续做骨质疏松骨病治疗建立访档案科研资料做收集工作
（2）提高医疗质量计划2019年继续派科室1～2名骨干员北京四川等著名医院进修学重点进修关节创伤
（3）2019年举办次关节研讨会邀请全国关节专业知名教授前院讲座交流学保持合作
（4）根科室现员结构层次实行分层次培训住院医师结合职岗位进行专业技术知识技培养熟练掌握专业技术参科研立项解决较复杂疑难病症治医师紧密结合专业通学脱产学医院培训觉严格补充增长专业技术新理新技术新方法医师严质量关引导低年资技术员全面发展想方设法提高专业团业务素质
（5）认真医院培训中心组织种培训尤住院医师规范化培训专科医师培训培养高级骨科备继续鼓励科室医护员踊跃投稿
（6）重视科研培训加科研力量灌输科研意识继续做科研立项申报文撰写骨二科走医院前列科室赢荣誉
四严格教学理
（1）教学员构成：2019年医院领导力支持科新调入1名研究生杨涛目前科室医师8名中医师1名治医师2名住院医师3名轮转医师2名
（2）结合科室组构成职称情况成立教学组总带教科亲关认真负责态度完成教学务
（3）加强教学实施程量化监控充分调动带教员积极性计划加强带教师资培养教学工作纳入质控范畴确保教学质量
（4）科室定期进修实学安排专科知识讲座三级查房天查房结合病情况进行相关提问学督促学生利业余时间努力学出科前进行理技考核完成相关病历书写
五身作抓医疗安全理
（1）全科医护员进行医疗安全教育相关法律法规学法规范行医严格执行员准入技术准入定期举办医疗纠纷防范处理讲座培训考试
（2）加强医疗安全防范控制医疗缺陷入手严格执行医疗纠纷医疗事处理责追究制度医院发生医疗事纠纷中总结验断进取
（3）控制医疗缺陷入手强化疑难医源性损伤特殊危重严重发症存纠纷隐患病时报科
（4）科室定期召开医疗安全会议通报科室存安全隐患总结验杜绝医疗纠纷事发生
六工作计划
1开展髋关节置换翻修工全膝关节置换治疗研究
22019创收目标：骨科（12）门诊工作量总计2019年9040诊次基础升10达1万例次手术例次2019年1520例次基础增加15达1750例骨二科病床率达90全年济收入840万元较2019年增长10左右
3继续派科室骨干员北京四川等著名医院进修学
4探讨骨质疏松发骨折治疗实效方法做综合理创新骨质疏松锻炼做患者诊治访科研基础
5购买骨科康复器械红外线治疗仪空气循环机等提高科室济收入
6理骨科监护室日手术患者专门医护员治疗护理提高医疗质量提升患者满意度
辛勤工作中走2019年着病中心病送光明带生活福音时2019年骨二科全体医护员说將面更挑战保证医疗质量时希2019年骨二科做医疗质量医疗安全理断提升业务水强化三基培训继续超额圆满完成项综合目标理务
中心医院骨二科
2019年2月10日
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
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医院骨科室年度工作计划
医院领导院区级领导正确指导院区功科室床科室力支持配合2019年围绕三满意 抗菌药物专项整治控制医疗费合理增长创新手术方案缩短住院时间加快床位周转等工作全面深入展开断解放思想更新观念严格理围绕2019年综合理目标着完善医院理制度加强医疗质量理防范医疗风险提高身专业水抓医学继续教育提高综合理指标科医疗工作新台阶2019年制定工作计划：
坚决贯彻执行医院项规章制度明确理责保障项工作制度效落实
（1）根科室现行工作模式继续完善科室级员班工作制度工作流程岗位职责绩效考核标准认真履行科室实行科—治医师—住院医师三级轮换理体系层层关切实保障医院制度职责流程准确落实提高医疗质量密切医患关系保障医疗安全
（2）医院签署2019年综合目标理责书医院求认真履行综合目标理责书具体容实行目标理责制严格理严格执行加强程理环节控制利完成项工作指标
二加强身理力提高医疗质量保障科室利发展
（1）科带领指导着2019年学模式改革继续做周查房业务学科室治医师住院医师轮流进行详加指导进行科室疑难病例讨握病情制定手术方案讨手术流程
（2）着病中心提升医疗服务质量服务思想工作中病态度蔼作风端正接诊病细心诊疗病耐心病解释安慰理解温暖帮助提升科室服务质量密切医患关系促进医疗质量
（3）科室成立质控组建立切实行质量控制方案定期效果评价制度保障床路径利实施科室三级查房会诊疑难病例讨等项工作落实项医疗质量充分保证
（4）教育医护员明确岗位责制重意义健全科室项规章制度定期检查项医疗情况岗位责制落实情况结合工作中存问题持续改进疗建立医疗缺陷防范措施实行医疗缺陷责追究制教育医务员医疗安全放首位
（5）加强医疗文书理医疗文书标准化规范化明细化定期抽查足处晨会时反馈电子病历开展做时效性准确性时性书写质量确保病历完整性
三强化身学提升专业水做继续教育
（1）着老龄社会深入骨质疏松逐渐成困扰老年口生活质量重目标发髋部骨折相较情况继续做骨质疏松骨病治疗建立访档案科研资料做收集工作
（2）提高医疗质量计划2019年继续派科室1～2名骨干员北京四川等著名医院进修学重点进修关节创伤
（3）2019年举办次关节研讨会邀请全国关节专业知名教授前院讲座交流学保持合作
（4）根科室现员结构层次实行分层次培训住院医师结合职岗位进行专业技术知识技培养熟练掌握专业技术参科研立项解决较复杂疑难病症治医师紧密结合专业通学脱产学医院培训觉严格补充增长专业技术新理新技术新方法医师严质量关引导低年资技术员全面发展想方设法提高专业团业务素质
（5）认真医院培训中心组织种培训尤住院医师规范化培训专科医师培训培养高级骨科备继续鼓励科室医护员踊跃投稿
（6）重视科研培训加科研力量灌输科研意识继续做科研立项申报文撰写骨二科走医院前列科室赢荣誉
四严格教学理
（1）教学员构成：2019年医院领导力支持科新调入1名研究生杨涛目前科室医师8名中医师1名治医师2名住院医师3名轮转医师2名
（2）结合科室组构成职称情况成立教学组总带教科亲关认真负责态度完成教学务
（3）加强教学实施程量化监控充分调动带教员积极性计划加强带教师资培养教学工作纳入质控范畴确保教学质量
（4）科室定期进修实学安排专科知识讲座三级查房天查房结合病情况进行相关提问学督促学生利业余时间努力学出科前进行理技考核完成相关病历书写
五身作抓医疗安全理
（1）全科医护员进行医疗安全教育相关法律法规学法规范行医严格执行员准入技术准入定期举办医疗纠纷防范处理讲座培训考试
（2）加强医疗安全防范控制医疗缺陷入手严格执行医疗纠纷医疗事处理责追究制度医院发生医疗事纠纷中总结验断进取
（3）控制医疗缺陷入手强化疑难医源性损伤特殊危重严重发症存纠纷隐患病时报科
（4）科室定期召开医疗安全会议通报科室存安全隐患总结验杜绝医疗纠纷事发生
六工作计划
1开展髋关节置换翻修工全膝关节置换治疗研究
22019创收目标：骨科（12）门诊工作量总计2019年9040诊次基础升10达1万例次手术例次2019年1520例次基础增加15达1750例骨二科病床率达90全年济收入840万元较2019年增长10左右
3继续派科室骨干员北京四川等著名医院进修学
4探讨骨质疏松发骨折治疗实效方法做综合理创新骨质疏松锻炼做患者诊治访科研基础
5购买骨科康复器械红外线治疗仪空气循环机等提高科室济收入
6理骨科监护室日手术患者专门医护员治疗护理提高医疗质量提升患者满意度
辛勤工作中走2019年着病中心病送光明带生活福音时2019年骨二科全体医护员说將面更挑战保证医疗质量时希2019年骨二科做医疗质量医疗安全理断提升业务水强化三基培训继续超额圆满完成项综合目标理务
中心医院骨二科
2019年2月10日
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