乡镇换届工作总结
基情况
20XX年3月15日17日全县15乡镇先召开代会选举产生新届委班子全县15乡镇提出委委员候选151名中差额30名全部次选举成功新选121名领导班子成员中组织提名选全部选新选15乡镇委委员均年龄4073岁中30岁4占总数333135岁19占总数15740岁67占总数554年龄54岁29岁女干部16少数民族干部2研究生学历3占总数25学学历57占总数471专学历54占总数446高中学历7占总数58通次换届委班子结构进步优化干部素质进步提高班子均年龄降妇女干部优秀年轻干部高学历干部例提高十二五规划利实施奠定基础
二做法
1高度重视加强领导精心安排部署滕州生活网乡镇委换届工作项十分严肃政治务高标准高质量搞次乡镇委换届工作县进行认真研究部署做早筹备早行动早落实
成立工作领导组确保换届工作法序开展县委先召开书记办公会常委会专题研究部署1月31日召开全县乡镇委换届工作动员会时成立县乡委换届工作领导组组织事纪律监督检查工作领导组县委负责志担县乡委换届工作领导组组长领导组设办公室县委组织部具体负责配备精干力量集中开展工作县纪委县委办县委宣传部等部门齐抓抽调相关部门工作员组成5指导组抓具体落实
二制定工作实施方案结合次乡镇委换届工作时间紧务重实际县委时研究发中五河县委关做2011年乡镇委换届工作意见乡镇委换届原程序职数时间安排提名条件纪律求进行明确促进全县乡镇委换届工作利进行具体实施中县认真深入调研掌握解代表思想动态影响选举工作种素结合实际制定选举实施方案工作细处置预案选举法规范进行奠定基础
三明确换届工作责全县乡镇委换届工作会议县委领导组成员单位乡镇委县直关部门均提出明确求进步明确责充分调动方面积极性确保换届选举工作责层层落实滕州生活网2发扬民规范操作夯实换届选举工作基础
换届选举程中县乡镇委严格遵守选举工作关规定充分发扬民认真履行法定程序规范操作做程序减标准降
编写指南明确流程县委组织部抽调精干力量组织编写五河县乡镇委换届工作指南换届纪律安排表流程图换届纪律求等纳入指南发乡镇委全面指导乡镇委做换届相关准备工作
二精心培训提高业务2月28日县纪委县委办联合召开培训会起草乡镇委工作报告乡镇纪委工作报告进行专题培训县委组织部县纪委3月1日召开乡镇委换届工作业务培训会乡镇委换届程序代表选举事安排等关键环节进行逐讲解换届纪律求进行强调
三发扬民严代表素质关坚持发扬民落实换届求注重代表先进性代表性代表会代表期制求注重具较强议事力联系员群众力带头创先争优员中产生代表注重适提高基层线代表例确保届提高3月11日3月13日县纪委县委组织部县委校抽调力量组成五巡回宣讲组集中备课乡镇开展代表专题培训代表政治求换届纪律求代表工作职责岗位求代表常制求等进行专题培训进步提高代表政治素质履职力
3通盘考虑统筹结合做事安排工作
县级委关乡镇换届安排注重发挥年龄段干部作时根梯次年龄结构例求优先选拔优秀年轻干部注重班子知识专业结构优化注意配备少数民族干部妇女干部外干部配齐配强配乡镇领导班子乡镇换届坚实基础坚持干部梯次配备做换届考察工作优化班子结构增强班子整体功县委分步骤做乡镇委换届事安排工作首先重点抓委书记选配结合乡镇年度考核全县15乡镇统筹考虑选年富力强基层工作验丰富德表现较突出选选配乡镇委书记岗位次配齐配乡镇长选综合考虑班子年龄结构知识结构性结构等求干部工作历阅历性特点气质特点相适原重点考虑乡镇委书记搭班子效果选择目进行配备第三优化班子总体结构增强乡镇班子总体功发挥班子整体效出发配齐委领导班子成员
二坚持正确导完成全额定推荐提名工作县委求乡镇委提前做全额定推荐预案差额候选产生严格条件严格关严守程序严明纪律全额定推荐基础产生差额选进行差额考察现班子成员全额定推荐票未半数民测评中称职票超三分认真组织考察考察宜担现领导职务提名全额定推荐基础县委认真酝酿乡镇委提名选
三改进候选介绍方式认真履行选举程序县委规定城关镇等9乡镇委委员9组成纪委委员5组成6乡镇委委员7组成纪委委员3组成召开代会时委委员纪委委员应选委员数20例实行差额选举书记副书记实行等额选举乡镇委代表会改进候选介绍方式充实候选介绍容安排乡镇利种形式候选逐作详细介绍重点介绍候选工作历取工作成绩拉候选代表距离位代表直观掌握候选情况位代表正确选择候选提供条件新届委班子利通选举产生
4严肃纪律落实责营造风清气正氛围
确保乡镇委换届利完成县措举严肃换届纪律努力营造谐稳定风清气正换届环境
高度重视严肃换届纪律工作换届工作谋划部署县委书记会常委会专题研究乡镇委换届工作结合县实际制定发关换届工作中进步严肃组织事纪律通知（五组[2010]35号）换届纪律工作务进行细化分解明确具体求完成时间责单位保证换届纪律工作落实位
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乡镇换届工作总结
基情况
20XX年3月15日17日全县15乡镇先召开代会选举产生新届委班子全县15乡镇提出委委员候选151名中差额30名全部次选举成功新选121名领导班子成员中组织提名选全部选新选15乡镇委委员均年龄4073岁中30岁4占总数333135岁19占总数15740岁67占总数554年龄54岁29岁女干部16少数民族干部2研究生学历3占总数25学学历57占总数471专学历54占总数446高中学历7占总数58通次换届委班子结构进步优化干部素质进步提高班子均年龄降妇女干部优秀年轻干部高学历干部例提高十二五规划利实施奠定基础
二做法
1高度重视加强领导精心安排部署滕州生活网乡镇委换届工作项十分严肃政治务高标准高质量搞次乡镇委换届工作县进行认真研究部署做早筹备早行动早落实
成立工作领导组确保换届工作法序开展县委先召开书记办公会常委会专题研究部署1月31日召开全县乡镇委换届工作动员会时成立县乡委换届工作领导组组织事纪律监督检查工作领导组县委负责志担县乡委换届工作领导组组长领导组设办公室县委组织部具体负责配备精干力量集中开展工作县纪委县委办县委宣传部等部门齐抓抽调相关部门工作员组成5指导组抓具体落实
二制定工作实施方案结合次乡镇委换届工作时间紧务重实际县委时研究发中五河县委关做2011年乡镇委换届工作意见乡镇委换届原程序职数时间安排提名条件纪律求进行明确促进全县乡镇委换届工作利进行具体实施中县认真深入调研掌握解代表思想动态影响选举工作种素结合实际制定选举实施方案工作细处置预案选举法规范进行奠定基础
三明确换届工作责全县乡镇委换届工作会议县委领导组成员单位乡镇委县直关部门均提出明确求进步明确责充分调动方面积极性确保换届选举工作责层层落实滕州生活网2发扬民规范操作夯实换届选举工作基础
换届选举程中县乡镇委严格遵守选举工作关规定充分发扬民认真履行法定程序规范操作做程序减标准降
编写指南明确流程县委组织部抽调精干力量组织编写五河县乡镇委换届工作指南换届纪律安排表流程图换届纪律求等纳入指南发乡镇委全面指导乡镇委做换届相关准备工作
二精心培训提高业务2月28日县纪委县委办联合召开培训会起草乡镇委工作报告乡镇纪委工作报告进行专题培训县委组织部县纪委3月1日召开乡镇委换届工作业务培训会乡镇委换届程序代表选举事安排等关键环节进行逐讲解换届纪律求进行强调
三发扬民严代表素质关坚持发扬民落实换届求注重代表先进性代表性代表会代表期制求注重具较强议事力联系员群众力带头创先争优员中产生代表注重适提高基层线代表例确保届提高3月11日3月13日县纪委县委组织部县委校抽调力量组成五巡回宣讲组集中备课乡镇开展代表专题培训代表政治求换届纪律求代表工作职责岗位求代表常制求等进行专题培训进步提高代表政治素质履职力
3通盘考虑统筹结合做事安排工作
县级委关乡镇换届安排注重发挥年龄段干部作时根梯次年龄结构例求优先选拔优秀年轻干部注重班子知识专业结构优化注意配备少数民族干部妇女干部外干部配齐配强配乡镇领导班子乡镇换届坚实基础坚持干部梯次配备做换届考察工作优化班子结构增强班子整体功县委分步骤做乡镇委换届事安排工作首先重点抓委书记选配结合乡镇年度考核全县15乡镇统筹考虑选年富力强基层工作验丰富德表现较突出选选配乡镇委书记岗位次配齐配乡镇长选综合考虑班子年龄结构知识结构性结构等求干部工作历阅历性特点气质特点相适原重点考虑乡镇委书记搭班子效果选择目进行配备第三优化班子总体结构增强乡镇班子总体功发挥班子整体效出发配齐委领导班子成员
二坚持正确导完成全额定推荐提名工作县委求乡镇委提前做全额定推荐预案差额候选产生严格条件严格关严守程序严明纪律全额定推荐基础产生差额选进行差额考察现班子成员全额定推荐票未半数民测评中称职票超三分认真组织考察考察宜担现领导职务提名全额定推荐基础县委认真酝酿乡镇委提名选
三改进候选介绍方式认真履行选举程序县委规定城关镇等9乡镇委委员9组成纪委委员5组成6乡镇委委员7组成纪委委员3组成召开代会时委委员纪委委员应选委员数20例实行差额选举书记副书记实行等额选举乡镇委代表会改进候选介绍方式充实候选介绍容安排乡镇利种形式候选逐作详细介绍重点介绍候选工作历取工作成绩拉候选代表距离位代表直观掌握候选情况位代表正确选择候选提供条件新届委班子利通选举产生
4严肃纪律落实责营造风清气正氛围
确保乡镇委换届利完成县措举严肃换届纪律努力营造谐稳定风清气正换届环境
高度重视严肃换届纪律工作换届工作谋划部署县委书记会常委会专题研究乡镇委换届工作结合县实际制定发关换届工作中进步严肃组织事纪律通知（五组[2010]35号）换届纪律工作务进行细化分解明确具体求完成时间责单位保证换届纪律工作落实位
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