农村基层党组织带头人队伍建设调研报告

农村基层组织带头队伍建设调研报告
农村基层组织农村工作中发挥着基础性作作领导核心组织安排着农村基层项工作农民群众间沟通交流纽带总书记强调做抓基层基础工作夯实执政组织基础关键建设支高素质基层组织带头队伍加强农村基层组织建设研究进步推进社会义新农村建设发展文X市X区例分析前农村基层组织带头队伍建设存问题探寻形成原提出加强改进农村基层组织带头队伍建设策开辟加强农村基层组织带头队伍建设方法
农村基层组织带头队伍存问题
目前农村基层组织带头队伍流推动农村改革发展稳定方面带领群众致富奔康进程中发挥举足轻重作否认素质力方面支队伍农村工作新目标新形势新求较差距存容忽视问题
第工作活力够创新意识强表现农村基层组织带头队伍均年龄偏高受年代素影响工作时社会工作岗位教育水求较低加工作知识更新时群体普遍文化水偏低例年龄结构X市X区村书记X周岁XXX岁XXX岁XXX岁XXX分占总数XXXXX村书记中XX岁占总数X学历结构高中X中专高中X专X科X分占总数XXXXX没接受学教育受素影响村书记普遍存知识储备足思想循守旧缺乏开拓创新意识问题带领干部群众干事创业原动力足劲闯劲够创造性开展农村工作影响支部领导核心作发挥工作效率偏低倾
第二带领农民群众致富力强村书记扎根基层直面群众奋斗带领村民发家致富奔康第线受年龄较高文化水低素限特致富力制约农村基层组织带头带领村民发展致富缺乏动力特致富道路遇问题够出效解决方案解决发展致富中难题实际中表现两种情况：方面前农村济发展形势够适应村书记维持家庭略显困难带领群众增收致富方面显示出缺乏门路方法问题发挥领头羊作致群众村书记信心足属想致富缺乏效渠道方法问题方面存着村书记致富力强村书记家庭实现康懂领导艺术组织协调事情办法致存没带动村民家庭富起问题X区部分村书记属种情况统计全区X名合作社理事长中村支部书记X占X合作社理事长通收取酬劳实现致富农村组织战斗力凝聚力号召力强受素影响村里济建设社会事业发展速度缓慢
第三服务群众意识力强村组织带头农村具较高权威时服务群众火车头排头兵引领服务群众力意识强强直接影响着农村发展时直接决定着群众中口碑通调研X区农村基层组织带头存着宗旨意识淡化群众观念淡薄服务意识强问题村组织带头服务力欠缺处理复杂问题特群众普遍关注焦点问题缺乏效招法合理运政策做群众工作等方面存定差距足村书记定位成级组织方针政策贯彻者轻视基层组织服务功没实现执行政策结合村实际情况创新理念转变没实现理者服务者角色转换然两方面转变恰恰引领农村发展服务群众重两方面两方面真空盲区制约村组织书记服务群众力提升制约村书记形成引领农村发展长远眼光
二村组织带头队伍存问题原
村组织带头力素质足会影响政府政策执行干群关系稳定甚农村方面建设缓慢出现法预计系统性问题新形势建设社会义新农村首先必须抓住村组织带头出现问题源头提升力素质找着手方
第选拔机制完善村书记区普通公务员村民委员会选举产生需政府制定出系统完善选拔制度引导选民选出性修养高带领致富力强领导组织力强村书记目前X区村书记选拔存问题：政府层面村书记选条件握失宽目前国村书记参选条件规定较宽泛章规定预备员受留察处分员外员均享选举权选举权没政治年龄文化致富力做出硬性求X市X区委选条件握严格章规定执行没进步提高求选条件失宽选拔层面造成村书记素质力偏低问题没真正力强素质高优秀选二选举中政府监督理失松选举中政府选民科学选举权缺乏思想引导选举中出现乱象：选民应选贤选碍情面选亲戚朋友贪利选处费受制方势力选黑恶势力问题表面选民选举意识强实际反映选举前选民缺乏正确引导选举中选举合法性监督理够规范选举贿选发生缺乏相关惩罚机制
第二教育培训教学理体系够科学农村基层组织带头进行培训传授系统知识技进更新老旧知识库提升力工作力提升农村基层组织战斗力目前X区针村书记培训问题：教学培训体系够科学村组织带头培训应该包括岗前培养职培训定期轮训等全方位系统化培训体系目前村组织带头培训集中岗前培训村书记职工作岗位遇棘手问题时缺乏指导解决问题村书记验限村书记力村书记农村基层组织战斗力发挥提供坚实保障二时间岗前培训存时间短问题村书记村里角色领导农村发展面手村书记岗前培训包含性修养政策解读济发展领导力农村实技术等方面课程课程容庞杂年龄偏文化偏低村书记需理解基础领会知识义领会基础掌握技运领培训时间规划般XX天量专业难懂知识限培训时间短培训老师制作成知识压缩饼干造成知识技消化良三培训容政治理农村实技术少性修养产员生必修课村书记接受岗前培训重课题增强性部分课程培训中占重相针解决农村实际问题济发展领导力农村实技术课程占少数培训没村书记提供针解决农村实际问题知识技盛宴四课堂教学实践锻炼少问题村书记培训般区委校举行区委校硬件设施落传统适合课堂教学教室没适合演练实践操作教室没课外延伸基教学教学方式略显单枯燥五培训期间教学理宽软村组织带头工作忙培训期间出工作原旷课请假现象级委校方面没相应硬性教学监督理考核制度致村组织带头认培训休养学风纯学纪涣散时间较短培训效果折扣
第三考核监督力度够科学完善监督理体系农村基层组织高效运行力保障目前X区级组织约束农村基层组织带头行方面存薄弱环节监督理机制够完善然委纪委规章制度够细化然存违规处罚责追究执行足问题具体执行层面级委考虑果基层组织带头违规问题处理严格会导致缺乏工作动力干起活畏首畏尾违规干部时惩罚导致干部做起事原缺失甚挑战底线需群众监督弥补监督真空数村民存文化素质高监督意识够问题关系切身利益事问村书记出现政治偏失敢问害怕村书记击报复群众会监督愿监督敢监督长会出现村组织带头群众中威信高形象佳公认难发挥引领示范作现象
第四配套激励保障机制完善村组织带头奋斗服务群众第线责重压力需完善配套激励保障机制提高工作积极性目前X区方面存点问题：晋升空间村书记村民委员会选举出身份农民少村书记反映想进步进入公务员事业编队伍村书记丰富处理农村基层事务验政府口部门工作更加发挥长处惜文化水低农村事务繁忙没精力没力参加公开招考政府村书记参加考试没相关优惠政策二工资遇低村书记收入源政府补贴村级收入贫困村村级收入少村书记收入偏低仅影响村书记生活降低工作积极性三休息少健康开始亮红灯农村工作千头万绪许工作事出偶然需牺牲节假日休息时间致村书记患胃病关节炎少数农村没完善医疗体系更限村里提供年度体检病拖成病村书记群体亚健康状态凸显
第五村组织带头放松求责意识缺失村组织带头放松身求愿学补短板性修养够强私心杂念较重工作图实惠讲利益居讲服务讲奉献较少房屋拆迁土流转新农村建设计划生育事业中甚忽视国家集体利益权谋私吃卡执政民基原相背离导致基层组织缺乏凝聚力战斗力
三加强农村基层组织带头队伍建设策
农村基层组织带头关系农村改革发展稳定第责支队伍然职位高责重建设强力农村基层组织关键带头加强农村基层组织带头队伍建设应该方面着手：
第完善选拔制度选配强农村基层组织带头队伍村民富富关键支部班子强强领头羊’选配强农村基层组织带头关重完善选拔制度需方面着手：严格候选资格标准积极探索违背法律法规体现委意图选制度村组织带头年龄偏高文化偏低情况应充分行区级层面选标准导权优化村组织带头年龄性文化等方面软求变成硬限制直接提出X岁初中文化员作村支部书记候选项求写入选举工作方案通召开员会通予实施二完善选拔制度民公开竞争择优方式带领群众致富力强受群众拥护优秀员选拔农村组织带头岗位三选视野放宽务工返乡青年转业退伍军农村两新组织中选择性修养高带富力强文化水高村民口碑优秀员作农村基层组织带头四加强选举程引导监督理提高选民民参政意识提高选民参政水选举程规范化制度化
第二完善教育培训制度体系农村基层组织带头素质通培训提高通培训外树形象修涵养完善教育培训制度需方面着手：拓展培训容提升政治素质政治坚定明辨非风浪中起时间检验培训班课程设置结合前形势务时政热点设置政治理政策解读员修养课程农村基层组织带头掌握政治理提升理修养解国家政策提升性二延长培训时间区委校现村书记培训班般XX天时间较短农村基层组织带头培训期间学容更充实适延长XX天三创新培训方式培训课程课堂授课教学形式较单针性引入现场教学培训模式课堂安排农村现场安排农业生产第线提高教育培训实效性
第三健全监督考核机制健全完善监督考核制度提升农村基层组织带头干事创业积极性提高工作效率健全监督考核机制需方面着手：合理确定农村基层组织带头工作目标目标分长远目标期目标考核时指标量化体系化加基层建济指数考核中权重村组织带头真正成农村发展带路成群众拥戴干部二建立双述双评理机制村组织带头应年中年底村代表级委述职村代表级委掌握村组织带头述职情况村组织带头段时间工作情况进行分划定考核优秀良合格分数线提出工作改进意见予公示全村知晓监督村组织带头工作三建立完善合格农村基层组织带头调整制度述职没达合格线期间发生重事受群众举报确事造成重良影响时批评教育促整改必时予适警示处罚
第四提升激励保障机制提高薪酬遇济甜头统筹协调区级层面村级层面财政支出适提高基层组织带头工资遇维持改善生活积极动开展工作提供力济盾二完善提拔机制政治奔头时提拔业绩突出表现优秀群众认组织带头选公务员时部分优先政策农村基层组织带头职业生涯发展铺制度路突破农村基层组织带头晋升天花板三完善社会保障机制社保头政府应协调层面资源农村基层组织带头纳入城乡社保体系提供完善社会保险医疗健康帮助解决工作顾忧
总农村基层组织带头队伍离百姓干部队伍建设支队伍巩固组织建设执政力建设核心长期艰巨工程必须采取效措施建设支队伍农村基层组织带头成群众致富领头雁政治济文化社会生态文明理者服务者

文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档