| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

2021年二中婚产丧搬迁假期限规定工会教工补助条例

y***3

贡献于2023-02-08

字数:532

2021年二中婚产丧搬迁假期限规定工会教工补助条例
加强学校理维护正常教学秩序结合校实际情况理特制定校婚产丧搬迁假期限规定
婚假:期限___天
二产假(指晚婚晚育):女志:期限___天剖腹产___天(含寒暑假)
三丧假
1双方父母配偶子女期限___天
2双方祖父母双方兄弟姐妹期限___天
四搬迁:住宅搬迁期限半天
注:
1规定适职岗教职工
2假期果超没履行请事假手续律视旷工
化南二中工会教工补助条例
关心顾教工生活工会工作职责根学校实情行政会精神特制定条例:
计划生育:男教工补助___元女教工补助100(双方校女方)
二教工生病:住院周补助___元重疾病补助___元
三教工配偶子女双方父母祖父母逝补助___元
四教工子女参军考学补助___元
五遇特殊情况工会研究决定补助费数额
六符合补助条件教工教工团队工会相关员___慰问
注:条例适职岗教职工离退休教职工
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 15 香币 [ 分享文档获得香币 ]

该文档为用户出售和定价!

购买文档

相关文档

婚丧贺奠金补助办法

目 录一. 目的…………………………………………………………………2二. 定义…………………………………………………………………2三. 适用对象……………………………………………………………2四. 适用时机……………………………………………………………2五. 补助标准……………………………………………………………2六. 补助金申请……………………………………

江***9 11年前 上传574   0

婚丧喜庆暨福利补助给付规定

婚丧喜庆暨福利补助给付规定(一)婚丧喜庆规定:1. 公司暨主管级(经副理级以上)庆贺奠仪同仁 结婚丧事规定(由公司负担)。 3.公司暨主管级贺奠同仁由财务部办理,工厂由总务组办理,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人。 4.各同仁自行致送礼金,如需请公司代付时,应于喜庆或丧事前两天通知财务部或总务单位办理,并于当月由各人薪给中扣还。

e***a 10年前 上传479   0

婚丧喜庆暨福利补助给付规定

婚丧喜庆暨福利补助给付规定 (一)婚丧喜庆规定:1. 1.公司暨主管级(经副理级以上)庆贺奠仪同仁 结婚丧事规定(由公司负担)。  项目 公司 全体主管 备 注 礼金 其他

1***0 10年前 上传533   0

**一小婚丧喜庆事宜规定

为严格规范党和国家工作人员操办婚丧和其他喜庆事宜,倡导移风易俗,促进党风廉政建设,根据中央和省州县委关于加强廉洁自律、改进作风、制止奢侈浪费有关规定,结合本校实际,制定本规定。

王***7 5年前 上传1122   0

好易通(中国)科技公司hr管理——婚丧贺奠金补助办法

目 录一. 目的…………………………………………………………………2二. 定义…………………………………………………………………2三. 适用对象……………………………………………………………2四. 适用时机……………………………………………………………2五. 补助标准……………………………………………………………2六. 补助金申请……………………………………

b***g 9年前 上传446   0

丧假请假条

丧假请假条  请 假 条  部门: 职务: 申请日期:  类别: 婚假 丧假 事假 病假 产假 其它  时间:从 月 日 时至 月 日 时,共 天 小时  公司领导批准: 申 请 人:  部门负责人:本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

肖***可 10年前 上传402   0

**公司党员干部操办婚丧喜庆事宜规定

为落实全面从严治党要求,严格规范党员干部操办婚丧喜庆事宜,倡导文明节俭新风,促进廉洁自律,根据《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《**能源集团党员干部操办婚丧喜庆事宜规定(试行)》(冀发〔2016〕16号)及有关规定,结合企业实际,制定本规定。

♠***K 5年前 上传1499   0

2021年二中班级财产设备管理规定

2021年二中班级财产设备管理规定为有效地落实我校班级财产设备的管理工作,把校产管理工作与学校教育有机地结合起来,特制定如下规定:一、各年级必须成立财产管理小组,对年级的财产设备签收、认可。二、各班财产设备包括:桌凳,黑板,讲台,灯管,风扇,门窗、窗帘,门锁,电视、音箱等广播电教设备。三、班级使用的课桌自然年损坏率控制为___%,坐凳自然学期损坏率控制为___%,损坏超出部分依规定进行赔

d***u 1年前 上传231   0

严禁领导干部婚丧嫁娶等事宜大操大办的暂行规定

第一条为认真贯彻落实中央“八项规定”精神,持之以恒纠正“四风”,切实加强党风廉政建设,促进学校领导干部廉洁自律,努力在全校形成移风易俗、

w***i 4年前 上传1580   0

干部教职工操办婚丧嫁娶事宜的暂行规定

为推进我校党风廉政建设和精神文明建设,营造文明节俭的校园新风尚,倡导喜事新办,丧事简办,文明节俭,移风易俗,坚决杜绝大操大办和借机敛财,现对我校干部教职工婚丧嫁娶事宜,暂作如下规定:

平***7 2年前 上传691   0

关于印发《关于规范党员干部操办婚丧喜庆事宜的规定(试行)》的通知

为规范党员干部操办婚丧喜庆事宜,制止大操大办、铺张浪费和借机敛财,引导全社会形成移风易俗、勤俭节约、健康向上的良好风气,根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员干部带头推动殡葬改革的意见》(中办发〔2013〕23号)、《关于厉行节约反对食品浪费的意见》(中办发〔2014〕22号)和省纪委《关于规范省管领导干部操办婚丧喜庆事宜的通知》(黑纪发〔2014〕4号)等有关文件规定精神,结合实际,制定本规定。

l***1 6年前 上传18232   0

员工婚丧喜庆应酬办法

员工婚丧喜庆应酬办法 第一条 本公司员工及其亲属的婚嫁丧事,公司或同事赠贺(赙)仪,悉依本办法为准。第二条 本公司员工婚嫁,公司赠贺仪悉依下列标准办理:(一)以董事长、总经理、副总经理、协理、总工程师名义各赠喜幛一幅。(二)以董事长、总经理名义各赠礼金1300元。第三条 本公司员工的子女婚嫁,公司赠贺仪悉依下列标准办理:(一)以董事长、总经理、副总经理、协理、总

b***n 12年前 上传564   0

文明举办婚丧倡议书

文明举办婚丧倡议书  文明举办婚丧倡议书  崇尚礼仪、重视人情是中华民族优良传统。然而,随着经济的快速发展和人民群众生活水平的逐步提高,也滋生了讲排场、比阔气、慕虚荣等不文明行为。部分城乡居民在操办婚丧嫁娶活动中占道搭棚、鼓乐喧天、鞭炮震耳,阻碍交通、污染环境、扰民乱市,给人民群众和谐生活、社会风气好转和文明县城创建带来了负面影响。为有效抵制大操大办,树立文明新风,特发出如下倡议: 

天***抄 9年前 上传430   0

员工婚丧喜庆应酬办法

制度名 员工婚丧喜庆应酬办法 电子文件编码 GLZD067 页码 2-1 第一条 本公司员工及其亲属的婚嫁丧事,公司或同事赠贺(赙)仪,悉依本办法为准。 第二条 本公司员工婚嫁,公司赠贺仪,悉依下列标准办理: 1.以董事长、总经理、副总经理、协理、总工程师名义各赠喜幛一幅。 2.以董事长、总经理名义各赠礼金1300元。 第三条 本公司员工的子女婚嫁,公司赠贺仪,

x***g 13年前 上传21739   0

员工婚丧喜庆应酬办法

员工婚丧喜庆应酬办法第一条 本公司员工及其亲属的婚嫁丧事,公司或同事赠贺(赙)仪,悉依本办法为准。第二条 本公司员工婚嫁,公司赠贺仪悉依下列标准办理:(一)以董事长、总经理、副总经理、协理、总工程师名义各赠喜幛一幅。(二)以董事长、总经理名义各赠礼金1300元。第三条 本公司员工的子女婚嫁,公司赠贺仪悉依下列标准办理:(一)以董事长、总经理、副总经理、协

f***9 8年前 上传533   0

员工婚丧喜庆应酬办法

员工婚丧喜庆应酬办法    第一条 本公司员工及其亲属的婚嫁丧事,公司或同事赠贺(赙)仪,悉依本办法为准。  第二条 本公司员工婚嫁,公司赠贺仪悉依下列标准办理:  (一)以董事长、总经理、副总经理、协理、总工程师名义各赠喜幛一幅。  (二)以董事长、总经理名义各赠礼金1300元。  第三条 本公司员工的子女婚嫁,公司赠贺仪悉依下列标准办理:  (一)以

风***行 9年前 上传510   0

伤病、重大灾害及丧葬补助办法

伤病、重大灾害及丧葬补助办法 (一)本公司职工福利委员会为加强职工福利,增进其生活保障,特订定本办法。(二)本公司正式雇用的职工,自到职日起,至离职日止,得以发生的事实,分别引用本办法条款,申请补助费,惟其配偶或直系血亲同在本公司服务者,不得以同一事因重复申请补助。(三)职工本人、或其配偶、直系亲属因伤病住院时,得填具申请书,并检附户籍誊本(职工本人免附)、住院证明书及医疗费用单

d***i 9年前 上传425   0

伤病、重大灾害及丧葬补助办法

伤病、重大灾害及丧葬补助办法   (一)本公司职工福利委员会为加强职工福利,增进其生活保障,特订定本办法。  (二)本公司正式雇用的职工,自到职日起,至离职日止,得以发生的事实,分别引用本办法条款,申请补助费,惟其配偶或直系血亲同在本公司服务者,不得以同一事因重复申请补助。  (三)职工本人、或其配偶、直系亲属因伤病住院时,得填具申请书,并检附户籍誊本(职工本人免附)、住院证

孙***莉 11年前 上传440   0

离婚房产分割的主要类型和法律规定

离婚房产分割的主要类型和法律规定  在实践中,离婚房屋分割主要可分为以下几种类型。  (一)夫妻双方婚后出资(包括贷款)取得房屋产权,离婚后房屋如何分割?  这是最简单,也是最好处理的一种情形。  首先,明确产权,不论房产证上是一方的名字,还是双方的名字,均为共同财产。其次,明确产值,即房屋价值,按市场价计算,不按当初购房合同金额计算。再次,分清权益部分和债务部分。如果涉及贷款,先要将贷

静***雅 3年前 上传437   0

2021年二中教研奖励条例

2021年二中教研奖励条例为推进教学教研工作,激励先进,鞭策后进,特制定如下奖励条例。1、教师获奖(论文获奖折半)国家:一等奖:___元;二等奖:___元;三等奖:___元。省:一等奖:___元;二等奖:___元;三等奖:___元。市:一等奖:___元;二等奖:___元;三等奖:___元。县:一等奖:___元;二等奖:___元;三等奖:___元。教研片:一等奖:___元;二等奖:_

g***o 2年前 上传517   0

财产管理规定

 财产管理规定 第一章 总则 第一条 为使公司财产管理有所遵循,达到保值增值的目的,根据《企业会计准则》和《企业财务通则》结合公司实际情况,特制定本规定。 第二条 本制度所指财产系指公司固定资产、低值易耗品,所购销的商品(如摩托车、汽车、零配件)的管理另见《仓储管理规定》。 第三条 标准划分:固定资产系指使用年限在一年以上,单位价值在2000元(含)以上,并在使用过程中保持原有

g***h 9年前 上传2813   0

待岗管理规定条例

待岗管理规定条例一、待岗范围、对象:1.公司内部由于战略发展需要,对于因机构改革、人员编制、业务改革、生产任务变化等客观因素,通过优化组合,竞争上岗等方式未能上岗的人员。2.实行员工绩效考核被淘汰,但未解聘的人员。3.违反公司制度、劳动纪律,但未解聘的人员。4.科室、部门定编定员后富余人员。二、待岗管理:1.待岗人员由其所在部门申请,经公司研究讨论确定。2.待岗人员由人力资源部发

g***3 2年前 上传601   0

工会思想规定

 工会思想工作制度 第一章 总则 第一条 为了保持员工良好的工作情绪,营造以人为本的公司文化氛围,调动员工的积极性、主动性、创造性,提高公司的凝聚力和劳动生产率,特制定本制度。 第二条 关心所属下级的工作、思想和生活是每位管理人员应负的直接责任,必须提高重视,加强修养。 第三条 本制度适用于全体员工。 第二章 工作原理和组织机构 第四条 员工的思想工

小***2 7年前 上传18743   0

2021年二中工会主席职责

2021年二中工会主席职责1、加强民主建设,起好党、政与群众的桥梁纽带作用;每学年召开一次教代会,___群众参政、议政,认真及时征集审理落实提案;每年民主评议学校中层以上领导干部一次,并写出评议意见存档。2、切实关心教职工的物质和文化生活,维护教职工的合法权益:督促落实教代会有关教职工___福利的提案;协助办好食堂;做好教职工的生活困难补助;尽力帮助解决教职工子女及其家属的入学、就业难问题,

z***a 1年前 上传280   0

工会困难补助申请报告

工会困难补助申请报告  申请报告一  尊敬的工会领导:  您好!我叫***,最近听说单位正在给有困难的职工办理困难补助,结合本人的实际情况,考虑到单位的难处,经过再三考虑,我决定申请困难补助,主要原因如下:  1、由于家庭困难,全家只能住在四十几平米的房子里,参加工作到现在已经七年了,由于家里负担较重,一直没有余钱购房,虽然住房狭小,也只能将就着过。  2、由于家庭困难,年迈

郁***鸣 12年前 上传641   0