2022年区力资源局半年工作总结半年工作计划
提纲
2022年半年工作总结
（）战疫先锋汇聚微力积极践行疫情防控责担
（二）创新举措优化服务加快建立资源新动新优势
（三）措举靶施策努力推动实现更充分更高质量业
（四）深化改革优化机制着力构建谐劳动关系典范
二2022年半年工作计划
（）突出抓常态化疫情防控
（二）突出抓稳业保业
（三）突出抓劳资纠纷风险处置
（四）突出抓队伍建设
正文：
区力资源局坚持新时代中国特色社会义思想指导全面贯彻落实十九十九届历次全会中央济工作会议精神紧紧围绕区历届代会区两会工作部署聚焦区委七届二次全会发展密码重点工作问题导精准服务企业加快推动力资源事业高质量发展参湾区竞合建黄金湾奋力建设中国特色社会义先行示范区标杆城区提供坚实力资源保障
2022年半年工作总结
（）战疫先锋汇聚微力积极践行疫情防控责担
筑牢常态化疫情防线制定印发市区力资源局新型冠状病毒肺炎疫情防控工作方案市区力资源局新型冠状病毒肺炎疫情防控应急处置预案等文件完善疫情期间劳动关系处理指引防范等应急预案组成员志愿先锋队第时间选派120余名员干部分赴4街道防控指挥办机场隔离酒店等战线参加疫情防控工作赢01·3103·0905·09等疫情防控硬仗做出应贡献
（二）创新举措优化服务加快建立资源新动新优势
创新力资源服务举措印发区力资源事业发展第十四五年规划深入贯彻落实国家省市稳业保业助企纾困系列文件精神全链条梳理精准服务企业工作覆盖企业发展全生命周期制定印发治欠保支硬八条’柔性执法暖九条’支撑智十条’助企纾困惠十条’全力构筑保障422133发展密码落实1＋3＋14＋27工作体系建立企业专属服务台实现惠企政策键直达收集解决重点诉求余项优化服务机制配合组织部起草区新引进生活补贴工作实施办法等实施细累计办理引进入户次认定区高层次审批区高层次奖励补贴市高层次追加奖励补贴等项补贴申请宗发放补贴金额亿元激发干部干事创业活力加强事政策统筹协调利完成非区政府线职员三龄
历认定次稳步推进街道理岗位职员等级晋升改革建立岗位等级晋升制度外新晋升通道优化干部队伍结构持续推进教育卫健等民生重点领域事招聘组织完成2021年卫健系统招聘工作入围体检环节监督指导区教育系统开展赴外教师招聘工作设岗招聘推进实施聚8543工程组织完成2021年度赴外招聘面试工作入围体检环节
（三）措举靶施策努力推动实现更充分更高质量业
精准服务企业发展建立区力资源服务机构服务重点企业工保障联盟针欣旺达创维电子伟创力等重点企业建立企策服务表实现区200家重点企业工需求清单全覆盖成立局济运行调度工作领导组踪服务力资源行业66家纳统企业稳健发展完善创业孵化载体托创业指导专家创业孵化基举办类创业扶持活动20场开展创业孵化基调研指导工作10次新认定1家省级3家市级14家区级创业孵化基骏翔U8创业孵化基2021年市唯通认定省级创业孵化基搭建公益招聘台建立健全公业服务体系
完善线云聘台建设造新媒体招聘品牌组织洲明科技族激光亚太卫星等36家博士工作站设站单位专精特新巨企业赴武汉理工学湖北学桂林理工学桂林航天工业学院开展招进宝校园招聘初步达成业意560组织开展类招聘活动95场服务企业1244家次开发岗位73262推动业力提升联合欣旺达承办市第十二届职工技术创新运动会暨2022年技赛—工业互联网技术项目深入推进粤菜师傅技工南粤家政三项工程高质量发展培训4168次联合安化环江开展10场春风行动招聘会服务企业20家提供岗位5505零业家庭保持动态零市政办发文通报2021年度业工作目标责制考核结果区考核结果优秀全市部排名第二年成绩
（四）深化改革优化机制着力构建谐劳动关系典范
强化劳资纠纷预警推行安格＋劳资防范预警联动机制制定安格＋劳资防范预警联动机制工作方案加强劳资隐患安全隐患信息联动排查全力防范化解劳动关系领域重风险组织街道抽取1021家企业作调研样起草前区企业生产营劳动工情况报告获区领导批示肯定累计排查企业9720家发现劳资隐患1930宗化解1926宗化解率9979％加纠纷处置力度制定市区劳动争议案件简易速裁程序工作规区院试点额简单案件
简易速裁程序农民工工资争议案件纳入速裁程序受案范围稳步推进简易速裁工作较缩减审限约1／3办理国家满意度调查信访件28宗满意率达9583％推动企业合规建设制定局深化劳动工领域合规建设工作方案完成劳动工合规专项培训举办劳动工合规会诊活动等6项工作务遴选15名法律咨询专家纳入劳资纠纷法律咨询专家队伍相关工作获市区法学会肯定审核评定178家企业区2021－2022年度劳动工守法诚信企业
二2022年半年工作计划
（）突出抓常态化疫情防控
坚决贯彻总书记疫情防住济稳住发展安全重指示精神时刻绷紧疫情防控根弦严格新型冠状病毒肺炎防控方案（第九版）文件新增容新求折扣落实级疫情防控工作部署坚决守护易疫情防控成果
（二）突出抓稳业保业
推动前海签订战略合作框架协议支持区属国劳务派遣公司参制造业企业招工工服务组织开展力资源市场专项执法行动引导力资源服务机构诚信营规范营加省市级技师工作室技师工作站高技培训基建设推进建成省级技师工作室1家市级终身职业技培训载体2－3家联合欣旺达积极做市级类职业技竞赛加快培育选拔批高技认真落实乡村振兴战略升级东西部劳务协作广西环江化站建成南粤家政基层服务站10家粤菜师傅技工南粤家政三项工程技培训1500次
（三）突出抓劳资纠纷风险处置
优化完善安格＋劳资防范预警联动机制全区予推广示范继续完善仲裁E台全面推动预约办理文书签收案件查询等便民服务推动职部门高效联动协作造信访件快速受理转办答复闭环加快市12345投诉台信访线索国家满意度调查信访案件处置第时间踪督办第时间做出反馈努力提升信访件办结率面六类百强企业开展合规培训
（四）突出抓队伍建设
配合组织部修订完善新版政策文件起草发布相关操作细制定印发关开展名校校博士硕士实补贴申报关事项通知等新版政策实施细指导企事业单位申报设立博士创新实践基辅导园区申报市留学生创业园第六届国际
赛方案职责分工承办德国英国加分站赛6场引进事业单位优秀500名
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2022年区力资源局半年工作总结半年工作计划
提纲
2022年半年工作总结
（）战疫先锋汇聚微力积极践行疫情防控责担
（二）创新举措优化服务加快建立资源新动新优势
（三）措举靶施策努力推动实现更充分更高质量业
（四）深化改革优化机制着力构建谐劳动关系典范
二2022年半年工作计划
（）突出抓常态化疫情防控
（二）突出抓稳业保业
（三）突出抓劳资纠纷风险处置
（四）突出抓队伍建设
正文：
区力资源局坚持新时代中国特色社会义思想指导全面贯彻落实十九十九届历次全会中央济工作会议精神紧紧围绕区历届代会区两会工作部署聚焦区委七届二次全会发展密码重点工作问题导精准服务企业加快推动力资源事业高质量发展参湾区竞合建黄金湾奋力建设中国特色社会义先行示范区标杆城区提供坚实力资源保障
2022年半年工作总结
（）战疫先锋汇聚微力积极践行疫情防控责担
筑牢常态化疫情防线制定印发市区力资源局新型冠状病毒肺炎疫情防控工作方案市区力资源局新型冠状病毒肺炎疫情防控应急处置预案等文件完善疫情期间劳动关系处理指引防范等应急预案组成员志愿先锋队第时间选派120余名员干部分赴4街道防控指挥办机场隔离酒店等战线参加疫情防控工作赢01·3103·0905·09等疫情防控硬仗做出应贡献
（二）创新举措优化服务加快建立资源新动新优势
创新力资源服务举措印发区力资源事业发展第十四五年规划深入贯彻落实国家省市稳业保业助企纾困系列文件精神全链条梳理精准服务企业工作覆盖企业发展全生命周期制定印发治欠保支硬八条’柔性执法暖九条’支撑智十条’助企纾困惠十条’全力构筑保障422133发展密码落实1＋3＋14＋27工作体系建立企业专属服务台实现惠企政策键直达收集解决重点诉求余项优化服务机制配合组织部起草区新引进生活补贴工作实施办法等实施细累计办理引进入户次认定区高层次审批区高层次奖励补贴市高层次追加奖励补贴等项补贴申请宗发放补贴金额亿元激发干部干事创业活力加强事政策统筹协调利完成非区政府线职员三龄
历认定次稳步推进街道理岗位职员等级晋升改革建立岗位等级晋升制度外新晋升通道优化干部队伍结构持续推进教育卫健等民生重点领域事招聘组织完成2021年卫健系统招聘工作入围体检环节监督指导区教育系统开展赴外教师招聘工作设岗招聘推进实施聚8543工程组织完成2021年度赴外招聘面试工作入围体检环节
（三）措举靶施策努力推动实现更充分更高质量业
精准服务企业发展建立区力资源服务机构服务重点企业工保障联盟针欣旺达创维电子伟创力等重点企业建立企策服务表实现区200家重点企业工需求清单全覆盖成立局济运行调度工作领导组踪服务力资源行业66家纳统企业稳健发展完善创业孵化载体托创业指导专家创业孵化基举办类创业扶持活动20场开展创业孵化基调研指导工作10次新认定1家省级3家市级14家区级创业孵化基骏翔U8创业孵化基2021年市唯通认定省级创业孵化基搭建公益招聘台建立健全公业服务体系
完善线云聘台建设造新媒体招聘品牌组织洲明科技族激光亚太卫星等36家博士工作站设站单位专精特新巨企业赴武汉理工学湖北学桂林理工学桂林航天工业学院开展招进宝校园招聘初步达成业意560组织开展类招聘活动95场服务企业1244家次开发岗位73262推动业力提升联合欣旺达承办市第十二届职工技术创新运动会暨2022年技赛—工业互联网技术项目深入推进粤菜师傅技工南粤家政三项工程高质量发展培训4168次联合安化环江开展10场春风行动招聘会服务企业20家提供岗位5505零业家庭保持动态零市政办发文通报2021年度业工作目标责制考核结果区考核结果优秀全市部排名第二年成绩
（四）深化改革优化机制着力构建谐劳动关系典范
强化劳资纠纷预警推行安格＋劳资防范预警联动机制制定安格＋劳资防范预警联动机制工作方案加强劳资隐患安全隐患信息联动排查全力防范化解劳动关系领域重风险组织街道抽取1021家企业作调研样起草前区企业生产营劳动工情况报告获区领导批示肯定累计排查企业9720家发现劳资隐患1930宗化解1926宗化解率9979％加纠纷处置力度制定市区劳动争议案件简易速裁程序工作规区院试点额简单案件
简易速裁程序农民工工资争议案件纳入速裁程序受案范围稳步推进简易速裁工作较缩减审限约1／3办理国家满意度调查信访件28宗满意率达9583％推动企业合规建设制定局深化劳动工领域合规建设工作方案完成劳动工合规专项培训举办劳动工合规会诊活动等6项工作务遴选15名法律咨询专家纳入劳资纠纷法律咨询专家队伍相关工作获市区法学会肯定审核评定178家企业区2021－2022年度劳动工守法诚信企业
二2022年半年工作计划
（）突出抓常态化疫情防控
坚决贯彻总书记疫情防住济稳住发展安全重指示精神时刻绷紧疫情防控根弦严格新型冠状病毒肺炎防控方案（第九版）文件新增容新求折扣落实级疫情防控工作部署坚决守护易疫情防控成果
（二）突出抓稳业保业
推动前海签订战略合作框架协议支持区属国劳务派遣公司参制造业企业招工工服务组织开展力资源市场专项执法行动引导力资源服务机构诚信营规范营加省市级技师工作室技师工作站高技培训基建设推进建成省级技师工作室1家市级终身职业技培训载体2－3家联合欣旺达积极做市级类职业技竞赛加快培育选拔批高技认真落实乡村振兴战略升级东西部劳务协作广西环江化站建成南粤家政基层服务站10家粤菜师傅技工南粤家政三项工程技培训1500次
（三）突出抓劳资纠纷风险处置
优化完善安格＋劳资防范预警联动机制全区予推广示范继续完善仲裁E台全面推动预约办理文书签收案件查询等便民服务推动职部门高效联动协作造信访件快速受理转办答复闭环加快市12345投诉台信访线索国家满意度调查信访案件处置第时间踪督办第时间做出反馈努力提升信访件办结率面六类百强企业开展合规培训
（四）突出抓队伍建设
配合组织部修订完善新版政策文件起草发布相关操作细制定印发关开展名校校博士硕士实补贴申报关事项通知等新版政策实施细指导企事业单位申报设立博士创新实践基辅导园区申报市留学生创业园第六届国际
赛方案职责分工承办德国英国加分站赛6场引进事业单位优秀500名
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