关于县职业教育发展的调研报告

关县职业教育发展调研报告
围绕推动职业教育高质量发展深入开展实调研解职业教育基情况分析职业教育发展存问题提出解决问题策建议形成调研报告
基情况
县职业技术学校校学生*中高年级*高二年级*高三年级**教学班开设园林绿化计算机应等专业专教师*科学历*高级职称教师*补齐区职业技术学校短板建设达标中职学校根统筹安排新建城附划拨土*亩建设达省级中等职业学校办学标准现代化职业学校力推进职教改革统筹普通高中中等职业教育协调发展提高中等职业教育招生例年秋季学期职普56制订落实招生计划省市职业院校输送*余推进产教融合坚持面市场服务发展促进业办学方进步强化职普融通产教融合校企合作优化职业技术学校专业布局科学设置学科专业淘汰合时宜专业加快培育批具专业技工匠精神高素质劳动者华邦园林公司等企业开展实业合作正乾瓦光电股份限公司科技限公司等国知名企业洽谈学生实业合作事宜
二存问题
年*县职业教育取长足发展存四方面问题
问题专业引进难职业学校难引进硕士研究生校事教育教学研究科研工作区域等条件硕士研究生般偏普通高中教技型引进通道畅学校需技型缺少政策保障机制真正技术力法入编进入学校事专业技教学工作
问题二校企合作缺深度县缺乏先进制造业现代服务业等优势产业集群学校托东西部协作动接广东等海区优质企业头部企业足部分专业缺乏开展深度校企合作县导产业白酒产业产教融合度低白酒企业参校企合作积极性高方企业招工通社招劳务派遣等模式中等职业学校工量较少数方产业法支持实训基建学校教科研工作
问题三培训资源集中目前全县职业培训资源分散社局农业农村局退役军事务局贸局等部门数部门具备充分师资培训场设施设备技等级鉴定资质培训资源流失社会培训机构培训质量保障难形成集聚效应资金率较低
问题四激励机制健全没牢固树立普教高考职教赛理念导职业教育类技赛激励机制健全*职校年组织参加市级省级国家级技赛获奖师生均超*获省市优秀技指导教师年均超*没设置专项激励机制
三策建议
针县职业教育存问题采取力措施切实加解决提高职业教育整体水
（）创新引进方式建立职业学校教师柔性理机制探索实行员额制补充职业学校专业课教师推行高层次高技直接考察方式公开招聘机制聘请实践验兼职教师应占职业学校专教师总数20参高级专业技术职务员均薪酬水核拨财政费
（二）力支持开展校企合作支持推进产教融合型企业产教融合型示范基建设金融+财政+土+信组合式政策落实处纳入产教融合型企业建设培育范围试点企业抵免企业年应缴教育费附加方教育附加出台职业学校方产业协发展激励措施激发企业参校企合作积极性
（三）整合培训资源落实职业学校学历教育职业培训举法定职责职业学校体成立县职业教育中心统筹整合全县职业培训资源建立职业技培训市场化社会化发展机制提升职业培训质量围绕方导产业培养培训企业紧缺形成县域（区域）职业培训资源集聚优势推动职业培训提档升级
（四）健全激励机制完善允许职业学校建立部激励机制参级类技赛获优异成绩师生进行表彰奖励提高教师工作积极性营造良培养氛围

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