2023年增强凝聚力 开创新局面
第篇：增加凝合力 开创新局面
增加凝合力
开创新局面
禹州市城乡居民医保办 苗帅
(***)敬重位领导位仁：
家苗帅城乡居民医保办日演讲题目增加凝合力开创新局面〞
前天网事1969年发水位老汉见篮球蚁球洪水时成群蚂蚁快速抱成团波漂流蚁球外层蚂蚁会波浪入水中蚁球岸遇漂流物蚁群救长时间蚁球岸蚁群岸登陆艇战士层层开快速井然序堤岸岸边水中留团蚁球蚁球里层勇敢牺牲者爬岸尸体旧紧紧抱起清静悲壮……美国圣亚森林里流传着样首歌谣：羚羊奔跑狮子狮子躲闪象发怒成群狮子象集体逃命〔猜啥？〕蚂蚁军团〞蚂蚁群事告知道理：团结凝合力气做事情团结起战胜强敌
什凝合力呢？凝合力指群体成员间实现群体职责目标务实施团结协作程度外呈现执
丁局长更社系统注入簇新血液〞方说明社局骨肉联系家没理生疏疏离需慢慢培育感情会牢固树立单位呼吸命运荣辱思想观念时刻社局组中心断强化四意识义容辞政治责命担
次切实提高工作执行力实现价值蚂蚁群风光 灾难袭成群蚂蚁逃命目标惜牺牲层层抱成团滚成球终渡危险处里层蚂蚁牺牲换数伴生存种强执行力令震惊令深思具体工作提高执行力做严实快新〞：严严格求树立剧烈责便识进取精神养成认真负责追求卓越良惯实树立实干作风发扬严谨务实勤勉刻苦精神实事求法谋事脚踏实作风干事久久攻劲头成事快提高工作效率强化时间观念效率意识弘扬务实重干立办〞工作理念坚决克服工作懒散办事拖拉恶新勇开拓创新充分发挥观动性创建性开展工作坚决克服心生搬硬套问题工作务时家参加拔河竞赛样心处想劲处紧密协作互相支撑敢突破思维定势传统阅历束缚断寻求新思路新方法执行力度更速度更快效果更更完成工作务
次篇：增加凝合力111
增加班级凝合力
班级缺乏凝合力成前国高校普遍存问题
前高校高校生80〞甚90〞作独生子女代家长细心呵护成长起常常中心普遍缺乏集体意识合作观念集体属感普遍高高校班级缺少必凝合力目前高校起先接受学分制学生课实行选课方式班级概念更淡薄班会参加者寥寥活动问津班级工作难开展王燕江苏省南京市五高校372名高校生调查中觉察高校生校系班开展项集体活动力范围踊跃报名动参加〞仅69占调查总数1855266强制性规定〞状况方迫参加占调查总数715剩37集体活动毫爱占调查总数995
述高校生成长程中身存问题外前国高校学生教化理方面存着缺乏导致班级凝合力普遍缺乏问题没明显改善学校思想政治工作中缺乏班集体价值观念培育二班级理制度缺乏创新学生缺乏理机会三班级评优中存谐竞争完善激励机制反利班级凝合力形成
尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝段寓言寓意：办件事假没制度作保证责落实反办成事．三尚什没水喝？三尚属种心态种思想境界想出力想取水问题互相推诿．结果谁取水致家没水喝
著名教化家苏霍姆林斯基说集体教化工具班级进展强凝合力作盾班集体学生学生活基组织形式学校学生实施教化理基层组织学生进行教化理群体群体里班级成长进展着特殊意义
样增加班级凝合力呢？
首先班作班级理者作关重
中国流传着样句话中国条龙三中国条虫〞炎黄子孙说悲啊变更种现象认需教化班集体建设着手班集体较强凝合力学生心处劲处求老师班级理中做点：
民〞理
班集体凝合力确定民〞理〞做光班够需强力班委领导班子确立呢？
1民选举
班委作联系班学生桥梁班助手班级火车头坏确定着班级精神面貌风气班作班级工作组织者领导者班级体中员学生解确定局限性没学生互相间解透彻通民〞选举学生选择宠爱信行民权益班委
2班委手中实权〞
班委作学生发言〞学生中较高威信影响力班应
发挥组织理班级学学生活机会应胆放权发挥观动性班委真正成班力助手班级中坚力气加强班委责心提高工作动性
3民〞监督
班委学生选出工作中总会处理合学生求行时会偏私行接受民监督〞拥权力时学生履行义务接受监督学生局面口头班反映班委法提出建议班定时召开班干部会议学生反映状况班委中提出求整改班委称职时通民〞选举形式推选位学生
二提倡合作竞争
合作竞争突合作班集体凝合力具体表现竞争班集体凝合力推动力合作学求〞观念合作学学生间互相关心互相激励成员进行评价假组中达成组目标动机会全力完成担责组做出奉献合作学中等生发挥优势机会然竞争行缺少进入新时代社会行业实行公开公允公正竞争原调查说明回答社会取胜利重什〞问题时80选择拼搏精神竞争意识〞竞争社会生活中必需具备基技常识
三教化
提高班级凝合力应班级中位成员学会教化著名教化家苏霍姆林斯基说：促进教化教化真正教化〞说明理老师约束学生学生学生活中约束客观效果削减学生理抵触抗心情削减际关系谐产生耗然教化决说老师袖手旁观然恰恰相反需老师更高责感艺术性
首先老师擅长激发学生教化愿擅长视察学生思想动刚捕获教化时机势利导学生进行教化次老师擅长抓典型龄易接受龄教化
师理心〞教学理中进生老师头痛班级中较难样进生融入班集体促进班级凝合力呢认老师具理心〞老师先进入学生心情思想概念参系统中学生目光世界〞学生心情体会学生心情思想推理思想切
次强力班干部队伍班级凝合力形成重
胜利班集体名优秀班外必需支干班干队伍班干部作联系班学生桥梁作班助手工作实力凹凸工作方法错学中威信凹凸够确定班级精神面貌风气开学伊始解学生入学材料进行细致研读初步驾驭学生学较学生工作实力较强学生较活泼学生较羞涩学生状况致解然进行侧面解学生进行介绍全面解通听介绍学生更进步解终根驾驭状况中选出学较工作实力较强学生作时班委明确交代务提出盼准备
充分解深化选出时班委开学段时间定会起行估量作班级项工作必慢慢走正轨井然序必会成班级中坚力气
选出班委应特留意发挥组织理班级学学生活应胆放权发挥观动性工作动性宽松工作环境真正成班力助手班级中坚成班学生间传话筒班干工作责心加强项工作开展井井条班干会 班做 〞 变 班指导着做 〞动性动性提高然必需班解决事情班必需亲解决切重担全部工作古脑推班干部提出高求班干工作处动位影响工作动性利班级凝合力形成
班级凝合力必需细心组织必特色活动
学生身心快乐充享受家庭温学生体会集体华蜜集体团结集体温集体更加酷爱集体更轻松心情投入学生活工作中国早期教化史组织学生课余活动记载学记记载：时教必正业退息必居学〞提出：君子学藏焉修焉息焉游焉夫然安学亲师乐友信道离步辅〞求学生学游憩相融合样会学生感学生活快乐亲师乐友达信道坚决移目见细心组织必活动重
班级活动形式种样应针学生特点细心支配设计活动通学细心组织准备终开展提示留意学问时进展方面学真正做知重专系列活动学生间架起桥梁亲热师生学间关系相识相知相容相助相亲相爱互相理解互相关心增进友谊增加合作意识外活动学供应舞台供应赛场公允合理适度竞争激发拼搏精神活动中学生家作格敬重参意识子公意识加强增加班级凝合力
凝合力方面开展班级活动例种：
1．集体
高校中授课课学学中难获学沟通机会样利学解决学问题利学互相解定期组织集体活动仅培育种风气班级里形成种优良学气氛学学问题探讨中解决学供应条沟通途径学间更加熟识学学更加热忱时班级凝合力提高
2班会
适时期实行班会仅利班级阶段活动开展加强学间沟通班会开展消遣性质庆祝性活动进行阶段活动筹备探讨重开展活动学处目标位学参进样学会活动探讨中表达出想法建议建设班级出份力努力程中学班级倾注更感情积
极性提高班级凝合力提升留意开漫长空洞班会总结式班会会学感厌烦
3体育竞赛
体育竞赛集体团结起方法运动熬炼身体心情安逸增加团队协作意识提升班级凝合力班班级竞赛效果留意安第
4庆祝生日
盼记住生日庆祝刚高校学生日会知道班委送张写满家祝福贺卡学说生日快乐时学会学班级产生感谢情班级投入更热忱动性提高学生日者准备生日程中班级凝合力提升
5外出游玩
适时组织学外出游玩仅学昌更加解学消遣中增加学解班级凝合力形成极处
6社会实践
高校学学问进入社会基础进行支教生态环境调查等社会实践活动仅学实力熬炼培育团队协作实力增加集体凝合力
7心理工作
心态够良班级工作太动学必需开展心理工作万行学影响整班级凝合力班委找类问题学沟通先找旁边友宿舍进步行解位学良心态动参班级工作中
七条外通学负责签工作学组织班级活动等方法加强班级凝合力
第三篇：增加凝合力
增加企业员工凝合力
增加企业员工凝合力
(感谢网友fengraul供应)
众周知假企业心涣散进展必许久志毅总裁清规戒律刊首语中指出：企业盛衰转换根文化企业文化建设终极目认增加员工凝合力增加员工凝合力呢？试图收入工作满足度亲力员工保障心理进展事考核等六方面分阐述结合两年事力资源理实践谈谈法
收入
济性动物流淌程中济素必占重收入少仅仅表达物化东西更重价值某种程度确实定实现员工满意感纯粹高收入许短暂吸引未必许久留住关键收入支配流程中公正性合理性激励性两家企业A企业分职位工种月薪统确定3000B企业员工实力做奉献收入划分干档次然高者月薪2500实现价值角度考虑B企业A企业更具竞争优势更获者青睐第观点：拉开收入档次量化济指标衡量员工实力价值企业部建立实力优先机制
工资支配中应防止收入硬化较反感种成变工资制度更倾工作年限实行年薪递增制员工切实感资格增长利益休戚相关寓言说猴子三暮四事总量猴子说没转变四暮三群猴生气三暮四皆高兴想假二暮四群猴确定更加乐行支种理移植工资支配中必产生极激励作时纯粹量增长确实员工心理造成泡沫式满意
二工作满足度
工作满足度员工工作满足程度廖泉文教授职业匹配程动策划文中工作满足度降作职业匹配程第三障碍说明廖教授工作满足度较关注提高工作满足度实际事理工作中常接触问题
1员工创建秀丽安静办公环境舒适办公环境仅提高员工工作效率树立公司身形象激发员工傲慢感恶劣办公环境会员工感觉差等产生卑心情严峻挫伤工作动性
2条件答应状况供应通勤车服务员工班供应便利切实行动说明公司员工关切时载公司名称标记班车街行走身种广告效应
3公司形成敬重员工劳动气氛尤领导者轻易否认员工劳动成果须知培育员工动性堆雪毁盆水足矣复原日功
4建立员工建议制度始终觉：完善职工建议制度特行员工建议重视时获极满意感进提高员工动性工作满足度美国柯达公司方面说卓成效总理基层理员建议制度相重视部门设立特建议办公室该公司总理乔治·伊斯曼甚认：公司成败职工否提出建设性法关系
5实行员工参制度古认：民行知〞现代社会盼解属环境发生切事情根马斯洛需求理安实现需求假员工刚解组织运行状况激励动参理满意价值实现必增加员工责感提高员工士气句古语认应改成：民知方〞
6工作合理化工作丰富化谓工作合理化通科学测量确定合理工作负荷工艺流程避开员工负担重轻松失工作爱工作丰富化单调工作中增加点情趣激发员工动性责感美化工作名称适增加决策性容具相工作特征职位进行定期轮换等
三亲力
提高亲力实质理触须延长员工私领域通际关系交增加凝合力
1创办部报刊杂志员工供应发表法沟通心声园企业设计中重应MI企业理念设计部报刊杂志进行MI设计正确载体
2员工生日送束鲜花赐予物质祝福会员工深切感受公司家庭般温融情空洞说教更具震撼力假公司规模生日聚会更员工终生难忘
3实行定期沟通制度领导员工聚堂总结阅历规划进展假公司规
模员工公司统支配前提组合轮番参加公司种会议提倡组合考虑企业部非正式组织存语言员工块参加解心理负担真实想法坦诚说出公司领导真实握员工心理动找寻理差距强化员工理
4量丰富员工业余生活支配举办活动歌咏竞赛电影包场参观等关参观美国罗杰·米做法值鉴认派出150名员工2－3名代表花整整10天时间参观某行业展览效提高员工整体素养增加员工亲力
四员工保障心理
员工供应充溢生活保障增加员工保障心理增加公司凝合力起着强基础性作
1员工投放医疗养老保险社会保险作解员工顾忧动投身事工作
2供应住房补贴通行做法供应息住房贷款现代观念中住房占相重解决住房问题等卸员工身包袱更安心工作正集团青岛公司工作期间制订套住房方案消许跳槽念头
3建立资遣制度许认三资民营企业干活老板说算工作没保障建立资遣制度员工年老体衰实力欠缺胜时根员工服务年限职位赐予确定资遣费会确定程度安定员工心情变更员工观念更舒心投身工作
4建立工资基金制度国营企事业单位建立工资基金利监控民营三资企业建立工资基金目消退员工稳定心理职家民营环保企业没建立工资基金整整拖欠员工两三月工资样企业假留住简直奇迹
5完善休假制度休假员工生活中项重容休假制度中仅应包括国家法定节假日应根公司实际员工服务年限赐予相应休假遇工作满两年者带薪休假半月等休假工作关系理解文武道张弛二者皆行偏废
6解决员工档案问题中国特定政治济环境档案严峻制约着完全意义流淌戏言：活档案死中国活着死走根突观点事物总两面性假换种思维角度实失留住捷径沟通中心设立专户员工档案全部调转公司统支付档案理费统限制解流淌心理档案情结利公司员工统限制理外集团化企业胆想法：分公司优秀档案全部调北京香港集团总部统控
制统理？然设想否具操作性尚难断定
五进展
公司假员工供应充分进展空间员工实力素养着公司进展成长公司员工互相认感越高凝合力越强进展公司言实力开发种银行观点认量方面硬银行质方面软银行力资源开发公司软银行方面quot固定资产断增值
1激励员工参加接着教化获类证书成果优良者赐予确定嘉奖增加考核分报销学费等
2型集团化企业鉴正集团做法建立统培训基分公司总部支配分期分批派员参训集体参训降低培训钱利分公司间沟通
3激励员工更高层次进展作出突出奉献员工公司仅刁难赐予确定嘉奖提出法认举措助长员工离心力坚持认：举措行付出点代价初始阶段举措许会导致部分优秀员工流失必吸引更更员工加入行列公司进展应着眼长期规划拘泥短期利益
六事考核
事理领域考核具基础性工作事理诸薪资支配嘉奖调配晋升培训等考核出科学结实行增加员工凝合力必需建立套科学公正事考核制度考核带深厚色调考核程序简洁化考核方法专制化考核素便化考核结果然失真甚出现较偏差制度性事考核根员工职位标准进行差异考核保证考核标准统性考虑考核象差异性考核相公允员工处位置享受遇产生埋怨化然效消退部摩擦增加员工凝合力
企业尤民营企业三资企业说增加员工凝合力具极理价值现实作文仅仅阅历角度动身谈谈观点成熟处尚请吝赐教
316(0000)
第四篇：增加凝合力
增加凝合力
凝合力级委团结干事业关键凝合力组织通正确思想先进理念坚韧作风良形象等形成目标奋斗心力级委班子说凝合力三代表〞重思想指导贯彻科学进展观落实民集中制形成齐心合力干事业生动局面
前组织凝合力强心力缺乏甚组织涣散思想政治强领导干部拉帮结派〞搞山头义〞严峻腐蚀机体败坏风气挫伤基层员干部民群众动性增加委班子凝合力认真学领悟中心路途方针政策级指示精神坚持创新理成果统思想行动二健全民科学委部议事决策机制贯彻委工作十六字〞方针集体领导确保决策先进性三断改良委班子领导干部工作作风深化基层倾听民声指导基层抓落实力气基层排忧解难实劲四身形象表达出员先进性正确处理基层敏感事务常学提高觉悟纪律约束规范行住腐蚀思想侵蚀抵住物质利益诱惑抗起种关系干扰起环境考验
战斗力级委干事业坚毅基石战斗力委班子建设中特定词汇反映组织生活中新形势影响委班子战斗力素单位具体状况前组织基层事务缺乏调查探讨处理问题臆断少数领导干部政绩观端正考虑失追求虚报浮夸泡沫政绩〞没基层排忧解难实劲工作出现忙乱影响战斗力水提升
增加委班子战斗力做点：断提高组织生活质量加强基层组织建设行效传统阅历做法改革精神探讨新状况解决新问题改良完善基层组织理活动方式实践中断探究新形式新途径新方法二切实担起动员群众组织群众广泛充分调动切动素职责围绕工作局单位中心务开展工作实现维护进展基层员民群众根利益三坚持构建谐社会落实项工作中落实宽阔员搞职工作实践中武装头脑指导实践推开工作实际成效作检验基层组织建设成效根标准四员抓起强化子翁意识牢固树立坚决志信念维护稳固执政位恒久呼吸命运心连心
第五篇：增加凝合力
加强班组建设增加凝合力提高班组安水
日发言题目：加强班组建设增加凝合力提高班组安水工作日趋繁重困难员压力越越班组建设提出新求面开展班组建设浅谈法实际做法：
1爱岗敬业营造班组安文化气氛：
班组事易发搞企业安工作班组极重班组完成生产务前阵作运行班组班组中成员相识肩责相识工作重性工作中牢固树立安第预防方针运行工作单调重复性工作时专心甚满相识许失误会单位造成重损失会广东民带巨灾难班组通开展学公司文件开展政治学思想端正工作法明白工作 西电东送事业服务爱岗位班时细心操作认真巡察班组成员做份工作样高度责心事业心工作做
安生产责重泰山做件事规章制度办通班组部定期开展安学培训家熟识安规规程项规章制度时次事通报家刚学血教训总结阅历教训特反措学应实际工作中倒班回利半天进行班组事料想活动家动发言提出处理方法措施样提高家处理事时应变实力工作中家互相监督提高警惕工作中违背制度刚提出指责建议方天巡察时领导带安帽没领导带安帽没意识爱惜生命安危安企业安生产取济效益企业效益职工生活源通班组开展指责指责活动完全杜绝类状况发生真正形成安〞觉行通学班组营造安文化气氛班组安水提高
2加强学提高班组成员综合业务水： 光责心够驾驭手硬专业技术完成项务前提换流站许高新技术需学样工作起心应手遇事处理方首先做起技术努力学新学问断驾驭直流输电新技术值里事带头时动引导值里事进行技术更新开展班组部技术培训技术探讨活动家问题进行技术问答活动终纳总结形成文字存档请技术事值里进行技术强化培训特新分成员老师傅进行传帮带〞进行技术交底早日岗工作中进行现场培训利巡察机会设备进行技术抽查明白家起探讨学家综合业务水提高班组安水牢保证
3增加班组凝合力创建动谐生产区队实力限确保安生产需支素养高技术硬队伍常充分发挥班组成员智实力班组务目标支配创建良工作环境激励工作热忱创建精神方通开展设备安评价科技项目申报等系列意义价值工作增加班组凝合力
班组通学公民道德素养条例职工道德规范做身边违章违纪事务发生时开展员身边违纪事活动起先锋模范作通挖掘班组先进典型利身边先进事迹力营造班组动团精神班组全新精神面貌方面力开展身心意活动方参加工会组织篮球足球竞赛班组起开展工会活动班组部互相关切互相增加班组成员间感情沟通增加友谊团结
总通班组成员家努力值工作蒸蒸日家工作热忱饱满项工作效完成取成果应缺乏存问题领导求存差距信家心协力心德煤矿安生产工作会更台阶
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
第篇：增加凝合力 开创新局面
增加凝合力
开创新局面
禹州市城乡居民医保办 苗帅
(***)敬重位领导位仁：
家苗帅城乡居民医保办日演讲题目增加凝合力开创新局面〞
前天网事1969年发水位老汉见篮球蚁球洪水时成群蚂蚁快速抱成团波漂流蚁球外层蚂蚁会波浪入水中蚁球岸遇漂流物蚁群救长时间蚁球岸蚁群岸登陆艇战士层层开快速井然序堤岸岸边水中留团蚁球蚁球里层勇敢牺牲者爬岸尸体旧紧紧抱起清静悲壮……美国圣亚森林里流传着样首歌谣：羚羊奔跑狮子狮子躲闪象发怒成群狮子象集体逃命〔猜啥？〕蚂蚁军团〞蚂蚁群事告知道理：团结凝合力气做事情团结起战胜强敌
什凝合力呢？凝合力指群体成员间实现群体职责目标务实施团结协作程度外呈现执
丁局长更社系统注入簇新血液〞方说明社局骨肉联系家没理生疏疏离需慢慢培育感情会牢固树立单位呼吸命运荣辱思想观念时刻社局组中心断强化四意识义容辞政治责命担
次切实提高工作执行力实现价值蚂蚁群风光 灾难袭成群蚂蚁逃命目标惜牺牲层层抱成团滚成球终渡危险处里层蚂蚁牺牲换数伴生存种强执行力令震惊令深思具体工作提高执行力做严实快新〞：严严格求树立剧烈责便识进取精神养成认真负责追求卓越良惯实树立实干作风发扬严谨务实勤勉刻苦精神实事求法谋事脚踏实作风干事久久攻劲头成事快提高工作效率强化时间观念效率意识弘扬务实重干立办〞工作理念坚决克服工作懒散办事拖拉恶新勇开拓创新充分发挥观动性创建性开展工作坚决克服心生搬硬套问题工作务时家参加拔河竞赛样心处想劲处紧密协作互相支撑敢突破思维定势传统阅历束缚断寻求新思路新方法执行力度更速度更快效果更更完成工作务
次篇：增加凝合力111
增加班级凝合力
班级缺乏凝合力成前国高校普遍存问题
前高校高校生80〞甚90〞作独生子女代家长细心呵护成长起常常中心普遍缺乏集体意识合作观念集体属感普遍高高校班级缺少必凝合力目前高校起先接受学分制学生课实行选课方式班级概念更淡薄班会参加者寥寥活动问津班级工作难开展王燕江苏省南京市五高校372名高校生调查中觉察高校生校系班开展项集体活动力范围踊跃报名动参加〞仅69占调查总数1855266强制性规定〞状况方迫参加占调查总数715剩37集体活动毫爱占调查总数995
述高校生成长程中身存问题外前国高校学生教化理方面存着缺乏导致班级凝合力普遍缺乏问题没明显改善学校思想政治工作中缺乏班集体价值观念培育二班级理制度缺乏创新学生缺乏理机会三班级评优中存谐竞争完善激励机制反利班级凝合力形成
尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝段寓言寓意：办件事假没制度作保证责落实反办成事．三尚什没水喝？三尚属种心态种思想境界想出力想取水问题互相推诿．结果谁取水致家没水喝
著名教化家苏霍姆林斯基说集体教化工具班级进展强凝合力作盾班集体学生学生活基组织形式学校学生实施教化理基层组织学生进行教化理群体群体里班级成长进展着特殊意义
样增加班级凝合力呢？
首先班作班级理者作关重
中国流传着样句话中国条龙三中国条虫〞炎黄子孙说悲啊变更种现象认需教化班集体建设着手班集体较强凝合力学生心处劲处求老师班级理中做点：
民〞理
班集体凝合力确定民〞理〞做光班够需强力班委领导班子确立呢？
1民选举
班委作联系班学生桥梁班助手班级火车头坏确定着班级精神面貌风气班作班级工作组织者领导者班级体中员学生解确定局限性没学生互相间解透彻通民〞选举学生选择宠爱信行民权益班委
2班委手中实权〞
班委作学生发言〞学生中较高威信影响力班应
发挥组织理班级学学生活机会应胆放权发挥观动性班委真正成班力助手班级中坚力气加强班委责心提高工作动性
3民〞监督
班委学生选出工作中总会处理合学生求行时会偏私行接受民监督〞拥权力时学生履行义务接受监督学生局面口头班反映班委法提出建议班定时召开班干部会议学生反映状况班委中提出求整改班委称职时通民〞选举形式推选位学生
二提倡合作竞争
合作竞争突合作班集体凝合力具体表现竞争班集体凝合力推动力合作学求〞观念合作学学生间互相关心互相激励成员进行评价假组中达成组目标动机会全力完成担责组做出奉献合作学中等生发挥优势机会然竞争行缺少进入新时代社会行业实行公开公允公正竞争原调查说明回答社会取胜利重什〞问题时80选择拼搏精神竞争意识〞竞争社会生活中必需具备基技常识
三教化
提高班级凝合力应班级中位成员学会教化著名教化家苏霍姆林斯基说：促进教化教化真正教化〞说明理老师约束学生学生学生活中约束客观效果削减学生理抵触抗心情削减际关系谐产生耗然教化决说老师袖手旁观然恰恰相反需老师更高责感艺术性
首先老师擅长激发学生教化愿擅长视察学生思想动刚捕获教化时机势利导学生进行教化次老师擅长抓典型龄易接受龄教化
师理心〞教学理中进生老师头痛班级中较难样进生融入班集体促进班级凝合力呢认老师具理心〞老师先进入学生心情思想概念参系统中学生目光世界〞学生心情体会学生心情思想推理思想切
次强力班干部队伍班级凝合力形成重
胜利班集体名优秀班外必需支干班干队伍班干部作联系班学生桥梁作班助手工作实力凹凸工作方法错学中威信凹凸够确定班级精神面貌风气开学伊始解学生入学材料进行细致研读初步驾驭学生学较学生工作实力较强学生较活泼学生较羞涩学生状况致解然进行侧面解学生进行介绍全面解通听介绍学生更进步解终根驾驭状况中选出学较工作实力较强学生作时班委明确交代务提出盼准备
充分解深化选出时班委开学段时间定会起行估量作班级项工作必慢慢走正轨井然序必会成班级中坚力气
选出班委应特留意发挥组织理班级学学生活应胆放权发挥观动性工作动性宽松工作环境真正成班力助手班级中坚成班学生间传话筒班干工作责心加强项工作开展井井条班干会 班做 〞 变 班指导着做 〞动性动性提高然必需班解决事情班必需亲解决切重担全部工作古脑推班干部提出高求班干工作处动位影响工作动性利班级凝合力形成
班级凝合力必需细心组织必特色活动
学生身心快乐充享受家庭温学生体会集体华蜜集体团结集体温集体更加酷爱集体更轻松心情投入学生活工作中国早期教化史组织学生课余活动记载学记记载：时教必正业退息必居学〞提出：君子学藏焉修焉息焉游焉夫然安学亲师乐友信道离步辅〞求学生学游憩相融合样会学生感学生活快乐亲师乐友达信道坚决移目见细心组织必活动重
班级活动形式种样应针学生特点细心支配设计活动通学细心组织准备终开展提示留意学问时进展方面学真正做知重专系列活动学生间架起桥梁亲热师生学间关系相识相知相容相助相亲相爱互相理解互相关心增进友谊增加合作意识外活动学供应舞台供应赛场公允合理适度竞争激发拼搏精神活动中学生家作格敬重参意识子公意识加强增加班级凝合力
凝合力方面开展班级活动例种：
1．集体
高校中授课课学学中难获学沟通机会样利学解决学问题利学互相解定期组织集体活动仅培育种风气班级里形成种优良学气氛学学问题探讨中解决学供应条沟通途径学间更加熟识学学更加热忱时班级凝合力提高
2班会
适时期实行班会仅利班级阶段活动开展加强学间沟通班会开展消遣性质庆祝性活动进行阶段活动筹备探讨重开展活动学处目标位学参进样学会活动探讨中表达出想法建议建设班级出份力努力程中学班级倾注更感情积
极性提高班级凝合力提升留意开漫长空洞班会总结式班会会学感厌烦
3体育竞赛
体育竞赛集体团结起方法运动熬炼身体心情安逸增加团队协作意识提升班级凝合力班班级竞赛效果留意安第
4庆祝生日
盼记住生日庆祝刚高校学生日会知道班委送张写满家祝福贺卡学说生日快乐时学会学班级产生感谢情班级投入更热忱动性提高学生日者准备生日程中班级凝合力提升
5外出游玩
适时组织学外出游玩仅学昌更加解学消遣中增加学解班级凝合力形成极处
6社会实践
高校学学问进入社会基础进行支教生态环境调查等社会实践活动仅学实力熬炼培育团队协作实力增加集体凝合力
7心理工作
心态够良班级工作太动学必需开展心理工作万行学影响整班级凝合力班委找类问题学沟通先找旁边友宿舍进步行解位学良心态动参班级工作中
七条外通学负责签工作学组织班级活动等方法加强班级凝合力
第三篇：增加凝合力
增加企业员工凝合力
增加企业员工凝合力
(感谢网友fengraul供应)
众周知假企业心涣散进展必许久志毅总裁清规戒律刊首语中指出：企业盛衰转换根文化企业文化建设终极目认增加员工凝合力增加员工凝合力呢？试图收入工作满足度亲力员工保障心理进展事考核等六方面分阐述结合两年事力资源理实践谈谈法
收入
济性动物流淌程中济素必占重收入少仅仅表达物化东西更重价值某种程度确实定实现员工满意感纯粹高收入许短暂吸引未必许久留住关键收入支配流程中公正性合理性激励性两家企业A企业分职位工种月薪统确定3000B企业员工实力做奉献收入划分干档次然高者月薪2500实现价值角度考虑B企业A企业更具竞争优势更获者青睐第观点：拉开收入档次量化济指标衡量员工实力价值企业部建立实力优先机制
工资支配中应防止收入硬化较反感种成变工资制度更倾工作年限实行年薪递增制员工切实感资格增长利益休戚相关寓言说猴子三暮四事总量猴子说没转变四暮三群猴生气三暮四皆高兴想假二暮四群猴确定更加乐行支种理移植工资支配中必产生极激励作时纯粹量增长确实员工心理造成泡沫式满意
二工作满足度
工作满足度员工工作满足程度廖泉文教授职业匹配程动策划文中工作满足度降作职业匹配程第三障碍说明廖教授工作满足度较关注提高工作满足度实际事理工作中常接触问题
1员工创建秀丽安静办公环境舒适办公环境仅提高员工工作效率树立公司身形象激发员工傲慢感恶劣办公环境会员工感觉差等产生卑心情严峻挫伤工作动性
2条件答应状况供应通勤车服务员工班供应便利切实行动说明公司员工关切时载公司名称标记班车街行走身种广告效应
3公司形成敬重员工劳动气氛尤领导者轻易否认员工劳动成果须知培育员工动性堆雪毁盆水足矣复原日功
4建立员工建议制度始终觉：完善职工建议制度特行员工建议重视时获极满意感进提高员工动性工作满足度美国柯达公司方面说卓成效总理基层理员建议制度相重视部门设立特建议办公室该公司总理乔治·伊斯曼甚认：公司成败职工否提出建设性法关系
5实行员工参制度古认：民行知〞现代社会盼解属环境发生切事情根马斯洛需求理安实现需求假员工刚解组织运行状况激励动参理满意价值实现必增加员工责感提高员工士气句古语认应改成：民知方〞
6工作合理化工作丰富化谓工作合理化通科学测量确定合理工作负荷工艺流程避开员工负担重轻松失工作爱工作丰富化单调工作中增加点情趣激发员工动性责感美化工作名称适增加决策性容具相工作特征职位进行定期轮换等
三亲力
提高亲力实质理触须延长员工私领域通际关系交增加凝合力
1创办部报刊杂志员工供应发表法沟通心声园企业设计中重应MI企业理念设计部报刊杂志进行MI设计正确载体
2员工生日送束鲜花赐予物质祝福会员工深切感受公司家庭般温融情空洞说教更具震撼力假公司规模生日聚会更员工终生难忘
3实行定期沟通制度领导员工聚堂总结阅历规划进展假公司规
模员工公司统支配前提组合轮番参加公司种会议提倡组合考虑企业部非正式组织存语言员工块参加解心理负担真实想法坦诚说出公司领导真实握员工心理动找寻理差距强化员工理
4量丰富员工业余生活支配举办活动歌咏竞赛电影包场参观等关参观美国罗杰·米做法值鉴认派出150名员工2－3名代表花整整10天时间参观某行业展览效提高员工整体素养增加员工亲力
四员工保障心理
员工供应充溢生活保障增加员工保障心理增加公司凝合力起着强基础性作
1员工投放医疗养老保险社会保险作解员工顾忧动投身事工作
2供应住房补贴通行做法供应息住房贷款现代观念中住房占相重解决住房问题等卸员工身包袱更安心工作正集团青岛公司工作期间制订套住房方案消许跳槽念头
3建立资遣制度许认三资民营企业干活老板说算工作没保障建立资遣制度员工年老体衰实力欠缺胜时根员工服务年限职位赐予确定资遣费会确定程度安定员工心情变更员工观念更舒心投身工作
4建立工资基金制度国营企事业单位建立工资基金利监控民营三资企业建立工资基金目消退员工稳定心理职家民营环保企业没建立工资基金整整拖欠员工两三月工资样企业假留住简直奇迹
5完善休假制度休假员工生活中项重容休假制度中仅应包括国家法定节假日应根公司实际员工服务年限赐予相应休假遇工作满两年者带薪休假半月等休假工作关系理解文武道张弛二者皆行偏废
6解决员工档案问题中国特定政治济环境档案严峻制约着完全意义流淌戏言：活档案死中国活着死走根突观点事物总两面性假换种思维角度实失留住捷径沟通中心设立专户员工档案全部调转公司统支付档案理费统限制解流淌心理档案情结利公司员工统限制理外集团化企业胆想法：分公司优秀档案全部调北京香港集团总部统控
制统理？然设想否具操作性尚难断定
五进展
公司假员工供应充分进展空间员工实力素养着公司进展成长公司员工互相认感越高凝合力越强进展公司言实力开发种银行观点认量方面硬银行质方面软银行力资源开发公司软银行方面quot固定资产断增值
1激励员工参加接着教化获类证书成果优良者赐予确定嘉奖增加考核分报销学费等
2型集团化企业鉴正集团做法建立统培训基分公司总部支配分期分批派员参训集体参训降低培训钱利分公司间沟通
3激励员工更高层次进展作出突出奉献员工公司仅刁难赐予确定嘉奖提出法认举措助长员工离心力坚持认：举措行付出点代价初始阶段举措许会导致部分优秀员工流失必吸引更更员工加入行列公司进展应着眼长期规划拘泥短期利益
六事考核
事理领域考核具基础性工作事理诸薪资支配嘉奖调配晋升培训等考核出科学结实行增加员工凝合力必需建立套科学公正事考核制度考核带深厚色调考核程序简洁化考核方法专制化考核素便化考核结果然失真甚出现较偏差制度性事考核根员工职位标准进行差异考核保证考核标准统性考虑考核象差异性考核相公允员工处位置享受遇产生埋怨化然效消退部摩擦增加员工凝合力
企业尤民营企业三资企业说增加员工凝合力具极理价值现实作文仅仅阅历角度动身谈谈观点成熟处尚请吝赐教
316(0000)
第四篇：增加凝合力
增加凝合力
凝合力级委团结干事业关键凝合力组织通正确思想先进理念坚韧作风良形象等形成目标奋斗心力级委班子说凝合力三代表〞重思想指导贯彻科学进展观落实民集中制形成齐心合力干事业生动局面
前组织凝合力强心力缺乏甚组织涣散思想政治强领导干部拉帮结派〞搞山头义〞严峻腐蚀机体败坏风气挫伤基层员干部民群众动性增加委班子凝合力认真学领悟中心路途方针政策级指示精神坚持创新理成果统思想行动二健全民科学委部议事决策机制贯彻委工作十六字〞方针集体领导确保决策先进性三断改良委班子领导干部工作作风深化基层倾听民声指导基层抓落实力气基层排忧解难实劲四身形象表达出员先进性正确处理基层敏感事务常学提高觉悟纪律约束规范行住腐蚀思想侵蚀抵住物质利益诱惑抗起种关系干扰起环境考验
战斗力级委干事业坚毅基石战斗力委班子建设中特定词汇反映组织生活中新形势影响委班子战斗力素单位具体状况前组织基层事务缺乏调查探讨处理问题臆断少数领导干部政绩观端正考虑失追求虚报浮夸泡沫政绩〞没基层排忧解难实劲工作出现忙乱影响战斗力水提升
增加委班子战斗力做点：断提高组织生活质量加强基层组织建设行效传统阅历做法改革精神探讨新状况解决新问题改良完善基层组织理活动方式实践中断探究新形式新途径新方法二切实担起动员群众组织群众广泛充分调动切动素职责围绕工作局单位中心务开展工作实现维护进展基层员民群众根利益三坚持构建谐社会落实项工作中落实宽阔员搞职工作实践中武装头脑指导实践推开工作实际成效作检验基层组织建设成效根标准四员抓起强化子翁意识牢固树立坚决志信念维护稳固执政位恒久呼吸命运心连心
第五篇：增加凝合力
加强班组建设增加凝合力提高班组安水
日发言题目：加强班组建设增加凝合力提高班组安水工作日趋繁重困难员压力越越班组建设提出新求面开展班组建设浅谈法实际做法：
1爱岗敬业营造班组安文化气氛：
班组事易发搞企业安工作班组极重班组完成生产务前阵作运行班组班组中成员相识肩责相识工作重性工作中牢固树立安第预防方针运行工作单调重复性工作时专心甚满相识许失误会单位造成重损失会广东民带巨灾难班组通开展学公司文件开展政治学思想端正工作法明白工作 西电东送事业服务爱岗位班时细心操作认真巡察班组成员做份工作样高度责心事业心工作做
安生产责重泰山做件事规章制度办通班组部定期开展安学培训家熟识安规规程项规章制度时次事通报家刚学血教训总结阅历教训特反措学应实际工作中倒班回利半天进行班组事料想活动家动发言提出处理方法措施样提高家处理事时应变实力工作中家互相监督提高警惕工作中违背制度刚提出指责建议方天巡察时领导带安帽没领导带安帽没意识爱惜生命安危安企业安生产取济效益企业效益职工生活源通班组开展指责指责活动完全杜绝类状况发生真正形成安〞觉行通学班组营造安文化气氛班组安水提高
2加强学提高班组成员综合业务水： 光责心够驾驭手硬专业技术完成项务前提换流站许高新技术需学样工作起心应手遇事处理方首先做起技术努力学新学问断驾驭直流输电新技术值里事带头时动引导值里事进行技术更新开展班组部技术培训技术探讨活动家问题进行技术问答活动终纳总结形成文字存档请技术事值里进行技术强化培训特新分成员老师傅进行传帮带〞进行技术交底早日岗工作中进行现场培训利巡察机会设备进行技术抽查明白家起探讨学家综合业务水提高班组安水牢保证
3增加班组凝合力创建动谐生产区队实力限确保安生产需支素养高技术硬队伍常充分发挥班组成员智实力班组务目标支配创建良工作环境激励工作热忱创建精神方通开展设备安评价科技项目申报等系列意义价值工作增加班组凝合力
班组通学公民道德素养条例职工道德规范做身边违章违纪事务发生时开展员身边违纪事活动起先锋模范作通挖掘班组先进典型利身边先进事迹力营造班组动团精神班组全新精神面貌方面力开展身心意活动方参加工会组织篮球足球竞赛班组起开展工会活动班组部互相关切互相增加班组成员间感情沟通增加友谊团结
总通班组成员家努力值工作蒸蒸日家工作热忱饱满项工作效完成取成果应缺乏存问题领导求存差距信家心协力心德煤矿安生产工作会更台阶
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档