工作举措
2023年区力社保局坚持新时代中国特色社会义思想指导认真贯彻落实二十精神区委区政府坚强领导级力社保部门关心支持紧扣中心明确目标强化担积极作项工作取较成效区造全国山区富裕样板区提供强力支撑现工作开展情况汇报:
2023年工作总结
()稳业保民生全面推进业创业工作保持业局势总体稳定城镇新增业2035城镇登记失业率控制162搭建线+线供需台通某社公众号某业微信程序等线台703家企业发布岗位信息6076余举办春风送岗云景余缺调剂专场招聘会等线线专场招聘会点点开展业专项招聘服务加强企业工监测规企业重点企业进行动态监测时掌握企业生产营工变化开展针性企业工服务成功引进专业化劳务中介机构优创力资源(某)限公司切实解决区木玩企业生产旺季工紧缺难题积极造某师傅劳务品牌第三届全国创业业服务展示交流活动获评业带动类劳务品牌
305名业困难员发放社保补贴152万余元1582次失业员发放失业金220万余元1559次代缴医疗保险费45万余元583次失业员发放失业补助金37万余元开发村(社区)公益性业岗位154安置低收入农户业困难员77开发残疾专职委员公益性岗位9安置残疾困难群体9
(二)整体智治添活力全力推进社数字化改革数字业序推进重点群体帮扶工作全面沉乡镇街道实现员动态理开展重点群体帮扶7816次跨部门协认定区年度累计认定重点群体数2911重点群体已实现业2083业率7155帮扶率100智慧仲裁迭代升级全面做智慧仲裁数字驾驶舱核心业务梳理列入省市试点区完成仲裁审查确认模块场景应投入完成数字化智慧仲裁庭系统建设数字工资力推进全面推广运某省事业单位事工资理服务系统逐步实现全区事业单位员事工资规范化理目前全区214家事业单位2943已纳入系统系统员信息完整度达95月工资申报率达95全年办理类事工资业务4200余件全面推广运某省专业技术职务职资格申报评审理服务台全区专业技术员职称申报评审全程线运行年审核全
区职称评审象128次线申报评审率100全面开展社保卡升级换代服务完成三代社保卡(市民卡)公交图书阅旅游景点公服务领域应功开发全区电子社保卡发行612万张全省率先推出便携式社保卡制卡机短短5分钟出卡进步提升老百姓获感幸福感
(三)聚育工匠全力做引育工作全力推进双招双引号工程组建引工作专班赴某西安武汉成等开展招聘活动12场整合区属事业单位国企业引需求集中面社会公开发布引计划提供类专业岗位77中硕士岗位60认真做集中报名笔试面谈工作全年引进高校毕业生1289中博士27硕士168某电子科技学等7高校建立合作关系某宜春学院签订金桥合作框架协议认真开展第六批百博入百企博士匹配工作引进5名高层次挂职某5家企业全力破解企业技术难题扎实开展职业技提升行动突出培训重点聚焦安全员木玩制造健康护师等领域职业工种需求开展业技培训岗位提升培训创业创新培训全年开展类培训100余期培训4382次效完成区级民生实事办理加强高技培养全年新增技等级认定备案企业9家通开展企业技等级认定第三届某工匠系
列技赛等途径培养类高技533某区中等职业技术学校基础开展某区技工学校申报做高技选树推荐某区金成木业限公司王万成成功入选某工匠培养项目员4名高技成功入选某青年工匠培养项目员新建区技师工作室3家推荐全国杰出专业技术2分正高级讲师蓝新章医师尹春专业先进集体2家分某区中等职业技术学校某区民医院二病区
(四)广覆盖增福祉积极做社会保障工作切实做社会保险扩面基养老保险参保率达9911做社保遇保障工作推动社保遇稳步提高完成2020年度职工基养老保险机关事业养老保险新增遇领取员养老保险遇预发转计发工作完成企业职工退休员机关事业退休员养老金年度遇调整工作均增资分11102元22309元完成城乡居民养老保险退休员调工作基础养老金月180元提高225元65周岁增发月5元提高月10元完成征农民基生活保障金企业职工死亡遗属生活困难补助费调整工作稳妥推进特殊群体社保工作稳序推进征保障转保职工养老保险规范性调整工作根征农民属村年龄参保等情况进行精准接提供精细化
办服务完成存量2515名征农民参保基养老具体办高质高效推进全国统筹数处理工作通22项整理方案完成1400中断缴费员数集中处理400重复参保员清理300余项企业退休员遇项目梳理等工作强化基金监稽核加强社保基金监确保基金运行安全常态化开展稽核理区民法院建立社保基金追缴合作机制制定出台某区社会保险事业服务中心部控制制度开展社保基金理风险排查梳理问题清单落实整改举措切实做工伤预防受理工伤451件认定工伤437件予认定1件办理工伤劳动力鉴定257件
(五)规范化提效率切实做事理工作认真开展事招聘理工作全年新录事业单位工作员79办理员交流调动手续180中机构改革原144调出区外7区外流入1岗位聘变动审核307开展卫生教育定培养招生33完善事业单位绩效工资政策加强评达标表彰活动规范理配合做公务员工资津贴补贴查清理工作序推进职称改革工作开展全区年度两批次中专毕业生职称初定召开职称评审会17场评审通员154中初级88中级57副高16正高6开展职称改革督察启动职称改革查区教育卫生等系列中级评委会2020年度职称评审
工作开展职称改革巡查复查开展首次养老服务领域职称评定获评护员职称3护师2助理护师2获评数全市第
(六)强治理促稳定努力构建谐劳动关系深入实施劳动关系谐行三年行动计划健全劳动关系三方机制全面落实劳动合制度法保障劳动者企业双方权益开展送清凉活动338名线劳动者送清凉礼包政策礼包完成劳动关系协调员培训143完成企业劳动工体检30家序推进电子劳动合普工作完成系统签订数220坚决赢根治欠薪攻坚战全面推进建筑领域工资监台应全区60建项目纳入台监通数字化手段加强源头治理事中事监规范建筑业工市场秩序提高工程建设领域欠薪治理精准性建设领域中取较成效深入推进互联网+监现场掌执法工作规范化开展双机公开执法检查现场检查结果录入某政钉掌执法系统开展某区护航建百年根治欠薪维稳专项行动暨漠视侵害群众利益问题专项治理行动护航建百年某安薪专项行动截12月劳动保障监察立案20起中行政处罚案件7起处罚金额47万元劳动保障监察期结案率100拒支付劳动报酬罪移交公安立案1起全力提升调解仲裁质效进步完善工资工伤争
议速调机制优化调解仲裁服务仲裁委期立案受理类劳动事争议案件272件涉劳动者297涉案金额61707万元仲裁结案率996仲裁调解率967仲裁终结率989终局裁决率667网络办案率452联动提供站式调解服务实现劳动纠纷接办畅通流转闭环理初步实现监察仲裁信访基层受理群众劳动纠纷化解申请事项差受理
(七)优服务促改革构建集成化政务服务体系认真落实风廉政建设体责季度召开例会专题听取组成员岗双责履职情况汇报研究分析风廉政建设反腐败斗争工作存问题认真部署阶段风廉政工作严格落实手负总责工作责制组书记作第责做重工作亲部署重问题亲问重点环节亲协调坚持民集中制严格落实三重事项集体决策制度努力提升领导班子决策水强化意识形态工作坚持建引领严格落实组织生活制度深入开展史学教育充分发挥支部红色战斗堡垒作员先锋模范作坚持规定动作位选动作出彩组成员带头讲史课史学教育力社保工作机结合起强化练兵武树标杆常态化开展社业务讲坛通政策业务技培训
锻造硬干部队伍断提高干部职工政策理水业务办力深化社集成服务智慧厅全面升级组建力社保综合受理窗口实行窗受理集成服务实现政务服务事项百分百入驻行政服务中心迭代升级业务标准引进智化设施设备应造集智导办智评价体助服务智慧区实现20系统网通办事项131项
二2024年工作思路
2024年区力社保局深入贯彻落实二十精神紧紧围绕区委区政府中心工作深刻理解级社部门提出新求明确目标强化担真抓实干更保障改善民生标准化引领社事业高质量发展断提升社治理现代化水造全国山区富裕样板区贡献社力量
()坚持业着力稳住业形势贯彻落实关会议精神抓重点群体业落实落细稳业举措稳定业总体形势稳定企业工落实类援企惠企稳业政策减轻企业负担实现城镇新增业900城镇登记失业率控制3二加强公业创业服务完善线线工招聘台解决力资源供需问题加强企业工监测根企业生产营工变化开展针性服务搭建创业创新台举办创业创新赛开展创业培训落实创业担保
贷款贴息促进创业带动业三聚焦重点群体业类施策全力做高校生登记失业员业困难员等困难群体业帮扶工作落实见补贴失业保险遇申领社保补贴等业援助政策开发类公益性岗位安置低收入农户残疾等困难群体开展零业家庭清零帮扶工作确保动态清零
(二)坚持优先着力优化生态环境强化招引智健全引进机制优化引进程序创新政策措施全面落实关加强引进高校毕业生工作干意见2024年计划引进类1000拓宽输入渠道探索政校企合作模式深入推进金桥合作开拓高校某学子商会三招引网络2024年计划新增1金桥合作高校2金桥合作商会二强化队伍建设做高技典型选树办某工匠系列技赛选拔培养批某技术手开展技等级认定工作选树批涵盖制造业服务业等行业领域技等级认定试点企业指导企业社会评价组织开展技等级认定充实区技队伍数量2024年计划新增技等级认定试点企业5家新增高技250三强化支撑作推进博士工作站建设开展第七批双百引领计划第二批博士入乡镇专家服务企业活动组织专业技术三级岗位市首席岗位
首席专家企业骨干等推荐选拔工作加强力资源服务行业队伍建设持续推进力资源服务行业发展
(三)坚持稳中求进着力规范事理规范事理深化事业单位事制度改革完善事理制度规范事业单位岗位聘理工作落实事业单位理岗位职员等级晋升制度规范公开招聘工作程序科学筹备事业单位公开招聘工作二做事业单位工资理评达标表彰工作做工资统发谋划机关事业单位职编员工资正常晋升职务职级变动岗位变动等审批工作推进薪酬制度改革做事业单位2024年度绩效工资差异化理配合完成公务员工资津贴补贴查清理统计做2024年度拟开展表彰奖励通报表扬项目计划申报组织实施工作三强化职称理继续推进职称改革督察复审逐步健全单位查行业巡查重点抽查相结合复审程序组织做全区职称初定评审组织2024年度企业工程技术员职称评审中专毕业生初定职称工作继续推进教育卫生评聘改革做全区职称评审会评审工作统筹安排指导
(四)坚持普惠享着力完善社保体系做养老保险参保扩面确保基养老参保率985实施全民参保计划实行动态理落实新业态业
员养老参保做实应参保数全面落实提档补缴政策广城乡居民享受更高城乡居保遇二做养老保险全国统筹时接省市部门做国家集中系统线衔接工作做业务培训确保国统系统线业务稳办做2024年职工养老保险机关事业养老保险遇调整工作确保项社保遇时足额发放三强化社保基金风险防控严格落实社保基金控理制度定期开展日常业务抽查疑点数排查重点业务进行重点稽核加强法院司法等部门配合实现数信息享做遇追缴工作加强基金风险预警研判确保基金安全
(五)坚持着力构建谐劳动关系推动劳动关系更加谐稳定全面实施劳动关系谐行三年行动计划序开展企业劳动工体检劳动关系协调员培训工作电子劳动合推进工作加快培育市级金牌劳动关系协调员金牌劳动事争议调解组织二统筹推进区属国负责薪酬制度改革工作推动形成合理序收入分配格局持续开展四服务活动深入企业开展政策宣传劳动工指导优化行政许审批流程进步促进劳动关系谐稳定三提升劳动纠纷元化解力充分发挥区乡镇(街道)行业三级调解组织力量完善仲裁基层调解组织工作衔接机制加强基层调解组织业务指导培训
提升调解员队伍业务力积极宣传发挥基层柔性调解优势争取劳动纠纷基层化解四加强监察执法争议案件处理着力提高基层劳动保障监察执法力加建工程项目治欠保支六项工作机制督查检查制造业企业工监时受理查处类举报投诉案件确保欠薪问题第时间妥善处置妥善处理类劳动事争议案件规范窗口受理提高庭审质量加强裁审衔接进步提升仲裁办案业务力
(六)坚持改革创新着力推进社数字化改革优化社政务服务水坚持统筹推进突出重点根省市部署落实数字社业创业引育社会保障劳动关系五重点领域标准化建设工作求利数字化手段托社银合作基层服务减证速办件事办理等方式动做力社保惠民惠企政策消息推送智引导工作重点关注老年失业员等特殊群帮扶援助力宣传推广社业务网办掌办感智办努力群众企业提供高质量便捷服务全力造社政务服务办易办品牌二推进社数字化整体智治加快事考试保密库房事考试指挥台系统建设推进区专业技术员资格电子证书系统数集应积极构建数字化体化事理新格局推进智慧仲裁应
建设逐步完善仲裁庭语音识网络调解仲裁功建设优化数字仲裁庭审方式发挥互联网+庭审力托某里办开发服务云台全面接省市码场景实现金融支持子女教育医疗健康补贴申领等服务容码服务码办三完善部门间跑次业务流程探索三代社保卡(市民卡)公服务领域应推广持续推进事业员职业生涯全周期理件事改革进步优化公开招聘新进员岗位变动退休办理员调入员调出员解聘开等7件事业务办理积极推进退休工伤城乡件事改革
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