- 1. 这是我们的顺丰OUR SF-EXPRESS
- 2. 我为何做这个PPT?希望公司健康发展
希望同事理性思考
希望推动一致信仰
- 3. 美国总统奥巴马:我们的国家不是一个黑人的美国,不是白人的美国,不是拉美裔人的美国,不是亚裔人的美国,而是美利坚合众国。
- 4. 顺丰速运:我们的顺丰不是一个管理层的顺丰,不是三线人员的顺丰,不是二线人员的顺丰,不是一线人员的顺丰,而是我们共同的顺丰。不是我的不是你的不是他的是我们的
- 5. 当我这样说你可能会质疑
甚至还怀疑我是不是个托
- 6. 但,没有顺丰,你的生活可能是这样的待业了,甚至可能长期的
就业了,工资却是下降的
跳槽了,感觉顺丰蛮好的
单身了,生活压力搞垮的
郁闷了,容身之地哪里的
…………………………………………
- 7. 如果,没有你的付出,顺丰也有可能会发展速度减缓
客户满意降低
服务能力弱化
盈利能力下降
…………………………
- 8. 所以
不是我的
不是你的
这是我们的顺丰
- 9. 管理者关注公司发展,还关心员工利益
各岗位人员各司其职,也展现爱岗敬业
我们都理解公司政策,并积极献计献策我们的顺丰,我认为是这样的
- 10. 成为最值得信赖和尊敬的速运公司我们致力于为员工提供一份满意和值得自豪的工作
我们致力于快速、安全、准确地传递客户的信任
我们致力于成为速运行业持续领先的公司
我们致力于承担更多的社会责任所以,我们的愿景是
- 11. 三高:高质量、高价值、高收入高质量:
为客户提供高质量服务高价值:
为客户提供高质量的服务,带来支撑公司生存和发展的高价值回报高收入:
高价值回报通过利润分享,为员工提供高收入和福利所以,我们的管理理论体系的核心内环有
- 12. 好,这是我们的顺丰!
那,我们应该怎样做?怎样做怎样做样做怎样做我 什么我能做什么我能做什么我能做什么
- 13. 我相信,只要我们每个人都多一份思考,多一个建议,多一分理解,多一种责任,我们的顺丰将更美好,我们的生活将更美好!我们一起携手共建我们的顺丰
- 14. 如果你希望结识火山这个朋友
如果你愿意共同探讨顺丰的发展欢迎访问火山博客http://t.sina.com.cn/practise感谢秋叶老师提供的精美PPT模板
作为感谢,推荐大家访问
秋叶博客www.70man.com
- 15. 顺丰,让你先人一步!