公司办公室行政人员工作管理制度

岗位职责：
1 直接行政总监负责负责公司部行政理日常事务理协助领导搞部门间综合协调加强项工作监督检查建立完善项规章制度促进公司项工作科学化规范化理提高工作效率
2 负责公司信息资料收集整理宣传报道工作加强外沟通联系保证情达情报
3 负责公司文电处理理工作负责会议决定事项进行催办查办落实
4 负责加强外联络拓展公关业务促进公司社会界广泛合作友树立良企业形象
5 负责组织公司部门电脑理维护工作
6 负责组织印传真函件收发工作
7 负责合理调配车辆勤食堂仓库公卫生水电监督理工作
8 负责组织公司文化宣传外接业务理工作
9 负责公司关合营业执等证办理理工作
10    负责组织公司办公品礼品种外宣传材料采购理工作
11    负责公司办公系统服务保障理工作
12    负责受理解决种投诉
13    负责通知种会议做会议纪录
14    负责员工文化体育活动组织安排工作
15    负责公司总理行政总监交办工作
 
岗位权限：
1 符合程序文件拒绝处理求补办权利
2 违反国家法律法规公司规定行制止纠正报告权利
3 违反公司相关规定员工情节提请处罚通报权利
4 维护公司形象遵守职业道德员工提请表彰奖励报道权利
5 未决定公开信息保密权利
6 突发事件危公司生产秩序安全紧急调动物资力资源应急越级报权利

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