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规划设计研究所规划室基层建设工作总结汇报

q***o

贡献于2011-03-24

字数:4206

加强基层建设  推进室队发展
——规划设计研究规划室2010年基层建设工作总结汇报
规划设计研究规划室现员工27担负着天然气分公司生产装置检修老区改造天然气道板块工业配套房屋维修安全环保项目规划面工程信息系统建设等工作室里设两规划班组数库班组中高级工程师5工程师9助理工程师13员13
2010年天然气分公司轻烃产100万天然气集输30亿产目标序推进重年规划室作事规划科研工作技术型室队突出科学严谨超前思维统筹规划引领发展工作理念级领导部门指导紧紧围绕分公司轻烃产总体目标提升队伍整体素质作抓室队基层建设着力点坚持软硬件重方针继续深入开展基层建设工作取明显成效现年基层建设工作情况汇报:
抓领导班子建设提高驾驭全局力
2010年4月规划设计研究队领导班子调整规划室领导班子变化较5中仅副原岗位4全部新岗位员室队理面难度想知首先支委会研究制定新规划室领导班子成员分工明细班子成员明确职责路身作分工作坚持勤指导勤检查勤督促真心实意抓落实保证室项工作利开展
团结出力量团结出业绩团结协作领导班子室队发展重组织保证领导班子中力提倡谅解团结**采取十指弹钢琴工作方法充分调动班积极性班子成员间互相信互相支持互相尊重互相谅解步调致充分发挥领导班子整体功出现心齐气劲足良态势凝聚力战斗力进步增强
二加强员培训全面提升员工队伍素质
规划室2009年工程技术队方案室重组整合技术力量增强业务范畴扩员相前增加工艺电气土建等专业技术员缺乏现员工作量超负荷外排水热工暖通等专业室没配置专业技术员影响相关项目方案编制质量深度规划室技术员中6未5年前退休室里工作时间足5年8现场验丰富导致规划深度够外HysysProⅡ等计算软件复杂流程计算力显薄弱满足规划工作求实现工作利交接开展年轻技术水亟提高
面严峻形势现实求感抓队伍建设提高队伍素质做切工作基础前提支部年段时期基层建设工作重心抓手针技术员工缺乏员工技术水足问题通种途径种办法加强员工技术培训提高员工技术素质
1注重现场强化实践根基
认真细致前期调研做规划方案基础技术员室里直求理验基础现场深入代表性装置学实际理机结合时项目立项流程做调整项目室里求项目负责律做少五进现场保证项目方案合理性提高规划水
2种载体拓宽培训渠道
发挥规划室技术密集优势充分利电视网络电子邮件OA办公系统等台组织全室员工开展专业知识学改变念听动灌输方式丰富学机教育载体提高员工学积极性动性取事半功倍效果
3扎实推进规划方案项目剖析会 
求技术员五进现场丰富积累现场验时针半年室里做年度规划十二五规划重点证生产检修项目方案室里先12次召开项目剖析会项目方案制定优化进展需室里协调诸问题进行反复讨分析通家参剖析讨完善集思广益拓展项目负责思路项目编制质量断剖析中提升改进
4开展读书励志岗位成读书活动
作规划设计研究读书励志·岗位成全员读书活动试点单位规划室结合分公司产需员工队伍情况实际制定详细实施方案通召开启动会促进会推动活动开展盘活现图书资源实现图书流动理组长带头全体室员工图书馆捐赠类图书200余册结合已搭建OA办公系统台员工搭建寓教乐寓教文知识享读书交流台通写笔书架爱护书籍活动丰富活动容规划室次读书活动契机健全完善读书学长效机制积极倡导工作学化学工作化读书理念广泛深入开展创建学型组织争做知识型员工活动提高员工技增长干努力培养支符合分公司产需高素质员工队伍
5老带新提高
针室年轻技术员现场验缺乏问题指定验丰富老志师傅口帮扶老带新提高分公司团委办挑战杯青年技术赛规划室提出包括北ⅠⅠ深冷生气脱水研究等4参赛项目全部老带新组合提高青年员工生产装置理解分析力提高青年员工规划技术水
6项目查整改工作取实效 
结合里开展查整改活动规划室16名规划员133项生产维修项目45项老区改造项目9项房屋维修项目规划方案进行查查仅查处问题侧面丰富技术员技术验提升专业素质避免类似事件发生规划整体水新台阶
7结合实际外出培训
2010年结合室技术岗位培训需求规划室先派出六名技术员进行脱产培训培训涵盖油气初加工工艺电气项目评价A4静态数库等专业容提高技术员专业技术力更培训程中交流学新工艺新技术新方法带回室促进全室技术实力增强 
三深入开展创先争优活动员先锋模范作彰显
创先争优活动见实效规划室支部规划设计研究总支部创先争优活动方案指导重新修订规划设计研究规划室员目标理实施方案重新加入业绩目标完成性目标前提完成工作业绩目标:(1)全面完成工作务规划务完成率达99(2)项目实施重技术改造项目进行定期踪回访户满意率达95(3)积极开展科研攻关科研项目开题率100完成率100(4)天然气分公司级刊物会议发表文3篇(5)完成分公司级科研项目1项支部名员逐层签订公开承诺书
开展争创员优秀规划项目争做四优产员活动题实践活动活动鼓励员充分发挥先锋模范带头作立足职岗位实际工作中开拓创新敢争先带动全室技术员业务力整体提高
油公司优秀产员田英男年龄关系现已室位置退始终没放松严格求克服长期性失眠身体病困难工作处处起模范带头作工作热情丝毫减全部精力投入科研攻关中集团公司劳动模范殷季慧工作中处处起表率作动承担重活难活急活劳怨毫怨言爱岗敬业勤奋学开拓进取埋头苦干周围群众作出表率带动全室员工工作积极性
四种活动载体断文化建设容
通参加弘扬传统艰苦奋斗题教育活动4篇科研事解身边继承发扬**精神铁精神艰苦奋斗忠诚爱企敬业责私奉献等方面生动鲜活感事
通参加节约利润 题教育活动家提出十条金点子合理化建议节约感言加深节约利润认识理解真正心触动感悟激发广员工精细理挖潜增效积极性
通承载青春命永续油田辉煌征文赛4篇参赛作品广员工认清油田前形势未发展务勇敢承担时代赋予责命
通家庭阅读征文赛2篇文章进步培养员工家阅读兴趣断提高全员素质延伸建谐家庭领域提升家庭文化建设品位
里举办迎新年联欢会规划室年青担纲创全员工奉献台新颖生动文艺节目秋游活动中规划室全体员曲祖国献石油活动推高潮先8次参加分公司组织项文体活动取分公司乒乓球女子团体第二第五成绩1代表分公司参加油田公司乒乓球赛进入前32名
活动开展室里赢**誉时陶冶情操健康体魄丰富员工业余文化生活
五开拓创新努力攻关规划科研喜结丰硕成果
作分公司支技术型室队实现产目标提供技术支持责旁贷2010年先编制完成天然气分公司2011年度生产营建设规划天然气分公司十二五综合业务发展规划等十余项年度中长期规划总投资超19亿元完成分公司2010年度四批次生产维修规划编制项目总数246投资超12亿元完成2010年天然气分公司房屋维修规划方案编制工作投资估算1210万元完成2011年度分公司工业配套项目规划编制工作投资估算1855万元 
外室承担油田公司级科研项目油田伴生气杂质脱技术推广应已喇压北11杏三杏九杏Ⅴ1等五套浅冷装置成功投运油气初加工装置设备规划设计理系统开发燃气体报警信息集中传输技术应研究等三项分公司级科研项目已通分公司检查验收
没完美完美团队年全室员工努力规划科技取累累硕果:荣获油田公司级优秀规划二等奖3项优秀规划三等奖3项荣获分公司级优秀规划等奖2项二等奖2项三等奖3项外撰写26篇科技文中分获分公司级等奖2篇二等奖2篇三等奖5篇
年规划室项工作取定成绩全体员工努力结果更益领导悉心指导益机关兄弟室队力支持帮助深切感受:断深化基层建设工作努力提高员工队伍素质造支具凝聚力战斗力创造力员工队伍掌握时代发展脉搏分公司产油田持续稳产舞台创造更成绩

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