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人民法院多元化纠纷调解工作总结

w***0

贡献于2016-11-17

字数:1423

 
XX县民法院元化纠纷调解工作总结
 
限度维护社会谐稳定XX县法院始终民事调解工作作化解矛盾纠纷减少涉诉信访重举措断提高调解意识讲究调解艺术丰富调解手段逐渐摸索出套元化纠纷调解工作验力指导民事诉讼
前量矛盾纠纷案件形式进入司法领域民法院受理案件数量逐年递增案少矛盾较突出社会矛盾化解项系统工程果仅法院家化解力量显较单薄诉讼具抗性强矛盾易激化成高周期长等特点非解决切矛盾纠纷佳途径相反传统民调解行业调解行政调解等非诉讼方式具程序快捷费低廉抗性等优势恰恰诉讼方式短板基必须摒弃单兵作战观念建立完善政领导方参优势互补调解优先元化纠纷解决机制协施治综合理效化解社会矛盾
基情况
院诉调接中心设置诉讼服务厅1间调解室常驻2名调解员负责涉诉民商事纠纷进行立案前调解特邀调解组织3特邀调解员2名院始终全程调解优先调解贯穿民事审判工作环节坚持立案时开庭前开庭中判决前均进行调解工作做放调解机会
院求全体干警坚定司法立场群众观点贯穿项工作中维护群众利益作司法根出发点落脚点做廉洁勤政动服务减少诉讼冷漠生硬审判工作注入更文关怀
时积极推进民调解诉讼调解行政调解三位体调解机制建立邀请政府社区村委会民调解员律师事务参调解案件解决基层极减少诉讼成节约诉讼资源
 
2016年院受理民商事案件总数1231件中院委托库尔齐斯镇司法成功调解案件1起邀请律师参案件调解2起院专职调解员全年诉前调解案件36件受理司法确认案件数43件
年**法院断强化民事审判调解工作化解矛盾解决纠纷减少事诉累便利事进行诉讼等方面起积极作法院项工作走良性循环发展轨道力树立法律公信力权威性树立民法院良形象维护社会稳定谐促进济健康发展
二存问题
首先绝数民调解员村居民兼职难保证足够精力时间参矛盾化解工作加文化程度法律知识政策水参差齐影响调解质量效率
次民调解员进行培训时法保证调解员时参加培训民法院调解业务指导力度位司法行政机关负指导调解业务责编制缺乏员少力量薄弱调解业务指导力受限制
第三调解工作认现部分思想观念官司法院民调解重视总认民调解次举调解员组织调解时找理推脱场
三解决策
民法院选派优秀法官加强民调解员调解方法技巧指导提高调解力协助做调解工作建立健全优秀民调解员奖励制度工作突出民调解员颁发荣誉证书适奖励
 
二加元化纠纷解决机制宣传力度元化调解工作纳入普法宣传容营造良舆氛围
三充分发挥民法院作引导事更通民调解解决纠纷
 


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