基层组织书记培训需求调研报告
中***市委组织部关开展领域基层组组织书记教育培训工作通知求部抽调力组成调研组前区基层组织书记学培训现状问题需求进行集中调研调研2018年3月1日开始期周采取发放调查问卷召开座谈会开展访谈等方式调查象包括镇街政府领导班子成员街镇政府组织委员办村级组织书记村级组织班子成员调研容涵盖培训工作现状存问题培训需求培训建议四方面形成调研报告具体
培训工作现状
调研结果显示街镇村两级干部普遍反映年区干部教育培训工作总体广干部较欢迎具体方面：
（）高度重视组织周密1提高重视度责落实位形成区委组织部长亲抓分副部长具体抓组织部干部专负责层层抓落实工作运行机制基层组织干部培训利开展提供组织保障二街镇村组织干部培训教育工作作加强队伍建设提高干部素质项基础性长期性工作纳入重议事日程三建立学机制领导干部带头学引导鞭策干部动学严格学计划定期组
织干部学交流学心促进学推进四严格考核制度干部学培训结果年终考核挂钩五确保学费投入健全培训设施学场等硬件设施区财政逐年加校投入区干部教育培训基软硬件设施幅提高干部创造良学条件2理制度化机制建立位健全中心组学制度干部培训制度干部学制度组织支部学制度等学制度常化常抓懈持恒断提高干部素质创建学型机关奠定基础
（二）需施教学致区教育培训坚持理联系实际需施教注重实效原加强基层组织干部力建设核心做初培训职培训更新知识培训专门业务培训等重点采取专题讲座集中学学参加级培训等种形式促干部学中工作工作中学重点开展学培训：深入开展学实践活动区全面启动十九精神学实践活动组织基层组织成员校集中培训组织广员开展深入学实践十九精神活动街镇村组织始终坚持深入学实践十九精神活动统领工作全局高标准严求注意握学阶段容求注意突出工作特色实现学实践活动良开局二开展校
体班培训街镇村干部时参加区委校举办街镇村干部培训班完成学务学培训容包括政治理时事热点风廉政建设等三组织重点工作培训组织培训象围绕类重点工作加专题班培训力度招商引资项目建设培训土流转房屋拆迁法律法规培训新型农民专业技术培训等扩干部群众受训覆盖面四组织干部履职力培训：选调街镇村相关干部发达区挂职学培训加强干部岗位知识岗位技新知识新技学培训开拓乡镇村干部视野断提高干部业务力水
（三）创新形式效果显著区断创新学方法教育培训形式力求灵活样仅仅限开专题作报告讲座座谈竞赛讨等形式机结合定时学定时相结合集中学学相结合短期培训学历教育相结合专题辅导讨交流相结合取良效果重思想路线方针政策新深刻认识二丰富执政民知识增强民执政领加强执政力建设提高执政水较基础三营造浓厚学氛围健全机关单位学制度机制注入街镇村干部爱学读书喜钻研动力四机关工作作风改善工作效率提高起促进作机关干部职工工作风进步扎实工作积
极性进步提高廉洁政意识进步增强工作效率明显提升
二培训工作存问题
调研中解区干部教育培训工作中着少困难问题
（）重视程度够高区学培训重视程度够高具体表现：注重中心工作紧急挤掉学培训时间涉村组织换届选举时需进行量准备工作抽出时间外出学街镇新职村组织书记数量重时参加期培训中村书记系兼职加两会期间工作繁忙法抽身参加培训二注重科级干部培训忽视般干部学培训组织培训科级干部副科级般干部少派出学三注重村级组织书记学培训忽视村级两委班子成员学培训区少村实行组织书记村肩挑年培训活动村组织书记参加村级两委班子成员缺少机会校者培训机构学培训
（二）培训容形式相单干部认目前培训容单年调学培训容学传达中央召开代表会全会精神政方针宏观容较专项容专题培训微观方面足致学
脱节外培训方式课缺少实体验式教学
（三）培训时间足问题理解深透需进行培训容时半天安排二三专题少安排讨交流发言等消化理解时间学员问题理解深透学培训基停留形式学培训容基知半解达应效果
三意见建议步工作思路
适应新时代进步加强改进干部教育培训工作幅度提高干部素质前级组织面重问题针存问题足结合调研情况联系实际区街镇村干部教育培训工作情况提出建议：
（）乡镇村干部教育培训认识方面
级（工）委干部教育培训作种资源开发作项成低见效快基础性建设工程纳入济社会发展总体规划干部教育培训部门树立培训高素质教育观念善干部教育培训工作放社会发展背景中认识干部前缺什想学什学什动脑筋真正干部学需求作加强改进干部教育培训重仅科级干部学培训科级干部进行教育培训产执政基础村级两委班子成员进行教育培训
（二）培训容形式方面
突出特色创新容完善幅度提高干部素质相适应教学新布局教育培训容选择围绕十九精神新时代中国特色社会义事业发展布局安排结合区发展实际注重街镇村干部进行新理新观念新知识新技教育培训着力构建理基础世界眼光战略思维业务力性修养容教育培训框架体系学十九报告精神基础够安排提高领导力水机关干部执行力相关法律济招商引资乡村振兴战略等业务方面课程善结合岗位层次干部培训需求分级分类针性抓干部教育培训干部确实通参加教育培训真正学知识提高技开阔眼界
（三）培训方式方法方面
创新方式突出实效探索幅度提升干部素质相适应培训新形式坚持理实践锻炼相结合采取种形式增强培训效果坚持教育培训方式样化科学化重增强教学生动性调动学员学参性创造性时着重突出教学方式创新适应性针性实效性培训方法坚持导式教育启发式教育相结合坚持教师导性学员体性相结合进步巩固完善讲授式教学坚持适科学规范原断创新案例式研讨式体验式情景模拟式等新型教学方式增加参观学
高等院校培训发达区研修挂职锻炼社会调研等新方法组织员干部先进区革命老区井冈山延安遵义等现场体验式教学外培训手段逐步采电化教学远程教育网络教学等现代手段提高培训水
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中***市委组织部关开展领域基层组组织书记教育培训工作通知求部抽调力组成调研组前区基层组织书记学培训现状问题需求进行集中调研调研2018年3月1日开始期周采取发放调查问卷召开座谈会开展访谈等方式调查象包括镇街政府领导班子成员街镇政府组织委员办村级组织书记村级组织班子成员调研容涵盖培训工作现状存问题培训需求培训建议四方面形成调研报告具体
培训工作现状
调研结果显示街镇村两级干部普遍反映年区干部教育培训工作总体广干部较欢迎具体方面：
（）高度重视组织周密1提高重视度责落实位形成区委组织部长亲抓分副部长具体抓组织部干部专负责层层抓落实工作运行机制基层组织干部培训利开展提供组织保障二街镇村组织干部培训教育工作作加强队伍建设提高干部素质项基础性长期性工作纳入重议事日程三建立学机制领导干部带头学引导鞭策干部动学严格学计划定期组
织干部学交流学心促进学推进四严格考核制度干部学培训结果年终考核挂钩五确保学费投入健全培训设施学场等硬件设施区财政逐年加校投入区干部教育培训基软硬件设施幅提高干部创造良学条件2理制度化机制建立位健全中心组学制度干部培训制度干部学制度组织支部学制度等学制度常化常抓懈持恒断提高干部素质创建学型机关奠定基础
（二）需施教学致区教育培训坚持理联系实际需施教注重实效原加强基层组织干部力建设核心做初培训职培训更新知识培训专门业务培训等重点采取专题讲座集中学学参加级培训等种形式促干部学中工作工作中学重点开展学培训：深入开展学实践活动区全面启动十九精神学实践活动组织基层组织成员校集中培训组织广员开展深入学实践十九精神活动街镇村组织始终坚持深入学实践十九精神活动统领工作全局高标准严求注意握学阶段容求注意突出工作特色实现学实践活动良开局二开展校
体班培训街镇村干部时参加区委校举办街镇村干部培训班完成学务学培训容包括政治理时事热点风廉政建设等三组织重点工作培训组织培训象围绕类重点工作加专题班培训力度招商引资项目建设培训土流转房屋拆迁法律法规培训新型农民专业技术培训等扩干部群众受训覆盖面四组织干部履职力培训：选调街镇村相关干部发达区挂职学培训加强干部岗位知识岗位技新知识新技学培训开拓乡镇村干部视野断提高干部业务力水
（三）创新形式效果显著区断创新学方法教育培训形式力求灵活样仅仅限开专题作报告讲座座谈竞赛讨等形式机结合定时学定时相结合集中学学相结合短期培训学历教育相结合专题辅导讨交流相结合取良效果重思想路线方针政策新深刻认识二丰富执政民知识增强民执政领加强执政力建设提高执政水较基础三营造浓厚学氛围健全机关单位学制度机制注入街镇村干部爱学读书喜钻研动力四机关工作作风改善工作效率提高起促进作机关干部职工工作风进步扎实工作积
极性进步提高廉洁政意识进步增强工作效率明显提升
二培训工作存问题
调研中解区干部教育培训工作中着少困难问题
（）重视程度够高区学培训重视程度够高具体表现：注重中心工作紧急挤掉学培训时间涉村组织换届选举时需进行量准备工作抽出时间外出学街镇新职村组织书记数量重时参加期培训中村书记系兼职加两会期间工作繁忙法抽身参加培训二注重科级干部培训忽视般干部学培训组织培训科级干部副科级般干部少派出学三注重村级组织书记学培训忽视村级两委班子成员学培训区少村实行组织书记村肩挑年培训活动村组织书记参加村级两委班子成员缺少机会校者培训机构学培训
（二）培训容形式相单干部认目前培训容单年调学培训容学传达中央召开代表会全会精神政方针宏观容较专项容专题培训微观方面足致学
脱节外培训方式课缺少实体验式教学
（三）培训时间足问题理解深透需进行培训容时半天安排二三专题少安排讨交流发言等消化理解时间学员问题理解深透学培训基停留形式学培训容基知半解达应效果
三意见建议步工作思路
适应新时代进步加强改进干部教育培训工作幅度提高干部素质前级组织面重问题针存问题足结合调研情况联系实际区街镇村干部教育培训工作情况提出建议：
（）乡镇村干部教育培训认识方面
级（工）委干部教育培训作种资源开发作项成低见效快基础性建设工程纳入济社会发展总体规划干部教育培训部门树立培训高素质教育观念善干部教育培训工作放社会发展背景中认识干部前缺什想学什学什动脑筋真正干部学需求作加强改进干部教育培训重仅科级干部学培训科级干部进行教育培训产执政基础村级两委班子成员进行教育培训
（二）培训容形式方面
突出特色创新容完善幅度提高干部素质相适应教学新布局教育培训容选择围绕十九精神新时代中国特色社会义事业发展布局安排结合区发展实际注重街镇村干部进行新理新观念新知识新技教育培训着力构建理基础世界眼光战略思维业务力性修养容教育培训框架体系学十九报告精神基础够安排提高领导力水机关干部执行力相关法律济招商引资乡村振兴战略等业务方面课程善结合岗位层次干部培训需求分级分类针性抓干部教育培训干部确实通参加教育培训真正学知识提高技开阔眼界
（三）培训方式方法方面
创新方式突出实效探索幅度提升干部素质相适应培训新形式坚持理实践锻炼相结合采取种形式增强培训效果坚持教育培训方式样化科学化重增强教学生动性调动学员学参性创造性时着重突出教学方式创新适应性针性实效性培训方法坚持导式教育启发式教育相结合坚持教师导性学员体性相结合进步巩固完善讲授式教学坚持适科学规范原断创新案例式研讨式体验式情景模拟式等新型教学方式增加参观学
高等院校培训发达区研修挂职锻炼社会调研等新方法组织员干部先进区革命老区井冈山延安遵义等现场体验式教学外培训手段逐步采电化教学远程教育网络教学等现代手段提高培训水
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