温泉大酒店岗位工资等级表 （讨 论 稿） 级别 档次 职 级 系数 工 资 标 准 职务及岗位具体分布 新调整后的方案 原 方 案 1 总 经 理 5.0 5000元以上 总经理 2 A 副总经理 4.9 3500元 分管大部分工作的副总经理 B 副总经理 4.8 3300元 分管小部分工作的副总经理 C 总经理助理
w***1 9年前 上传6088 0
酒店员工招聘程序〔一〕招聘条件1、文化水平：1〕应聘各部门领班级以上人员，必须具有高中以上学历或相当文化程度及相应的英语水平。2〕应聘效劳员须具有高中以上文化程度及英语水平。3〕应聘清洁工、洗衣工须具有初中以上文化程度。4〕应聘日工必须具备初中以上文化程度。2、年龄：一般18－25岁。技术人员、司机的年龄可适当放宽至35岁；清洁工、洗衣工可放宽至40岁。3、身体健康，五官端正，
静***雅 5个月前 上传137 0
岗位描述 洗衣技术员 岗位名称： 洗衣技术员 直接上级： 洗衣间领班 本职工作： 负责洗衣技术质量 工作责任： 1. 严格按技术要求配制洗涤剂，经常检查洗涤质量。负责提出选购洗衣原料。 2. 熟练掌握设备性能操作方法，工作程序。具有干洗、湿洗、熨烫服务折叠等专业知识，熟悉各种洗涤剂的性能、用途、使用方法。 3. 督导洗衣工，严格按工作规范、程序、标准进行工作，保证洗涤
m***p 10年前 上传28434 0
部门职能洗衣间部门名称： 洗衣间上级部门：洗衣房下属部门：技术员、洗衣工、熨衣工。部门本职：客衣、工衣干洗和水洗工作。主要职能：1. 检查各项工序管理、工作标准、质量标准，控制营业成本和生产过程，督导执行洗、干洗操作设备规程。2. 工作规范、技术要求及标准的培训。3. 进行设备保养：配合工程部，保证机械设备及洗涤工具的正常使用。管辖范围：
l***3 11年前 上传363 0
部门职能洗衣间部门名称： 洗衣间上级部门：洗衣房下属部门：技术员、洗衣工、熨衣工。部门本职：客衣、工衣干洗和水洗工作。主要职能：1. 检查各项工序管理、工作标准、质量标准，控制营业成本和生产过程，督导执行洗、干洗操作设备规程。2. 工作规范、技术要求及标准的培训。3. 进行设备保养：配合工程部，保证机械设备及洗涤工具的正常使用。管辖范围：
果***乐 12年前 上传581 0
公司洗衣机管理规定范文为给员工提供一个更加整洁、舒适的生活环境，公司特为宿舍增设一台洗衣机，同时为规范洗衣机的使用，特制订本管理办法：一、洗衣机的使用 1、洗衣机放置在一楼洗衣间内，未经允许禁止随意挪动;2、洗衣机每次最大洗衣量? 公斤，禁止超负荷量操作;3、使用前要仔细阅读使用说明，每天使用时间为8：00—22：00;4、使用洗衣机前请检查电源线及插头是否有水，避免触电，如发现电源插
s***7 2年前 上传334 0
国家开放大学电大专科《酒店客房服务与管理》2024期末试题及答案（试卷号：2469）盗传必究一、单项选择题（请将正确答案的序号填在答题纸上，每小题2分，共20分） 1．客房使用达( )年时，应实行更新计划。A．2 B．3C．4 D．5 2．( )作为饭店中的重要部门，在营业收入构成、服务质量、影响整个饭店运行等方面占有重要地位。A.客房部 B
g***0 3年前 上传1468 0
案例7：客人永远是对的刚入住305房的客人打电话到楼层服务台：“怎么我房间的毛巾都是旧的，我要全新的，都给我换了。”小汤心里一愣，却不动声色，即对客人表示：“对不起，我现在就过去帮您更换。”帮客人换新毛巾后，客人这才满意。15分钟后，客人又打电话给楼层服务台，请送一些茶叶来，小汤很快就拿几包同样的茶叶进来送给客人，没想到他大为不满抱怨说：“你们怎么这么小气啊
g***0 3年前 上传552 0
案例分析题 1．“不碍事！” 2009年8月1日，有位客人人住某酒店，要求送洗客衣，当服务员在为其熨烫衬衫时，发现有一粒衬衫的钮扣掉了。因为是一件名牌衬衫，所有的钮扣都有图案并与衬衫的颜色相匹配。酒店洗衣房未配有此物。在征求客人意见时，客人很豪爽地说：“不碍事”。
g***0 3年前 上传543 0
后勤主管岗位职责2021汇总1、全面负责学校水电、保洁、学生宿管、维修等后勤管理工作;2、负责日常巡查监督，保证供水、供电、通讯等设备完好畅通;3、定期对设备设施进行检查，抓好相关突发事件处理;4、完成领导临时布置交待的工作。后勤主管岗位职责21、负责公司日常总务事务的管理，其中包括拾遗补缺工作及突发事件的处理;2、负责行政人事部后勤相关对外关系处理及内外协调工作;3、负责重要行
x***o 2年前 上传436 0
2016年总务科工作总结 在即将过去的一年里，总务科全体人员能主动的参加院里的政治思想学习，业务学习和院内、外的各项活动，本科人员都能够积极的进行政治学习和相关业务学习，提高自身思想认识和服务技能，认真完成院部下达的各项工作任务，热情服务于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提高认识、转变观念，牢记总务围着临床转的原则，树立全心全意为医疗一线做到最优质的服务思想，积极主动的为全院各
n***i 7年前 上传3465 0
个人学期总结 光阴荏苒，岁月如梭。不知道为什么年级越大，越觉得一个学期过得那么的快，大三下学期更是如弹指一挥间，蓦然回首，犹如昨日才开学，而今又在电脑前写总结了，有时候真想拖住时间，不想时间过得那么快，现将本人今个学期的表现总结如下： 在思想上，虽然这学期一直在准备研究生入学考试，但我仍然坚持看每天的《画龙点睛》以了解国内外的情况，另外自己也积极参与支部的党章等理论学习，积极主动的参
木***头 9年前 上传452 0
酒店工资制薪资管理制度 第一章 总则 第一条 为了合理确定酒店员工的薪资，完善酒店激励机制，充分调动员工的工作积极性和创造性，引导员工在本职工作中为酒店整体目标和实现可持续发展作出贡献，特制定本制度。 第二条 酒店员工实行岗位工资制薪资制度。 第三条 酒店薪资标准随酒店经济效益、社会薪资水平和物价指数变化等因素进行相应调整。 第四条 本制度适用于酒店合同制员工、试用期员工以及计时工。
b***r 14年前 上传16021 0
浙江康恩贝制药股份有限公司 部门名称：总经理办公室 上级分管职务名称：副总经理 撰写人：陈江熊 分管领导审核： 人事行政部备案： 撰写日期：2001年9月10日 部门职责说明书 1.部门设立目标 描述本部门设立的目的，本部门在企业组织系统中的职权范围和应承担的工作责任。 为加强公司经营管理工作的协调落实
e***u 13年前 上传31228 0
在市宣传部座谈会上的讲话 各位领导，同志们，朋友们： 今天能在这里和大家分享我在拍摄电视中的苦与乐，心里十分高兴。我出生在一个农民家庭里，党的九大期间我在本县的革命故事调讲团、利用假期，奔波在西韩铁路的各个建设工地。曾几次参加地区调讲，争得荣誉。七二年毕业于象山中学，是学校宣传队的骨干队员，曾演出眉胡剧《扒瓜园》，秦腔《迎着朝阳》等文艺节目。回乡后，是城郊公社宣传队的骨干队员。那时，
z***f 8年前 上传591 0
确定编制总额医院人员编制总额的核定，是依据有关主管部门核准的床位数，按一定的人员编制标准核定的。其计算公式为： M＝=B×Y+[(B-Bmin)/(Bmax-Bmin)]×(Ymax-Ymin)×B+A1……+An式中：M——核定人员编制总数； B——核定床位数；Bmax——规定该等级医院床位数的上限； Bmin——规定该等级医院床位数的下限；
薛***鑫 5年前 上传3518 0
我的社会实践报告演讲稿 尊敬的各位领导，老师，同学，大家下午好。我是来自08 计专班的xxx。今天是我第三次站在这个演讲台上，我想说谢谢。谢谢xx大学广厦学院给予了我在这里读书的机会，谢谢所有帮助和关心过我的老师和同学，谢谢带给我的精神动力家人和朋友。因为没有你们就没有今天的xxx。在这两年多的时间里我参加过多项社会实践，而我把每次的社会实践都作为我增强社会阅历的机会，这也是勤工俭学的一种
i***8 10年前 上传545 0
敬老院项目建议书 公司经历了数年的风雨飘摇，我们团结在彭总的领导下，终于走出困境，欣欣向荣！如今每位职工生活有了保障。2010年金融海啸给全球经济带来了巨大的灾难，在这片汪洋中，彭总再次带领干群为全体职工寻找经济发展出路。我作为公司的一位老同志，有一份光，也希望为彭总为公司发一份热。 我建议：我们公司办一个中型敬老院。一来敬老院可以长远给公司带来效益，二来又可解决公司下岗人员多，实
m***i 12年前 上传382 0
大学生勤工俭学收获演讲稿范文 尊敬的各位领导，老师，同学： 大家好。我是来自计专班的xx。今天是我第三次站在这个演讲台上，我想说谢谢。谢谢xx大学广厦学院给予了我在这里读书的机会，谢谢所有帮助和关心过我的老师和同学，谢谢带给我的精神动力家人和朋友。因为没有你们就没有今天的我。在这两年多的时间里我参加过多项社会实践，而我把每次的社会实践都作为我增强社会阅历的机会，这也是勤工俭学的一种手
d***i 9年前 上传423 0
为做好乡镇卫生院岗位设置工作，根据安徽省乡镇卫生院改革试点方案精神，结合我县实际，提出如下意见：
郭***芳 2年前 上传708 0
生产服务中心服务部2013年上半年政工工作总结 2013年上半年，生产服务中心服务部认真贯彻落实两级公司各项决策部署，党政工团工作立足服务部实际，突出工作重点，创新活动载体，各项工作开展目标明确、措施得力、持续推进，圆满完成了服务部上半年政工工作任务。具体工作总结如下： 第一部分：上半年工作总结 1、 党建工作科学创新，党员队伍素质提升 1、领导班子建设：班子成员认真实行“一
z***7 11年前 上传9394 0
读书笔记200字大全 1、《环游世界做苹果派》读书笔记200字 我喜欢读书，“环游世界做苹果派”这个题目就很吸引我，我情不自禁地去买了这本书，在家认真地读了起来。 书本里面的内容丰富，有意思。讲了一个小女孩想吃苹果派，可是超市关门了，于是她带上东西做飞机去意大利找麦子，去法国找最好的母鸡，去英国找新鲜的牛奶，去斯里兰卡找美味的桂皮，还去美国找最香甜的苹果。 最后在家里把麦
c***s 7年前 上传370 0
酒店职责精编范本1.认真做好保密工作，及时做好稻案、文件的立卷归档工作和保管工作。2.保管好酒店印章，严格遵守酒店有关印章使用的规定。3.积极工作，努力学习，严格遵守酒店各项规章制度。4.努力钻研业务，提高工作质量和工作效率,应做到：(1)具有英文基础知识。(2)具有使用及保护档案器材的常识。(3)具有建立卷宗的常识。(4)掌握主要的归灼系列和归朽方法。(5)掌握保留及弃置卷宗
s***7 2年前 上传389 0
国家开放大学电大专科《酒店客房服务与管理》简答题与案例分析题题库及答案（试卷号：2469）盗传必究一、简答题 1．客房服务标准化的内容包括哪几方面？ 答：客房服务工作要有一个明确的标准，这是做好服务工作的依据和基础。（1分）一般来讲，服务质量标准化、服务方法规范化、服务过程程序化，都属于标准化范畴，是标准化管理的主要内容。（1分） (1)服务质量标准化。（1分）服务质
g***0 3年前 上传445 0
酒店薪酬与福利待遇管理方案 目 录 一、工资部分：结构、等级、调薪、计算 ………………… ( ) 二、职务岗位工资等级表：10级30档……………………… ( ) 三、浮动效益工资：考核标准室………………………………( ) 四、月度超产奖：标准与计算…………………………………( ) 五、年终双薪奖：标准与计算……………………………
y***y 10年前 上传443 0