签字人员表（附件5-2）

h***资

贡献于2016-04-19

字数:142

附件52
评审员
　　　
姓名职务签字 (日期)

执笔： ××× ×××
复核： ××× ×××
评审员： ××× ×××
××× ×××
…… ……

评审责：

审议员

姓名职务签字(日期)

××× ×××
××× ×××
…… ……

评审部门责：

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附件5-2:职位说明书

职位说明书职位名称级别职位代码部门制表人初次制定时间批准人: 部门经理执行副总\总裁人力资源部修改人最后一次修改时间职位描述组织结构关系主管: 本职位人员: 直接下属: 职位设置意图 ( 为什么设置这个职位, 有什么限制和目标？)

果***1 8年前上传24650 0

博康数码——附件5-2:职位说明书

职位说明书职位名称级别职位代码部门制表人初次制定时间批准人:部门经理执行副总＼总裁人力资源部修改人最后一次修改时间职位描述组织结构关系主管:本职位人员:直接下属:职位设置意图 ( 为什么设置这个职位, 有什么限制和目标？)

w***e 9年前上传506 0

11、附件附表

附件3-3：公司章程样本天津市河西大中电器有限责任公司章程第一章总则第一条为规范公司行为，保护公司和股东的合法权益，依据《中华人民共和国公司法》《公司登记管理条例》及其法律、行政法规，特制定本章程。本章程为公司最高行为准则，对公司、股东、执行董事、执行监事、总经理具有约束力。第二条公司为有限责任公司，由全体股东共同出资：股东以其出资额为限对公司承担责任

b***m 10年前上传3592 0

附件三表六

序号考核内容基础分考核标准计分方法得分一 1、各部门要围绕公司经济工作开展党群工作，参与企业的管理，针对存在的问题提出解决办法和建议。 2、结合本部门实际，创造性开展多种形式活动。 3、各部门认真开展思想政治理论教育、组织员工学习业务知识，开展好学习小组的工作。 4、及时办理党委下发的文件并且及时反馈相关的信息。 25分 1、查阅各部门开展活动情况。

安***亚 13年前上传1535 0

附件三表二

附件三表二财务部综合管理考核办法综合管理考核指标：一、财务部对市场营销部考核表（标准分100分）序号指标满分得分方法备注 1 营业日报、月报及业务处、合作营业厅月报表的填制与上报 20 每填错一次报表扣0.25分，延误报表时限扣2分，直至本项得分为零。 1、日报上报时限为次日12时 2、月报上报时限为次月3日前。

y***a 14年前上传4196 0

附件三表四

附件三表四管理指标考核细则被考核单位：网络运行维护部、网络建设部及县级分公司（总分100分）考核单位：综合部序号考核内容基础分考核标准计分办法得分 1 安全生产 60

断***风 13年前上传16908 0

附件：出国（境）人员情况登记表_APAIE团

出国（境）人员情况登记表团组名称：赴加拿大执行2020年“亚太国际教育协会年会”任务团联系人：交流协会宋琦光韩颖电话：010-66416080-8109/8099 传真：66416156姓中文性别出生日期年月日出生地省（自治区）政治面貌名拼音民族身份证号行政

萝***3 4年前上传677 0

12项目销售人员工作评核表（附件十二）

项目销售人员工作评核表销售代表：当月销售业绩： m2,￥万元项目考评因素自评评分 5分 4分 3分 2分 1分工作实质工作品质或正确度工作正确无比，无懈可击。几乎不会有错，通常

做***看 10年前上传15059 0

附件6:装璜工程审核表

附件6 香港新世界大厦装潢工程审核表（软开业前）客户名称香港新世界大厦_____________________

浼***崕 15年前上传27857 0

附件

附件交通运输行政执法文书式样目录（1）立案登记表（2）询问笔录（3）勘验笔录（4）现场笔录（5）抽样取证凭证（6）证据登记保存清单（7）解除证据登记保存决定书（8）行政强制措施决定书（9）延长行政强制措施期限通知书（10）解除行政强制措施决定书（11）违法行为通知书（12）听证通知书（13）听证笔录（14）当场行政处罚决定书（15）行政处罚决定书（16）

教***心 2年前上传649 0

附件2:绩效计划考核表

2004年第季度目标任务考核表姓名：部门：岗位：考核期间：年月日至年月日重点工作项目目标衡量标准关键策略（把重点工作按照时间和关键节点进行展开）权重(%) 资源支持承诺自评得分上级评分 1、 2、 3、

y***g 12年前上传26065 0

6工作周报表（附件六）

售楼部工作周报表时间：项目：一、数据统计分类类别数量累计情况说明销售目标签定合同金额：签定认购书金额：销售套数：销售面积：接待统计接待客户：

j***g 14年前上传13299 0

1客户来电记录表（附件一）

客户来电记录表楼盘名称：年月日至年月日序号日期时间询问重点现住区域信息来源需求房型需求面积姓名电话

c***x 14年前上传3560 0

附件领导干部个人有关事项报告表

领导干部个人有关事项报告表（本表须由领导干部本人亲笔填写）报告人：___________________（签名）单位：___________________ 报告日期： 2016 年____月____日审签人：___________________（签名）审签日期： 201

e***n 8年前上传5433 0

附件13_識別物品系統表文件

__________________ 公司的識別物品系統表識別系統標示種類標示要點¨ 識別物品存放的位置¨ 區域標示¨ 編號標示¨ 顏色標示¨ 識別存放的物品名稱¨ 名稱標示¨ 編號標示¨ 識別存放物品的數量¨ 顏色標示本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

内***库 12年前上传529 0

9月成交报表（附件九）

月成交报表楼盘名称：成交总额：年月日至年月日序号姓名房号面积单价总价付款方式贷款金额签约时间联系电话

c***e 11年前上传28157 0

附件1:专业技术职务任职资格评审表

附件1南充市中小学教师专业技术职务任职资格评审表单位所在地：四川省阆中市金子乡单位：阆中市金子乡中心学校姓名：王强现任专业技术职务：一级教师拟评审任职资格：高级教师填表时间：2017 年 11 月 24 日南充市教育和体育局制填表注意事项1．本表供申报评审专业技术职务任职资格使用。第1—8页由申报者填

杜***城 4年前上传1175 0

15销售现场排班表（附件十五）

销售现场排班表项目：时间：年月日至月日星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期天早晚外休早晚外休早晚外

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附件5-14:请_休假表

请/休假表 No: 填表须知 1. 请假日期在当月的请假表必须立即交至人力资源部，当月最后一天以后才交的将作无薪处理。 2．有关假期的具体情况请查阅员工手册，或与人力资源部联系。 I. 请/休假人填写员工号__________________ 姓名________________________ 部门 ________

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4下定报表（附件四）

下定报表楼盘名称：年月日至年月日序号姓名房号面积单价总价定金下定时间联系电话签约时间

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附件20_清掃時間表文件

__________________ 公司的清掃時間表清掃區域清掃位置負責人星期一星期二星期三星期四星期五星期六本文档由香

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附件5-5:转正申请表

转正申请表姓名: 部门：工号: 主管: 岗位：进入公司日期：转正申请申请人签名：日期：根据不同时期评估等级： (5) 优秀 (4) 优良 (3) 合格 (2) 基本合格 (1) 不合格评估项目评估等级（选择）

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2客户到访记录表（附件二）

客户到访记录表楼盘名称：年月日至年月日序号日期时间询问重点现住区域信息来源需求房型需求面积姓名客户

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附件3:绩效面谈记录表

部门时间年月日被考核人姓名：岗位：直接上级姓名：岗位：业绩讨论要点：能力讨论要点：给予员工的发展建议：需要培训的主要方向和科目：直接上级签字：被考核人签字：资料来源：www.

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附件4-商家资料记录表

业务详单合同编号: 填表日期：200 4年月日品牌/商家全称类别 □咖啡酒吧 □餐饮美食 □美容美发 □娱乐休闲 □其它联系地址联系电话传真* Email&http* 活动时间 2004年 9 月 17日起 2004年 12月 31日止

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