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2005年电力政工部工作总结—年终工作总结

八***骏

贡献于2005-05-03

字数:2564

2005年电力政工部工作总结—年终工作总结
 
2005年电力政工部工作总结
2005年4月份公司思想政治工作部成立政工部公司委领导基层支部配合级行政领导力支持建设强三优现代公司目标紧紧围绕中心工作积极开展公司企业文化精神文明建设职工队伍稳定理新闻宣传员工思想政治工作企业质外形建设等项工作中取较明显工作成效具体总结
加强企业文化精神文明建设力倡导努力超越追求卓越企业精神
制定20052008年精神文明建设规划分解省电力公司精神文明建设考评容开展精神文明建设日常理时积极开展文明单位创建活动获省级文明单位标兵基础供电公司2005年5月荣获国网公司文明单位目前公司属四县供电公司均获省级文明单位称号安供电公司获省电力公司流县级供电企业乐县供电公司申报全国精神文明建设创建先进单位组织实施爱心助残捐款活动2005年组织4次捐助活动捐资15000余元
企业文化建设方面方面积极配合相关部门开展国网公司统标识制作推广工作时结合送电工区站际竞赛安县供电公司创流县级供电企业计量搬迁等开展企业形象宣传策划力倡导努力超越追求卓越企业精神员工中积极塑造国网公司品牌
二认真开展企业思想政治理保持职工队伍稳定局面
2005年政工部配合国网公司省公司供电公司重点工作编写形势务教育提纲开展形势务教育针性提出调研提纲组织开展员工思想动态调研工作尤针民金属冶炼总公司发生欠费问题潜风险问题积极开展层次集体座谈座谈解情况分析引导关问题时公司领导反映加强思想政治工作保证职工队伍稳定时定时报月舆情报告季度半年年度舆情分析时掌握职工队伍中热点难点问题
确定年度研究参考课题积极组织撰写切合公司中心工作符合实际文认真进行评审发布工作11篇获优秀文中篇获省电力公司等奖篇获二等奖两篇获优秀奖组织召开2005年政研会修订审议通新届政研会理事会组成员名单政研会章程基础认真开展省公司确立研究课题调研撰写工作
三宣传企业良形象树立品牌意识积极做企业新闻宣传报道工作
组织召开2005年公司宣传工作会议制定2005年宣传工作点考核标准激励办法制定新闻宣传考核指标制作送电工区参加西北电网公司站际竞赛专题片开展站际竞赛专题宣传制作安县供电公司创流电视专题片完成龙硝兰线526抢险现场硝湾变乐变海西集中检修宣传报道制定三十条宣传方案开展安全生产月新安规宣贯活动春冬季安全检查线损理清欠电费第七届职工运动会宣传等重点工作宣传
公司先教领导组求积极开展保持产员先进性教育活动编发先教活动专题简报22期检查指导先教舆宣传制作宣传横幅展板宣传栏等进行专题宣传
 加新闻宣传报道力度青海电力报发稿125(截止9月份)篇电力电视新闻投稿124(截止9月份)条外报道15(截止9月份)篇超额完成年度新闻宣传报道务完成海东供电改版务出刊24期( 526抢险站际竞赛专刊增刊两期)求完成音档案日常建档工作配合办公动化系统调试逐步完善新闻网络维护公司局域网开通政工网认真贯彻落实传达国网公司省电力公司新闻宣传工作会议精神召开新闻宣传工作调研新闻宣传座谈会举办2005年通讯员学班侧重新闻宣传写作
四 强化身理发挥团队作
公司严细实快工作求机关监督检查指导帮助工作方针通常性集中学讨交流等方式强化部员沟通提高身素质部门员综合工作理水较提高新岗员较早进入岗位角色部门部形成良履行岗位职责互助合作作风时积极配合相关部室完成6S流程理创流站际竞赛营销知识安规竞赛班组建设青海省电力设施保护条例宣传等相关工作较发挥团队作
五 2006年工作重点求:
1贯彻落实2005年国网公司省电力公司新闻宣传工作会议精神努力做公司质外形建设新闻宣传工作充分利报纸电视互联网部资料等种载体发挥宣传效营造良舆氛围积极运摄影摄等设备资源外投稿加宣传力度强化媒体沟通提高宣传报道深度广度积极外投稿支部进步重视宣传思想工作充分发挥设备资源力资源优势加强机关部室基层单位宣传报道理
2积极探索建立保持产员先进性教育活动长效机制特开展形势务教育围绕公司重点难点开展思想政治工作精神文明建设方面鉴学先进企业做法结合公司实际创新工作
3落实省公司新闻宣传工作理办法加新闻宣传理力度完善建目标责制强化新闻宣传目标理奖惩加强通讯员队伍建设理组织指导通讯员写作强化新闻摄影培训等
4加强业绩考核规范理认真分析员工思想动态发现苗头性问题时积极采取防范处理措施加强职工队伍稳定理时报舆情报告舆情分析动做员工思想政治工作
5积极围绕2006年项工作目标重点务开展形势务教育员工解企业理解企业实现企业进步发展作出身贡献
6精神文明建设规划求支部目标理分项工作求认真开展项活动务查漏补缺整改完善
7加强企业文化建设创建学型组织参通种方式力弘扬忠诚企业奉献社会企业文化努力超越追求卓越企业精神真诚服务谋发展服务理念进步提高企业凝聚力
8加强政研会理积极组织撰写促进企业理发展政研文评审年度政研文文汇编报推荐工作

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