| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

2018年教育局人事科工作的自我总结

何***俏

贡献于2018-02-18

字数:1736

教育局事科工作总结
  科全体员认真贯彻落实xx精神江总书记关三代表指导思想紧紧围绕局年度工作思路工作中心根全区教育工作会议精神加强师资队伍建设推行教育事制度改革提高师资队伍素质局领导关心指导兄弟科室基层单位支持配合全科志进步发扬严谨务实团结奉献优良传统利完成年度工作计划级组织领导交办项工作务工作总结:
  加强政治业务学提高政治业务素质
  结合事工作性质务会议加强xx文件xx届六中全会精神xx精神学深刻领会教育事工作指导意义增强市场济形势讲学讲政治讲正气觉性切实实践三代表重性坚持学邓理义务教育法教育法等法律法规作重点工作抓新形势教育战略位进步认识增强搞区教育事工作觉性责感加强学事干部关事纪律工作规范办事程序等知识
  二严格执行政策规定认真做毕业生业安置事调配工作
  1搞事调配工作科学校进行师资状况调研搞教师需求预测时做事统计工作计划编报工作
  2贯彻省市关毕业生业政策做毕业生安置工作调配工作抓紧抓严格政策求程序利安置师范类科毕业生14专科毕业生34中专英语美术音乐体育等技科毕业生1834名教育局鉴定业协议届中专普师毕业生均符合
协议条件利安排岗7名师范类普师特教专业法安排予分析业形势省市毕业生业政策充分做思想工作愿意择职业
  三稳步推进学校部理体制改革
  1继续深化毕业生实行试期聘制分配80名毕业生试期满根业绩情况择优录分配100名毕业生继续鉴定聘合书
  2推行校长负责制教职工聘制结合市教育局事科草拟罗定市中学部理体制综合改革实施意见初步制定区中学校部理体制改革方案马甲中学罗溪中学河市学区万安学区实行校长负责制教职工全员聘制全面推行中学全员全员聘制完善学校部理体制改革更促进教师队伍走科学化规范化轨道创造试点验
  3全面实施教师资格制度省市教育部门统部署做首批职教师教师资格认定工作全区800申请普通话水测试体检两学培训等项目审查剩692通中学教师资格认定做员信息录入系统理工作发证工作二做社会员教师资格认定职教师资格认定前期工作前开展2期普通话培训进行2次普通话测试目前已1200二级乙等级占全区教师教职工67提高教师语言力时资格认定工作作铺垫
  四加快中学师资队伍建设步伐实施跨世纪园丁工程取新进展
  根省市关十五期间中学校长培训工作意见关规定全面实施素质教育求重视中学师资培训工作努力提高中学校长教师政治业务素质
  1广泛发动鼓励中学教师积极参加提高学历培训目前止65中学专教师教师参加专升考科函授学80学专教师参加专考电专班等形势学科毕业初中专教师占15专毕业学教师占13
  2全面贯彻执行中学校长持证岗制度全面完成xx期间中学校长培训务基础努力开展校长培训工作选拔中学校长学校长1名参加骨干校长培训组织3名中学校长学校长参加校长提高班培训区备干部新中学校长分报送参加罗定师院教师进修学校举办校长岗位培训时选派社会力量办学校长参加校长岗位培训
  3组织举办中学新教师岗前培训班见期培训班100名中学新教师职学校受常规培训时分参加罗定市教育学院教师进修学校集中培训
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

购买文档

相关文档

教育局人事科工作总结

教育局人事科工作总结2017年,教育局人事股全体人员紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全县教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟股室、基层单位的支持配合下,全体同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺利地完成了年度工作计划和上级组织及领导交办的各项工作任务。 一、加强政治业务学习,提高政治业务素质 结

y***2 9年前 上传521   0

教育局人事科工作个人自我鉴定表

教育局人事科工作个人自我鉴定表我叫XX,到XX教育局人事科工作已经有X年,本年我科全体人员能认真贯彻落实党的xx大精神和江xx关于“三个代表”指导思想,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,以下是教育局人事科的个人工作鉴定。今年我科根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨

e***2 4年前 上传664   0

教育局人事科工作计划

教育局人事科工作计划  1、抓好教职工队伍建设,指导学校内部管理体制和人事制度改革,优化教育人力资源配置,推行教职工全员聘任制。为领导当好参谋,做好教育干部的调整任免工作;  2、办理毕业生招聘录用和就业安置,负责教师资格认定工作;  3、负责全市教职工年度考核及奖惩工作;  4、办理教职工退休手续,搞好老干部管理和慰问工作;  5、负责城区学校党务工作,做好入党积极分子培养

f***j 12年前 上传683   0

教育局人事科工作小结

教育局人事科工作小结  2004年临安教育局人事科工作小结     2004年,我科全体人员能认真贯彻落实党的十六大精神和江总书记关于“三个代表”指导思想,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,

e***g 10年前 上传438   0

教育局人事科工作总结范文

教育局人事科工作总结范文  教育局人事科工作总结  XX年我们以师德建设为引领,以教师均衡配置为重点,以促进教师专业成长为抓手,切实加强教育人才队伍建设,现将有关工作汇报如下:  一、抢抓机遇,多措并举,不断夯实教育人才基地。  1.协助局党委制定主题实践活动方案,努力加强党员队伍建设,新发展党员56人,预备党员转正22人。年初,我局在南通市举行的XX年党建人事工作会议上重点交流

m***d 11年前 上传556   0

2016年11月教育局人事科工作总结

2016年11月教育局人事科工作总结  xx年,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺利地完成了年度工作计划和上级组织及领导交办的各项工作任务。   一、加强政治业务学习,提高政治业务素质  

我***啊 8年前 上传388   0

xx年教育局人事科工作总结

 xx年教育局人事科工作总结撰写人:___________日 期:___________xx年教育局人事科工作总结xx年,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺利地完成了年度工作计划和上级

s***7 3年前 上传426   0

2010年区教育局人事科主要工作及2007年工作思路

2010年区教育局人事科主要工作及2007年工作思路  一、2006年主要工作  1、为进一步加强教师队伍建设,吸引更多的优秀人才,我们组织开展三次面向社会招考中小学教师工作。经过严格的考核、政审、体检等程序,共招聘了87位教师;同时,绿色通道引进优秀教育人才2人。  2、完成2005.9—2006.8学年度中小学幼儿园教师年度考核。  3、完成2005年招考教师试用期满考核

w***y 13年前 上传367   0

2006年**区教育局人事科工作小结

2006年**区教育局人事科工作小结  ��会人员教师资格认定及一些在职教师的资格认定的前期工作,前后开展2期普通话培训,进行2次普通话测试,目前已有1200多人过了二级乙等级别,占了全区教师教职工的67%,提高教师的语言能力,同时为将来的资格认定工作作了铺垫。 四、 加快中小学师资队伍建设的步伐,实施“跨世纪园丁工程”取得新的进展。  根据省、市关于“十五”期间中小学校长培训工作意

大***0 18年前 上传593   0

XXXX年XXXX教育局人事科工作小结

XXXX年XXXX教育局人事科工作小结  ��人员教师资格认定及一些在职教师的资格认定的前期工作,前后开展2期普通话培训,进行2次普通话测试,目前已有1200多人过了二级乙等级别,占了全区教师教职工的67%,提高教师的语言能力,同时为将来的资格认定工作作了铺垫。  四、加快中小学师资队伍建设的步伐,实施“跨世纪园丁工程”取得新的进展。  根据盛市关于“十五”期间中小学校长培训工作

网***载 12年前 上传356   0

2002年x*区教育局人事科工作小结

2002年**区教育局人事科工作小结2002年**区教育局人事科工作小结    2002年,我科全体人员能认真贯彻落实党的十六大精神和江总书记关于“三个代表”指导思想,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传

z***i 21年前 上传539   0

2016年洛江区教育局人事科工作小结1

2016年洛江区教育局人事科工作小结1  XX年,我科全体人员能认真贯彻落实党的xx大精神和江总书记关于“三个代表”指导思想,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺利地完成了年度工作计划和上级组织及领

什***怕 7年前 上传418   0

2016年洛江区教育局人事科工作小结2

2016年洛江区教育局人事科工作小结2  退休手续。  2、  关心、慰问离退休干部教师及重病号退休教师。我科与老干局人事干部到学校检查、监督单位对老干部生活和政治上的工作落实情况,保证老干部的政治、生活待遇;利用元旦、春节期间慰问离退休干部、教师。  八、 认真执行工资政策,做好各学校的工资基金的核增减审批和奖金发放工作。  及时为各学校教职工兑现各级工资及补贴,做好国库统一支

吴***洁 7年前 上传413   0

教育局文明创建工作的自我总结

教育局文明创建工作的自我总结  为积极参与我市皖西北中心城市建设,推进全市教育系统文明建设,经研究,现将我局xxx年文明创建主要工作作自我总结如下:  一、加强组织领导,明确各方职责  要求;加强对教职工的教育管理,对不能遵守“市民十不规范”、“公民文明行为”、“三管好”的教职工,取消其评优资格,并视情节予以相应处理。   五、加强检查,督促整改       定期对所

春***三 11年前 上传553   0

教育局人事科科学发展观活动工作总结

在新时期,人事科工作面对新情况,应站在新时期的起点上,把握机遇,开阔视野,策划新的思路,推动人事工作更进一步的发展。通过科学发展观的学习,深深认识到践行科学发展观,必须进一步转变观念,改革创新,强化服务,优化环境,不断开创服务科学发展的新局面。 一、顺应新时期要求,用科学发展的思想理论武装干部队伍 科学的发展观是以人为中心的、以实现人的发展和社会全面进步为目的的社会发展观。坚持以人为本,树立

h***g 15年前 上传16932   0

高校人事科工作总结

高校人事科工作总结  回顾xx-xx学年度第一学期的工作,人事处在分管院长的领导下,在全处工作人员的共同努力下,较好的完成了本学期的工作任务,现将我处工作情况简要总结(一)招聘工作  结合我院教改及师资队伍现状,制订了《制定xx—xx学年度人才引进方案》,通过前程无忧、中国研究生人才网、各高校就业网等渠道发布招聘信息;选择东北五校、山大、山师、山建筑、海大等部分重点高校参加其校园招聘会或

m***o 11年前 上传692   0

人事科工作总结

2014年人事科工作总结   2014年,人事科在中心党支部的正确领导和上级业务部门的指导下,认真履行科室职责,圆满完成了各项工作任务,现将人事科主要工作总结如下: 一、按照要求做好中心2013年职工的年度考核工作。 二、根据年度考核做好2014年职工工资调整工作。 三、招聘及调入工作: 结合我中心的实际情况,4月参加**区事业单位公开招聘会,认真完善招聘流程,共2年公招人员于10月正

哈***妹 9年前 上传5745   0

人事科工作总结

年终人事科工作总结 2012年在领导和各科室的大力支持下,人事科圆满完成了各项工作任务,现总结如下: 一、年度工作总结 (一)完成了2012年度考核工作。经过考核,2012年度局机关有***名同志被评为优秀等次,同时对年度考核情况进行了书面通报。 (二)完成了**科级干部竞争上岗和选拔聘任工作。使各级干部配备更趋合理。 (三)进一步完善制度建设。起草并印发了《**薪酬管理办法》、《专业

s***y 11年前 上传10302   0

组织人事科工作总结

组织人事科工作总结  今年是建党91周年,组织人事科以基层组织建设年工作为抓手,围绕创建上海市文明社区、全国卫生城区复评、居委会换届选举等街道中心工作,全面发动基层党组织和广大党员夯实自身基础、提升自身能力,参与到社区建设与管理活动中。  一、党建工作有声有色  1、以“为家园奉献、为党旗增辉”为主题庆祝建党91周年  组织部门策划、组织开展了以“为家园奉献、为党旗增辉”为主题的

w***9 9年前 上传630   0

医院人事科工作总结

医院人事科工作总结  半年来,在局党组的正确领导和各科室的支持下,我科以xx届四中全会精神为指导,认真贯彻落实市组织、人事、编制等工作会议精神,查摆思想观念上的问题,把不符合科学发展的思想观念转变到科学发展观的要求上来,用科学发展观统领各项工作,开拓创新、锐意进取,扎实工作,紧紧围绕人在国土、服务于国土的理念。坚持以人为本,不断强化干部教育和培训工作,落实工资、福利、政策等各项制度。发扬严谨

大***猫 8年前 上传631   0

人事科工作总结

人事科工作总结  2005年是我正式运行以来的第一年,一年来,在领导的正确领导、指挥下,我们努力拼搏、克服困难、无私奉献、全力以赴,出色地完成了上级领导交给我们的各项任务。  随着我的建章立制工作的进一步深入,人教科也相应完善了各项规章制度。在台领导的关怀下,在中心人教处的指导下,人教科顺利完成了人事制度改革工作、职称评定工作、文秘工作等,基建档案的整理工作已近尾声,等待验收。现将一年来

子***蓝 10年前 上传550   0

2021年局人事科工作总结建设局人事科工作总结

 2021年局人事科工作总结建设局人事科工作总结撰写人:___________日 期:___________2021年局人事科工作总结建设局人事科工作总结一、注重抓学习培训教育工作,提高女教职工整体素质我旗教育系统女职工约占教职工总数的___%以上,且绝大多数工作在教学第一线,是提高我旗教育教学质量的一支主力军。全面提高广大女教师素质,不仅关系到女教师自身的发展与进步,而且关系

j***0 3年前 上传768   0

教育局副局长的自我总结

教育局副局长的自我总结  廉政总结人x,现任区教育局副局长,负责分管基础教育,教育科研,电化教育工作,对应科室为教育科、教研室、电教馆及各中小学。按照党员干部党风廉政建设及中、省、市、区有关对党员干部廉洁自律要求,现将我在履行工作职责中执行党风廉政情况作自我总结如下:  一、加强党规党纪学习,提高对党风廉政建设及廉洁自律工作重要性的认识。  ��,不分内外;三是不搞无原则的一团和

轻***0 12年前 上传622   0

人事科室工作职责

人事科室工作职责1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新。2、按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作。3、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料。4、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作。5、负责对档案的收进、移交、保管、利用、销毁等情况,随时以表册、数字形式进行登记和统计。6、公司规章制度维护,协助完善;8、了解人力资

d***u 2年前 上传385   0

学校人事科2016年工作总结

  人事科2016年工作总结 今年以来,我科全体工作人员继续发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,紧紧围绕局年度工作要点,努力加强师资队伍建设,促进均衡发展,顺利高效地完成了各项工作计划和上级部门及领导交办的工作任务。具体总结如下: 1、继续加强教师职业道德建设。一是广泛深入的组织学习和宣传《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《**市教育系统“十个严禁”“十个不准”》等法律

x***2 7年前 上传3167   0