高校教学工作总结

高校教学工作总结
第篇：高校教学工作总结
高校教学工作总结：
学期开展教学工作
1利通湖北省教育厅院法学专业科合教学评估
20xx年1月中旬院全体师生学校统领导高度重视齐心协力年精心准备认真工作法学专业科教学工作受省教育厅评估专家高度评价利通湖北省教育厅科教学合格评估院法学专业建设迈入新台阶
2师资队伍建设进步加强
学期院继续鼓励支持青年教师外出做访问学者参加种培训职攻读硕士博士学位目前止先十次外出培训学3考取硕士学位班1考取博士研究生引进法学理学博士2名院师资队伍进步发展壮
3课程建设取新成果
课程建设教学工作重环节专业建设学科建设基矗学期课程建设负责课程建设意识进步强化马克思义哲学等课程建设信息数时更新毛泽东思想中国特色社会义理体系概中国现代史纲等课程发表篇科研页教研文标志着课程建设成果进步增
4实基建设实验室建设取重进展
学期院咸宁九宫山建立理专业野外实基黄冈博物馆李四光纪念馆黄冈汇源集团建立三思想政治教育实训基理专业实验室正积极筹建中已订阅40种理专业杂志已购买量理专业图书资料
5教师讲授公开课相互间听课评课制度较落实
广教师特青年教师进步熟悉教育教学规律解教学基环节提高教学水质量学期院8名教师讲授公开课加青年教师新进教师听课评课力度帮助快成长院领导教研室般教师觉坚持贯彻落实听课评课制度初步统计院教师听课超100次评课达十次反响良
6实工作圆满结束
学期实工作布置早工作开展力院学期召开教育实专业实动员会制定院学生专业实日志教师实指导手册24名教育实学生已全部安排妥中8名单独实学生试教合格率100受学校教学督导教师评部分专业实学生安置黄冈市法制办物价局民法院民检察院齐安律师事务等院建立实基实实基利率明显提高
7政治学行政学专业双学位二期班利开班
院高度重视双学位工作院领导9月26日参加双学位二期班开班会双学位重性培养模式理教学纪律教学安排等问题进行讲解说明学期双学位课教师敬业负责学生学认真教学运行情况良
8考风考纪进步加强
考风考纪事关教风学风校风坏事关培养质量院次强调端正考风考纪重性12月20日全院学生中召开严肃考风考纪树立优良学风动员会院项工作日常教学工作育工作培养学生诚实守信高尚格等问题结合起作项常规性工作抓通动员教育学期学生考风考纪更加纯正
高校教学工作总结二：
20xx年回顾年思想工作学情况学校级领导事关心支持利完成年工作务现年度工作总结
德：作名中国产员认真贯彻执行路线方针政策坚持四项基原坚持改革开放始终中央保持高度致始终严格员标准求加强政治意识树立局观念增强服务意识改进工作作风廉洁律遵纪守法团结志忠诚教育事业严守职业道德学术道德师表教书育
：认真学相关业务知识加快知识更新努力提高理水业务技术水结合实际教学科研情况积极申报教学科研项目参教学研究努力提高教学科研力组织理力工作中充分协调方面关系事起完成学校交项工作务努力掌握现代科研理知识力求创新
勤：工作兢兢业业勤勤恳恳始终保持严谨认真工作态度丝苟工作作风求真务实乐观具较强敬业精神奉献精神教学中严格执行教学计划认真组织教学时辅导答疑积极参加学校组织项学活动觉遵守学校项理规定严守项纪律
绩：教学方面年度半年承担两班工程制图两班画法机械制图授课务两班机械制图作业时指导十科学毕业设计
半年承担两班工程制图班画法机械制图授课务科研方面年度持项校级项院级教学研究项目发表四篇科研文年度继续担两班班工作班级理中积极开展德育建设学风建设两班级取项表彰奖励作工会组长着民服务原做日常工作时积极组织项活动取效果年度工作量约630学时
总结年思想工作学情况成绩足希新年里更加努力方面取更进步
第二篇：高校教学工作总结
高校教学工作总结
学期开展教学工作
1利通湖北省教育厅院法学专业科合教学评估
2014年1月中旬院全体师生学校统领导高度重视齐心协力年精心准备认真工作法学专业科教学工作受省教育厅评估专家高度评价利通湖北省教育厅科教学合格评估院法学专业建设迈入新台阶高校教学工作总结
2师资队伍建设进步加强
学期院继续鼓励支持青年教师外出做访问学者参加种培训职攻读硕士博士学位目前止先十次外出培训学3考取硕士学位班1考取博士研究生引进法学理学博士2名院师资队伍进步发展壮
3课程建设取新成果
课程建设教学工作重环节专业建设学科建设基矗学期课程建设负责课程建设意识进步强化马克思义哲学等课程建设信息数时更新毛泽东思想中国特色社会义理体系概中国现代史纲等课程发表篇科研页教研文标志着课程建设成果进步增工作总结高校教学工作总结
4实基建设实验室建设取重进展
学期院咸宁九宫山建立理专业野外实基黄冈博物馆李四光纪念馆黄冈汇源集团建立三思想政治教育实训基理专业实验室正积极筹建中已订阅40种理专业杂志已购买量理专业图书资料
5教师讲授公开课相互间听课评课制度较落实
广教师特青年教师进步熟悉教育教学规律解教学基环节提高教学水质量学期院8名教师讲授公开课加青年教师新进教师听课评课力度帮助快成长院领导教研室般教师觉坚持贯彻落实听课评课制度初步统计院教师听课超100次评课达十次反响良
6实工作圆满结束
学期实工作布置早工作开展力院学期召开教育实专业实动员会制定院学生专业实日志教师实指导手册24名教育实学生已全部安排妥中8名单独实学生试教合格率100受学校教学督导教师评部分专业实学生安置黄冈市法制办物价局民法院民检察院齐安律师事务等院建立实基实实基利率明显提高
7政治学行政学专业双学位二期班利开班
院高度重视双学位工作院领导9月26日参加双学位二期班开班会双学位重性培养模式理教学纪律教学安排等问题进行讲解说明学期双学位课教师敬业负责学生学认真教学运行情况良
8考风考纪进步加强
考风考纪事关教风学风校风坏事关培养质量院次强调端正考风考纪重性12月20日全院学生中召开严肃考风考纪树立优良学风动员会院项工作日常教学工作育工作培养学生诚实守信高尚格等问题结合起作项常规性工作抓通动员教育学期学生考风考纪更加纯正
第三篇：高校教学理工作总结
日常教学理：
日常教学理确保日常教学工作制度化规范化开始制定教学周历制定教学日常理容流程工作计划开学初修改制定美术系学生考勤请销假规定学生纪律等问题严格求加强教学程监控期初期中期末教学检查中教师执行教学纲情况考勤授课作业布置批改存档等进行监控理求老师规范工作流程制定颁布美术系教学工作规范化程序等系列教学理文件
问题点：落实强化日常教学理巡视制度健全巡视制度中教师教学学生理监控方法制度加强教师课程监控学生学风教育
二教学质量监控新举措
迎评促建核心容教学质量监控问题评估学期开始尝试建立维学生评教教学质量评估考核方法制度提出制度化工作求纳入年终量化考核制度促进教学理质量提升
4月底系部支持成立教学理委员会制定美术系教学理委员会工作条例教学理委员会工作落实制定执行教学理监控制度实施方法配套建立教学信息反馈制度教学信息员制度通苏州科技学院美术系学生教学信息员制度实施办法学生中建立长期教学信息反馈机制时院配套系学生教师课堂教学质量评分制度建立出台xx科技学院美术系学生评教实施细种形式进行评教活动学理手段落
前信息产业飞速发展高等教育已实现众化教育知识济时代运现代化教学理手段提高理水效高等学校教学理惟选择许高校纷纷购买行研制教学理软件推进教学理手段现代化进程然教学理软件程序复杂技术求高高校需求相购买软件仅价格昂贵甚适行研制教学理信息系统般停留简单动化理水尚未完全实现教学理手段现代化外部分教学理员应现代信息理技术力低制约教学理现代化原
二加强改善高校教学理工作策研究1更新教学理工作观念
加强高校教学理首先必须变革教育思想确立现代教育观念先导动力深入进行教学理改革教师学生角度出发考虑问题提供性化服务倡导理型工作服务型转变树立教学理工作正确认识提高教学理水制定出行效建设教学理队伍政策措施提升教学质量促进培养提供力支持保证
2加强教学理工作队伍建设
理精髓知善挖掘理中重素选拔直接关系理功发挥高校教务员机制完善否优化教务理机制关键高校教务员机制提高关系学校生存社会发展国家强盛高度认识彻底纠正意安置员胜教学理工作wwwxdag做法执行严格准入制度根公开招聘组织选相结合原进行选拔工作总结高校教学理工作总结
(1)提高理队伍素质
实行岗前培训制度通培训新职员解教学理基容掌握必知识方法鼓励理员进修职攻读学位提高学历层次工作水定期举办教学理员培训研讨班通学交流开阔眼界掌握先进教学理理念断提高身素质工作力
(2)推进理队伍专业化
首先应结合高校事制度改革力推进专业化重点教学理员聘制度改革通政策支持措施保障建立公择优选机制形成竞争流动开放选聘机制应聘员须申请系部推荐教务处事处严格关应聘员业务素质岗位胜力进行测评挑选录较高文化水理素养较强组织理协调控制力基层教学理验工作认真负责作风严谨优秀员进入教学理工作岗位次根教学理工作岗位必须具备教育教学知识相关理知识制定科学规范考核指标标准组织员培训考核次建立工作业绩导考评激励制度进步完善教学理员聘奖惩体系坚持工作实绩形成体明确考评指标体系建立实绩良性机制
3创新教学理工作激励制度
(1)构建激励机制策略
工作兢兢业业劳怨需认相应尊重理解关心教务理员例外构建激励机制目通定激励手段理工作目标求化理者努力方实际建立效理者考核机制通奖勤罚懒奖优罚劣方式调动理者积极性减少避免违规行发生提高理者工作质量构建理者外激励机制较效办法理者薪酬设计中采效率工资方法简单说适度提高理者工资增加收入仅较满足理者基生活需重够整理队伍提供必激励提高理者产出效率效率工资适宜单独教学理工作中需断加强日常教学理增强制度刚性通激励约束作达较效果
(2)构建教学理激励制度
教务理工作属日常事务容会立竿见影出成绩出效益易忽略轻视高校应该建立奖惩动力机制满足合理求物质精神予动力支持物质工资制转薪酬制工资制缺乏动力激励薪酬制体现优劳优酬劳酬分配原然采动力机制时采取制约机制薪酬某部分教学理工作务完成情况挂钩工作负责予相应惩罚等精神动力体现职业发展机制高校职务类进行科学划分建立职位
结构划分体系明确高中基层教务理职位名称数量建立完善教学理员轮岗升迁制度等等样调动教学理员工作热情营造育留工作氛围
4创新教学理工作手段
教学理手段现代化高等学校教学理现代化基础标志实质计算机网络物质技术基础构建教学理信息化台实现教学理网络化信息化年高等学校校生规模专业数量断增加教学理员日常工作强度断加传统理手段已法适应教学理发展需网络计算机核心现代信息技术引入教育领域高校教学理现代化提供灵活手段丰富控制机制高等学校必须充分利现代信息处理技术助信息化工程研制开发基互联网具前瞻性先进性操作性现代化教学信息综合理系统类教学信息数进行规范统序全面科学处理效理提高理服务工作效率水样改善代传统手工理方便信息数存储类查询传递实现信息资源享线互动交流形成规范良教学活动环境
三教学理工作总结
高校作培养场办学质量坏直接决定培养质量办学质量评估程度取决高校教学理高校教学理部门肩负命重道远着教育改革断深入深入探索教学理工作规律努力构建相适应激励机制断提高高校教学理水具十分重现实意义

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