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2017年施工企业合同范本4篇

p***9

贡献于2017-06-27

字数:8502

施工企业合范4篇
文目录
1 施工企业合范
2 新江西省建筑施工企业劳动合
3 建筑施工企业劳动合范
4 北京市劳动合书(适京建筑施工企业外农民工)
  甲方:_________  
  法定代表:_________  
  施工工址:_________  
  京住通讯址:_________  
  乙方:_________  
  居民身份证号:_________  
  出生日期:_________年_________月_________日  
  家庭住址:_________  
  邮政编码:_________  
  户口:_________  
  根中华民国劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款  
  劳动合期限
  第条 劳动合期限(甲乙双方选择适)
  固定期限劳动合:合_________年_________月_________日生效_________年_________月_________日终止中试期_________年_________月_________日止
  完成定工作期限合:合生效日期_________年_________月_________日乙方完成_________工作务合终止时间  
  二工作容
  第二条 甲方招乙方_________(项目名称)工程中担_________岗位(工种)工作乙方(工种)岗证号码_________  
  三劳动保护劳动条件
  第三条 甲方应乙方进入施工现场天乙方进行入场三级安全教育组织乙方学成果书面考试考试结果甲方应保存施工现场备查考试合格现场施工
  甲方应事电气焊土建水电设备安装等特殊工种乙方进行岗前培训乙方取相应操作证书方岗
  第四条 甲方根生产岗位需国家劳动安全卫生关规定乙方配备必安全防护措施发放必劳动保护品
  第五条 甲方根国家关法律法规建立安全生产制度乙方应严格遵守甲方劳动安全制度严禁违章作业防止劳动程中事减少职业危害  四工资保险遇
  第六条 乙方试期间工资日_________元试期满日工资_________元
  双方约定工资低北京市低工资标准
  甲方应月_________日前计发乙方工资乙方签确认
  甲方劳动合终止解应次性付清乙方工资
  甲乙双方工资支付约定_________
  第七条 甲方应乙方办理医疗保险工伤保险手续乙方缴纳工伤保险医疗保险费  
  五劳动纪律劳动合解
  第八条 乙方应严格遵守甲方项规章制度劳动纪律安全技术操作规程
  第九条 乙方列情形甲方解合:
  ()试期间证明符合录条件
  (二)架斗殴偷窃赌博擅停工等违纪行
  (三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
  (四)服甲方正工作安排
  (五)严重违反总包单位甲方施工现场安全理规定
  (六)法追究刑事责
  第十条 乙方解合应提前_________日(超30天)书面形式通知甲方擅离职  
  六事约定容
  第十条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
  第十二条 甲乙双方约定容:_________  
  七劳动争议处理
  第十三条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起60日工区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服接裁决书日起15日民法院起诉
  第十四条 甲方规章制度_________作劳动合附件劳动合具等法律效力
  第十五条 合未事宜国家北京市规定相悖关规定执行
  第十六条 合式三份甲乙双方执份外份留乙方务工建筑施工工备查合双方盖章签日起生效
  甲方(公章):_________        乙方(签):_________  
  法定代表(签):_________  
  _________年____月____日        _________年____月____日
新江西省建筑施工企业劳动合
施工企业合范(2) | 返回目录
  编号
  劳 动 合 书
  (适建筑施工企业)
  甲方
  乙方
  签订时期 年 月 日
  江西省劳动社会保障厅
  甲方 法定代表
  企业址
  施工址
  工商注册机关
  乙方 居民身份证号
  出生日期 年 月 日
  家庭住址
  邮政编码
  户口 省(市) 区(县) 乡 镇 村
  根中华民国劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
  劳动合期限
  第条 劳动合期限(甲乙双方选择适)
  ( )1固定期限劳动合
  合 年 月 日生效 年 月
  日终止
  中试期 年 月 日止
  ( )2完成定工作期限合
  合生效日期 年 月 日乙方完成
  工作务合终止时间
  ( )3固定期限劳动合
  合 年 月 日生效法定约定解(终止)合条件出现时止
  中试期 年 月 日止
  二工作容工作时间
  第二条 甲方招乙方 (项目名称)工程 中担 岗位(工种)工作乙方岗位(工种)岗证号码
  第三条 甲方安排乙方执行列第 种工作时间制度
  ( )1执行定时工作制(乙方日工作8时周工作40时)
  ( ) 2执行综合计算工时工作制(乙方月工作超1674时)
  ( ) 3执行定时工作制(保证完成甲方工作务情况乙方行安排工作休息时间)
  第四条 实行计时工资制甲方安排乙方加班应符合律法规规定甲方安排乙方日法定标准工作时间外延长工作时间应支付低工资150工资报酬甲方安排乙方休息日工作安排补休应支付低工资200工资报酬甲方安排乙方法定节日工作应支付低工资300工资报酬
  三劳动保护劳动条件
  第五条 甲方应乙方进入施工现场天乙方进行入场三级安全教育组织乙方学成果书面考试考试结果甲方应保存施工现场备查考试合格现场施工
  甲方应事电气焊土建水电设备安装等特殊工种乙方进行岗前培训乙方取相应操作证书方岗
  第六条 甲方根生产岗位需国家劳动安全卫生关规定乙方配备必安全防护措施发放必劳动保护品
  甲方乙方提供宿舍食堂饮水洗浴公厕等基生活条件应达安全卫生求中建筑施工现场符合建筑施工现场环境卫生标准 (jgjl46—XX)
  第七条 甲方根国家关法律法规建立安全生产制度乙方应严格遵守甲方劳动安全制度严禁违章作业防止劳动程中事减少职业危害
  四工资保险遇
  第八条 双方约定工资低江西省政府颁布低工资标准企业工资集体协商低标准
  1计时工资 乙方试期间工资月(日) 元试期满月(日)工资 元
  2工程量计付工资
  (1)工程量单价 计取工资
  (2)工程量总量 总价 计取工资双方约定工程量单价低江西省建设工程定额工费标准实行工程量计付工资月支付工资额低月完成工程量70
  甲方应月 日前货币形式计发乙方工资乙方签确认
  甲方劳动合终止解5天应次性付清乙方工资
  甲乙双方工资支付约定:
  第九条 甲方应乙方办理养老保险工伤保险医疗保险手续乙方缴纳养老保险工伤保险医疗保险费
  五劳动纪律劳动合解
  第十条 乙方应严格遵守甲方项规章制度劳动纪律安全技术操作规程
  第十条 乙方列情形 甲方解合()试期间证明符合录条件
  (二)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
  (三)严重违反总包单位甲方施工现场安全理规定施工质量理规定
  (四)法追究刑事责
  第十二条 乙方解合应提前 日(3天30天)书面形式通知甲方擅离职
  六事约定容
  第十三条 乙方违法解劳动合甲方造成济损失应承担赔偿责
  第十四条 甲乙双方约定容:
  七劳动争议处理
  第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起60日辖权劳动争议仲裁委员会申请促裁仲裁裁决服接裁决书日起15日民法院起诉
  第十六条 甲方法制定规章制度作劳动合附件劳动合具等法律效力
  第十七条 合未事宜国家江西省规定相悖关规定执行
  第十八条 合式二份甲乙双方执份双方签盖章日起生效
  甲方(公章) 乙方(签盖章)
  法定代表委托代理
  (签盖章)
  签订日期: 年 月 日
   说 明
  合书供江西省境建设行业企业农民工签订劳动合时参考
  二建设行业企业农民工签订劳动合时需双方约定容协商致填写相应空格第条第三条中双方约定事项前括号画√填写日期签订劳动合甲方应加盖法公章法定代表委托代理乙方应签盖章代签
  三合应钢笔签笔填写迹清楚文简炼准确涂改
建筑施工企业劳动合范
施工企业合范(3) | 返回目录
  编号:_________
  签订时期_________年_________月_________日
  甲方:_________            法定代表:_________
  企业址:_________
  施工址:_________
  工商注册机关:_________
  乙方:_________           居民身份证号:_________
  出生日期:_________年_________月_________日
  家庭住址:_________
  邮政编码:_________
  户口_________省(市)_________区(县)_________乡镇_________村
  根中华民国劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
  劳动合期限
  第条 劳动合期限(甲乙双方选择适)
  ( )1固定期限劳动合
  合_________年_________月_________日生效_________年_________月_________日终止
  中试期_________年_________月_________日止
  ( )2完成定工作期限合
  合生效日期_________年_________月_________日乙方完成_________工作务合终止时间
  ( )3固定期限劳动合
  合_________年_________月_________日生效法定约定解(终止)合条件出现时止
  中试期_________年_________月_________日止
  二工作容工作时间
  第二条 甲方招乙方_________(项目名称)工程中担_________岗位(工种)工作乙方岗位(工种)岗证号码_________
  第三条 甲方安排乙方执行列第_________种工作时间制度
  ( )1执行定时工作制(乙方日工作8时周工作40时)
  ( )2执行综合计算工时工作制(乙方月工作超1674时)
  ( )3执行定时工作制(保证完成甲方工作务情况乙方行安排工作休息时间)
  第四条 实行计时工资制甲方安排乙方加班应符合律法规规定甲方安排乙方日法定标准工作时间外延长工作时间应支付低工资150工资报酬甲方安排乙方休息日工作安排补休应支付低工资200工资报酬甲方安排乙方法定节日工作应支付低工资300工资报酬
  三劳动保护劳动条件
  第五条 甲方应乙方进入施工现场天乙方进行入场三级安全教育组织乙方学成果书面考试考试结果甲方应保存施工现场备查考试合格现场施工
  甲方应事电气焊土建水电设备安装等特殊工种乙方进行岗前培训乙方取相应操作证书方岗
  第六条 甲方根生产岗位需国家劳动安全卫生关规定乙方配备必安全防护措施发放必劳动保护品
  甲方乙方提供宿舍食堂饮水洗浴公厕等基生活条件应达安全卫生求中建筑施工现场符合建筑施工现场环境卫生标准(jgjl46—xx)
  第七条 甲方根国家关法律法规建立安全生产制度乙方应严格遵守甲方劳动安全制度严禁违章作业防止劳动程中事减少职业危害
  四工资保险遇
  第八条 双方约定工资低江西省政府颁布低工资标准企业工资集体协商低标准
  1计时工资_________乙方试期间工资月(日)_________元试期满月(日)工资_________元
  2工程量计付工资
  (1)工程量单价_________计取工资
  (2)工程量总量_________总价_________计取工资双方约定工程量单价低江西省建设工程定额工费标准实行工程量计付工资月支付工资额低月完成工程量70
  甲方应月_________日前货币形式计发乙方工资乙方签确认
  甲方劳动合终止解5天应次性付清乙方工资
  甲乙双方工资支付约定:_________
  第九条 甲方应乙方办理养老保险工伤保险医疗保险
  手续乙方缴纳养老保险工伤保险医疗保险费
  五劳动纪律劳动合解
  第十条 乙方应严格遵守甲方项规章制度劳动纪律安全技术操作规程
  第十条 乙方列情形甲方解合
  ()试期间证明符合录条件
  (二)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
  (三)严重违反总包单位甲方施工现场安全理规定施工质量理规定
  (四)法追究刑事责
  第十二条 乙方解合应提前_________日(3天30天)书面形式通知甲方擅离职
  六事约定容
  第十三条 乙方违法解劳动合甲方造成济损失应承担赔偿责
  第十四条 甲乙双方约定容:_________
  七劳动争议处理
  第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起60日辖权劳动争议仲裁委员会申请促裁仲裁裁决服接裁决书日起15日民法院起诉
  第十六条 甲方法制定规章制度作劳动合附件劳动合具等法律效力
  第十七条 合未事宜国家江西省规定相悖关规定执行
  第十八条 合式二份甲乙双方执份双方签盖章日起生效
  甲方(公章)_________           乙方(签盖章)_________
  法定代表委托代理_________
  (签盖章)_________
  签订日期:_________年___月___日
北京市劳动合书(适京建筑施工企业外农民工)
施工企业合范(4) | 返回目录
  编号:         
  甲方:______________________________
  乙方:______________________________
  签订日期:                          
  北京市劳动社会保障局
  北京市建设委员会监制
  甲方:______________________________
  法定代表:________________________
  施工工址:______________________
  京住通讯址:________________
  乙方:______________________________
  居民身份证号:______________________
  出生日期:_________年______月_____日
  家庭住址:__________________________
  邮政编码:__________________________
  户口:________________________
  根中华民国劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
  劳动合期限
  第条 劳动合期限(甲乙双方选择适)
  固定期限劳动合:合_________年_____月_____日生效_________年______月______日终止中试期________年______月_____日止
  完成定工作期限合:合生效日期_________年_____月_____日乙方完成_________工作务合终止时间
  二工作容
  第二条 甲方招乙方_________(项目名称)工程中担________岗位(工种)工作乙方(工种)岗证号码______
  三劳动保护劳动条件
  第三条 甲方应乙方进入施工现场天乙方进行入场三级安全教育组织乙方学成果书面考试考试结果甲方应保存施工现场备查考试合格现场施工
  甲方应事电气焊土建水电设备安装等特殊工种乙方进行岗前培训乙方取相应操作证书方岗
  第四条 甲方根生产岗位需国家劳动安全卫生关规定乙方配备必安全防护措施发放必劳动保护品
  第五条 甲方根国家关法律法规建立安全生产制度乙方应严格遵守甲方劳动安全制度严禁违章作业防止劳动程中事减少职业危害
  四工资保险遇
  第六条 乙方试期间工资日_________元试期满日工资_________元
  双方约定工资低北京市低工资标准
  甲方应月_________日前计发乙方工资乙方签确认
  甲方劳动合终止解应次性付清乙方工资
  甲乙双方工资支付约定_________
  第七条 甲方应乙方办理医疗保险工伤保险手续乙方缴纳工伤保险医疗保险费
  五劳动纪律劳动合解
  第八条 乙方应严格遵守甲方项规章制度劳动纪律安全技术操作规程
  第九条 乙方列情形甲方解合:
  ()试期间证明符合录条件
  (二)架斗殴偷窃赌博擅停工等违纪行
  (三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
  (四)服甲方正工作安排
  (五)严重违反总包单位甲方施工现场安全理规定
  (六)法追究刑事责
  第十条 乙方解合应提前_________日(超30天)书面形式通知甲方擅离职
  六事约定容
  第十条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
  第十二条 甲乙双方约定容:____________________________________________
  七劳动争议处理
  第十三条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起60日工区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服接裁决书日起15日民法院起诉
  第十四条 甲方规章制度_________作劳动合附件劳动合具等法律效力
  第十五条 合未事宜国家北京市规定相悖关规定执行
  第十六条 合式三份甲乙双方执份外份留乙方务工建筑施工工备查合双方盖章签日起生效
  甲方(公章):_________________
  法定代表(签):___________
  _________年_________月_______日
  乙方(签):_________________
  _________年_________月_______日
  附:
  合书供京建筑施工企业农民工签订劳动合赐教参考
  二建筑施工企业农民工签订劳动合时需双方约定容协商致填写相应空格
  第条中双方约定事项前括号画填写日期
  签订劳动合甲方应加盖法公章法定代表委托代理乙方应签盖章代签
  三合应钢笔签笔填写迹清楚文简练准确涂改
查更:
宁夏回族治区建筑施工企业农民工劳动合书
京建筑施工企业外农民工劳动合

江西省劳动合书(适建筑施工企业)
建筑施工企业工劳动合范
江西省建筑施工企业劳动合(官方范)
施工企业劳务合
建筑施工企业农民工劳动合书
北京市劳动合书(适京建筑施工企业外农民工)
建筑施工企业劳动合
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建筑企业施工项目管理

建筑企业施工项目管理  【摘 要】在传统管理理念下,我国施工企业的很多部门是不直接创造利润的。所以在传统观念下,一般是采取精简机构、裁减人员、减少浪费等手段来降低成本,而现代企业已经把人看作是最重要的资源,也促使人们转换思维方式,采用目标管理体系,对项目进行规范管理,从而提高企业效率和效益。  【关键词】目标管理 项目管理  一、目标管理过程  目标管理的实质是绩效价值导向,目标

乐***8 8年前 上传699   0

优化施工企业的现场管理之我见

优化施工企业的现场管理之我见摘要:对施工企业而言,现场管理贯穿项目全过程,如何通过完善现场管理达到保质保进度按约完成工作的同时降低成本,是施工企业的共同目标。 关键词:现场管理,成本,进度,质量   从一九八五年走上工作岗位,屈指算来已经二十三年,就我这二十三年的经历,我想谈谈建筑施工企业的现场管理。   对于建筑施工企业来说,天天要跟“现场管理”打交道。现场管理实际上是我们企业生产经营

z***0 8年前 上传488   0

施工企业工作职责大全

 施工企业工作职责 一、  总经理职责;二、常务副总经理职责;三、总工程师职责 四、**文员职责;五、会计员职责;七、施工员职责;六、出纳员职责   一、  总经理职责     一、全面主持公司经营工作,对公司的生产指挥、经营管理统一领导,全权负责。  二、 主持制定企业中长期发展规划和年度方针目标、生产经营计划和其它各项企业计划。  三、负责召集主持总经理办公会议,检查、督促

海***伦 13年前 上传14401   0

2016年施工企业调研报告

2016年施工企业调研报告一、 调研目的:为寻求置信丽都花园e区2#地块建筑工程的最佳总包施工单位,对各施工单位的企业资质、企业性质、资金实力、企业信誉、公司理念、管理模式、施工质量、标化工地、配合情况等进行调研。本工程初设为地下一层,地面以上十九层,建筑面积15万m2,初步考虑设两个标段,通过调研、分析,对各施工单位作出综合评估,为最终选择置信丽都花园e区总包最佳施工单位提供翔实的评定依据

是***忘 11个月前 上传179   0

施工企业见习工作总结

时光如水,日月如梭,我踏入这个施工企业,深入基层从事合约管理工作已经快一年了。在这将近一年的工作中,我既体会到了刚刚踏上工作岗位的那种新鲜感,又感受到了施工企业尤其是项目部工作的艰辛和劳累。我从一个懵懂的学生很快转换角色到一名企业员工,从开始对工作的一脸茫然到如今对工作的信心百倍,在领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自身努力,很快掌握了业务管理工作的有关流程,具备了一定的业务管理能力。 回顾一

叶***4 13年前 上传15474   0