疾控中心项规章制度汇编
工作制度
1认真遵守作息时间时班
2班时间坚守工作岗位集中精力做职工作时处理职权范围时分配类事务杜绝拖拉作风提高办事效率
3工作时间处理事务事必须规定请假
4坚持调查研究实事求工作作风克服官僚义
5礼貌文明办公
二会议制度
1中心办公会周召开次传达文件级指示总结汇报部署工作研究解决站重事宜
2中心委员会：般情况月召开次根情况时决定传达级文件指示总结汇报部署工作研究解决站重事宜
3科室会议：半月次科召集科室科员参加（必时邀请分参加）传达务会议精神结安排科室工作研究解决科室事务
4职工会：周次定期召开传达学级关文件布置工作务宣布关规定总结阶段工作表彰奖励事批评良倾
5中心根具体情况时召开关会议
三请示报告制度
1职责分工范围逐级请示报告
2遇重疫情急性职业中毒食物中毒突发公卫生事件时关员时科室负责领导请示报告
3涉政方针政策重活动重济开支等方面问题办科室办必须领导请示报告擅处理出现重差错负直接责
4外报告计划事先必须分领导请示报告发出文件必须中心签发
5中心领导批准外出开会进修学检查工作调查研究执行务回必须科室负责中心报告情况
6差错事违纪违法案件科室负责必须时中心领导报告研究解决妥善处理
7领导重决策理办法制度规定工作安排科室调整事变动等问题时职工宣布传达
四工作计划检查总结制度
1工作计划应根级指示精神结合中心实际情况制定
2计划应科室年十二月底前提出交办公室综合整理中心会议讨发科室执行
3年初工作计划包括监测重点容目标措施
4科室必须详细实施计划做出季度月安排务落实明确完成时间质量求
5工作计划擅改动确需增减变动报领导批准
6计划执行情况半年组织次检查结年终进行全面总结
7工作计划年度总结材料报卫生行政部门业务领导单位
五文书处理制度
1外单位发文件关员应快交送办公室办公室负责文件登记时逐级处理
2严格执行档案理制度安全保密制度
3业务文件领导批示送关科室传阅检查汇报执行落实情况时负责收回严防遗失
4文件性质等级时档处理
5单位正式文件必须领导严格审查签发书写规范手续齐全手稿文件单位档
6单位正式文件律钢笔碳素笔书写准元珠笔铅笔书写
六考勤制度
1建立职工考勤登记专填写领导审核月年底时报关领导做发放津贴晋升奖金等
2病休二天应医院证明病假超六月规定发病假工资
3事假事先履行请假手续先科室负责意然批准
4婚假丧假产假流假公休假探亲假国家关规定执行
5节假日值班加班者补休公出勤耽误例假者补休
6假期满时销假未准假逾期者作旷工
七财务理制度
1中心财务属全额拨款事业单位年度预算卫生局审批划拨着勤俭办事业原资金
2预算项开支200元领导审批报销200元预算外重开支中心会议研究决定
3公出款必须先财会员实际天数里程计算差旅费领导批准方回十天结清帐目否月发工资时扣款
4私事支票挪公款
5切原始单必须会计初审领导批准方报销事先计划单合财务手续规定未审批种开支财会员拒绝付款
6般情况空白支票特殊需须领导审批
八物资理制度
1股室需物资办公品应先做计划分领导审批组织采购入库供应做物杜绝浪费
2库房应定期进行清理检查做帐务相符常做防火防盗防霉工作确保物资安全
3种物资报损报废需履行申请审核批准手续
九档案理制度
1档范围：级关指示规定规范标准质量反馈信息分析资料科室工作纪录学术交流进修学材料单位业务文件科研成果差错事原处理纪录等
2股室档案理员年底科室立卷文件装订成册编造目录送交档案室
3查阅档案应遵守保密制度准意拆散画线抽页
4失保存价值股室造册登记股室负责审阅办公室鉴定烧毁
十差错事处理制度
1工作负责遵守规章制度完成务受影响外界造成影响者视差错事
2差错事发生事者应时报告迅速采取效措施挽回减少损失
3种差错事组织专进行调查鉴定差错技术事事者进行批评教育责事意制造祸端者视情节进行济赔偿纪律处分果严重情节恶劣者追究刑事责
4起差错事股室找出原吸取教训制定出防范措施
5年年底前股室进行次差错事统计分析隐瞒事编造情节者加重处罚
十奖惩制度
1奖励：
（1）坚持四项基原刻苦钻研业务勤勤恳恳埋头苦干工作成效完成务出色贡献卓著者
（2）贯忠职守遵纪守法爱护公物廉洁奉公舍事迹突出者
（3）勇坏坏事良倾作斗争维护社会治安维持正常工作秩序方面重成绩者
（4）严格理财物维护劳动纪律规章制度抵制歪风邪气方面事迹突出者
（5）方面优异成绩特殊贡献者
奖励分：
记功记功授予光荣称号发资金晋职晋升工资
2惩戒：
（1）宣扬资产阶级化散布谣言破坏团结挑拨非者
（2）违反规章制度常迟早退旷工长期消极怠工者
（3）服领导分配指挥指挥贻误工作造成极坏影响严重损失者
（4）玩忽职守违反工作程序造成重失误事者
（5）违犯政策法令违犯财物资理纪律制度损公肥私国家济财产遭受损失者
（6）贪污盗窃投机倒走私贩私行贿受贿者
（7）严重错误者
惩戒分：
警告记记职级留察开公职级处分
奖励惩戒必须文字记载通知认签字入档案做晋职晋级调资参考条件奖励惩戒股室讨提议会研究决定级报批
十二图书资料理制度
1业务书籍资料报刊杂志均办公室理作私
2业务员外出进修学业务书刊资料会议资料交办公室统保做私者办理阅手续
3类图书资料均外外单位阅须领导批准理员负责期收回
4阅图书时必须履行登记手续期
5订阅图书资料需领导批准订阅收图书登记编号业务杂志年度装订成册
6办公室保持整齐清洁
十三安全保密制度
1属秘密文件须办公室统理保存编号登记呈阅清理档档案理规程实施
2种文件资料文档理办法年清理次
3属立卷存档文件律外查阅摘抄复印须领导批准
4外单位员查文件资料时介绍信领导批准方查阅
5工作员参加种会议带回技术资料文件律交办公室图书资料室存档时办理阅手续
6厂家产品技术资料定范围实行保密未厂方意泄露
十四赔偿制度
1单位切设备设施国家财产爱护公物公民应责
2什原造成公物损坏事件隐瞒编造假象立报告科室负责科室负责报告领导组织关员调查研究实事求处理
3负责公物丢失原价赔偿
十五清洁卫生制度
1认真执行爱委会切安排卫生列入日常工作
2保持室窗明净整齐花卉
3办公室道卫生间股室轮流值日养成天天清扫良惯
4办公楼前家属楼区垃圾道专负责勤扫勤运常保持卫生清洁
5种植花卉美化环境
6配合重活动节假日全面彻底扫卫生
十六车辆理制度
1车辆理领导负责统调配
2长途车提前三天提出车计划私车提前二天提出车计划规定交纳费车辆首先保证业务工作车
3驾驶员持证岗车辆行驶手续应健全严格遵守交通规违章操作接受交通监理部门理审核严禁证件转防止交通事发生
4做车辆维修保养保持干净整洁时做出车准备
十七职责
1负责全中心业务行政教育科研理工作组织制定工作计划通股室股长指挥员实施期总结报告工作
2持中心会议部署研究解决业务行政重问题
3深入股室现场参加部分业务工作解掌握情况时指导研究解决工作中疑难问题
4领导中心业务建设抓干部业务培训技术考核逐步提高职工业务技术水
5负责文件签发批办费预决算等重事项审批工作
6负责召开基层单位业务会议验交流会议深入基层调查研究
7教育职工全心全意民服务断改进工作作风检查督促项规章制度岗位责制贯彻执行违反纪律职工予惩戒
8关心群众生活解决群众生活中问题
十八股室股长职责
1中心领导负责科室业务行政理工作
2负责制定股室工作计划组织全股室员实施参加股室业务实践解决工作中疑难问题时总结报告工作
3组织股室政治业务学
4持召开股室会议时检查工作计划执行情况研究解决存问题
5督促检查股室员项规章制度技术操作规程执行情况
6支部领导做股室员思想政治工作时反映思想工作表现
十九会计岗位职责
1贯彻执行厉行节约勤俭办方针通财务会计工作正确反映监督全济活动项资金提高资金效果增收节支发展监督事业服务
2国家财务制度规定认真编制严格执行财务计划预算遵守项收入制度费开支范围开支标准分清资金渠道合理资金
3国家规定记帐结帐报帐做手续完备容真实数字准确帐目清楚日清月结期报帐
4银行规定核帐目清算支出加强现金理做结算工作
5济核算原定期检查分析财务计划预算执行情况挖掘增收节支潜力考核资金效果揭露资金理中问题时领导提出建议
6国家规定妥善保会计证账薄报表等档案资料
7遵守宣传维护财政制度财纪律弄虚作假徇私舞弊等违法乱纪行会计员权拒绝付款报销
二十汽车驾驶员职责
1爱护车辆做车辆检修保养清洁工作保证车况常处完状态
2坚守岗位时出车出车时精力集中严格遵守交通规做安全礼貌行车防止事
3车员派遣方出车驾驶员意出车准车辆转交
4妥善保备件修理工具车具节约油特注意放火防盗
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工作制度
1认真遵守作息时间时班
2班时间坚守工作岗位集中精力做职工作时处理职权范围时分配类事务杜绝拖拉作风提高办事效率
3工作时间处理事务事必须规定请假
4坚持调查研究实事求工作作风克服官僚义
5礼貌文明办公
二会议制度
1中心办公会周召开次传达文件级指示总结汇报部署工作研究解决站重事宜
2中心委员会：般情况月召开次根情况时决定传达级文件指示总结汇报部署工作研究解决站重事宜
3科室会议：半月次科召集科室科员参加（必时邀请分参加）传达务会议精神结安排科室工作研究解决科室事务
4职工会：周次定期召开传达学级关文件布置工作务宣布关规定总结阶段工作表彰奖励事批评良倾
5中心根具体情况时召开关会议
三请示报告制度
1职责分工范围逐级请示报告
2遇重疫情急性职业中毒食物中毒突发公卫生事件时关员时科室负责领导请示报告
3涉政方针政策重活动重济开支等方面问题办科室办必须领导请示报告擅处理出现重差错负直接责
4外报告计划事先必须分领导请示报告发出文件必须中心签发
5中心领导批准外出开会进修学检查工作调查研究执行务回必须科室负责中心报告情况
6差错事违纪违法案件科室负责必须时中心领导报告研究解决妥善处理
7领导重决策理办法制度规定工作安排科室调整事变动等问题时职工宣布传达
四工作计划检查总结制度
1工作计划应根级指示精神结合中心实际情况制定
2计划应科室年十二月底前提出交办公室综合整理中心会议讨发科室执行
3年初工作计划包括监测重点容目标措施
4科室必须详细实施计划做出季度月安排务落实明确完成时间质量求
5工作计划擅改动确需增减变动报领导批准
6计划执行情况半年组织次检查结年终进行全面总结
7工作计划年度总结材料报卫生行政部门业务领导单位
五文书处理制度
1外单位发文件关员应快交送办公室办公室负责文件登记时逐级处理
2严格执行档案理制度安全保密制度
3业务文件领导批示送关科室传阅检查汇报执行落实情况时负责收回严防遗失
4文件性质等级时档处理
5单位正式文件必须领导严格审查签发书写规范手续齐全手稿文件单位档
6单位正式文件律钢笔碳素笔书写准元珠笔铅笔书写
六考勤制度
1建立职工考勤登记专填写领导审核月年底时报关领导做发放津贴晋升奖金等
2病休二天应医院证明病假超六月规定发病假工资
3事假事先履行请假手续先科室负责意然批准
4婚假丧假产假流假公休假探亲假国家关规定执行
5节假日值班加班者补休公出勤耽误例假者补休
6假期满时销假未准假逾期者作旷工
七财务理制度
1中心财务属全额拨款事业单位年度预算卫生局审批划拨着勤俭办事业原资金
2预算项开支200元领导审批报销200元预算外重开支中心会议研究决定
3公出款必须先财会员实际天数里程计算差旅费领导批准方回十天结清帐目否月发工资时扣款
4私事支票挪公款
5切原始单必须会计初审领导批准方报销事先计划单合财务手续规定未审批种开支财会员拒绝付款
6般情况空白支票特殊需须领导审批
八物资理制度
1股室需物资办公品应先做计划分领导审批组织采购入库供应做物杜绝浪费
2库房应定期进行清理检查做帐务相符常做防火防盗防霉工作确保物资安全
3种物资报损报废需履行申请审核批准手续
九档案理制度
1档范围：级关指示规定规范标准质量反馈信息分析资料科室工作纪录学术交流进修学材料单位业务文件科研成果差错事原处理纪录等
2股室档案理员年底科室立卷文件装订成册编造目录送交档案室
3查阅档案应遵守保密制度准意拆散画线抽页
4失保存价值股室造册登记股室负责审阅办公室鉴定烧毁
十差错事处理制度
1工作负责遵守规章制度完成务受影响外界造成影响者视差错事
2差错事发生事者应时报告迅速采取效措施挽回减少损失
3种差错事组织专进行调查鉴定差错技术事事者进行批评教育责事意制造祸端者视情节进行济赔偿纪律处分果严重情节恶劣者追究刑事责
4起差错事股室找出原吸取教训制定出防范措施
5年年底前股室进行次差错事统计分析隐瞒事编造情节者加重处罚
十奖惩制度
1奖励：
（1）坚持四项基原刻苦钻研业务勤勤恳恳埋头苦干工作成效完成务出色贡献卓著者
（2）贯忠职守遵纪守法爱护公物廉洁奉公舍事迹突出者
（3）勇坏坏事良倾作斗争维护社会治安维持正常工作秩序方面重成绩者
（4）严格理财物维护劳动纪律规章制度抵制歪风邪气方面事迹突出者
（5）方面优异成绩特殊贡献者
奖励分：
记功记功授予光荣称号发资金晋职晋升工资
2惩戒：
（1）宣扬资产阶级化散布谣言破坏团结挑拨非者
（2）违反规章制度常迟早退旷工长期消极怠工者
（3）服领导分配指挥指挥贻误工作造成极坏影响严重损失者
（4）玩忽职守违反工作程序造成重失误事者
（5）违犯政策法令违犯财物资理纪律制度损公肥私国家济财产遭受损失者
（6）贪污盗窃投机倒走私贩私行贿受贿者
（7）严重错误者
惩戒分：
警告记记职级留察开公职级处分
奖励惩戒必须文字记载通知认签字入档案做晋职晋级调资参考条件奖励惩戒股室讨提议会研究决定级报批
十二图书资料理制度
1业务书籍资料报刊杂志均办公室理作私
2业务员外出进修学业务书刊资料会议资料交办公室统保做私者办理阅手续
3类图书资料均外外单位阅须领导批准理员负责期收回
4阅图书时必须履行登记手续期
5订阅图书资料需领导批准订阅收图书登记编号业务杂志年度装订成册
6办公室保持整齐清洁
十三安全保密制度
1属秘密文件须办公室统理保存编号登记呈阅清理档档案理规程实施
2种文件资料文档理办法年清理次
3属立卷存档文件律外查阅摘抄复印须领导批准
4外单位员查文件资料时介绍信领导批准方查阅
5工作员参加种会议带回技术资料文件律交办公室图书资料室存档时办理阅手续
6厂家产品技术资料定范围实行保密未厂方意泄露
十四赔偿制度
1单位切设备设施国家财产爱护公物公民应责
2什原造成公物损坏事件隐瞒编造假象立报告科室负责科室负责报告领导组织关员调查研究实事求处理
3负责公物丢失原价赔偿
十五清洁卫生制度
1认真执行爱委会切安排卫生列入日常工作
2保持室窗明净整齐花卉
3办公室道卫生间股室轮流值日养成天天清扫良惯
4办公楼前家属楼区垃圾道专负责勤扫勤运常保持卫生清洁
5种植花卉美化环境
6配合重活动节假日全面彻底扫卫生
十六车辆理制度
1车辆理领导负责统调配
2长途车提前三天提出车计划私车提前二天提出车计划规定交纳费车辆首先保证业务工作车
3驾驶员持证岗车辆行驶手续应健全严格遵守交通规违章操作接受交通监理部门理审核严禁证件转防止交通事发生
4做车辆维修保养保持干净整洁时做出车准备
十七职责
1负责全中心业务行政教育科研理工作组织制定工作计划通股室股长指挥员实施期总结报告工作
2持中心会议部署研究解决业务行政重问题
3深入股室现场参加部分业务工作解掌握情况时指导研究解决工作中疑难问题
4领导中心业务建设抓干部业务培训技术考核逐步提高职工业务技术水
5负责文件签发批办费预决算等重事项审批工作
6负责召开基层单位业务会议验交流会议深入基层调查研究
7教育职工全心全意民服务断改进工作作风检查督促项规章制度岗位责制贯彻执行违反纪律职工予惩戒
8关心群众生活解决群众生活中问题
十八股室股长职责
1中心领导负责科室业务行政理工作
2负责制定股室工作计划组织全股室员实施参加股室业务实践解决工作中疑难问题时总结报告工作
3组织股室政治业务学
4持召开股室会议时检查工作计划执行情况研究解决存问题
5督促检查股室员项规章制度技术操作规程执行情况
6支部领导做股室员思想政治工作时反映思想工作表现
十九会计岗位职责
1贯彻执行厉行节约勤俭办方针通财务会计工作正确反映监督全济活动项资金提高资金效果增收节支发展监督事业服务
2国家财务制度规定认真编制严格执行财务计划预算遵守项收入制度费开支范围开支标准分清资金渠道合理资金
3国家规定记帐结帐报帐做手续完备容真实数字准确帐目清楚日清月结期报帐
4银行规定核帐目清算支出加强现金理做结算工作
5济核算原定期检查分析财务计划预算执行情况挖掘增收节支潜力考核资金效果揭露资金理中问题时领导提出建议
6国家规定妥善保会计证账薄报表等档案资料
7遵守宣传维护财政制度财纪律弄虚作假徇私舞弊等违法乱纪行会计员权拒绝付款报销
二十汽车驾驶员职责
1爱护车辆做车辆检修保养清洁工作保证车况常处完状态
2坚守岗位时出车出车时精力集中严格遵守交通规做安全礼貌行车防止事
3车员派遣方出车驾驶员意出车准车辆转交
4妥善保备件修理工具车具节约油特注意放火防盗
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