2014年物业公司组织架构设置聘文件负责济南西片区物业理部工作理部政务厦工商局事局新华社省委校铁路局省纪委等七物业项目组成总理面积达三十万米中数项目住宅办公楼综合型物业代表着公司济南山东物业理行业理水市场形象项目绝数接期已超年业初享受物业理新鲜感逐步淡薄取代更高服务期更加挑剔眼光面着2014年劳动合法实施物业理行业工形势严峻成增加业标准逐年增加项目理骨干稀释理难度规模断增加带领员工创新积极工作断夯实项目理水推广润华物业品牌年工作重点工作目标:
1政机关办公楼物业理形成润华物业模式特色
2润华物业企业文化宣贯工作深入理团队
3培训工作分层次效果成制度
4重视细节理加强良规章制度执行力度
5重视项目潜力挖掘物业收入增加
完成工作工作目标实行工作措施:
1创建谐办公楼推行机关办公楼健康文化:
1)编写办公楼突发事件应急预案包括火灾盗窃抢劫停水停电浸水电梯困受伤疾病等子预案根项目实际情况编写成册广泛业宣传营造安全氛围
2)理处配备安全便利箱放置气筒创贴毛巾哨子针线包救心丸等业提供方便备时需
3)办公楼创办健康专栏分春夏秋冬四期八刊宣传健康知识容涵盖饮食运动疾病营养等方面营造健康文化氛围健康知识送业手中
2延伸机关办公楼物业理服务范围:原首问责制基础进步延伸服务满足业需求业提诸办公室钥匙丢行车爆胎电脑坏甚家中电视机障电冰箱制冷等合没约定问题理处业朋友急急建立服务服务电话档案意识联系家具维修门窗维修汽车维修道疏通窗帘安装知根知底木工泥水工等水煤气供电局等维修电话业需时提供解业燃眉急
3理处推行五服务微笑服务重体现业询问说字二业投诉说字三岗位外需求说字四面困难棘手问题说字五公司没服务项目说字
4理处半年全面调查业需求推出服务新举措
1制定XX年济南西片区物业理部企业文化工作计划
2建立通讯员制度名理处设立名通讯员润华报百年润华济南物业理杂志宣传阵负责理处宣传报道工作月少篇20号前报项
目部稿件投稿外理部月编写文化简报发理处加强理处沟通力度
3季度理处组织润华报阅读活动书写活动心提高员工企业认感豪感心力
4编写企业文化宣贯手册包括集团简介物业公司简洁项目介绍公司荣誉等等员工岗前培训理处负责入司前第堂课
1理处蹲点工作切实掌握理处工作水存问题制定效培训方案
2月常规培训时提报培训计划定时检查计划落实情况培训效果
3完善员工岗前培训推出岗前培训容理处助理负责落实
4加理员培训俗话说:兵熊熊熊熊窝理处骨干员工水提升操作层水想知周理处例会讨工作外理处负责骨干进行培训容记录会议纪列入考核样物业理部召开会议督促检察理处学情况
5理处会事务助理编写项目物业理实施手册求结合实际总结验便项目间取长补短手册容包括:项目概况组织架构理制度案例汇总费测算实战验等总结中断提升理奠定基础
细节存天工作中切身体会制度完美果执行落实空谈果执行起连贯坚持检查监督出问题特已接年项目理处定断反思
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