公司奖惩制度
第篇：4公司奖惩制度
遂宁伟明安防电子产品限公司奖惩制度
加强公司理完善公司制度公司步入正规化特制定奖惩制度希部门遵执行
奖惩分类
1 奖励：现金奖励口头奖励记功奖励提成奖励年终奖奖励
2 惩罚：口头警告申诫警告停薪停职留开 二考勤奖惩制度
1 班作息时间公司规定准
2 班迟10分钟10分钟处罚5元现金
迟20分钟20分钟10分钟处罚10元现金
迟30分钟30分钟60分钟旷工半天处理交付现金 迟60分钟60分钟旷工天处理交付现金
3 旷工半天扣天半工资（三半天）
4 旷工天扣三天工资
5 班迟受3次处罚年终予参评年终奖
6 年时班未超假表现优异年终予100200元现金奖励
7 班卡矿工天处理
8班期间嬉戏闹认真仔细工作查实予次20元处罚
9班期间穿工作服佩戴工作证予次处分思进取第二次发现穿工作服佩戴工作证予5元现金处罚
10工作期间操作令公司额损失仅公司财产理制度实施予次处分
11工作期间操作令公司额损失仅公司财产理制度实施予次处分予次500元处罚
12班期间未完成分配务游乐予50元处罚
13工作期间遵公司安排服领导指挥予50元处罚
14客户方工作时身原客户发生争执公司造成严重影响予50元处罚
15投诉班认真服务态度诚恳做事拖沓懒散查实仅予处分予2050元现金处罚
16公司班未级领导批准未公司写辞职报告辞职属离薪资愿放弃公司计发薪酬
三会议奖惩制度
1周星期星期六召开公司例会缺席予次警告处分
2周两次会议缺席予处分
3会议遵守会场纪律认真做记录予次警告处分
4带笔记做会议记录予次警告处分
5会议容工作容关发言口出脏话予次申诫处分
6年时开会做笔记年终年会议容全部交理部核查年底予50元奖励
7受两次两次警告处分予1030元现金处罚
8受两次两次处分予2050元现金处罚
9受两次两次申戒处分予2040元现金处罚
五业务奖惩制度
1业务部员部门员做业务时违反公司保密制度相关条例否予500元现金处罚开公司
2业务部员连续连4月未完成公司规定月销售务年终时予参评年终奖业务等级公司低级限
3业务员工作期间行检点衣衫褴褛严重影响公司形象予100元现金处罚
4公司业务挽回重损失（损失金额2万）予100元现金奖励
5业务员外宣传销售时未公司批准准客户做出承诺（公司规定承诺外）否发生切果皆行负责
6外销售员未公司批准公司产品进行抵押否发现予开处分
7公司员工理公司客户进行吃卡否发现予开处分
8业绩突出者公司根月公司效益予适奖励
六办公室卫生奖惩制度
1办公室均办公桌天班定保持桌面清洁卫生邋遢 乱丢乱扔纸屑果皮违者予口头警告次月违反4次予20元处罚
2公司员工分组定期办公室进行扫天安排员工值日值日天负责公司卫生水电开关严格实施者年底予50元奖励拖沓该条例实施者年底予50元处罚
3班期间严禁办公室牌电影说违反者予20元处罚
4班期间员均办公室吃零食发现予10元处罚
遂宁伟明安防电子产品限公司理部
2014年11月
第二篇：公司奖惩制度
公司奖惩制度
1迟：例队集合点名开始时未者记迟迟次罚款50元记纪律单张扣十分
2早退：未通知班安排活动前私离开直接司批准集合点时者计早退早退次罚款50元计纪律单张扣十分
3旷工：未直接司批准没公司岗迟早退半时记旷工旷工次计纪律单张扣四十分月累计两次连续两天旷工计动离职
4调假：月次申请调假需提前天提出直属级批准调休违者旷工计
5病假：身体适生病公司班部门早班例会前电话直属司申请批准班回时补办病假手续（病假单正规医院病历表药费单50元）缺否视旷工处理
6事假：请事假必须少提前天持申请单征直属司批准三天需行政理批准七天需行政副总总理批准签字办完手续方休假事假次扣罚100元（薪者请事假天扣天工资部门负责考勤进）部门直属司开具罚款单
7请假程序：首先部门处申请意填写相应假单标准签名带齐相应单交事部签名备档回联交直属司做考勤记录交罚款需罚款交收银台回联交直属司备档
8辞退：公司权辞退符合公司发展需员员辞退工资标准发放保证金予退回
9动离职：程序辞工月累计旷工两次连续两天旷工动离职处理公司发放补偿工资保证金
10追责：严重违反公司规章国家法律法规者公司顾客造成定严重损失者公司立辞退员工追究责权利扭送公安机关权利
第三篇：公司奖惩制度
四川绵阳家悦暖通
公司奖惩制度
公司全体员定期进行产品介绍活动位事致评定
优者奖励50元模拟现场销售优者奖励50元具体时间销售理提前通知家
二 完成季度销售额度冠军者（签单金额55万）奖励200元
年销售冠军奖励2014元
三 公司提供建议提供行性方案采纳员公司
评定予50200元奖励
四 班迟者处罚20元月底考勤表体现全体员互相监督
处罚费作公司集体活动费
五
六 致意刻生效
郝建立
2014914
第四篇：公司奖惩制度
公司奖惩制度
建立公司娱乐基金基金源员工惩罚金基金款项公司活动奖励公司优秀员工
二 惩罚制度
1迟早退1分钟罚款1元钱
迟早退30分钟未请假者旷工1天处理
迟早退3次30分钟者公司规章制度惩罚
2旷工1天罚款100元预警告扣月补助
旷工2天动离职处理（处理办法参考公司规章制度）
三 奖励制度
1季度业绩排行第名公司工资制度规定外（连续完成业务奖励参工资制度表）奖励500元
2季度出勤迟早退请假旷工违反公司规章制度良记录者奖励300元优秀员工奖（限数）
3季度业绩老员工带领新员工帮助新员工完成月业绩额次2月新员工独立完成业绩奖励老员工优秀老兵奖300元奖励新员工新星奖300元
4优秀业绩单奖单笔签单数额超20140元公司工资制度规定外奖励1000元
第五篇：公司奖惩制度
奖惩制度
加强考勤理维护工作秩序提高工作效率特制定制度
二班时间开始5分钟30分钟班者迟处超30分钟者旷工半天处提前30
分钟班者早退处超30分钟者旷工半天处
月设全勤奖（迟早退旷工请假）奖金200元月底进行工作考核评选先
进优秀员工奖奖金300元违反公司制度者取消评资格
三公司员工必须觉遵守劳动纪律时班迟早退工作时间擅离开工作岗位外出办
理业务前须部门负责意否视作早退处理
1月迟早退次扣20元累计达3次次扣50元
1月旷工次扣100元月累计旷工3天次扣200元月累计旷工6天者（含6天）予辞退
四周周六工作日周日休息日公司机关周日夜间值班办公室统安排工作需周日夜间
加班部门负责填写加班审批表报分领导批准执行节日值班公司统安排
总理分领导批准决定假日加班工作值班天补助20元夜间加班值班次补助10
元节日值班天补助40元未批准值班员空岗迟空岗者视旷工制度
第七条规定处理迟旷工者制度第二条第三条规定处理
五严格请销假制度员工私事请假律面总理批准
请假天部门申请请假两天（含两天）必须找领取请假表填写交总理批准请假
员工事需批准销假未批准擅离工作岗位旷工处理
六工作时间禁止牌棋串岗聊天等做工作关事情公区域禁止吸烟吸烟区吸烟
违反者罚款100元
七参加公司组织会议培训学考试团队活动事请假必须提前组织者带队者请假
规定时间未早退制度第二条第三条规定处理
八 员工规定享受婚假产育假结育手术假时必须关证明资料报总理批准未批准者旷工处理
员工病假期间发基工资
九 员工考勤情况部门负责进行监督检查部门负责部门考勤秉公办事认真负责
弄虚作假包痹袒护迟早退旷工员工查实处罚员工双倍予处罚违反制员工取消先进评资格
十未时完成公司交代务次扣50元
十注意穿着仪容仪表体礼貌动亲切接访顾客
十二规定发布日起生效
日期：2014年6月27日
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第篇：4公司奖惩制度
遂宁伟明安防电子产品限公司奖惩制度
加强公司理完善公司制度公司步入正规化特制定奖惩制度希部门遵执行
奖惩分类
1 奖励：现金奖励口头奖励记功奖励提成奖励年终奖奖励
2 惩罚：口头警告申诫警告停薪停职留开 二考勤奖惩制度
1 班作息时间公司规定准
2 班迟10分钟10分钟处罚5元现金
迟20分钟20分钟10分钟处罚10元现金
迟30分钟30分钟60分钟旷工半天处理交付现金 迟60分钟60分钟旷工天处理交付现金
3 旷工半天扣天半工资（三半天）
4 旷工天扣三天工资
5 班迟受3次处罚年终予参评年终奖
6 年时班未超假表现优异年终予100200元现金奖励
7 班卡矿工天处理
8班期间嬉戏闹认真仔细工作查实予次20元处罚
9班期间穿工作服佩戴工作证予次处分思进取第二次发现穿工作服佩戴工作证予5元现金处罚
10工作期间操作令公司额损失仅公司财产理制度实施予次处分
11工作期间操作令公司额损失仅公司财产理制度实施予次处分予次500元处罚
12班期间未完成分配务游乐予50元处罚
13工作期间遵公司安排服领导指挥予50元处罚
14客户方工作时身原客户发生争执公司造成严重影响予50元处罚
15投诉班认真服务态度诚恳做事拖沓懒散查实仅予处分予2050元现金处罚
16公司班未级领导批准未公司写辞职报告辞职属离薪资愿放弃公司计发薪酬
三会议奖惩制度
1周星期星期六召开公司例会缺席予次警告处分
2周两次会议缺席予处分
3会议遵守会场纪律认真做记录予次警告处分
4带笔记做会议记录予次警告处分
5会议容工作容关发言口出脏话予次申诫处分
6年时开会做笔记年终年会议容全部交理部核查年底予50元奖励
7受两次两次警告处分予1030元现金处罚
8受两次两次处分予2050元现金处罚
9受两次两次申戒处分予2040元现金处罚
五业务奖惩制度
1业务部员部门员做业务时违反公司保密制度相关条例否予500元现金处罚开公司
2业务部员连续连4月未完成公司规定月销售务年终时予参评年终奖业务等级公司低级限
3业务员工作期间行检点衣衫褴褛严重影响公司形象予100元现金处罚
4公司业务挽回重损失（损失金额2万）予100元现金奖励
5业务员外宣传销售时未公司批准准客户做出承诺（公司规定承诺外）否发生切果皆行负责
6外销售员未公司批准公司产品进行抵押否发现予开处分
7公司员工理公司客户进行吃卡否发现予开处分
8业绩突出者公司根月公司效益予适奖励
六办公室卫生奖惩制度
1办公室均办公桌天班定保持桌面清洁卫生邋遢 乱丢乱扔纸屑果皮违者予口头警告次月违反4次予20元处罚
2公司员工分组定期办公室进行扫天安排员工值日值日天负责公司卫生水电开关严格实施者年底予50元奖励拖沓该条例实施者年底予50元处罚
3班期间严禁办公室牌电影说违反者予20元处罚
4班期间员均办公室吃零食发现予10元处罚
遂宁伟明安防电子产品限公司理部
2014年11月
第二篇：公司奖惩制度
公司奖惩制度
1迟：例队集合点名开始时未者记迟迟次罚款50元记纪律单张扣十分
2早退：未通知班安排活动前私离开直接司批准集合点时者计早退早退次罚款50元计纪律单张扣十分
3旷工：未直接司批准没公司岗迟早退半时记旷工旷工次计纪律单张扣四十分月累计两次连续两天旷工计动离职
4调假：月次申请调假需提前天提出直属级批准调休违者旷工计
5病假：身体适生病公司班部门早班例会前电话直属司申请批准班回时补办病假手续（病假单正规医院病历表药费单50元）缺否视旷工处理
6事假：请事假必须少提前天持申请单征直属司批准三天需行政理批准七天需行政副总总理批准签字办完手续方休假事假次扣罚100元（薪者请事假天扣天工资部门负责考勤进）部门直属司开具罚款单
7请假程序：首先部门处申请意填写相应假单标准签名带齐相应单交事部签名备档回联交直属司做考勤记录交罚款需罚款交收银台回联交直属司备档
8辞退：公司权辞退符合公司发展需员员辞退工资标准发放保证金予退回
9动离职：程序辞工月累计旷工两次连续两天旷工动离职处理公司发放补偿工资保证金
10追责：严重违反公司规章国家法律法规者公司顾客造成定严重损失者公司立辞退员工追究责权利扭送公安机关权利
第三篇：公司奖惩制度
四川绵阳家悦暖通
公司奖惩制度
公司全体员定期进行产品介绍活动位事致评定
优者奖励50元模拟现场销售优者奖励50元具体时间销售理提前通知家
二 完成季度销售额度冠军者（签单金额55万）奖励200元
年销售冠军奖励2014元
三 公司提供建议提供行性方案采纳员公司
评定予50200元奖励
四 班迟者处罚20元月底考勤表体现全体员互相监督
处罚费作公司集体活动费
五
六 致意刻生效
郝建立
2014914
第四篇：公司奖惩制度
公司奖惩制度
建立公司娱乐基金基金源员工惩罚金基金款项公司活动奖励公司优秀员工
二 惩罚制度
1迟早退1分钟罚款1元钱
迟早退30分钟未请假者旷工1天处理
迟早退3次30分钟者公司规章制度惩罚
2旷工1天罚款100元预警告扣月补助
旷工2天动离职处理（处理办法参考公司规章制度）
三 奖励制度
1季度业绩排行第名公司工资制度规定外（连续完成业务奖励参工资制度表）奖励500元
2季度出勤迟早退请假旷工违反公司规章制度良记录者奖励300元优秀员工奖（限数）
3季度业绩老员工带领新员工帮助新员工完成月业绩额次2月新员工独立完成业绩奖励老员工优秀老兵奖300元奖励新员工新星奖300元
4优秀业绩单奖单笔签单数额超20140元公司工资制度规定外奖励1000元
第五篇：公司奖惩制度
奖惩制度
加强考勤理维护工作秩序提高工作效率特制定制度
二班时间开始5分钟30分钟班者迟处超30分钟者旷工半天处提前30
分钟班者早退处超30分钟者旷工半天处
月设全勤奖（迟早退旷工请假）奖金200元月底进行工作考核评选先
进优秀员工奖奖金300元违反公司制度者取消评资格
三公司员工必须觉遵守劳动纪律时班迟早退工作时间擅离开工作岗位外出办
理业务前须部门负责意否视作早退处理
1月迟早退次扣20元累计达3次次扣50元
1月旷工次扣100元月累计旷工3天次扣200元月累计旷工6天者（含6天）予辞退
四周周六工作日周日休息日公司机关周日夜间值班办公室统安排工作需周日夜间
加班部门负责填写加班审批表报分领导批准执行节日值班公司统安排
总理分领导批准决定假日加班工作值班天补助20元夜间加班值班次补助10
元节日值班天补助40元未批准值班员空岗迟空岗者视旷工制度
第七条规定处理迟旷工者制度第二条第三条规定处理
五严格请销假制度员工私事请假律面总理批准
请假天部门申请请假两天（含两天）必须找领取请假表填写交总理批准请假
员工事需批准销假未批准擅离工作岗位旷工处理
六工作时间禁止牌棋串岗聊天等做工作关事情公区域禁止吸烟吸烟区吸烟
违反者罚款100元
七参加公司组织会议培训学考试团队活动事请假必须提前组织者带队者请假
规定时间未早退制度第二条第三条规定处理
八 员工规定享受婚假产育假结育手术假时必须关证明资料报总理批准未批准者旷工处理
员工病假期间发基工资
九 员工考勤情况部门负责进行监督检查部门负责部门考勤秉公办事认真负责
弄虚作假包痹袒护迟早退旷工员工查实处罚员工双倍予处罚违反制员工取消先进评资格
十未时完成公司交代务次扣50元
十注意穿着仪容仪表体礼貌动亲切接访顾客
十二规定发布日起生效
日期：2014年6月27日
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