课后服务费分配细则

平***7

贡献于2021-11-02

字数:621

课服务费分配细
指导思想
服务学生家庭社会宗旨促进学生健康成长帮助家长解决学业辅导困难进步增强教育服务力民群众具更获感幸福感
二分配原
1劳分配优绩优酬统筹兼顾综合衡
2参课服务员参加分配
三范围
费支付理员辅导员勤员劳务报酬学生活动费水电器材耗材等设施设备考核奖励改善课服务条件等方面开支挪作
四具体细
1学校提取10理公支出
2收费：学3525元生364540元生4655元生（班：非班64仅限语数老师）初中班30元生
3绩效考核：1000元中基数800元200元考核具体见成果奖细
4课时工资：3535元节351元生节计发
5结余费处理：
（1）初中晚纳入课服务计发3530元节351元生节计发
（2）相关竞赛获奖指导奖：县级二三等奖分奖300元200元100元生市级相应加100元省级国家级加100元生
（3）相关活动学生发奖(奖金奖品方案学校审批)
（4）剩余费参课服务员均分配
五级相关方案级求准方案解释权学校教务处
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档

下载文档，方便阅读与编辑

文档的实际排版效果，会与网站的显示效果略有不同！！

需要 9 香币 [ 分享文档获得香币 ]

该文档为用户出售和定价！

相关文档

小学课后延时服务费分配方案

为了对教师在课后延时服务工作中的工作质量、态度进行客观评价，弘扬正能量，促进教师全心全意为学生服务，推动课后延时服务工作高质量、高效率，办人民满意的教育。

区***块 2年前上传2441 0

中学课后服务费经费开支方案

中学课后服务费经费开支方案根据教育局相关会议精神并结合学校实际情况，现草拟我校课后服务费经费开支方案如下:一、开支原则课后服务费的经费开支严格按照教育局课后服务经费支出的要求开展，并根据学校课后服务工作安排，按劳取酬。课后服务费的经费开支共有四项，分别为-般课后服务支出不超总收入60%;课后服务绩效支出不超总收入20%;校级服务活动及设备购置等支出不少于10%;区级服务活动及税费支出

校***递 2年前上传2740 0

学校课后服务费管理使用办法

第一章总则第一条为规范学校课后服务费的管理与使用，保障学生课后服务的质量，根据《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，结合本校实际，特制定本办法。第二条本办法适用于本校所有课后服务费用的收取、管理、使用及监督。

平***7 1周前上传50 0

XX学校课后服务费管理使用办法

为进一步加强和规范学生课后服务费管理和使用，增强教育服务能力，提高教育质量，根据省、市、县有关中小学课后服务费工作要求，结合我校实际制定本办法。

平***7 2年前上传399 0

小学生课后托管服务费收取和使用管理实施细则

中小学生课后托管服务费收取和使用管理实施细则为进一步规范我校中小学生课后委托管理服务费收取和使用，促进托管工作规范、有序地开展，根据我县托管工作运行情况，现就义务段中小学生课后委托管理服务费的收取和使用制定如下实施细则：一、课后托管服务费收取1. 学校根据自身实际和家长、学生需求确定是否开展学生课后托管工作，制定托管实施方案。有托管服务刚性需求学生的中小学都要开展校内托管服务工作。2

蓝郎梦 3年前上传1265 1

中小学生课后托管服务费收取和使用管理实施细则

中小学生课后托管服务费收取和使用管理实施细则为进一步规范我县中小学生课后委托管理服务费收取和使用，促进托管工作规范、有序地开展，根据我县托管工作运行情况，现就义务段中小学生课后委托管理服务费的收取和使用制定如下实施细则：一、课后托管服务费收取1. 学校根据自身实际和家长、学生需求确定是否开展学生课后托管工作，制定托管实施方案。有托管服务刚性需求学生的中小学都要开展校内托管服务工作。2

蓝郎梦 3年前上传2817 0

中心学校课后服务费发放及公示方案

根据《**盟普通中小学课后服务经费管理使用办法（试行）的通知》( *教办发[2022]49号)要求，为对参加课后服务的教师在课后服务工作中进行客观评价，激发参加课后服务教师工作的积极性，推动课后服务工作高质量、高效率发展，确保课后服务经费使用规范合理，结合我校实际特制定本办法。

影***2 2年前上传1473 0

小学课后服务经费管理分配方案

小学课后服务经费管理分配方案根据《XX省教育厅等4部门关于全面推进小学课后服务工作的指导意见》(X教基发[2019]2号)、《XX市关于全面推进小学课后服务工作的意见》(X教基字[2019]22号) 和《XX县关于印发XX县教育局中小学生课后服务工作实施方案的通知》( X教函[2017]92号)要求，为对参加学生课后的教师在课后服务工作中进行客观评价，激发参加课后服务教师工作的积极性，推动课后

校***递 2年前上传1683 0

学校课后延时津贴分配方案范文

为落实落地党和政府关于“双减”工作的要求，满足我校中小学生课后在校延时服务的需求，切实解决家长无暇过早接送小孩的实际困难，根据省市文件精神，我校在全面推行课后延时服务的同

平***7 3个月前上传86 0

课后服务经费管理分配方案范文

一、背景与意义随着教育改革的不断深化，课后服务作为学校教育的重要延伸和补充，日益受到社会的关注和家长的认可。课后服务经费作为保障课后服务质量的关键因素，其管理分配方案的制定显得尤为重要。合理的经费管理分配方案不仅能够确保课后服务的正常运转

平***7 1周前上传39 0

医院绩效分配方案及实施细则考核表

XX医院绩效分配方案及实施细则考核表为适应医改，加大医院分配制度力度，进一步调动职工工作积极性，结合我院具体情况，特制定本方案。一、指导思想医院绩效分配制度是以病人为中心，解决老百姓看病难、看病贵的问题为目的，推行成本核算，突出绩效优先、兼顾公平、实行按劳分配、多劳多得原则，体现向第一线和特殊岗位适度倾斜，努力激发全体员工的积极性、主动性和创造性，建立以质量为核心，以绩效为重点的运行机

知***享 4年前上传1269 0

＊＊区信用联社工资薪金分配实施细则

**区农村信用合作联社工资薪金实施细则（讨论稿）为了完善全区农村信用社员工工资薪金制度，健全激励约束机制，充分调动广大员工的积极性、主动性和创造性，发挥每个员工最大潜能，增强核心竞争力，促进各项业务持续健康发展，根据《黑龙江省合作金融机构客户经理制管理办法》和《黑龙江省农村信用社工资薪金分配指导意见》等文件精神，结合全区农村信用社

绥***泽 8年前上传4684 0

产品需求管理课后参考——51 计划阶段分解和分配模板

输出文档格式要求：在按照IPD模板内容执行IPD活动中，当输出文档时，请作者务必套用《IPD输出文档格式》，以保证文档格式的规范性。Requirements for format of output documents: when you output documents while following IPD template to execute activities, Forma

l***n 10年前上传437 0

物业服务费催缴通知单

物业服务费催缴通知单编号：尊敬的：为了保证铝业花苑物业服务工作的顺利开展，保障已缴费业主以及物业公司的合法权益不受侵犯，请您接到本通知单后在2015年1月15日之前到浩远物业管理服务有限公司铝业花苑项目管理处缴纳年

L***N 9年前上传9332 0

职务分配

职务分配表部门名称工负责人员工作说明12345678910作类别

1***0 11年前上传729 0

2021年二中奖励性绩效工资考核分配细则

2021年二中奖励性绩效工资考核分配细则一、根据泰顺县教育局泰教人（___）240__文件《___义务教育学校教师奖励性绩效工资考核分配的指导意见》（以下简称“240__文件”），制定本细则。二、指导思想：为落实我校教职工奖励性绩效工资分配政策，规范学校内部分配办法，维护广大教职工利益，稳定教师队伍，以义务教育学校绩效工资实施为契机，探索建立科学规范的教职工收入分配机制，充分发挥绩效工资的

z***a 1年前上传239 0

县物流快递仓储分拣中心管理及收益分配实施细则

XX县物流快递仓储分拣中心管理及收益分配实施细则为规范XX县物流快递仓储分拣中心运行管理，健全收益分配使用利益联结和带贫减贫长效机制，结合我县实际，制定本实施细则。第一条XX县物流快递仓储分拣中心其涉农资金资产按确权比例归全县原XX个建档立卡脱贫村所有。第二条XX县物流快递仓储分拣中心由县经贸局、电商办聘请的建设县镇村三级物流体系的公司负责统一管理、运营维护、电费结转、税费缴纳、财务核算、

你***天 2年前上传528 0

绩效分配方案

为调动中心职工的工作积极性，建立公平合理、公开透明、有效激励的内部分配机制，根据〔〕号文件精神，结合我中心的实际情况，特制定本分配方案。

奋***行 10个月前上传301 0

职务分配表

职务分配表部门名称工负责人员工作说明12345678910作类别

z***m 9年前上传534 0

部门工作分配表

部门工作分配表职称工作类

风***7 11年前上传591 0

盈餘分配表

盈餘分配表年月日項目金額合計期初未分配餘額加：前期調整本期淨利未分配盈餘總額減：估計所得稅可供分配數分配項目：法定公積股利分配期末未分配餘額本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户

A***。 14年前上传6214 0

职务分配表（二）

职务分配表部门名称工负责人员工作说明 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 作类别

z***r 11年前上传3716 0

班干部职责分配

班干部职责分配　　全体班干部工作要求：　　1.使班级在全校树立良好的形象。　　2.尽心尽责为同学办事，当好老师的助手。　　3.甘于吃苦，乐于助人，以身作则，严以律己，文明礼貌。　　4.班委成员齐心协力，言行一致，不推卸责任。　　5.工作积极主动，认真细致，善于发现问题，解决问题。　　6.及时传达任务，及时向班主任反映问题。　　7.随时留心学校各种布告，并通知到位

n***y 11年前上传745 0

两癌分配

“两癌”筛查资金分配方案从2013年9月起，单位启动了35岁至64岁农村妇女“两癌”筛查工作，作为“两癌”检查的业务牵头单位，负责制定了辖区内宫颈癌、乳腺癌检查的工作计划和检查流程、业务培训、康教育宣传材料、技术指导、质量控制和信息上报等。同时承担了全市农村妇女“两癌”筛查6000人的工作任务和乡镇卫生院 “两癌”筛查工作中30000人的宫颈刮片染色、阅片及TBS描述性报告和转诊

水***花 9年前上传7735 0

部门工作分配表

部门工作分配表职称工作类

a***3 8年前上传19688 0