落实落政府关双减工作求满足校中学生课校延时服务需求切实解决家长暇早接送孩实际困难根省市文件精神校全面推行课延时服务时步制定XX学校课延时津贴分配方案方案参延时托服务相关员部门予适报酬
服务原
坚持愿偿公益普惠原
二服务象
全体课延时服务需求校学生
三服务时间
1周周五视季节变换情况定具体作息时间均天2时左右
2月第星期教师学日开展课延时服务正常时间放学
四服务容
1作业辅导2素质拓展3社团活动
五服务保障
1专业教师:班节课安排1名专业教师学生进行作业辅导相机进行素质拓展天实际需安排2~3名相关专业教师课程安排需报教务部门备案
2安全理:班配备1~2名安全理员(视学段情况班
定)全程保障延时期间班级秩序
3行政值日:学校行政值日员需延伸延时服务结束期间必须严格落实岗位点责求切实保障延时秩序时处置突发事宜课进行全面清场校级领导必须关注天延时服务值日员进行监督指导查漏补缺
4部门保障:教务部门天派员开展作业辅导部分素质拓展等方面课程巡视坚决杜绝端延时现象发生政教部门天检查班安全员延时期间工作动态督导社团活动开展进程质量保卫部门全程保障延时期间延时结束安保工作确保延时安全序进行总务部门保障延时期间教室卫生间等区域水电安全正常负责延时服务费收取发放办公室做行政值日员理调剂工作协助校领导做督促工作办公室科研团委监督室工会等部门根实际需遂行学校安排社团活动开展监等相关务
六收费原
参XX区XX区学校收费标准学期45月收取(优先保障建档立卡户子女优惠部分困难家庭学生)
七分配原
倾斜线劳限酬封顶体整体相存公奉献相结合
八分配方式
参XX区XX区教体局发文件精神求参考兄弟学
校方案校津贴发放般情况月22天计算半月11天计算具体分配方式:
1教师辅导:班天4教师次数配备均超60~90元金额核算(具体发放金额视全校月实际收入定)班月学校总务处领取进行具体分配天原超90元
2行政理:正校级执勤天50~90元核算(具体发放金额辅导教师费增长步)副校级执勤天40~90元核算(具体发放金额辅导教师费增长步)行政值日员次90元发放月4次总务教务政教保卫津贴80~90元日包干行安排员分领导指导分配费学校办公室月40~70元日工作费包干行政部门月30~60元日工作费包干(具体发放金额辅导教师费增长步分领导指导部门负责支配)费收取发放员(会计出纳)月总计700元核算
3社团活动:参组织社团活动教师60~90元节(具体发放金额视全校月实际收入定)核算政教教务等部门提供发放
4结余处置:结余部分作购置延时服务需设备资料延时期间文明班级评选等开支外适弥补联办班教师原校间收入差距特情班级予适补贴等等处支出(具体事项金额校委会根实际情况确定)
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