组织人事部门的职责内容

组织事部门职责容
1负责公司部招聘工作开发维护招聘渠道部门招聘求进行简历筛选初试员面试安排工作
2负责公司部培训工作进行新员工入职培训讲授考核效果评估根培训计划需求实施监督培训工作开展
3协助部门编写修改推行实施类力资源理规章制度
4协助开展公司企业文化活动员工团建活动组织策划
5负责公司员工入转调离等相关手续办理档案理
6负责公司行政工作
7领导时安排事务
组织事部门职责2
1负责编制类行政事表格文件做日常资料理数统计工作
2负责公司资产配置(包括固定资产办公品等)理工作包括：计划采购发放维护日常维修等
3负责组织企业文化宣传建设工作包括公司会议员工活动组织宣传栏文化墙更新
4负责监督执行公司项理制度做推行落实监督奖惩办理工作
5编制月费预算表时做办公室项行政费支付费报销办理流程
组织事部门职责3
1负责公司类文件档理
2负责员工录合签订建档转正辞退离职调动考勤等事系列化基础理工作
3办公品理发放维护前台区域整洁
4负责员招聘简历筛选安排员面试
6执行公司项规章制度工作秩序维护
组织事部门职责4
1负责公司规章制度保发放培训等工作
2负责日常办公品发放登记理办公室设备理
3员工考勤系统维护考勤统计外出员理
4负责接访客
5配合级做事行政方面工作
6负责行政勤保障工作
组织事部门职责5
1 协助总理进行资源整合工作外公关(包括政府客户关系维护)
2负责项目进项目资料文件整理部门报表进收集提报总理
3 类会议安排立项进度进汇报总理整理会议记录方案提交总理
4商务事宜(机票酒店礼品客餐等理)接安排商务工作
5 起草公司种文件报告通知请示计划决定___工作联系函等种文字
6协助部门公司领导做政府领导相关业务合作单位领导访参观等接工作
7负责员工事变动理招聘薪酬绩效负责公司事资料收集整理保
8制度建立修改薪酬绩效修改钉钉软件
9司时交工作
组织事部门职责6
1 负责前台电话接听转接重事项认真记录传达相关员
2 负责访客户接基咨询引见保持良礼节礼貌
3 协助力资源筛选简历面试电话邀约
4 负责办公品办公设备固定资产采购保派发月度盘点工作
5 负责日常行政事务工作完成级领导交办务
组织事部门职责7
1负责招聘工作实施根招聘需求执行员招聘计划建立储备库满足公司员需求
2负责员工入离职试晋升调动等相关手续事档案建立更新保存
3负责劳动合理包括新签续签劳动工备案等相关工作
4负责新员工入职培训公司制度企业文化培训
5负责员工考勤统计汇总薪酬核算工作
6协助部门完成绩效考核工作完善公司现绩效考核体系
7负责社保公积金缴纳等工作
8负责行政办公品固定资产申购理效控制成
9负责公司办公环境办公设备固定资产工商理公关系理车辆等行政勤理工作
10负责公司年度行政预算制定控制评估分析时汇报预算情况
11负责完成领导交办文件起草制文发文日常行政事务
12负责公司企业文化建设年会员工活动重活动策划组织等工作独立完成类相关活动
13协助完成公司相关外行政接工作外联事务工作
14完成级交办时事务
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档