XX区推广电子劳动合方案
推广电子劳动合电子集体合创新模式充分发挥新技术驱动引擎作赋区企业高质量发展构建谐稳定劳动关系特制定行动方案
（）加电子劳动合宣传力度力宣传推介电子劳动合功优势充分发挥典型示范带动作形成复制推广验广单位劳动者通享受电子劳动合便捷高效服务缩短认识接受新生事物时间级社部门通种方式组织辖区企业学分享电子劳动合应案例成效时组织精干力量提炼总结梳理推进程中典型验成熟做法通信息专报会议媒体等渠道积极宣传推广时加劳动工备案扩面力度结合电子劳动合签订解（终止）等数关注劳动关系理系统中设置劳动关系风险监测预警指标做指导服务长远谋划分步推进
（二）场景应实现群众跑腿信息跑腿便捷性升级电子劳动合全程线签约均耗时仅需10分钟签订实现云端存储点备份线检索时调取永丢失全面降低合存储成企业理成实现便利理统计提高力资源理效率台时具备合期提醒功杜绝素导致劳动关系隐患电子劳动合劳动工登记企业招录工办理（业登记）养老工伤失业社系统网厅网业务办理缝接避免数重复录入减轻企业负担通预留数接口实现部门数享推送奠定基础
（三）加强签订电子劳动合规范引导单位根单位工实际劳动者签订电子劳动合电子劳动合形式容劳动者等协商达成致加强签订电子劳动合指导服务重点电子劳动合订立求实行条件场景应操作方法等单位劳动者做解释说明指导单位合理合法签订劳动合时充分听取企业工会职工意见深入研究推进中遇新情况新问题时总结问题验时区力资源社会保障局反馈关情况持续推进互联网背景劳动关系工作流程造制度创新
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（）加电子劳动合宣传力度力宣传推介电子劳动合功优势充分发挥典型示范带动作形成复制推广验广单位劳动者通享受电子劳动合便捷高效服务缩短认识接受新生事物时间级社部门通种方式组织辖区企业学分享电子劳动合应案例成效时组织精干力量提炼总结梳理推进程中典型验成熟做法通信息专报会议媒体等渠道积极宣传推广时加劳动工备案扩面力度结合电子劳动合签订解（终止）等数关注劳动关系理系统中设置劳动关系风险监测预警指标做指导服务长远谋划分步推进
（二）场景应实现群众跑腿信息跑腿便捷性升级电子劳动合全程线签约均耗时仅需10分钟签订实现云端存储点备份线检索时调取永丢失全面降低合存储成企业理成实现便利理统计提高力资源理效率台时具备合期提醒功杜绝素导致劳动关系隐患电子劳动合劳动工登记企业招录工办理（业登记）养老工伤失业社系统网厅网业务办理缝接避免数重复录入减轻企业负担通预留数接口实现部门数享推送奠定基础
（三）加强签订电子劳动合规范引导单位根单位工实际劳动者签订电子劳动合电子劳动合形式容劳动者等协商达成致加强签订电子劳动合指导服务重点电子劳动合订立求实行条件场景应操作方法等单位劳动者做解释说明指导单位合理合法签订劳动合时充分听取企业工会职工意见深入研究推进中遇新情况新问题时总结问题验时区力资源社会保障局反馈关情况持续推进互联网背景劳动关系工作流程造制度创新
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