编号
社区工作者
劳 动 合 书
甲 方（单位）名称：
住 ：
法定代表（委托代理）：
联 系 电 话：
乙 方（劳动者）姓 名：
性 ：
住 址：
居 民 身 份 证 号 码：
联 系 电 话：
根中华民国劳动法中华民国劳动合法等法律法规规章规定甲乙双方遵循合法公等愿协商致诚实信原意订立劳动合遵守合列条款
劳动合期限
第条 甲乙双方签订固定期限劳动合固定期限三年： 年 月 日起 年 月 日止中试期三月 年 月 日起 年 月 日止
二工作容工作点
第二条 甲乙双方协商致乙方意事社区工作员工作工作点 市 区 （镇街道） 社区
第三条 乙方应甲方求时完成职责范围工作达关规定求
（）拥护领导认真执行路线方针政策遵纪守法
（二）认真执行社区成员代表会社区居委会项决议决定做社区项事务工作加强辖区单位居民组长居民骨干沟通联系充分调动发挥居民组长居民骨干作
（三）觉完成职责范围工作断提高政治思想素质业务水
（四）觉开展政策业务学积极参加社工考试动宣传相关政策法规提高社区成员整体素质
（五）认真听取时社区居委会反映居民意见求建议觉接受级部门社区居委会社区成员监督
（六）完成社区交办工作
三工作时间休息休假
第四条 甲乙双方意乙方实行标准工时工作制日工作时间超8时周工作时间超40时
第五条 乙方法享节假日婚假产假丧假等假期
四劳动报酬
第六条 双方确定乙方实行月工资制乙方月基工资XXXX元时甲方年终绩效考核方式奖代补提高乙方遇
第七条 甲方法定货币形式月 日前支付乙方工资（低区低工资标准克扣拖欠）甲方应书面记录支付乙方工资时间数额工作天数签字等情况（实行银行代发）乙方提供工资清单备查
第八条甲方鼓励乙方积极参加社会工作学相关资格考试获取国家助理社会工作师社会工作师高级社会工作师资格者予定物质精神奖励
第九条社会济生活水增长情况甲乙双方协商确定工资正常增长具体办法
五社会保险
第十条 甲方国家四川省关社会保险法律法规政策规定乙方足额缴纳基养老基医疗失业工伤生育保险费社会保险费缴纳部分甲方乙方工资中代扣代缴
六劳动保护劳动条件职业危害防护
第十条 甲方国家省市关劳动保护规定提供符合国家卫生标准劳动场必防护品切实保护乙方工作中安全健康
第十二条 甲方国家省市关规定年组织乙方进行健康检查
第十三条 甲方危害生命安全身体健康行乙方权求改正关部门举报
七劳动合变更解终止济补偿
第十四条 双方协商致变更合相关容解合符合解劳动合情形甲方乙方均劳动合法规定解劳动合
第十五条 劳动合法等法律法规规定劳动合终止情形合行终止
第十六条 甲方应解终止劳动合时乙方出具解者终止劳动合证明十五日乙方办理档案社会保险转移手续
第十七条 符合劳动合法第四十六条规定情形甲方应乙方支付济补偿
八
第十八条 乙方违反甲方规章制度甲方造成损失应承担相应责
第十九条 合未事宜双方协商解决国家法律行政法规等关规定相悖关规定执行
第二十条 双方履行合发生争议时事双方协商解决愿协商协商成方均甲方劳动争议调解仲裁委员会申请调解仲裁仲裁裁决服甲方民法院提起诉讼
合签订方意涂改合式二份甲乙双方持份
甲方：(盖章) 乙方：(签名)
法定代表（委托代理）：
（签名）
年 月 日 年 月 日
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法定代表（委托代理）：
联 系 电 话：
乙 方（劳动者）姓 名：
性 ：
住 址：
居 民 身 份 证 号 码：
联 系 电 话：
根中华民国劳动法中华民国劳动合法等法律法规规章规定甲乙双方遵循合法公等愿协商致诚实信原意订立劳动合遵守合列条款
劳动合期限
第条 甲乙双方签订固定期限劳动合固定期限三年： 年 月 日起 年 月 日止中试期三月 年 月 日起 年 月 日止
二工作容工作点
第二条 甲乙双方协商致乙方意事社区工作员工作工作点 市 区 （镇街道） 社区
第三条 乙方应甲方求时完成职责范围工作达关规定求
（）拥护领导认真执行路线方针政策遵纪守法
（二）认真执行社区成员代表会社区居委会项决议决定做社区项事务工作加强辖区单位居民组长居民骨干沟通联系充分调动发挥居民组长居民骨干作
（三）觉完成职责范围工作断提高政治思想素质业务水
（四）觉开展政策业务学积极参加社工考试动宣传相关政策法规提高社区成员整体素质
（五）认真听取时社区居委会反映居民意见求建议觉接受级部门社区居委会社区成员监督
（六）完成社区交办工作
三工作时间休息休假
第四条 甲乙双方意乙方实行标准工时工作制日工作时间超8时周工作时间超40时
第五条 乙方法享节假日婚假产假丧假等假期
四劳动报酬
第六条 双方确定乙方实行月工资制乙方月基工资XXXX元时甲方年终绩效考核方式奖代补提高乙方遇
第七条 甲方法定货币形式月 日前支付乙方工资（低区低工资标准克扣拖欠）甲方应书面记录支付乙方工资时间数额工作天数签字等情况（实行银行代发）乙方提供工资清单备查
第八条甲方鼓励乙方积极参加社会工作学相关资格考试获取国家助理社会工作师社会工作师高级社会工作师资格者予定物质精神奖励
第九条社会济生活水增长情况甲乙双方协商确定工资正常增长具体办法
五社会保险
第十条 甲方国家四川省关社会保险法律法规政策规定乙方足额缴纳基养老基医疗失业工伤生育保险费社会保险费缴纳部分甲方乙方工资中代扣代缴
六劳动保护劳动条件职业危害防护
第十条 甲方国家省市关劳动保护规定提供符合国家卫生标准劳动场必防护品切实保护乙方工作中安全健康
第十二条 甲方国家省市关规定年组织乙方进行健康检查
第十三条 甲方危害生命安全身体健康行乙方权求改正关部门举报
七劳动合变更解终止济补偿
第十四条 双方协商致变更合相关容解合符合解劳动合情形甲方乙方均劳动合法规定解劳动合
第十五条 劳动合法等法律法规规定劳动合终止情形合行终止
第十六条 甲方应解终止劳动合时乙方出具解者终止劳动合证明十五日乙方办理档案社会保险转移手续
第十七条 符合劳动合法第四十六条规定情形甲方应乙方支付济补偿
八
第十八条 乙方违反甲方规章制度甲方造成损失应承担相应责
第十九条 合未事宜双方协商解决国家法律行政法规等关规定相悖关规定执行
第二十条 双方履行合发生争议时事双方协商解决愿协商协商成方均甲方劳动争议调解仲裁委员会申请调解仲裁仲裁裁决服甲方民法院提起诉讼
合签订方意涂改合式二份甲乙双方持份
甲方：(盖章) 乙方：(签名)
法定代表（委托代理）：
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