探索村改转型社区治理工作总结

探索村改转型社区治理工作总结
改革开放国固城乡区隔格局种社会济问题频出穷城乡体化发展思想逐渐关注着城市化进程加快村改转型社区组织领导作强新老市民融合程度够基层治理力足等二元化问题制约基层治理现代化品质化水提升山东省青岛市*家庄社区试点坚持建引领惠民生服务理念聚焦元体融合发展互促进突出问题导需求导结果导1234工作法探索形成建引领村改转型社区治理新模式  
坚持组织领导核心凝聚红色引领力
社区委强建作号工程坚持破资排辈宗族轮值等老旧观念做法通老班子动贤注重选拔活力思路干劲退役士兵学生等加入社区工作者队伍换届两委成员中40岁年轻骨干达50力增强社区工作力量动转变治理理念城市基层建涵指引调整老村传统理模式纯城市社区治理新思路聚享合创品牌建设抓手建全建细建强社区委—网格支部—楼院组—员中心户四级组织架构锚定建单位双报单位律公安社会组织5方36家资源常态化沟通协作赋社区治理搭建建引领元参建享治理生态链
二突出居民群体双嵌入强化二元情力
实施组织嵌入行动破社区委接受原村民员组织关系壁垒符合转入条件28名新市民员应转转应收收全部编入社区网格支部原住民参加组织生活开展性锻炼参换届选举嵌入组织核激发员生动力实施邻嵌入行动成立支原村老员退休老干部道德模范家庭等15组成乡贤队伍发挥乡贤资源优势社区两委起走访调研新市民435户建立群提案制度针调研发现问题乡贤进行务认领12户居民解决房屋漏雨等问题新增停车场车位175通原住民动走出带动78名新市民加入新乡贤队伍
三聚焦治享三维融合提升协促进力
坚持交流中破冰事中增情奉献中互信开展三维融合工程活动融合促谐结合社区居民样化兴趣爱构建需求—资源—项目清单化治理模式引入2家专业社会组织聚焦全体居民需求反馈启动青少年成长计划球类俱乐部等项目12服务居民18000余次服务融合优治理搭建楼院议事会制度商议社区治理难题社区治理台知晓参作居民反映集中安保问题社区协调绿城集团立德社会组织等搭建天眼智慧社区安全台实现社区6片区监控全覆盖零死角断提升居民安全感志愿融合提温度针疫情防控矛盾化解邻里互助文明城市建设等重点难点红烛志愿队品牌造载体招募社区群志愿者287名开展守侯家’园疫’路行 点亮微心愿等活动520余次社区获评青岛市战役先锋示范岗荣誉称号
四建立长效发展四项机制夯实支持保障力
做强阵保障高质量造社区群服务中心享台托专业社会组织孵化培育社区组织34建立居民红粉参率指标社区委优秀红粉积分兑换文明家庭选评等方面予支持提升居民参治理积极性目前社区红粉覆盖达居民户数92做实资金保障建立社区双精服务专项基金专项支持惠民服务项目社区组织服务群众费100投入社区融合治理开展涵盖全年龄段专业服务项目26做精保障联建建拓宽朋友圈开展建联抓项目联合发展联促活动引入海洋学青岛学等3高校6名专家18单位22名专业作红色治理合伙社区精治善治会诊脉助力提升做优队伍保障创建支点撬动——员微课堂学品牌挖掘培养62名年轻员作社区治理中坚力量通裂变计划员带群众群众带家庭持续激发整社区学提升邻里互助社区治理志愿服务等领域治理活力


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