餐饮工合范
甲方____
营址____
乙方____居民身份证号____
出生日期____年____月____日
家庭住址____
邮政编码____
户口____省(市)____区(县)____乡镇____村
根劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
第条 合____年____月____日生效____年____月____日终止中试期____年____月____日止
第二条 乙方担____岗位(工种)工作
乙方患岗位工种行业禁忌疾病应时甲方报告时脱离工作位
甲乙双方乙方岗位(工种)约定____
第三条 甲方应乙方岗前乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服规范职业道德职业技甲方规章制度方面培训
第四条 甲方年必须国家规定组织乙方进行健康检查甲方国家劳动安全卫生关规定乙方提供必安全防护设施发放必劳动保护品
第五条 甲方加强安全生产理建立健全安全生产责制度完善安全生产营条件健全部服务食品质量理制度严格实施岗位质量规范质量责相应考核办法
乙方严格遵守甲方项规章制度防止服务质量事
乙方违反服务规范劳动纪律甲方规章制度出现服务质量事甲方根规章制度规定进行处理
第六条 甲方采____形式乙方支付工资：
()月工资____元试期间月工资____甲方月____日前乙方支付工资
(二)日工资____元试期间日工资____甲方乙方支付工资时间月____日
甲方营务足乙方岗甲方乙方支付生活费____元
第七条 乙方日工作时间超____时均周工作时间超____时
甲方生产营需工会乙方协商延长工作时间般日超____时特殊原需延长工作时间保障乙方身体健康条件延长工作时间日超____时月超____时
甲方工作需执行特殊工时制度应事先报劳动行政部门批准
甲方安排乙方加班顾客服务需乙方延长工作时间甲方应国家规定乙方支付加班加点工资
第八条 甲方应北京市规定乙方办理工伤病医疗社会保险
第九条 乙方违反服务规范质量理规定操作规程等规章制度应甲方相应规定承担责
第十条 乙方列情形甲方时解合：
()试期间证明符合录条件
(二)偷财物赌博吸毒架斗殴行
(三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
(四)严重违反劳动纪律甲方规章制度符合甲方解劳动合条件
(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益
(六)私顾客出售违反法律法规禁止食品饮料
(七)违反法律法规规定处罚拘留劳动教养
(八)法追究刑事责
第十条 乙方患岗位工种行业禁忌疾病医疗期满未符合国家市事关行业工种岗位规定甲方法行安排工作提前____日书面形式通知乙方解合乙方支付济补偿金
第十二条 乙方解合应提前____日书面形式通知甲方乙方擅离职应承担甲方造成济损失
第十三条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
第十四条 甲乙双方约定事项____
第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起____日甲方区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服接裁决书日起____日民法院起诉
第十六条 合未事宜国家北京市规定相悖关规定执行第十七条 合式二份甲乙双方执份
第十八条 合附件合具等法律效力
甲方：__________(公章) 乙方：__________(签字盖章)
法定代表委托代理
(签字盖章)
签订日期：____年____月____日
餐饮工合范（二）
甲方(单位)：__________
营址：__________
乙方(劳动者)：__________
居民身份证号：__________
户口____区(县)____乡镇____村____组
根劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款：
第条 合____年____月____日生效____年____月____日终止中试期____年____月____日止
第二条 乙方担____岗位(工种)工作
乙方患岗位工种行业禁忌疾病应时甲方报告时脱离工作位甲乙双方乙方岗位(工种)约定____
第三条 甲方应乙方岗前乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服规范职业道德职业技甲方规章制度方面培训
第四条 甲方年必须国家规定组织乙方进行健康检查甲方国家劳动安全卫生关规定乙方提供必安全防护设施发放必劳动保护品
第五条 甲方加强安全生产理建立健全安全生产责制度完善安全生产营条件健全部服务食品质量理制度严格实施岗位质量规范质量责相应考核办法
乙方严格遵守甲方项规章制度防止服务质量事
乙方违反服务规范劳动纪律甲方规章制度出现服务质量事甲方根规章制度规定进行处理
第六条 甲方采____形式乙方支付工资：
()月工资____元试期间月工资____甲方月____日前乙方支付工资
(二)日工资____元试期间日工资____甲方乙方支付工资时间月____日
甲方营务足乙方岗甲方乙方支付生活费____
第七条 乙方日工作时间超____时均周工作时间超____时甲方生产营需工会乙方协商延长工作时间般日超____时特殊原需延长工作时间保障乙方身体健康条件延长工作时间日超____时月超____时
甲方工作需执行特殊工时制度应事先报劳动行政部门批准
甲方安排乙方加班顾客服务需乙方延长工作时间甲方应国家规定乙方支付加班加点工资
第八条 甲方应贵州省规定乙方办理工伤病医疗社会保险
第九条 乙方违反服务规范质量理规定操作规程等规章制度应甲方相应规定承担责
第十条 乙方列情形甲方时解合：
()试期间证明符合录条件
(二)偷财物赌博吸毒架斗殴行
(三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
(四)严重违反劳动纪律甲方规章制度符合甲方解劳动合条件
(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益
(六)私顾客出售违反法律法规禁止食品饮料
(七)违反法律法规规定处罚拘留劳动教养
(八)法追究刑事责
第十条 乙方患岗位工种行业禁忌疾病医疗期满未符合国家省事关行业工种岗位规定甲方法行安排工作提前____日书面形式通知乙方解合乙方支付济补偿金
第十二条 乙方解合应提前____日书面形式通知甲方乙方擅离职应承担甲方造成济损失
第十三条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
第十四条 甲乙双方约定事项
第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起____日甲方区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服接裁决书日起____日民法院起诉
第十六条 合未事宜国家贵州省规定相悖关规定执行第十七条 合式二份甲乙双方执份
第十八条 合附件合具等法律效力
甲方(公章)：__________ 乙方(签字盖章)：__________
法定代表委托代理
(签字盖章)：__________
签订日期：____年____月____日
餐饮工合范（三）
甲方
乙方居民身份证号出生日月
户口省(市)区(县)乡镇村
根劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
第条 合____年____月____日生效____年____月____日终止
第二条 乙方担岗位(工种)工作乙方患岗位工种行业禁忌疾病应时甲方报告时脱离工作位甲乙双方乙方岗位(工种)约定
第三条 甲方应乙方岗前乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服规范职业道德职业技甲方规章制度方面培训
第四条 甲方加强安全生产理建立健全安全生产责制度完善安全生产营条件健全部服务食品质量理制度严格实施岗位质量规范质量责相应考核办法乙方严格遵守甲方项规章制度防止服务质量事乙方违反服务规范劳动纪律甲方规章制度出现服务质量事甲方根规章制度规定进行处理
第五条 甲方采形式乙方支付工资：月工资甲方月日前乙方支付工资
第六条 乙方日工作时间超____时均周工作时间超____时甲方生产营需工会乙方协商延长工作时间般日超____时特殊原需延长工作时间保障乙方身体健康条件延长工作时间日超____时
第七条 乙方违反服务规范质量理规定操作规程等规章制度应甲方相应规定承担责
第八条 乙方列情形甲方时解合：
()合期间证明符合录条件
(二)偷财物赌博吸毒架斗殴行
(三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
(四)严重违反劳动纪律甲方规章制度符合甲方解劳动合条件
(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益
(六)私顾客出售违反法律法规禁止食品饮料
(七)违反法律法规规定处罚拘留劳动教养
(八)法追究刑事责
第九条 乙方解合应提前____日书面形式通知甲方乙方擅离职应承担甲方造成济损失
第十条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
第十条 合式二份甲乙双方执份具法律效力
甲方：__________ 乙方：__________
签订日期：____年____月____日
餐饮工合范（四）
址：
电话：
传真：
乙方：
址：
电话：
传真：
甲乙双方着友合作诚信互惠原协商致乙方甲方签单餐事宜达成协议：
甲方意乙方____年____月____日起____年____月____日止甲方餐享挂账遇
二甲方应保证饭菜品质卫生乙方提供满意卫生餐环境
三结账方式月结结账时间___日前甲方乙方月餐帐单明细相应发票乙方结账乙方拖延应付款项否甲方权取消乙方享签单挂账遇通法律手段追回账款维护甲方利益
四方便甲方理乙方应提供签单员名单签字字样作乙方授权签单代表保证月结清授权代表签署确认费变更乙方需提前书面形式通知甲方甲方收书面通知天准前原签单士代表乙方签署账单乙方均予承认
五乙方授权代表外乙方士求签单甲方予认
六协议期间乙方单位名称址员电话传真等信息变更时乙方须提前书面形式告知甲方否引起全部责乙方承担
七未事宜双方行协商补充条款双方签字盖章协议具等法律效力
八合式两份甲乙双方执份双方签字盖章生效
附件：客户签单挂账审批表
甲方：
负责：
签署日期：
乙方
负责：
签署日期：
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甲方____
营址____
乙方____居民身份证号____
出生日期____年____月____日
家庭住址____
邮政编码____
户口____省(市)____区(县)____乡镇____村
根劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
第条 合____年____月____日生效____年____月____日终止中试期____年____月____日止
第二条 乙方担____岗位(工种)工作
乙方患岗位工种行业禁忌疾病应时甲方报告时脱离工作位
甲乙双方乙方岗位(工种)约定____
第三条 甲方应乙方岗前乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服规范职业道德职业技甲方规章制度方面培训
第四条 甲方年必须国家规定组织乙方进行健康检查甲方国家劳动安全卫生关规定乙方提供必安全防护设施发放必劳动保护品
第五条 甲方加强安全生产理建立健全安全生产责制度完善安全生产营条件健全部服务食品质量理制度严格实施岗位质量规范质量责相应考核办法
乙方严格遵守甲方项规章制度防止服务质量事
乙方违反服务规范劳动纪律甲方规章制度出现服务质量事甲方根规章制度规定进行处理
第六条 甲方采____形式乙方支付工资：
()月工资____元试期间月工资____甲方月____日前乙方支付工资
(二)日工资____元试期间日工资____甲方乙方支付工资时间月____日
甲方营务足乙方岗甲方乙方支付生活费____元
第七条 乙方日工作时间超____时均周工作时间超____时
甲方生产营需工会乙方协商延长工作时间般日超____时特殊原需延长工作时间保障乙方身体健康条件延长工作时间日超____时月超____时
甲方工作需执行特殊工时制度应事先报劳动行政部门批准
甲方安排乙方加班顾客服务需乙方延长工作时间甲方应国家规定乙方支付加班加点工资
第八条 甲方应北京市规定乙方办理工伤病医疗社会保险
第九条 乙方违反服务规范质量理规定操作规程等规章制度应甲方相应规定承担责
第十条 乙方列情形甲方时解合：
()试期间证明符合录条件
(二)偷财物赌博吸毒架斗殴行
(三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
(四)严重违反劳动纪律甲方规章制度符合甲方解劳动合条件
(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益
(六)私顾客出售违反法律法规禁止食品饮料
(七)违反法律法规规定处罚拘留劳动教养
(八)法追究刑事责
第十条 乙方患岗位工种行业禁忌疾病医疗期满未符合国家市事关行业工种岗位规定甲方法行安排工作提前____日书面形式通知乙方解合乙方支付济补偿金
第十二条 乙方解合应提前____日书面形式通知甲方乙方擅离职应承担甲方造成济损失
第十三条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
第十四条 甲乙双方约定事项____
第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起____日甲方区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服接裁决书日起____日民法院起诉
第十六条 合未事宜国家北京市规定相悖关规定执行第十七条 合式二份甲乙双方执份
第十八条 合附件合具等法律效力
甲方：__________(公章) 乙方：__________(签字盖章)
法定代表委托代理
(签字盖章)
签订日期：____年____月____日
餐饮工合范（二）
甲方(单位)：__________
营址：__________
乙方(劳动者)：__________
居民身份证号：__________
户口____区(县)____乡镇____村____组
根劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款：
第条 合____年____月____日生效____年____月____日终止中试期____年____月____日止
第二条 乙方担____岗位(工种)工作
乙方患岗位工种行业禁忌疾病应时甲方报告时脱离工作位甲乙双方乙方岗位(工种)约定____
第三条 甲方应乙方岗前乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服规范职业道德职业技甲方规章制度方面培训
第四条 甲方年必须国家规定组织乙方进行健康检查甲方国家劳动安全卫生关规定乙方提供必安全防护设施发放必劳动保护品
第五条 甲方加强安全生产理建立健全安全生产责制度完善安全生产营条件健全部服务食品质量理制度严格实施岗位质量规范质量责相应考核办法
乙方严格遵守甲方项规章制度防止服务质量事
乙方违反服务规范劳动纪律甲方规章制度出现服务质量事甲方根规章制度规定进行处理
第六条 甲方采____形式乙方支付工资：
()月工资____元试期间月工资____甲方月____日前乙方支付工资
(二)日工资____元试期间日工资____甲方乙方支付工资时间月____日
甲方营务足乙方岗甲方乙方支付生活费____
第七条 乙方日工作时间超____时均周工作时间超____时甲方生产营需工会乙方协商延长工作时间般日超____时特殊原需延长工作时间保障乙方身体健康条件延长工作时间日超____时月超____时
甲方工作需执行特殊工时制度应事先报劳动行政部门批准
甲方安排乙方加班顾客服务需乙方延长工作时间甲方应国家规定乙方支付加班加点工资
第八条 甲方应贵州省规定乙方办理工伤病医疗社会保险
第九条 乙方违反服务规范质量理规定操作规程等规章制度应甲方相应规定承担责
第十条 乙方列情形甲方时解合：
()试期间证明符合录条件
(二)偷财物赌博吸毒架斗殴行
(三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
(四)严重违反劳动纪律甲方规章制度符合甲方解劳动合条件
(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益
(六)私顾客出售违反法律法规禁止食品饮料
(七)违反法律法规规定处罚拘留劳动教养
(八)法追究刑事责
第十条 乙方患岗位工种行业禁忌疾病医疗期满未符合国家省事关行业工种岗位规定甲方法行安排工作提前____日书面形式通知乙方解合乙方支付济补偿金
第十二条 乙方解合应提前____日书面形式通知甲方乙方擅离职应承担甲方造成济损失
第十三条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
第十四条 甲乙双方约定事项
第十五条 双方履行合发生争议应劳动争议发生日起____日甲方区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁裁决服接裁决书日起____日民法院起诉
第十六条 合未事宜国家贵州省规定相悖关规定执行第十七条 合式二份甲乙双方执份
第十八条 合附件合具等法律效力
甲方(公章)：__________ 乙方(签字盖章)：__________
法定代表委托代理
(签字盖章)：__________
签订日期：____年____月____日
餐饮工合范（三）
甲方
乙方居民身份证号出生日月
户口省(市)区(县)乡镇村
根劳动法关规定甲乙双方等协商致愿签订合遵守合列条款
第条 合____年____月____日生效____年____月____日终止
第二条 乙方担岗位(工种)工作乙方患岗位工种行业禁忌疾病应时甲方报告时脱离工作位甲乙双方乙方岗位(工种)约定
第三条 甲方应乙方岗前乙方进行职业安全卫生食品安全卫生服规范职业道德职业技甲方规章制度方面培训
第四条 甲方加强安全生产理建立健全安全生产责制度完善安全生产营条件健全部服务食品质量理制度严格实施岗位质量规范质量责相应考核办法乙方严格遵守甲方项规章制度防止服务质量事乙方违反服务规范劳动纪律甲方规章制度出现服务质量事甲方根规章制度规定进行处理
第五条 甲方采形式乙方支付工资：月工资甲方月日前乙方支付工资
第六条 乙方日工作时间超____时均周工作时间超____时甲方生产营需工会乙方协商延长工作时间般日超____时特殊原需延长工作时间保障乙方身体健康条件延长工作时间日超____时
第七条 乙方违反服务规范质量理规定操作规程等规章制度应甲方相应规定承担责
第八条 乙方列情形甲方时解合：
()合期间证明符合录条件
(二)偷财物赌博吸毒架斗殴行
(三)严重失职营私舞弊甲方利益造成重损害
(四)严重违反劳动纪律甲方规章制度符合甲方解劳动合条件
(五)严重违反服务规范损害消费者合法权益
(六)私顾客出售违反法律法规禁止食品饮料
(七)违反法律法规规定处罚拘留劳动教养
(八)法追究刑事责
第九条 乙方解合应提前____日书面形式通知甲方乙方擅离职应承担甲方造成济损失
第十条 乙方履行劳动合期间失职甲方造成损失应承担赔偿责
第十条 合式二份甲乙双方执份具法律效力
甲方：__________ 乙方：__________
签订日期：____年____月____日
餐饮工合范（四）
址：
电话：
传真：
乙方：
址：
电话：
传真：
甲乙双方着友合作诚信互惠原协商致乙方甲方签单餐事宜达成协议：
甲方意乙方____年____月____日起____年____月____日止甲方餐享挂账遇
二甲方应保证饭菜品质卫生乙方提供满意卫生餐环境
三结账方式月结结账时间___日前甲方乙方月餐帐单明细相应发票乙方结账乙方拖延应付款项否甲方权取消乙方享签单挂账遇通法律手段追回账款维护甲方利益
四方便甲方理乙方应提供签单员名单签字字样作乙方授权签单代表保证月结清授权代表签署确认费变更乙方需提前书面形式通知甲方甲方收书面通知天准前原签单士代表乙方签署账单乙方均予承认
五乙方授权代表外乙方士求签单甲方予认
六协议期间乙方单位名称址员电话传真等信息变更时乙方须提前书面形式告知甲方否引起全部责乙方承担
七未事宜双方行协商补充条款双方签字盖章协议具等法律效力
八合式两份甲乙双方执份双方签字盖章生效
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负责：
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乙方
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