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企业民主管理工作调研

x***8

贡献于2019-06-04

字数:2786

           搞企业民理工作
 
搞深化企业民理工作贯彻落实全心全意工阶级指导方针体现保证职工翁位维护职工合法权益调动职工参加济建设积极性动性十分重利企业科学发展利企业凝聚力竞争力增强提高提高干部工作民科学性真实性断发展动态程需级组织干部群众积极努力
深入学贯彻科学发展观进步增强做民理工作觉性
1加强民理落实科学发展观求民制度程序需干部群众民素养支撑保证提高干部群众民素养作提高干部工作民科学性真实性基础性战略性工程抓坚持懈加强教育培训宣传引导努力营造干部群众序参效参干部工作良民环境搞企业民理正体现作生产力第素体现先进理理念尊重职工理解职工善职工正确处理促进企业效益增长维护职工项权益关系蕴藏广职工中穷智慧创造力充分发挥
2强化民理构建谐社会重基础保证企业谐稳定发展需断建立健全完善项民理制度特通召开职代会进行集体协商集体合制度断协调劳动关系矛盾问题通建立谐稳定劳动关系努力营造种促进企业发展良环境
二适应形势求断推进新形势企业民理工作:
1解决思想认识问题建立民理工作基础企业发展需群体决策集体拼搏职工群众参避免重问题决策致出现失误落实全心全意工阶级基指导思想效提高职工积极性创造性
2解决职工代表会工会工作员思想认识问题企业法政工位作三者间关系明确规定企业工会职代会仅代表企业集体代表整工阶级整体利益国家利益致
3克服形式义搞民理工作必须彻底克服形式义职代会开成举手会尊重职工翁位维护职工民权利支持职代会法行项职权充分发挥职代会参企业决策理监督干部作充分发挥职工发展生产加强理合理分配中作切实完善项规章制度
三提高职工翁位增加企业心力凝聚力企业没心力凝聚力关键企业搞领导干部作风企业搞领导干部作风正派职工会产生正磁场吸引力仅企业职工够心协力更外部慕名企业兴旺发达作企业领导者应职工利益放首位常听取职工企业事领导者批评建议择善闻改企业职工做实事取职工信理解
四断探索创新努力提高企业民理工作水   1工作开展坚持原职工民理法律赋予广职工神圣权力民理作职工参企业理维护身合法权益监督企业领导员营行重途径种制企业企业济效益情况样应着利维护广职工合法权益利构建稳定谐劳动关系利谋企业发展原断建立健全职代会基形式厂务公开民理制度集体协商集体合制度
2工作方式灵活样工作中组织职工参加企业民理方式方法继承基础断创新完善:改进审议办法实行职代会会前申报会中分项审议分项表决制度通职工代表巡视职工代表联系卡民议事会职工代表旁听听证会情况通报举报监督等形式制度采取局域网等现代手段健全企业部民理监督网络职代会闭会期间充分发挥职工代表团组长联席会议作企业时需解决问题提交审议关提案简单召开联席会表决通关提案提前发代表团组组织职工代表职工群众参加变联席会议集中开会职代会联席会成更广泛民理活动更加准确客观反映职工群众真实想法意见建议
    具体抓方面工作
()完善职代会制度提高民理水职代会企业职工参政议政重保证坚持年时召开职工代表会完善职代会程序落实职代会决议充分发挥职工代表作切实落实职工代表表达权监督权加强职工代表培训工作提高职工代表综合素质参政议政力建立提案踪落实制度级组织级干部着情民系权民利民谋精神真心实意解决职工代表提案问题做件件落实事事回音
(二)深化企务公开工作拓宽民监督渠道企务公开落实职工知情权参权效途径围绕职工群众关心热点难点焦点问题加企务公开力度民监督渗透企业理深层次尤涉企业重决策职工利益分配领导干部免安全奖惩等领域切实企务公开置职工群众监督突出企务公开重点企务公开重点职工工资奖金分配公开做三公开四墙件事定抓实抓抓出成效拓宽企务公开广度深度企务公开拓展班组矿工会会关部门定期定期深入基层进行检查抽查公开假公开予通报追究该单位关领导责
(三)完善民评议机制法监督考核领导干部民评议监督企业级领导干部国企业法公司法工会法等法律法规赋予职代会重职权级领导干部高度重视运作规范认真述职积极引导职工代表级领导干部进行民评议做客观公正实事求通职代会时职工代表公布评议情况认真兑现评议结果作考核奖惩选拔免领导干部重
(四)开展群众生产实践活动增强职工理意识公司班组建设工作总体求完善矿职工班前学室班组建设考核机制五型班组考核细严格基层单位班组建设考核选拔出金牌班组白国周式班组长提高矿班组建设工作水丰富劳动竞赛形式广泛开展增产节约竞赛活动开展群众性合理化建议集思广益凝聚集体智慧开展岗位练兵技术武培养锻炼队伍企业提供岗位技术尖子增强企业发展劲
(五)加扶贫救助力度促进矿区谐稳定级组织级干部关心职工生活真心实意职工群众办实事办事继续开展扶贫救助活动重点家庭突变子女学特困职工进行重点救助切实解决职工群众实际困难
 
 
 
 
 
 
 
                             长虹公司综掘队
 
                                2011816

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