第四讲：劳动心理评价标准

k***g

贡献于2009-02-10

字数:444

· 择业心理评价标准
· 择岗心理评价标准
· 岗位位置评价标准

择业心理评价标准

注：a工种工艺阶段工作性质技术容划分工作根状况粗略确定岗位状况
b工种概括反映出劳动者某种职业认识法时总体反映劳动力供求关系职业备劳动力充裕职业备劳动力紧张
择岗心理评价标准

注：a指标反映单位部职工岗位心倾趋势量化例似值
b指标择业心理相结合更加准确反映出心流

岗位位置评价标准

注：a企业总体范围岗位理位置差异般讲职工流定影响体质处理位置付出额外劳动量必然劳动者日常生活定影响客观造成应考虑素
b额外消耗方面考虑：岗位距中心区远程度班返花费时间长短班道路否坦岗位身条件差异等

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