海洛克文化传播有限公司规章制度

虹锦文化传播限公司规章制度


第章 入职指引

第节 入职试
原：重选拔 重潜质 重品德

第二节 考勤理
工作时间 公司周工作6天员工日常工作时间7时
午 900 — 1200
午餐 1200 — 1400
午 1400 — 1800
二考勤
1 专职员工必须严格遵守公司考勤制度班亲签（午休签）代签
2关迟早退旷工处理办法
（2）月迟早退累计达三次者扣相应薪金计旷工次旷工次扣发天双倍薪金
3请假
（1）病假
员工病假须班开始前致电部门负责请假天者病愈需补假出示医疗证明月须补假计发天工资
（2）事假
紧急突发事委托告知部门负责批准余请假均应填写请假单领导批准备案方离开工作岗位否旷工处事假期间计发工资
5考勤记录检查
（1）考勤负责需公司员工出勤情况月三日前（遇节假日延）月考勤予报事部汇总考勤准确性负责
（2）事部公司考勤行检察权检查分例行检查（月少两次）机检查
（3）考勤中弄虚作假者发现予相应处罚

第二章 行规范

第节 职业准
基原
1 公司倡导正光明诚实敬业职业道德求全体员工觉遵守国家政策法规公司规章制度
2 员工切职务行必须公司利益重社会负责做损公司形象名誉事
3 公司提倡简单友坦诚等际关系员工间应互相尊重相互协作
二员工未公司法代表授权批准事列活动：
1 公司名义考察谈判签约
2 公司名义提供担保证明
3 公司名义新闻媒体发表意见信息
4 代表公司出席公众活动
三公司禁止列情形兼职
1 利公司工作时间资源事兼职工作
2 兼职公司业务关联单位商业竞争手
3 兼职工作单位构成商业竞争
4 兼职影响职工作损公司形象
　 四公司禁止列情形投资
1 参业务关联单位商业竞争手营理
2 投资公司客户商业竞争手
3 职务便投资象提供利益
4 直系亲属名义事述三项投资行
五员工外业务联系中发生回扣佣金须律缴公司财务部否视贪污
六保密义务：
1 员工义务保守公司营机密务必妥善保持涉密文件
2 员工未授权批准准外提供公司密级文件技术配方工艺未公开营情况业务数等
第二节 行准
办公时间事岗位关活动准班时间吃零食 睡觉干私活浏览工作关网站工作关书籍报刊

二 禁止办公区吸烟时保持办公区整洁

三 办公接听电话应普通话首先您……通话期间注意礼貌语事应代记录转告

四 办公区高声喧哗

五 遵守电话规范工作时间应避免私电话确实需应重事项陈述禁止利办公电话闲聊

六 需保密资料资料持必须规定保存

七 根公司需职责规定积极配合事开展工作拖延推诿拒绝
八 文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

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