工厂理规章制度范
工厂理规章制度范
() 工厂维护公安全避免员物品损害特订制度
(二)制度称安全理包括空袭火灾窃盗风灾震水灾身体伤害预防抢救切措施
(三)工厂安全理政府法令规定外悉制度办理
(四)安全理指挥监督身体伤害时业务员指挥监督外工厂员均防止灾变抢救损害职责
(五)领班干部均应熟悉关安全理制度监督训练属员确实遵守
(六)工厂现场工作员应适调配工作俾危险发生时容应付
(七)代理员必须熟悉代理关安全理方面职责
(八)危险发生时采取必行动外应立级员报告火灾防护
(九)仓库工厂应严禁吸烟携带引火物品
(十)工厂门户应外开工作时间锁
(十)易燃危险物品应放安全点必数量外带入工作
(十二)仓库应指派专守标明严禁烟火字样系储藏挥发性易燃物应注意温度通风
(十三)灭火设备应规定设置放明显容易取点定期检查应保持时状态时熟练方法
(十四)电线接保险丝电力应确实关闭电源
(十五)氧气乙炔焊接时应注意附易燃物品易燃物品
员需严格训练应监工员场
(十六)电器设备应常检查台风震更应立刻检查损害
工厂规章制度
厂规厂纪
1 严格遵守公司项规章制度服公司领导服工作分配
2 班干工作关事节约水电班手关灯关水关门
3 保守生产业务秘密带厂业务关员进入厂区公司产品样品材料等私带出公司
4 工作期间忠职守消极怠工干私活串岗吃零食闹嬉戏声说笑喧哗等职责做职工作
二员工必须遵守考勤辞职制度
1)时班班迟早退
2)公外出须部门证明交事方效
3)事病必须车间事部请假旷工
4)请假必须事先填写请假单附相关证明(病假应医生证明)已情况应提早电话电报委托请假班早补办请假手续
6)未履行请假续假补假手续擅岗者均旷工处
7)员工辞职应提前星期车间事部提交辞职通知书试期辞职应提前三天口头书面通知
8)员工辞职车间事部批准辞职获准事部签发离职通知书办理移交手续
二 工作时间加班工作政策
1 严格遵守公司规定作息时间迟早退迟早退日工资作废旷工半天扣 天天扣三天三天离
2 天早7：30班午6：00交接班部门根实际工作情况进行调节公司实行月26天制满勤满勤奖月**元节假日外
3 员工请假应先办理手续填写请假单交事部作记录证事先请假电话口信等方式请假事必须补办相关手续
4 连续旷工15天1年累计旷工30天作离处理
5 考勤统计员必须月工资发放前考勤统计结果送交财务部财务部根统计结果计发工资
工厂理规章制度范
健全公司组织提高工作效率员工快熟悉工作环境安心工作公司员工应遵守规章项规定违规乱记者视情节轻重警告开处理
员工应忠职守努力做职工作服级合理安排
二总理公司高负责总理工厂长权安排调配员工工作岗位员工必须条件服
三员工应时班迟早退旷工
四员工事请假3天(含3天)需提前3天工厂长请示请假超3天需提前3天总理请示允许方休假事毕需请示销假
五原辞职者需提前30天总理工厂长提出申请
六禁止工作场工作时间吸烟接电话谈笑闹等切非工作事宜
七屡次迟早退服合理指挥警告未改正者作开处理
八盗窃仁公司财物证确凿者赔偿损失开处理
九未批准擅离职连续旷工*日员工动离职处员工条件放弃月工资放弃申诉权果公司造成损失追究赔偿责法律责
十通培训胜工作工作表现佳者公司辞退公司提前通知结算工资离场严重违反厂规厂纪公司开者天结算工资停留厂损坏公司物品者需价赔偿
十 公司薪资制度计时制员工入厂试期1月试期合格者公司予辞退处理清结试期工资公司予赔偿补贴
十二 班时间午 7：0012：00午13：0017：00
8：0012：0013：0018：00
休息时间午10：0010：15中午12：0013：00午15：0015：15
十三公司员工必须条件遵守条款
十四条款公司具终解释权
工厂理规章制度范
班班理制度
1员工应准时班迟早退
2员工工作时应穿工作服戴安全帽
3员工应团结合作爱护生产设备积极工作完成项务
4员工班时应清理垃圾检查机器关闭工厂电源
二请假制度
1员工离开工厂需请假关领导批请假条
2员工谎称家里事家属生病等假理请假
3员工月请假超5天特殊情况关领导说明领导批示
4员工请假未者应规定扣请假期间应工资实汇报请假者
三生产纪律
1员工必须安全操作流程保质质量完成项务
2员工须认真填写生产记录字迹工整乱涂乱画
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() 工厂维护公安全避免员物品损害特订制度
(二)制度称安全理包括空袭火灾窃盗风灾震水灾身体伤害预防抢救切措施
(三)工厂安全理政府法令规定外悉制度办理
(四)安全理指挥监督身体伤害时业务员指挥监督外工厂员均防止灾变抢救损害职责
(五)领班干部均应熟悉关安全理制度监督训练属员确实遵守
(六)工厂现场工作员应适调配工作俾危险发生时容应付
(七)代理员必须熟悉代理关安全理方面职责
(八)危险发生时采取必行动外应立级员报告火灾防护
(九)仓库工厂应严禁吸烟携带引火物品
(十)工厂门户应外开工作时间锁
(十)易燃危险物品应放安全点必数量外带入工作
(十二)仓库应指派专守标明严禁烟火字样系储藏挥发性易燃物应注意温度通风
(十三)灭火设备应规定设置放明显容易取点定期检查应保持时状态时熟练方法
(十四)电线接保险丝电力应确实关闭电源
(十五)氧气乙炔焊接时应注意附易燃物品易燃物品
员需严格训练应监工员场
(十六)电器设备应常检查台风震更应立刻检查损害
工厂规章制度
厂规厂纪
1 严格遵守公司项规章制度服公司领导服工作分配
2 班干工作关事节约水电班手关灯关水关门
3 保守生产业务秘密带厂业务关员进入厂区公司产品样品材料等私带出公司
4 工作期间忠职守消极怠工干私活串岗吃零食闹嬉戏声说笑喧哗等职责做职工作
二员工必须遵守考勤辞职制度
1)时班班迟早退
2)公外出须部门证明交事方效
3)事病必须车间事部请假旷工
4)请假必须事先填写请假单附相关证明(病假应医生证明)已情况应提早电话电报委托请假班早补办请假手续
6)未履行请假续假补假手续擅岗者均旷工处
7)员工辞职应提前星期车间事部提交辞职通知书试期辞职应提前三天口头书面通知
8)员工辞职车间事部批准辞职获准事部签发离职通知书办理移交手续
二 工作时间加班工作政策
1 严格遵守公司规定作息时间迟早退迟早退日工资作废旷工半天扣 天天扣三天三天离
2 天早7：30班午6：00交接班部门根实际工作情况进行调节公司实行月26天制满勤满勤奖月**元节假日外
3 员工请假应先办理手续填写请假单交事部作记录证事先请假电话口信等方式请假事必须补办相关手续
4 连续旷工15天1年累计旷工30天作离处理
5 考勤统计员必须月工资发放前考勤统计结果送交财务部财务部根统计结果计发工资
工厂理规章制度范
健全公司组织提高工作效率员工快熟悉工作环境安心工作公司员工应遵守规章项规定违规乱记者视情节轻重警告开处理
员工应忠职守努力做职工作服级合理安排
二总理公司高负责总理工厂长权安排调配员工工作岗位员工必须条件服
三员工应时班迟早退旷工
四员工事请假3天(含3天)需提前3天工厂长请示请假超3天需提前3天总理请示允许方休假事毕需请示销假
五原辞职者需提前30天总理工厂长提出申请
六禁止工作场工作时间吸烟接电话谈笑闹等切非工作事宜
七屡次迟早退服合理指挥警告未改正者作开处理
八盗窃仁公司财物证确凿者赔偿损失开处理
九未批准擅离职连续旷工*日员工动离职处员工条件放弃月工资放弃申诉权果公司造成损失追究赔偿责法律责
十通培训胜工作工作表现佳者公司辞退公司提前通知结算工资离场严重违反厂规厂纪公司开者天结算工资停留厂损坏公司物品者需价赔偿
十 公司薪资制度计时制员工入厂试期1月试期合格者公司予辞退处理清结试期工资公司予赔偿补贴
十二 班时间午 7：0012：00午13：0017：00
8：0012：0013：0018：00
休息时间午10：0010：15中午12：0013：00午15：0015：15
十三公司员工必须条件遵守条款
十四条款公司具终解释权
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班班理制度
1员工应准时班迟早退
2员工工作时应穿工作服戴安全帽
3员工应团结合作爱护生产设备积极工作完成项务
4员工班时应清理垃圾检查机器关闭工厂电源
二请假制度
1员工离开工厂需请假关领导批请假条
2员工谎称家里事家属生病等假理请假
3员工月请假超5天特殊情况关领导说明领导批示
4员工请假未者应规定扣请假期间应工资实汇报请假者
三生产纪律
1员工必须安全操作流程保质质量完成项务
2员工须认真填写生产记录字迹工整乱涂乱画
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