2018—2022年全国干部教育培训规划心干部教育培训工作条例实施情况中期评估报告
认真学2018—2022年全国干部教育培训规划切实感受规划站位高容实针性强特点较突出
坚持学新时代中国特色社会义思想作理教育中心容放干部教育培训突出位置理实践基础学贯彻新时代中国特色社会义思想应国外复杂环境挑战决胜全面建成康社会夺取新时代中国特色社会义伟胜利实现中华民族伟复兴中国梦具重现实意义深远历史意义伟时代呼唤伟思想实现两百年奋斗目标必须学深悟透新时代中国特色社会义思想必须学贯彻新时代中国特色社会义思想摆干部教育培训突出位置新时代中国特色社会义思想武装全通认真研读原文原著历史现实相贯通国际国相关联理实际相结合宽广视角深刻握新时代中国特色社会义思想理源泉深厚文化底蕴丰富实践基础强真理格力量深刻握重思想时代意义理意义实践意义世界意义深刻握贯穿中马克思义立场观点方法断提高马
克思义水政治理素养断提高运科学理解决实际问题力
坚持性锻炼作干部教育培训基石加强员领导干部性锻炼断提高性修养提高执政力重条件先进性建设必然求学贯彻新时代中国特色社会义思想重保证规划加强性教育作干部教育重容加强理想信念教育规纪特政治纪律政治规矩教育宗旨作风教育政治文化教育开展社会义核心价值观教育政德教育等七方面进行安排部署性锻炼贯穿教育培训全程加强员领导干部观世界改造教育引导领导干部牢固树立四意识坚定四信做两维护觉做产义远理想中国特色社会义理想坚定信仰者忠实实践者
坚持专业化知识化作新时代干部教育培训重容建设高素质专业化干部队伍求突出培训时代性重视新技术运提高专业思维专业素养涵养干部担作底气勇气聚焦贯彻中央重决策部署开展深化供侧结构改革赢三攻坚战实施乡村振兴战略等方面培训提高干部贯彻新发展理念推动高质量发展力加强政策法规教育培训开展宪法法律法规推进全面法治国等方面培训提高干部法治思维法行
政力加强新知识新技培训开展互联网数工智等方面知识培训提高干部科学文素养通专业化知识化培训帮助干部丰富专业知识提升专业力锤炼专业作风培育专业精神断提高干部适应新时代实现新目标落实新部署力
坚持分级分类培训全员培训示范培训相结合提高干部教育培训针性实效性坚持分级分类全员培训干部教育培训普遍性求类层次岗位干部特殊需结合起增强针性实现全覆盖规划类级干部教育培训容进行界定政领导班子成员机关公务员企业领导员事业单位领导员专业技术员年轻干部基层干部等七类培训象优化分级分类体系提高教育培训针性效性政领导班子成员提高政治素质增强性修养提升专业力重点基层干部提高济发展法办事化解矛盾做群众工作力重点坚持培训全覆盖示范培训相结合更发挥示范培训引领带动作
某县2020年贯彻落实干部教育培训工作条例实施
情况中期评估报告
年县认真贯彻落实干部教育培训工作条例20182022年干部教育培训规划努力建设高素质干部队伍目积极探索新形势干部培训新路子全县级干部进行渠道层次类型培训干部队伍整体素质显著提高县高质量发展提供强力素质支撑根开展中期评估工作相关通知求现查评估情况总结报告：
2018年县坚持新时代中国特色社会义思想培训中心组集中培训支部日常培训科级干部轮训校体班培训干部赴外培训高端讲坛流动宣讲远程教育培训部门业务培训载体扎实开展干部教育培训工作断创新培训方式改进教学方法探索理模式增强培训效果县现职干部职工xxxx中处级干部xx科级干部xxx非公务员基层干部xxx专业技术员xxxx工勤员xxx截止目前举办类培训班xxx期次培训员干部xxxxx余次中：培训处级领导干部xxx余次干部脱产培训达规划量化指标网络培训xxx次中：处级领导干部xx次处级干部网络培训率达100年学时数均xx时科级干部网络培训率达xx
年培训学时数均xx学时
县贯彻落实干部教育条例总体情况
中央干部教育条例省委实施意见颁布* 水县结合县域实际迅速行动全县干部队伍中掀起学高 潮认真制定贯彻意见通深入宣传加培训强化 理等措施县干部教育培训工作断迈新台阶
1 时汇报争取县委支持县委干部教育培训工作领 导组根干部教育条例省委实施意见求 贯彻干部教育条例提出具体工作意见专题县委常委会 进行汇报积极争取县委支持资金员等方面加强干 部教育培训工作两年县县财政特紧张情况 先安排干部教育专项费百万元县委校等干教机 构安排专项资金100余万元
2 种形式广泛组织学县委干部教育培训工作领 导组组织全体成员全文认真学干部教育条例全文进 步提髙认识明确职责增强抓新形势干部培训工作 命感责感县干部教育工作领导组发关学贯彻〈干部教育条例〉通知求全县单位迅速组织全体干部认真学干部教育条例深刻领会精神实质严格干部教育条例求抓干
部教育培训工作全县发〈干部教育培训工作条例（试行）〉学辅导干部教育条例单行等资料3000余（份）
3 结合实际认真贯彻落实针前干部队伍实际 情况积极采取效措施认真贯彻落实规模培 训干部求加干部教育培训力度县完成中央 省市干部调训时举办类政干部专业技术 培训班102期培训类员13425次二科学制定规 划明确干教务根中央省市精神水*县十 五干部教育培训规划基础通调查研究制定 发关贯彻实施〈干部教育条例〉实施办法文件 根干部教育培训工作新形势新求求级单位
干部教育培训工作机制途径方法进行创新断加 单位干部教育培训工作力度断提高干部素质实现培 训规模质量效益机统
二年县干部教育培训工作总体情况
年县中央规模培训干部幅度提髙 干部队伍素质求结合全县实际落实规模培训干 部务目标提高全县干部执政力核心通整合 干部教育培训工作资源加干部教育培训工作创新力度全 面落实干部教育培训工作目标务
效提高政 干部队伍类队伍素质力
1 领导重视加强干部教育宏观理县委高度重视 干部教育宏观理加干部教育培训理针 干部培训工作实际制定**县干部教育培训规划 干部培训指导思想务总体目标培训原培 训方式方法干部培训保障措施进行明确规定
2 合理分工确保干部培训职责明确切合实际 分级理分类实施原干部培训工作进行合理分 工县委组织部负责制定全县干部教育培训宏观计划 重点抓中央省市干部调训全县体班培训县委宣传部负责指导全县干部理学宣传等工作县事局负责国家公务员专业技术员业务培训继续教育组织实施县委校负责校培训班教学理等工作县委组织 部年全县干部培训情况进行总结调研确定年 度干部培训目标务单位分工具体职责明确 切合实际完成规模培训干部务提供组织保障
3 重点突出干部综合素质普遍提升培训象方面 坚持领导干部中青年备干部基层建干部紧缺 型专业重点重点干部重点培训优
秀干部优先 培训年轻干部加强培训紧缺抓紧培训原抓干 部教育培训统计五年全县举办类培训班237
中体班21培训干部32800次规模培训 干部求实现干部五年轮训次求通培训广 干部政治素养思想品德业务力知识水等综合素 质普遍提升
三贯彻执行干部教育条例具体做法
干部教育条例实施县指导紧紧围绕 加快济发展创建学型机关效建设活动契机紧 密结合县干部队伍素质现状教育培训工作实际建设高 素质干部队伍核心积极探索干部教育培训工作新思路 新方法新机制全面积极推进全县级干部力素质建设 立足抓类常规性培训时断改进创新干部教 育培训方式整合干部教育培训资源推进干部教育培训科学 化制度化规范化真正中央提出规模培训干部 幅度提高干部素质战略务落实处全面建设康社会 推进社会义新农村建设提供保证智力支持
1强化理严部门办班审批关年县 制定办班计划申报审批备案等理制度严办班审批 关严格实行办班计划申报制度相关职
部门工作 需举办培训班年初必须办班计划统报县委组织部 县干教领导组县委常委会审批意方纳入年度干 部教育计划审批年初干教计划程中着 原较防止头培训重复培训现象发生 二严格实行办班审批备案制度已纳入计划培训班办班 前必须报组织部备案办班未纳入年度培训计划原 予审批特殊情况确需办班先办班单位报口理单位分县级领导审批县干部教育工作领导组审批 意方办班填**县干部教育培训办班审批（备 案）登记表报组织部干部二室备案时审批备案制度 办班收费进行严格规范办班单位必须县委组织部批复函县物价局达收费许举办收费培训效杜 绝乱办班乱收费现象
2 强提质创新干部教育培训模式提高素质 力重点断创新培训容加强课程开发针性 适应性超前性加培训容开发更新力度培训容 适应世界济体化技教育时充分体现需施教 原办学单位必须树立学员指导思想办班前先 深入细致调查研究解培训象想学什缺什 然课程设置教学容调研选题进行充分细致 证课程容针干部级
行业等差中心工作发 展需分实施培训避免出现般粗左右样 般化教学培训结束时组织学员授课老师授课质量进行测评分考核测评达标准教师歇岗锻炼 直提出申请考核合格重新岗
3 加财政投入确保干部教育培训费针 干训费保障位导致基层干部参训积极性高现象 年县体班培训费纳入财政预算年初制定 干部培训计划培训费计80万元中村支书村 班45万元科干班青干班35万元培训费着 县级财政收入增长逐年增加具体操作办法根县委 年初制定干训规划县委组织部纳入预算范围班次严 格关培训数时间进行严格审核然县财政局 出具详实培训费列支情况县财政局培训费拨付县委 校
4 严格关狠抓干部教育培训考核评估理 认真落实双层面考核评估干训工作考评程中坚持做手抓参训干部培训效果考评手抓相关单位 送训干部情况考评参训象体考评培训效 果年度考核职称评定评先评优等严密挂钩培训 合格合格证书者组织安排参训者年评优评先业务素质较低长
期接受培训者晋 职晋级送训单位否求落实干训务作年 终评先重根责制考核兑现二加强体班 封闭教育理科级干部培训班中青年备干部培训班 等体班律实行全封闭理求学员单位学 员入学前工作进行统筹安排学员入学律校食宿 学严禁学员擅离校事校学培训关事务 办班程中组织部派员全程班理时解掌握学员 思想动态学表现学识水等方面情况确保学 员安心校学效保证教育培训效果三实行 参训员培训通报制度点名调训员分配名额调训干部 必须时报学特殊原履行请假手续 予通报批语点名调训直接通报分配名额调训 通报单位
5 强化机制建立健全干部教育培训相结合制度 始终坚持干部教育培训相结合三原： 现职领导干部职期正理求参训般异 动二年轻干部未校脱产培训培训合格般 提拔三拟选拔干部进行资格预审时 参加干部教育培训情况作重条件学历教育没 达定求般予提拔乡镇政府换 届中三名干部学历
没达相应求未提拔
6 规范理充分发挥校干部教育培训阵作 年县落实中央规模培训干部求政策 强化干部培训突出校办班体做量工作首先 制定科学详细培训计划出台干部教育规划中县 委干部教育工作领导组结合县域实际全县干教工作 进行研究部署明确5年全县级类干部轮训次 总体目标严明 统领导集中理分级负责分类 培训原求次突出校干部教育培训阵作 出台关进步规范干部教育培训工作等规范性 文件进步规范干部教育培训理强调级类干部 培训类班次举办应县委干部教育工作领导组审 批意必须口校进行校部门联合举 办强化校办班资格培训点合理收费等方 面责权利
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认真学2018—2022年全国干部教育培训规划切实感受规划站位高容实针性强特点较突出
坚持学新时代中国特色社会义思想作理教育中心容放干部教育培训突出位置理实践基础学贯彻新时代中国特色社会义思想应国外复杂环境挑战决胜全面建成康社会夺取新时代中国特色社会义伟胜利实现中华民族伟复兴中国梦具重现实意义深远历史意义伟时代呼唤伟思想实现两百年奋斗目标必须学深悟透新时代中国特色社会义思想必须学贯彻新时代中国特色社会义思想摆干部教育培训突出位置新时代中国特色社会义思想武装全通认真研读原文原著历史现实相贯通国际国相关联理实际相结合宽广视角深刻握新时代中国特色社会义思想理源泉深厚文化底蕴丰富实践基础强真理格力量深刻握重思想时代意义理意义实践意义世界意义深刻握贯穿中马克思义立场观点方法断提高马
克思义水政治理素养断提高运科学理解决实际问题力
坚持性锻炼作干部教育培训基石加强员领导干部性锻炼断提高性修养提高执政力重条件先进性建设必然求学贯彻新时代中国特色社会义思想重保证规划加强性教育作干部教育重容加强理想信念教育规纪特政治纪律政治规矩教育宗旨作风教育政治文化教育开展社会义核心价值观教育政德教育等七方面进行安排部署性锻炼贯穿教育培训全程加强员领导干部观世界改造教育引导领导干部牢固树立四意识坚定四信做两维护觉做产义远理想中国特色社会义理想坚定信仰者忠实实践者
坚持专业化知识化作新时代干部教育培训重容建设高素质专业化干部队伍求突出培训时代性重视新技术运提高专业思维专业素养涵养干部担作底气勇气聚焦贯彻中央重决策部署开展深化供侧结构改革赢三攻坚战实施乡村振兴战略等方面培训提高干部贯彻新发展理念推动高质量发展力加强政策法规教育培训开展宪法法律法规推进全面法治国等方面培训提高干部法治思维法行
政力加强新知识新技培训开展互联网数工智等方面知识培训提高干部科学文素养通专业化知识化培训帮助干部丰富专业知识提升专业力锤炼专业作风培育专业精神断提高干部适应新时代实现新目标落实新部署力
坚持分级分类培训全员培训示范培训相结合提高干部教育培训针性实效性坚持分级分类全员培训干部教育培训普遍性求类层次岗位干部特殊需结合起增强针性实现全覆盖规划类级干部教育培训容进行界定政领导班子成员机关公务员企业领导员事业单位领导员专业技术员年轻干部基层干部等七类培训象优化分级分类体系提高教育培训针性效性政领导班子成员提高政治素质增强性修养提升专业力重点基层干部提高济发展法办事化解矛盾做群众工作力重点坚持培训全覆盖示范培训相结合更发挥示范培训引领带动作
某县2020年贯彻落实干部教育培训工作条例实施
情况中期评估报告
年县认真贯彻落实干部教育培训工作条例20182022年干部教育培训规划努力建设高素质干部队伍目积极探索新形势干部培训新路子全县级干部进行渠道层次类型培训干部队伍整体素质显著提高县高质量发展提供强力素质支撑根开展中期评估工作相关通知求现查评估情况总结报告：
2018年县坚持新时代中国特色社会义思想培训中心组集中培训支部日常培训科级干部轮训校体班培训干部赴外培训高端讲坛流动宣讲远程教育培训部门业务培训载体扎实开展干部教育培训工作断创新培训方式改进教学方法探索理模式增强培训效果县现职干部职工xxxx中处级干部xx科级干部xxx非公务员基层干部xxx专业技术员xxxx工勤员xxx截止目前举办类培训班xxx期次培训员干部xxxxx余次中：培训处级领导干部xxx余次干部脱产培训达规划量化指标网络培训xxx次中：处级领导干部xx次处级干部网络培训率达100年学时数均xx时科级干部网络培训率达xx
年培训学时数均xx学时
县贯彻落实干部教育条例总体情况
中央干部教育条例省委实施意见颁布* 水县结合县域实际迅速行动全县干部队伍中掀起学高 潮认真制定贯彻意见通深入宣传加培训强化 理等措施县干部教育培训工作断迈新台阶
1 时汇报争取县委支持县委干部教育培训工作领 导组根干部教育条例省委实施意见求 贯彻干部教育条例提出具体工作意见专题县委常委会 进行汇报积极争取县委支持资金员等方面加强干 部教育培训工作两年县县财政特紧张情况 先安排干部教育专项费百万元县委校等干教机 构安排专项资金100余万元
2 种形式广泛组织学县委干部教育培训工作领 导组组织全体成员全文认真学干部教育条例全文进 步提髙认识明确职责增强抓新形势干部培训工作 命感责感县干部教育工作领导组发关学贯彻〈干部教育条例〉通知求全县单位迅速组织全体干部认真学干部教育条例深刻领会精神实质严格干部教育条例求抓干
部教育培训工作全县发〈干部教育培训工作条例（试行）〉学辅导干部教育条例单行等资料3000余（份）
3 结合实际认真贯彻落实针前干部队伍实际 情况积极采取效措施认真贯彻落实规模培 训干部求加干部教育培训力度县完成中央 省市干部调训时举办类政干部专业技术 培训班102期培训类员13425次二科学制定规 划明确干教务根中央省市精神水*县十 五干部教育培训规划基础通调查研究制定 发关贯彻实施〈干部教育条例〉实施办法文件 根干部教育培训工作新形势新求求级单位
干部教育培训工作机制途径方法进行创新断加 单位干部教育培训工作力度断提高干部素质实现培 训规模质量效益机统
二年县干部教育培训工作总体情况
年县中央规模培训干部幅度提髙 干部队伍素质求结合全县实际落实规模培训干 部务目标提高全县干部执政力核心通整合 干部教育培训工作资源加干部教育培训工作创新力度全 面落实干部教育培训工作目标务
效提高政 干部队伍类队伍素质力
1 领导重视加强干部教育宏观理县委高度重视 干部教育宏观理加干部教育培训理针 干部培训工作实际制定**县干部教育培训规划 干部培训指导思想务总体目标培训原培 训方式方法干部培训保障措施进行明确规定
2 合理分工确保干部培训职责明确切合实际 分级理分类实施原干部培训工作进行合理分 工县委组织部负责制定全县干部教育培训宏观计划 重点抓中央省市干部调训全县体班培训县委宣传部负责指导全县干部理学宣传等工作县事局负责国家公务员专业技术员业务培训继续教育组织实施县委校负责校培训班教学理等工作县委组织 部年全县干部培训情况进行总结调研确定年 度干部培训目标务单位分工具体职责明确 切合实际完成规模培训干部务提供组织保障
3 重点突出干部综合素质普遍提升培训象方面 坚持领导干部中青年备干部基层建干部紧缺 型专业重点重点干部重点培训优
秀干部优先 培训年轻干部加强培训紧缺抓紧培训原抓干 部教育培训统计五年全县举办类培训班237
中体班21培训干部32800次规模培训 干部求实现干部五年轮训次求通培训广 干部政治素养思想品德业务力知识水等综合素 质普遍提升
三贯彻执行干部教育条例具体做法
干部教育条例实施县指导紧紧围绕 加快济发展创建学型机关效建设活动契机紧 密结合县干部队伍素质现状教育培训工作实际建设高 素质干部队伍核心积极探索干部教育培训工作新思路 新方法新机制全面积极推进全县级干部力素质建设 立足抓类常规性培训时断改进创新干部教 育培训方式整合干部教育培训资源推进干部教育培训科学 化制度化规范化真正中央提出规模培训干部 幅度提高干部素质战略务落实处全面建设康社会 推进社会义新农村建设提供保证智力支持
1强化理严部门办班审批关年县 制定办班计划申报审批备案等理制度严办班审批 关严格实行办班计划申报制度相关职
部门工作 需举办培训班年初必须办班计划统报县委组织部 县干教领导组县委常委会审批意方纳入年度干 部教育计划审批年初干教计划程中着 原较防止头培训重复培训现象发生 二严格实行办班审批备案制度已纳入计划培训班办班 前必须报组织部备案办班未纳入年度培训计划原 予审批特殊情况确需办班先办班单位报口理单位分县级领导审批县干部教育工作领导组审批 意方办班填**县干部教育培训办班审批（备 案）登记表报组织部干部二室备案时审批备案制度 办班收费进行严格规范办班单位必须县委组织部批复函县物价局达收费许举办收费培训效杜 绝乱办班乱收费现象
2 强提质创新干部教育培训模式提高素质 力重点断创新培训容加强课程开发针性 适应性超前性加培训容开发更新力度培训容 适应世界济体化技教育时充分体现需施教 原办学单位必须树立学员指导思想办班前先 深入细致调查研究解培训象想学什缺什 然课程设置教学容调研选题进行充分细致 证课程容针干部级
行业等差中心工作发 展需分实施培训避免出现般粗左右样 般化教学培训结束时组织学员授课老师授课质量进行测评分考核测评达标准教师歇岗锻炼 直提出申请考核合格重新岗
3 加财政投入确保干部教育培训费针 干训费保障位导致基层干部参训积极性高现象 年县体班培训费纳入财政预算年初制定 干部培训计划培训费计80万元中村支书村 班45万元科干班青干班35万元培训费着 县级财政收入增长逐年增加具体操作办法根县委 年初制定干训规划县委组织部纳入预算范围班次严 格关培训数时间进行严格审核然县财政局 出具详实培训费列支情况县财政局培训费拨付县委 校
4 严格关狠抓干部教育培训考核评估理 认真落实双层面考核评估干训工作考评程中坚持做手抓参训干部培训效果考评手抓相关单位 送训干部情况考评参训象体考评培训效 果年度考核职称评定评先评优等严密挂钩培训 合格合格证书者组织安排参训者年评优评先业务素质较低长
期接受培训者晋 职晋级送训单位否求落实干训务作年 终评先重根责制考核兑现二加强体班 封闭教育理科级干部培训班中青年备干部培训班 等体班律实行全封闭理求学员单位学 员入学前工作进行统筹安排学员入学律校食宿 学严禁学员擅离校事校学培训关事务 办班程中组织部派员全程班理时解掌握学员 思想动态学表现学识水等方面情况确保学 员安心校学效保证教育培训效果三实行 参训员培训通报制度点名调训员分配名额调训干部 必须时报学特殊原履行请假手续 予通报批语点名调训直接通报分配名额调训 通报单位
5 强化机制建立健全干部教育培训相结合制度 始终坚持干部教育培训相结合三原： 现职领导干部职期正理求参训般异 动二年轻干部未校脱产培训培训合格般 提拔三拟选拔干部进行资格预审时 参加干部教育培训情况作重条件学历教育没 达定求般予提拔乡镇政府换 届中三名干部学历
没达相应求未提拔
6 规范理充分发挥校干部教育培训阵作 年县落实中央规模培训干部求政策 强化干部培训突出校办班体做量工作首先 制定科学详细培训计划出台干部教育规划中县 委干部教育工作领导组结合县域实际全县干教工作 进行研究部署明确5年全县级类干部轮训次 总体目标严明 统领导集中理分级负责分类 培训原求次突出校干部教育培训阵作 出台关进步规范干部教育培训工作等规范性 文件进步规范干部教育培训理强调级类干部 培训类班次举办应县委干部教育工作领导组审 批意必须口校进行校部门联合举 办强化校办班资格培训点合理收费等方 面责权利
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