盗传必究
1.根理二重性原理然属性相联系( )
A.生产力
B.生产关系
C.社会化生产
D.社会制度
2目前新希集团生产饲料起家进入房产旅游等行业种发展战略属( )
A 关联元化
B.心元化
C.关联元化
D.复合元化
3确定员需量应该考虑素( )
A.组织成员发展需
B.理员流动率
C.组织现规模岗位
D.组织发展需
4.目标建立程中应该( )
A量化企业目标
B.目标控制五
C.期限适中
D.目标期限应长期目标
5组织营活动复杂性决定组织目标具性质( )
A单性
B.层次性
C.重性
D.变动性
6.现代组织理强调组织结构设计应具弹性说( )环境变化变动
A组织部门机构
B.职责规定
C.利润高低
D.职位安排
7.领导者协调际关系时候需助处事技巧:( )
A.转移法
B.法
C.换位法
D.糊涂法
8.通沟通含义出沟通关键环节( )
A.信息传递
B.信息理解
C.信息编码
D.信息发布渠道
9衡量工作绩效种信息应满足( )等方面求
A.时性
B.性
C.济适性
D.灵活性
10根分类标准预算划分类包括( )
A.刚性预算弹性预算
B.采购预算成预算
C.收入预算支出预算
D.总预算部门预算
11.明茨伯格通实证研究发现:理者组织中扮演十种角色角色分( )
A.际关系角色
B.组织事角色
C.信息传递角色
D.决策制定角色
12.战略词原意指指挥军队( )
A.科学
B.方法
C.艺术
D.战术
13定性决策方法决策者根掌握信息通事物运动规律分析进行决策方法定性方法( )
A.德尔菲法
B.头脑风暴法
C.盈亏衡点法
D.哥顿法
14确定理员需量应该考虑素( )
A.组织现规模岗位
B.理员流动率
C.组织成员发展需
D.组织发展需
15.双素理中( )体现保健素
A.职工提供适工资安全保障
B.改善工作环境条件
C.职工监督接受
D.工作认赏识
16.双素理中( )体现保健素
A.职工提供适工资安全保障
B.改善工作环境条件
C.职工监督接受
D.工作认赏识
17.梅奥际关系学说基容包括( )
A.社会济
B.企业中存着非正式组织
C.生产效率取决工士气
D.科学理方法提高效率
18.现代组织理强调组织结构设计应具弹性说( )环境变化变动
A.组织部门机构
B.职责规定
C.利润高低
D.职位安排
19基层理员负责制定合理组织业务活动等方面进行决策属 ( )
A.业务性决策
B.职性决策
C.日常理决策
D.战术性决策
20.衡量工作绩效种信息应满足( )等方面求
A.性
B.层次性
C.济适性
D.时性
21.通沟通含义出沟通程中关键环节( )
A.信息编码
B.信息理解
C.信息传递
D.信息发布渠道’
22.战略词原意指指挥军队( )
A.方法
B.科学
C.艺术
D.战术
23.现代组织理强调组织结构设计应具弹性说( )环境变化变动
A.组织部门机构
B.职责规定
C.利润高低
D.职位安排
24.单位产品总成般两部分构成( )
A.单位成
B.固定成
C.均成
D.变成
25.需层次理中列选项属安全需( )
A.年老时
B.生活基保障
C.避免身伤害失业保障
D.维持生命衣食住行
26.企业文化企业长期生产营理活动中形成( )三部分组成
A.精神文化
B.传统文化
C.制度文化
D.物质文化
27.密集型发展战略优势表现( )
A.营目标集中
B.理简单方便
C.取规模济效益
D.环境变化适应力强
28.弹性结构原设计组织结构符合列求(
A.定期更换理员
B.务目标需设立岗位
C.实行员工专
D.种工制度
29.领导者基职位权力权力构成中居导位包括( )
A.法定权力
B.奖励权力
C.组织权力
D.处罚权力
30.控制系统构成包括( )
A.控制象
B.控制体
C.控制信息
D.控制方法
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