| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

人力资源个人工作个人工作总结范文

x***5

贡献于2015-11-05

字数:1926

力资源工作工作总结范文
  伴着新年钟声敲响迎崭新充满期xx年回xx年度工作生活感受公司身边年发生巨变化品牌快速提升着身边事断进步着着目标奋斗着新年带新挑战准备全新面貌迎接新年时忘回顾总结年做努力
  力资源部成立现已年半时间荣幸参力资源部成长历程初完善慢慢成长天成熟xx年力资源部队伍慢慢壮引进专业专业水提高力资源建设正逐步走规范职作逐渐体现公司领导力资源部建设极关心力资源部事说疑强心剂家力资源词语感点陌生知公司设部门真正意里通年家心协力已慢慢取公司部门绝数认支持
  半年部门手紧缺工作法真正展开直做着基础工作年半年莫总监职力资源部工作进行整理明确工作职责分工更加细致化现年工作总结
   公司员工事档案资料进行收集理更加完善化保持公司档案完整性保证日分析工作提供更准确信息档案容涉公司关机密期间保持着极高警惕性强保守意识协助级掌握力资源状况填制分析类事统计报表力资源规划工作提准确信息
  二负责理员工劳动合办理劳动工相关手续目前止劳动合签属工作开展特利市场推广部业务员较散集中机会较少常匆匆致部分业务员未签署劳动合计划争取年机会合签署工作完成
  三 结合公司制度国家规定理员工考勤请休假理月准确出具考勤报表中员工考勤难点公司实行班刷卡办法已年半时间部份员工直未适应新考勤办法效果直太年力资源部特意问题进行考勤重申综合理部技术员讨改善考勤系统公司许工作岗位性质员工工作时间常需弹性化理交令满意考勤数防止员工言实成考勤公结束考勤系统需更加完善
  执行项公司规章制度处理员工奖惩事宜员工遵守公司规章制度致工作出现较失误较错误力资源部通周密调查予合理公正行政处罚事进行思想教育年度约十左右接受公司程度行政处罚均认识身错误
  二公司充分考虑员工福利项福利制度正逐渐开始实施市场推广部员享品牌推广烟部实现月协助行政部员进行生日活动策划实施工作丰富员工业余生活考虑员工安全保障问题公司已全部员工购买安团体意外险医疗险等险种保险期间员工慎摔伤时保险公司取联系申请相应理培解决员工顾忧等等调动员工工作积极性起激励员工作
  三进行促销员理工作年9月份力资源部正接手促销员理工作通资料收集分析发现然制定相应理制度发现许市场没严格制度执行意性较强员增长率高促销员五叶神市场重组成部份加强促销队伍理迫眉睫季度计划快重新制定促销员理制度严格规章制度办事控制员增长速度提高整体素质水公司储备业务
  四协助做招聘具体事务性工作包括发放招聘启事收集汇总应聘资料安排面试员踪落实面试员情况等
  五帮助建立积极员工关系协调员工理层关系协助组织员工类活动
  外部门领导指导帮助员工考勤制度劳动合理办法等相关事制度进行修改工作更加性化合理化符合公司理念
  讲步重应该认真工作余加强学断提高身专业素质面更挑战会时代潮流淘汰珍惜易机会扎扎实实做份工作xx年力资源部责更加沉重力资源部定安排实施新年工作计划实际工作业绩说话
  祝愿公司新年里帆风年更年
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

购买文档

相关文档

总结范文:人力资源个人年终工作总结范文

总结范文:人力资源个人年终工作总结范文  总结(xx):人力资源个人年度工作总结  xx年,我部紧密围绕公司中心任务,认真落实部门工作职责和目标,团结拼搏、求真务实、开拓创新,较好地完成了年度各项工作任务。主要体会  一、领导重视、各部门支持是各项工作顺利完成的前提。  人力资源部的工作涉及到人事管理、党务纪检、教育培训、劳资保险、工会、老干、计生等综合性和政策性都很强的工作,同

w***5 10年前 上传528   0

人力资源11月个人工作总结范文

人力资源11月个人工作总结范文  我叫xxxx,主要负责核算、行政、人力、等基础性工作,一个多月来,及时转变观念,适应工作环境,顶住工作压力,克服种种困难,较好地完成了公司主管交给的工作任务,工作总结如下:  (一)做好行政工作,提高工作效能在日常行政工作中,以办公自动化为依托,做好各类文书的起草,记录、文印,以及相关文书上传下达,对需落实的文书及时布置、落实,对落实中发现的新情况、新问

y***y 11年前 上传548   0

人力资源主管个人年度工作总结范文

人力资源主管个人年度工作总结范文  目前我主要负责人力资源部的人力资源工作,具体包括:(1)组织办理员工入职、岗位转正、岗位晋升、岗位调动/调整手续、离职手续工作,(2)管理员工信息资料及各类人力资源资料,根据部门领导安排需求,做好人员架构及人员异动、人力资源报表的提交工作;(3)员工的考勤管理,包括员工请休假事项办理;除此之外,我还配合部门领导和同事做好人力资源部其他的日常工作。下面对本人

柠***3 12年前 上传588   0

2015年人力资源个人工作总结范文

2015年人力资源个人工作总结范文  xx年,是人力资源部收获的一年。是人力资源管理从事务性管理迈向现代人力资源管理真正转型的一年。我部在集团公司领导的正确领导下、在开发区相关部门的正确指导下、在公司各部门的大力支持下、在部门全体工作人员的共同努力下,紧紧围绕集团公司的发展目标及“团结、务实、开拓、创新”的企业精神,勤奋学习,积极工作,同心协力,较好地完成了上级和公司领导交给的各项工作任务。

g***f 9年前 上传366   0

学校人力资源个人年度工作总结范文

学校人力资源个人年度工作总结范文  现将我处工作情况简要总结如下:  (一)招聘工作:  结合我院教改及师资队伍现状,制订了《制定xx—xx学年度人才引进方案》,通过前程无忧、中国研究生人才网、各高校就业网等渠道发布招聘信息;选择东北五校、山大、山师、山建筑、海大等部分重点高校参加其校园招聘会或举办专场招聘会;有选择的参加了济南、青岛人才市场招聘会。  认真完善招聘流程,一是通过

x***8 10年前 上传476   0

人力资源助理个人年终工作总结范文

人力资源助理个人年终工作总结范文  通过这些日常的工作,不仅充实了我的工作内容,也锻炼了我的协调能力和组织能力。  有幸能参加集团组织的岗位培训,通过系统的学习,让我这个刚入门的新手如沐春风,受益匪浅。从郑州回来后,就开始系统的整理我的工作,但是还是有不足的地方。九月份郑州监察室对我们新乡项目进行检查,针对我负责的工作提出了需要整改的地方,在监察室的指导下和同事们的配合下,我用了一个月的

1***a 11年前 上传458   0

公司人力资源年终个人工作总结两篇范文

公司人力资源部年终个人工作总结两篇范文  篇一:  伴随着新年钟声的敲响,又迎来了崭新的、充满期待的20XX年。回望20XX年度的工作生活,感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化,我们的品牌在快速提升着,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时,也不忘来回顾和总结过去一年来所做的努力。  公司

开***8 4年前 上传692   0

医院人力资源个人年度工作总结范文

医院人力资源个人年度工作总结范文  xx年上半年,人力资源部以医院工作要点为指导,结合科室本年度工作计划,认真开展各项工作,现总结如下, 详细内容请看下文医院人力资源个人年度工作总结。  一、创“二优”工作  根据医院创建二级优秀医院总体部署及要求,积极认真的参与了相关创建工作,认真学习领会二级优秀医院标准,从制度建设入手,修改制定补充相关人事、科研、教学、培训、医院新技术管理等有关

名***起 8年前 上传443   0

公司人力资源主管个人年终工作总结范文

公司人力资源主管个人年终工作总结范文  xx年的工作已经圆满结束,在本年度的工作当中,公司人力资源部认真建立, 文章对一年的工作进行了两方面总结,详细内容请看下文公司人力资源主管个人年终工作总结。  健全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化、规范化,制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划,提前完成了公司年度总目标。现将公司人力资源部

萌***喵 12年前 上传534   0

人力资源个人年度工作总结范文

人力资源个人年度工作总结范文  20xx年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时;加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设,详细内容请看下文人力资源个人年度工作总结。  不断开拓人力资源视野,把握人力资源动态,吸收国内外最新人力资源管理思想和理念,进行人力资源管理改革与创新。  一、人力资源基本情况。  截至20xx年12月3

油***加 10年前 上传371   0

2017年公司人力资源主管年终个人工作总结范文

公司人力资源主管年终个人工作总结范文  降低招聘成本,并且在公司内部营造出一个人人有机会晋升,人人有机会更换工作环境的氛围,提高了员工的忠诚度,各用人单位所需要人员在新的岗位上适应较快,进一步地降低了管理成本。  培训与开发  公司在持续地发展,内外部环境在不断的变化,多种因素的影响,公司面临一系列新困难和新问题时,必须进行培训才能有效地解决,培训是提升员工工作能力、技能的有效途径。

n***n 6年前 上传404   0

人力资源主管年终个人工作总结范文

人力资源主管年终个人工作总结范文  1、 负责集团人力资源管理制度的起草、修订、实施。  2、 负责集团公司各级管理人员和职能单位人员的招聘、录用。  3、 负责集团公司各级管理人员和职能单位人员的劳动合同签署、人事二级档案的建立及管理。  4、 负责集团公司各级管理人员和职能单位人员的薪资、社保与福利管理。  5、 负责集团公司各级管理人员和职能单位人员的试用期管理。 

文***李 11年前 上传475   0

酒店人力资源年终个人工作总结范文

酒店人力资源年终个人工作总结范文  人力资源部采取批评教育,督促检查,每日通报,罚款处分等一系列措施来解决员工违规现象。并加大质检力度,严格落实服务区各项制度的实施,严肃处理违反服务区规定的行为。劝退了12名员工,其中系列处罚共13人次,金额290元。奖励9人次,金额110元。进一步营造了遵守酒店制度光荣、违反酒店制度处罚的良好氛围。  基本确立酒店各项制度体系,形成较为规范的人事管理

陈***权 8年前 上传335   0

酒店人力资源年度个人工作总结范文

酒店人力资源年度个人工作总结范文  现对xx年的工作做如下总结:  一、制度建设方面  1)年初整理、完善了各部门岗位职责,包括行政人事类、财务类、店长类、商场类、售后类、业务类。  2)在公司总经理的领导下,与总裁办配合,对公司各项管理制度进行了梳理。  3)规范了人力资源部工作流程,整理、修改、制定了各项人事日常运用表格共计26份。  4)在公司总经理的领导下,按公司

n***8 11年前 上传543   0

酒店人力资源个人年度工作总结范文

酒店人力资源个人年度工作总结范文  辞旧岁,迎新春,过去的xx年是忙碌而又充实的一年,也是加入公司从陌生到熟悉的一年,一年中工作的点点滴滴,让我不断地学习着、成长着。 详细内容请看下文酒店人力资源个人年度工作总结。  一、制度建设方面  1)年初整理、完善了各部门岗位职责,包括行政人事类、财务类、店长类、商场类、售后类、业务类。  2)在公司总经理的领导下,与总裁办配合,对公司各

我***我 9年前 上传462   0

公司人力资源年终个人工作总结范文

公司人力资源年终个人工作总结范文  (1)    继续保持与高新企业大学合作关系,做好中层、业务职员、财务职员及部分生产治理职员对外输送培训,举办42余次,也及时通知汽贸及大统公司职员参训,确保培训效果及安排  (2)    积极组织新员工入职培训2次,较大大进步新入职职员对公司文化规章制度了解,融入公司集体及团队生活。  (3)    中干治理知识培训10次,开春举办了全公司品质治

t***t 11年前 上传483   0

医院人力资源年度个人工作总结范文

医院人力资源年度个人工作总结范文  认真贯彻“以人为本”的用人理念,立足稳步发展、持续发展的思路,开展了一系列扎实有效的工作,为总结经验、发扬成绩、找出差距、以利再战。  回顾一年来的工作,按照年初制定的各项工作目标,我们主要是围绕以下几个方面抓了重点突破和具体落实:  一、为满足医院发展需要,重点加强了人才的引进和梯队的建设工作  坚持以人为本的用人理念,扎实做好人才的引进和考

牛***鼹 11年前 上传564   0

人力资源助理个人年度工作总结范文

人力资源助理个人年度工作总结范文  xx年,是人力资源部收获的一年。是人力资源管理从事务性管理迈向现代人力资源管理真正转型的一年。集团公司领导的正确领导下完成了上级和公司领导交给的各项工作任务,请看下文人力资源助理个人年度工作总结。  开发区相关部门的正确指导下、在公司各部门的大力支持下、在部门全体工作人员的共同努力下,紧紧围绕集团公司的发展目标及“团结、务实、开拓、创新”的企业精神,勤

人***后 9年前 上传428   0

学校人力资源助理个人年终工作总结范文

学校人力资源助理个人年终工作总结范文  (一)、党建工作常抓不懈,进一步发挥了党员先锋模范作用  xx年的党建工作,教育局重点抓了“八荣八耻”社会主义荣辱观教育活动和《xx文逊的学习。按照市、县统一布署下发了专门文件,出台了“践行社会主义荣辱观,进一步树立教师良好形象”教育活动方案,召开了全系统骨干和城区所有教师参加的大规模教育活动动员会,此项活动共分宣传发动、自查自纠、民主评议、整改提

w***7 10年前 上传345   0

酒店人力资源个人年终工作总结范文

酒店人力资源个人年终工作总结范文  通过一年的工作,随着对公司状况的深入了解和自身的成长,我对人力资源部xx年的工作做了如下规划:  一、制度建设方面  力争在3月前完成各部门任职资格体系的编制,包括:职位说明(岗位责任制)、任职要求。任职资格体系是人力资源部门进行招聘、考核及定薪的基础资料,非常关键。这个体系不能照搬其他企业的,一定要与各部门负责人进行沟通,制定出符合公司实际情况的

v***1 9年前 上传413   0

2023年人力资源个人工作总结范文

 2021年人力资源个人工作总结范文 一、开展全员培训,提升员工素质 现代人力资源管理是帮助公司面对不断的变化提升员工素质和技能,完成公司战略发展目标。这就需要创造一个公司文化网-互联网最大文秘资源网,让所有的员工都了解,因此人力资源部在制度完善上加大了力度,重新修订完善了《劳动人事管理规定》、下发了员工手册,并根据员工需求详细制定了全员培训计划并组织实施。 这

xiaochuichui 11个月前 上传257   0

学校人力资源助理个人年度工作总结范文

学校人力资源助理个人年度工作总结范文  近三年,南通一中以强劲的发展势头,领先于同行之前,先后获得全国精神文明建设先进单位、省模范学校、省文明单位、全国示范高中等多项殊荣,以下就是为您提供的学校人力资源助理个人年度工作总结。  在许多人才市场,一中常常是众多求职者的首选目标。而一中人也以自己是一中团队中的一员倍感自豪。南通一中,为何如此具有吸引力?这,首先得益于校领导班子以人为本的管理理

a***7 10年前 上传549   0

人力资源个人工作总结

人力资源个人工作总结  本人xxxx年分配到xxx有限公司人力资源部工作,从事养老、失业、医疗保险统计管理及劳动合同的签订等方面的工作,同时还主要从事劳动工资、员工绩效考核等方面的管理。现将本人自参加工作以来所从事的专业技术工作总结如下:  一、 养老、失业、医疗保险统计管理  本人主要是从事养老、失业、医疗保险统计管理工作。95年,正实公司员工养老保险进入行业统筹阶段,刚刚起步的职

y***1 12年前 上传674   0

人力资源个人培训工作总结

人力资源个人培训工作总结  2008年我部继续深化实施集团公司宣贯的“大培训工程”,多层次、多形式、多渠道的开展员工培训,并通过进一步加强项目员工、以及延伸对外部劳务用工的培训,创建更为有效的作业层培训机制。全面提升公司的技术、管理创新能力和自身素质,从而为促进公司施工生产持续发展和经济效益的提升,提供人力资源保障服务。现就2008年工作总结如下: 2008年培训工作概况: 1、按照公司0

r***u 11年前 上传11497   0

人力资源科个人工作总结

人 力 资 源 科个人工作总结  忙忙碌碌的一年即将结束,一年来我不断的总结工作的经验,努力进步,严格遵守公司规章制度,在公司领导、部门领导和同事们的关心、支持帮助下,使我在思想、学习和工作等方面取得了一定的进步。 XX年本人在人力资源部工作,人力资源部的工作主要有:1、各类执业资格考试、职称考试、继续教育考试等报名;2、职称培训、继续教育学习等培训管理工作;3、人事档案的管理工作;4、各类

こ***☆ 10年前 上传9091   0