经理助理个人年度总结2015

理助理年度总结2015
　　中心医事部正确领导部门力支持全体员工齐心协力努力完成xx年体检工作客满意度逐渐提高专业技术员队伍相稳定 详细容请文理助理年度总结
　　心中建立xx荣辱责xx发展受益责意识质量第客户服务意识断增强特体检高峰期全体员工毅力耐力服务技锻炼提高医疗质量服务质量断提升
　　做方面工作：
　　做总理助理工作
　　1总理领导负责办公室全面工作努力做总理参谋助手起承启作认真做全方位服务20xx年工作目标：工作量年基础增加百分十效益增加百分十带医疗护理队伍提高体检质量保持品牌效益确保全年重医疗事投诉
　　2总理领导负责中心具体理工作布置实施检查督导落实情况
　　3协助总理调查研究解公司营理情况提出处理意见建议供总理决策
　　4做总理办公室会议会议组织工作会议记录做决议决定等文件起草发布起草公司工作计划总结等
　　5做中心外文件发放登记传递催办立卷档工作
　　6负责中心外公文办理解决信访事宜时处理汇报
　　7负责中心理制度规章制度落实方案修订行政勤医耗材办公品网络运行数安全理等中心总体运行配合监督理
　　8根中心发展求制定力资源计划设计完善中心岗位特点员资源结构合书制作完成公司力资源日常招聘工作
　　9办协办政府部门项申报年检申领类证完成批文手续等事宜
　　10完成总理交办时性工作
　　二认真做力资源招聘工作
　　1根中心工作需领导求 业务部门深入沟通保证招公司需合适着公司业务调整岗位招聘数求丝苟完成招聘务通保持积极负责工作态度力资源理环节必须做细致入微专业化服务电话通知应聘者现场进行面试签署劳动合新员工入司教育老员工传帮带员工投诉员工离职甚离职理求细化程序规范细腻周态度蔼性服务力资源工作公司形象代言公司利益维护者尤涉员工薪资福利培训发展等员工切身利益时成矛盾焦点需加强政策水相应劳动法律知识学提升性化高超技巧处事方式妥善解决问题化解矛盾维护公司员工双重利益成领导参谋员工贴心
　　2行业公司建立良关系行业公司力资源部建立良关系(慈铭爱康阳光等)招聘进程中员招聘流程薪酬水定解公司招聘策略做出适鉴调整便xx部门招聘计划利完成
　　3库初步建立根业务部门长期招聘需求流动情况浏览网站合适简历收入企业库中开始梳理材料进行建立蓄水池工作具体部门求针进行工作年限专业水岗位类档保持踪回访确保联系方式正确
　　4员工入司转正调动相关手续办理配合完成部门员分流工作力资源理应该拥观念仅遇留感情留文化留岗位留时更注重事业留机会留发展留根28法公司80业绩赖20优秀理激励xx企业中关键优秀便成力资源理重中重作理干部xx专家骨干交朋友谈心思路中心保持致工作重中重
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