员工处罚通告 编号：—————— 日期：—————— 姓名 所属部门 职位 所犯过失： □擅自旷工 □不按规定着装 □代打考勤卡 □个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者 □未佩戴统一制作的胸牌 □工作时间内从事与工作无关的事 □工作时打瞌睡 □故意不服从上级或拒绝接受正当命令 □故意不以适当方
j***e 12年前 上传754 0
公司处罚员工通告 对一些犯错员工予以处罚，并且发出通告，以此其他员工起到警示作用。下面学习啦小编整理了公司处罚员工通告范文，供大家参考! 公司处罚员工通告范文篇一 XX部门员工XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，
上***9 2年前 上传1161 0
最新公司员工处罚通告例文 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事
的***f 7年前 上传535 0
最新员工离职通告例文 原我公司技服部员工***已于2017年3月15日因个人原因从本公司正式离职，感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时，我公司郑重声明，从离职之日起，***对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司，本公司不承担任何责任。 该员工原有公司事宜请与***联系。给您带来不便，敬请谅解! 特此公告。本文档由香当网(https://www.xian
x***g 6年前 上传479 0
考勤异常处罚通告（共4篇）篇一：公司全体员工:经公司人力资源核查，XXX无视公司对于考勤纪律的一再强调为他人代打卡，严重违反了公司的考勤管理制度，给公司的管理带来了不良影响。为加强管理，严肃制度，经公司研究决定，给于某某员工通报批评的处理并处500元罚款，要求其他员工引以为戒。请公司所有人员引以为戒，防止此类事件的再次发生，对于以上人员，做严重警告处分。XXXXXX电子生产部年月日
陌***归 2年前 上传1863 0
公司员工处罚通告范文 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,
z***7 7年前 上传637 0
2018员工违纪处罚通告范本 xx 部门员工 xxx，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据 公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 xx 部门员工 xxx 的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类
w***w 6年前 上传745 0
通告参考范文：处罚通告范文 通告参考范文：处罚通告范文 我公司xxx部门xxx员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xxx条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xxx处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。 xxx(签署人签名、盖章) xx年xx月xx日本文档由香当网(https://w
l***9 11年前 上传800 0
公司开除员工通告 对于严重违纪,损害公司利益的员工,公司会予以开除,开除时公司会发出开除通告，下面学习啦小编给大家带来公司开除员工通告范文，供大家参考! 公司开除员工通告范文篇一 鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间，未经他人同意，私拿房东手机，您的行为属于非法占有他人财物，触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定，决定予以员工酒店
美***2 2年前 上传754 0
工厂罚款通告例文 处罚通告 我公司xx部员工a上班期间与员工b闲聊，行政人员巡检发现后提出警告，a仍不听从厂长安排，态度恶劣，根据我公司xxx规定(规章制度)，给予员工a罚款100元，b做警告处理。其他同事引以为戒，杜绝此类事件发生。 xx公司行政部 201x年x月x日本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
回***痛 6年前 上传642 0
最新违反吸烟处罚通告模板 2017年1月11日晚上21:20分，发现一车间四班员工xxx在一车间厂房外通道吸烟，一车间厂房外通道处树叶、杂物等易燃品较多，容易发生火灾，此处及厂房四周通道是公司严禁吸烟区域，严重违反了公司管理制度，按照公司管理制度，故给予严重警告处分及每人200元处罚。 望其他员工引以为戒!杜绝类似事件的再次发生! 特此通报!本文档由香当网(https://
路***里 7年前 上传387 0
员工打架的检讨书 尊敬的公司领导： 于xxxx年xx月xx日下午上班期间，我因与同是办公室人员的xxx发生摩擦而大打出手。 此番在公司打架，着实的让您失望了。在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉。 面对错误，我感到非常的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省，经过
8***0 9年前 上传499 0
员工处罚条件参照表 公司员工具有下列情形之一的，应由直接主管或人事部门酌情惩处 1. 有渎职、失职或对问题失察的； 2. 泄露公务机密或谎报事实的； 3. 故意因过失浪费、损害公物的； 4. 品行不端或行为粗暴、屡教不改的； 5. 在工作场所内斗殴或男女嬉戏，行为不检点的； 6. 扰乱秩序，侮辱同事或妨碍他人工作的； 7. 遇突发事件故意逃避的； 8. 工作时间有现场睡眠，偷闲
y***0 12年前 上传4740 0
2017有关打架检讨书怎么写例文 亲爱的同学： 在此我怀着深深愧疚的心情向你递交这份检讨，以深刻反省我在心情烦躁、情绪失控状态下对你所做的不理智行为。 回顾错误当天，由于我刚刚得知期中考试失利，语文数学的分数都是班级倒数几名，心情就格外郁闷。正当此时你过来了向我借psp，我说不借，你说一句“真小气”，让我心中更生委屈。当看到你还喋喋不休，我就气不打一处来，上前就给了你一拳。
t***n 7年前 上传387 0
关于小区一期底商招商通告例文 xx园业主委员会于xx年4月14日14：30在会所多功能厅举行第七十二次会议。会议符合《xx园业主大会议事规则》的法定人数。 会议决定向园区业主公告如下： 1、原一期商业租赁宠物店、摄影室长期拖欠房屋租金，业委会、物业管理处多次催缴仍被其拒绝;业委会依据《房屋租赁合同》将房屋收回，并对其拖欠的费用通过诉讼进行追缴。目前，xx法院已受理此案，案件进入
q***6 6年前 上传415 0
精选员工罚款通告样本 处罚公告 本公司员工xxx因管理问题而造成公司直接损失，经公司领导研究决定，给于罚款300元的处罚。 本公司员工xxx因工作中犯错，给于罚款100元的处罚。 本公司员工xxx和xxx因在上班时间娱乐，给于两人各50元的出发。 望公司其它员工引以为戒，努力工作。 xxxxx有限公司 20xx年xx月xx日本文档由香当网(https
w***j 6年前 上传665 0
2018年单位员工偷窃通告样本 xxx于2017年3月份入职，在操作部任职操作工一职，在公司期间被人举报多次偷盗，后经调取公司内部监控视频，情况属实，现对xxx作如下处理： 一、偷盗物品 办公用品(电脑显示器3台，主机5个)、钢材50根(300斤) 二、对公司造成的直接经济损失 6000元 三、对偷盗的处理决定 经公司相关领导研究决定，请xxx于2017
z***2 6年前 上传763 0
2018年员工升职通告范本 通知个人： 晋升通知 xxx职工： 因你在本公司xx部门担任xx职位xx年(工龄)期间工作努力、业绩出色，根据公司的人事政策，经公司研究决定从即日起升任你为xx部门xx职位，希望你能够继续发挥你的才干，为公司的发展贡献力量。 公司人事行政部 xxxx年xx月xx日 通知公司全体员工： 晋升通知 xxx职工自xxxx
8***9 5年前 上传599 0
员工开除通告样本 第一篇 ________先生/女士： 鉴于您在担任本公司业务部________(写明职务)期间，违反公司____规定，私自截留收入款元，严重损害了公司利益(根据实际原因注明)，根据我国相关法律并结合本公司的《劳动管理办法》第____条的规定，决定予以除名。 请您于____年____月____日前办理业务及离职交接手续。 本公司保留追究你的一切法律责
w***g 6年前 上传622 0
关于员工工伤处理流程及相关补助办法的通告 各中心（事业部）： 为保护员工权益，使工伤者得到妥善及时的治疗，及维护公司利益，彰显公司的人文关怀。现将员工工伤处理流程及相关补助办法通知如下： 1、 工伤认定 1．按国家有关工伤认定的相关流程事项进行认定。 2．经认定不符合工伤认定条件的不享受工伤待遇和本办法相关补助。 二、工伤处理流程 1．当员工发生工伤时，首
丁***结 12年前 上传14120 0
尊敬的领导你们好！ 因与同事***打架一事，给公司带来不良影响，特写此检讨。 事情已至此，无力挽回，只因当时一时冲动，如果我们同事之间在工作中，不要惧声厉色，剑拔弩张，少一些指责和埋怨，多一些融和和圆融，无解决之事，问苍茫大地，谁主沉浮，自己就是自己的主宰，外力总有一天会消失，自己克制自己才是大道，舍小我存大我才是正道，舍私立存众利才是王道，横穿古今，惟有不拘小节之人，才能成大气，也是成
d***0 5年前 上传1832 0
员工辞职信例文 尊敬的公司领导： 首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这一封辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职申请，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！ 家中父母岁数大，家里小生意没人接管，多次强烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树，每月的工钱也不够自己花，工作了还要问家里人要钱，愧疚于心。广佛地铁的开通，广佛同城的理念,让我看到的是商机。
H***E 9年前 上传445 0
员工辞职报告例文 尊敬的领导： 由于目前从事之工作的环境，无法实现人生目标，体现人生价值，出于对于理想的坚定信念，本着一颗“对工作过于负责”的热诚之心，本人现提出辞职申请。 在公司的这段时期，公司领导时刻关怀着我、教育我、帮助我、鼓励我、帮我树立信心。值此辞职之际，我的内心久久难以平复。 对于我的这份辞职报告。我已经考虑好久了。我现在所有的一切都是公司所给予的，每思
m***5 10年前 上传472 0
员工打架赔偿协议书(精选多篇)第一篇：员工打架赔偿协议书甲方：***乙方：***经双方协商一致，现 (甲方)与 (乙方)就此事赔偿事宜，本着平等、自愿、公平原则，经友好协商，达成如下协议：一、甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、精神抚慰金等合计人民币*佰*拾*圆【***元】。二、付款时间及办法【含有关条件】：****年*月**日，甲方从工资中以现金方式支付乙方。三、
g***l 10年前 上传387 0
员工打架赔偿协议书 甲方：*** 乙方：*** 经双方协商一致，现 (甲方)与 (乙方)就此事赔偿事宜，本着平等、自愿、公平原则，经友好协商，达成如下协议： 一、甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、精神抚慰金等合计人民币*佰*拾*圆【***元】。 二、付款时间及办法【含有关条件】：****年*月**日，甲方从工资中以现金方式支付乙方。 三、上述费用支付给乙方
j***0 10年前 上传558 0