新企业工合
甲方
乙方
甲方营理需考核聘请乙方公司理员遵国家关劳动法律法规双方友协 商达成聘协议：
甲方聘请乙方公司
二聘合期限乙方甲方工作时起退休时止
三乙方**遇
四乙方职权范围
五甲方基权利义务：
㈠根生产营理需公司规章制度合项条款乙方进行理
㈡保护乙方合法权益合规定付乙方**奖金津贴保险福利约定补贴
㈢做乙方工作前培训提供符合国家安全标准工作卫生条件
㈣国家公司理规定乙方进行奖惩乙方违法乱纪认真履行职责情况甲方终止
乙方聘合关系乙方胜工作情况甲方权乙方工作进行调整乙方必须服安排
㈤法律法规公司规章制度规定合约定权利义务
六乙方基权利义务
㈠享受法律法规合规定遇职权范围 充分行权利受非法理干扰
㈡遵守国家法律法规甲方规章制度工作职范围服甲方工作分配安排时质量完成甲方达工作务济指标
㈢保守甲方商业秘密乙方泄露秘密甲方 造成损失承担法律责外赔偿甲方济 损失
㈣乙方营者营甲方类营业 事损害甲方利益活动乙方事述营业活动 收入应甲方
㈤乙方执行甲方交务时违反法律法规者甲方规章制度甲方造成损失应承担赔偿责
㈥乙方利甲方位职权谋取私利利职权收受贿赂者非法收入侵占甲方财产
㈦乙方挪甲方资金者甲方资金贷甲方资产提供债务担保甲方资金名义者名义开立帐户存储
㈧乙方述㈣㈦四种情况时甲方权利乙方解合
㈨法律法规甲方规章制度规定合约定权利义务
七合变更解：合生效甲乙双方 正理变更合提前解合现实情况发生变化双方协商变更合解合 方解合须提前天通知方方解合办理关手续方违反规定应予方相 应济赔偿
八违约责：合方违反合规定赔偿方直接济损失外应予方 元违约金
九合发生纠纷提交市劳动仲裁委员会解决
十未事宜双方根相关劳动法律法规省市相关政策规定协商予补充解决
十合式三份甲乙双方执份报鉴 证机关存留份合双方签字日起生效
甲方：
乙方：
法定代表(委托)：
年 月 日
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甲方营理需考核聘请乙方公司理员遵国家关劳动法律法规双方友协 商达成聘协议：
甲方聘请乙方公司
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五甲方基权利义务：
㈠根生产营理需公司规章制度合项条款乙方进行理
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㈢做乙方工作前培训提供符合国家安全标准工作卫生条件
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九合发生纠纷提交市劳动仲裁委员会解决
十未事宜双方根相关劳动法律法规省市相关政策规定协商予补充解决
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甲方：
乙方：
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