老干部工作进社区之我见

老干部工作进社区见
　　致力构建社会义谐社会全全社会项重战略务老干部工作坚持科学发展观指导探索老干部工作进社区新途径培育老干部工作新亮点前老干部工作者面社会结构转型变化认真思考现实课题
　　带着问题笔者深入县市区老干部工作进社区情况进行调查调查发现全市老干部工作进社区进展缓慢存误区基础条件足等问题认识清部分离退休干部进社区原单位老干部工作部门作包袱抛社会成部成员抱怨旁观政领导觉老干部工作重求稳没必投入更精力财力导致领导力度明显够二观念新事老干部工作志认老干部工作政策性强老干部政策落实行必找麻烦愿创新致工作部班面貌旧三功全达州市城镇化起步较晚社区功够健全全市300社区40％社区缺乏开展老干部进社区基条件社区认负责老干部服务理事找事干份额外负担动配合性够老干部工作进社区快推开步入良性循环轨迹笔者认：
　　树立体现时代性新观念
　　前国正处济社会结构转型创新期城市化进程断加快城市街道社区功日渐增强越越离退休老干部单位成社会居住生活社区成社区中支忽视重力量老干部工作部门站新历史起点理性握离退休老干部希社区关心顾发挥作新需求勇创新推进老干部工作整济社会发展局相协调
　　首先树立开放观念老干部工作进社区新生事物围绕发展抓服务抓服务促谐思路开放理念拓展老干部工作范围促进社会发展动力助老干部工作系统外社会力量相关社会资源构建老干部服务理新台实现老干部工作时代新变化效接建立起老干部服务理新模式
　　次树立局观念老干部工作必须时代行围绕服务中心工作科学发展观环境中握新求思考新方法根目前量老干部资源城市街道社区流动转移新情况创新工作方法关注老干部新思想动态工作拓展社区理延伸社区促老干部思想行动统工作局创造谐居环境创建谐新型社区建设谐城市
　　三树立服务观念老干部工作进社区构建社会义谐社会求贴老干部心理活动贴老干部生活建立健全老干部原单位理服务机制前提生活服务线创建生活服务新载体体拓展服务范围丰富服务容构建更加健全社区生活服务体系服务做老干部心坎真正帮助老干部提升生活质量实现社会谐团结
　　二创建具针性新机制
　　老干部工作进社区注重构建更加健全理载体扩老干部晚年生活空间保证服务更加周关心更加位利发挥社区优势利整合老干部资源
　　注重软件建设政治尊重更加位思想关心更加体老干部工作部门积极配合组织部门社区组织托进步加强改进离退休干部支部建设作基
层建工作重容合理利社区办公场保证活动费位探索社区建立离退休干部支部新途径离退休老干部基层组织建设社区老干部员队伍现状相适应保证离退休干部参加组织生活学活动提高老干部政治生活质量促进老干部思想观念时俱进永葆产政治色老干部工作部门指导社区效开展老干部政治学建立健全政治学制度工作情况通报制度配合社区组织离退休老干部参观考察社会义新农村建设城镇发展重点项目等示范典型灵活样形式做老干部思想政治工作提高老干部思想政治工作实效性显示出老干部工作部门街道社区亲力
　　二注重硬件建设发挥作更加明显老干部工作进社区重丰富老干部文化生活满足精神文化活动需求帮助安度晚年社区组织支持配合构建社区公文化服务体系重点采取社区办相关部门支持社会资助办法渠道筹集资金进步加强社区文体活动场建设基具备开展种室外文体健身活动设施条件形活动载体老干部集聚起建立起富特色文体活动队伍常性文化体育活动吸引老干部积极参加帮助增进身心健康选择积极生活方式注重老发挥作跨入新生活台阶基础根老干部基情况意愿创建老干部公益服务岗位采取聘请理口老干部作社区政治宣讲员政策力强老干部作社区理咨询员写作水高老干部作反映社情民意信息员力关系广老干部作社区建设招商引资联络员社会责感强精力充沛老干部作社区治安协员等形式鼓励组织老干部参加社区公事务理社区群众服务中体现社会价值体现出先进性
　　三注重附件建设生活顾更加周效促进老干部工作进社区关心顾老干部日常生活排忧解难重切入点老干部工作部门利联系方便工作优势社区老干部原单位协调配合建立重节日传统节日走访慰问老干部制度
协调劳动保障部门关系搞国改制破产企业离退休干部费社区定发放工作协调卫生医保等部门关系建立社区医疗服务网络开辟离退休老干部诊服务绿色通道帮助社区建立起老干部服务理档案时掌握老干部日常生活服务需求动态信息逐步建立起老干部工作部门老干部原单位互通信息制度保证服务真正进社区进老干部家庭老干部真正体会晚年生活乐趣
　　三摸索富实效性新途径
　　老干部工作进社区作老干部工作项新容离开委政府高度重视离开相关部门参配合离开社会界认支持
　　首宣传引导方面根老干部工作进社区中城市处起始阶段实情注重学移植外先进验老干部工作部门条件许前提牵头组织相关员开展项工作成功验中城市学考察感性认识重性行性形成全社会重视开展项工作动力方面采取开办报刊电视专栏节目形式加政策措施宣传力度通正确舆导引导社区充分认识老干部工作进社区城市社区建设必然求利增进社区发展新动力道理老干部工作动配合力支持引导老干部意识工作岗位退原单位紧密型理势必弱化进入社区利预防城市边缘化促老干部明白进社区原服务理外增加份社区关新时期重视老干部工作新举措科学执政具体体现消老干部进社区心理障碍误区实现社区老干部行动心融工作良性互动推进老干部工作融入社区理格局
　　次工作导老干部工作进社区新形势老干部工作新求老干部工作部门唱角发挥出导作通调查摸底掌握辖区街道社区现状老干部居住分布情况
针性老干部工作进社区进行战略思考整体设计提出系统科学总体规划责明确实施意见供委决策推进项工作成委政府项重工作务统筹考虑委决策意见建立起老干部工作进社区领导机制实行相关部门联席会议制度协调街道社区工作衔接关系构建起政领导老干部工作部门牵头老干部原单位社区办理相关单位支持参建联动工作格局利政策积聚社会力量齐抓解决进入程中具体问题形成长效工作机制保证项工作断创新
　　三示范倡导老干部工作进社区项系统工程牵涉面广工作量目前重提倡试点示范老干部工作部门敢尝试开放型思路相关部门联姻老干部原单位街道社区组织联合条件相成熟社区开展关系原单位活动社区奉献社会活动载体探索出切实行操作模式逐步形成具创新性工作套路基础召开现场观摩学会提出面积推开求保证工作循序渐进稳步推进营造出全社会尊重老干部学老干部爱护老干部浓厚氛围
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