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企业文化学习体会

张***贵

贡献于2012-08-26

字数:1036

企业文化学体会
  XX年4月10 5月10日学院学工处组织学院全体学参加企业文化进校园活动磨练・塑造准员工活动次活动吸收鉴现代企业理模式企业文化引进校园班级设置公司单位学生进入虚拟公司应聘业亚迪股份限公司企业制度理位学作员工理该公司考勤方式结合实际情况考勤学生纪律种情况设置定奖罚制度
  月活动仅企业理企业文化进步认识深受启发
  企业文化企业灵魂企业员工精神支柱企业生死存亡发展基条件加强企业文化建设增强凝聚力激发创造力员工发扬团队精神拼搏进取提高企业核心竞争力
  亚迪股份限公司准员工理条理清楚认识纪律集体关重国家企业学校班级良纪律理制度约束更约束觉性果学校者时种学校纪律意违反纪律行放心会养成种惯产生种便便心理形成种正确心态真正走社会极利应正确处理纪律关系培养理约束力培养严律控制坚强意志做情况思想忘纪律观念行动违反纪律规章制度
  处什职位必须具备种责意识责够敢承担推诿拖拉勇奉献计较失努力专业技术提高质量完成职
工作积极拓宽思路努力创新工作方法团结协作遗余力支持工作马克思说:世界许事情必须做定喜欢做责涵义微软总裁尔・盖茨员工说:伟没责心句话简单实确实具高度责感执行中勇负责环节中力求完美责意识处什职位什岗位觉意识担负责没责意识承担责成优秀员工责做工作前提做名学生更应该明确责明确应该承担样责
  次活动加强学企业文化认识激烈竞争市场济中正确握位置走工作岗位奠定良基础
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企业文化学习体会  XX年4月10 至5月10日,在学院学工处的组织下,学院全体同学参加了“企业文化进校园”活动之“自我磨练・塑造准员工”的活动。这次活动吸收借鉴现代企业管理模式,将企业文化引进校园。把班级设置为公司单位,学生进入虚拟公司应聘就业,按比亚迪股份有限公司企业制度管理,对每位同学作为员工管理和该公司的考勤方式,结合我们实际情况考勤学生纪律。并对各种情况设置一定的奖罚制度。  

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