| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

酒店员工交接班规章制度

刘***娜

贡献于2015-03-24

字数:529

酒店员工交接班规章制度
  加强员工责心交接班事项作出求:
   物品交接
  1 商品类交接部门外卖商品必须清点记录种商品 天 卖出领取库存量必须做记录
  2 岗位客物品交接天领取床单罩枕头套浴服浴巾拖鞋暖瓶水杯等物品数量记录交接
  3 岗位卫生清扫物品交接岗位天保证干净毛巾拖污粉洗衣粉等
  4 电器交接房间电视遥控器灯具空调呼器电话等否否需维修
  5 讲机交接电池耳机充电器
  二 卫生交接
  1 岗位卫生交接符合卫生标准
  2 公区域交接重洗手间卫生交接
  3 岗位物品卫生交接
  三 公司新规章制度交接
  1 新制度交接
  2 确保项制度发放宣传手里
  3 实行新制度签名办法阅读员工均通知背签名
  四 特殊事情交接
  1 客交办事情
  2 否醒服务等
  3 客交办事情班期间没完成应该记录案叮嘱接班 员完成
  4 客遗留物品登记造册
  5 班期间客投诉记录解决方案
  6 班期间未完成事务交接记录
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

购买文档

相关文档

酒店员工规章制度

1、上下班走员工通道,并接受保安员的检查。、2、上下班及用餐时需要打卡,不得漏打或替人代打,如出现漏打要及时告之部门主管。、

奋***行 1年前 上传211   0

酒店员工规章制度

1、例会或上班迟到、早退。2、上班时间吃零食。3、随地吐痰,乱丢纸屑、果皮等杂物。4、违宿舍的各项规章制度,受到批评教育者。

奋***行 1年前 上传258   0

酒店员工规章制度

酒店员工规章制度  1:服从上级  员工须服从上级工作分配,执行工作指令。如有问题须直接向上级汇报请示。   2:仪表仪容   1)员工须保持个人清洁:勤洗理、勤修指甲,不留异味。  2)男员工头发不过衣领,发角不过耳,不蓄胡子,不烫发,染彩发。女员工保持淡雅清妆,长发须盘起,不烫怪发,不浓妆艳抹,涂指甲油。   3)工作时间内除结婚戒指外,不得佩戴任何饰物及私人移动电话

有***无 8年前 上传429   0

酒店员工规章制度

一、出勤及加班  1. 酒店是采用24小时营运方式的。每个岗位的作息时间都是根据酒店营运的需要来安排的。  2. 酒店将在每月25日前公告次月之排班表,若您在下月有任何个人事务需要处理,请提前告知相关主管,以便安排。  3. 对于已经排定的公休日,不得私下随意调

郭***林 3年前 上传451   0

酒店员工离职规章制度

1.制定目的规范本公司员工离职作业流程,确保离职交接工作顺畅进行。2.适用范围公司三职等(含)以下员工的离职作业。

奋***行 1年前 上传209   0

护理交接班的规章制度范文3篇飞

 护理交接班的规章制度范文3篇飞  1、护理院各楼层实行24小时三班轮值班。  2、值班人员应严格遵照和服从护理组长安排,坚守岗位,履行职责,保证各项治疗护理工作准确、及时进行。未经护理组长同意,护士不得擅自调换班次。  3、严格按分级护理要求巡视老人,发现病情变化在职责范围内给予处置,并应向值班医生反映。遇重大问题及时向护理组长和总值班汇报。  4、每班必须按时交接班,接班者提前1

是***忘 3年前 上传499   0

2018年酒店员工离职规章制度

酒店员工离职规章制度  1.制定目的  规范本公司员工离职作业流程,确保离职交接工作顺畅进行。  2.适用范围  公司三职等(含)以下员工的离职作业。  3.管理部门  人力资源部为本制度的管理部门。  4.内容  4.1离职类型及申请要求  4.1.1辞职:自动请辞离职  (1) 三职等(含)以上须提前一个月申请  (2) 一、二职等须提前10天申请

9***5 5年前 上传373   0

2015酒店新员工学习工规章制度

2015酒店新员工学习工规章制度  恭喜你被酒店管理有限公司润天大酒店聘任为酒店员工,在 部 职位工作,欢迎你成为酒店管理有限公司大酒店这个集体中的一员。为了让你更快更准确地了解酒店的各项规章制度,我们特制定此入职须知帮助你尽快溶入酒店管理有限公司大酒店家庭中来。  一、须准备的证件(入职前必须交齐,特殊原因必须在入职后一周内办好交行政人事部)。  1、身份证正本及复印件两张,一寸相

q***y 9年前 上传428   0

酒店员工规章制度3篇

酒店员工规章制度3篇一、餐饮服务员工要敬岗爱业,忠于职守,无私奉献,做好本职工作。二、工作要认真,做事要仔细,恪守职责,做好餐前准备搞好酒店卫生保持店内干净整洁。三、上班不迟到早退、不旷工、违反一次扣5—___元,自觉遵守各项规章制度。四、迟到或早退时间累计超过___分钟,按缺勤时间的___倍处理,扣___元一次;超过两个小时按旷工一天处理。执行严格的考核制,考核结果与提成挂钩。五、休

s***7 2年前 上传338   0

酒店工程部员工管理规章制度范本

酒店工程部员工管理规章制度范本某酒店工程部管理制度(一)工作制度:1、上班时间不得睡岗。2、上班时间不得看与本业务无关的书藉。3、上班期间不准洗澡。4、上班期间严禁干私活。5、不准在设备楼内大声喧哗、唱歌、吹口哨等。6、下班后不要无故在酒店内逗留、闲逛。7、不准迟到、早退。8、不准在设备楼内吃零食。9、除特殊状况不得穿越大堂。10、上班务必提前到岗,工装穿戴整齐,不得穿便

l***6 2年前 上传418   0

酒店前台交接班制度3篇

 酒店前台交接班制度篇1  为了提高员工责任心及工作质量,特制定此制度,适用于本酒店所有员工。  一、物品交接  1、 商品类交接,各班组所有外卖商品必须清点记录。各种商品每天卖出、领取、库存量都必须做好记录。  2、 岗位客用物品的交接。每天领取的床单、被罩、枕头套、浴服、浴巾、水杯等物品的数量记录交接。  3、 岗位卫生清扫物品的交接。  4、 电器的交接。房间电视、遥控器、灯具

自***路 3年前 上传1444   0

交接班

 龙岩卷烟厂安全管理制度 交接班 QJ/AB20 --2002 A/1-2002/11/01 1. 总则

y***0 9年前 上传9132   0

员工管理规章制度(管理规章制度,员工)

员工管理规章制度(管理规章制度,员工)第一篇:员工管理规章制度员工管理规章制度.txt45想洗澡吗?不要到外面等待下雨;想成功吗?不要空等机遇的到来。摘下的一瓣花能美丽多久?一时的放纵又能快乐多久?有志者要为一生的目标孜孜以求。少年自有少年狂,藐昆仑,笑吕梁;磨剑数年,今将试锋芒。自命不凡不可取,妄自菲薄更不宜。员工管理规章制度员工管理规章制度为了创造一支以公司利益至高无上准则,

欧***0 10年前 上传966   0

酒店管理细则—规章制度

 酒店管理细则—规章制度 餐饮质量的管理,从某种意义上说决定着服务单位的声誉和效益。厨房是餐饮的核心,厨房的管理垦餐饮管理的重要组成部分。厨房的管理水平和出品质量,直接影响餐饮的特色、经营及效益。首先,餐饮业卫生管理的主要目的是为客人提供合乎卫生、对人体安全的餐食。如疏忽卫生管理,则带来的影响可能波及很多人,其严重性不可忽视。所以餐饮业卫生是保证用餐者健康的首要条件,也是影响餐饮的重

x***8 10年前 上传438   0

酒店规章制度

酒店规章制度第一篇:酒店规章制度讲解酒店员工规章制度一、出勤及加班1.是采用24小时营运方式的。每个岗位的作息时间都是根据营运的需要来安排的。2.酒店将在每月25日前公告次月之排班表,若您在下月有任何个人事务需要处理,请提前告知相关主管,以便安排。3.对于已经排定的公休日,不得私下随意调动,若您确实有紧急事件需要处理,请告知您的主管,以取得妥善安排。4.在酒店行业,没

宁***忙 10年前 上传481   0

交接班记录表

 交接班记录表 单位: 班: 年 日期 交接班时间 交班人 接班人 交接情况 交接物品、工具等

l***y 10年前 上传10937   0

交接班管理规定

交接班管理规定一、值班人员必须遵照规定的轮班表担任值班不得擅自调班或离岗。二、交班人员应事先做好交班准备工作。三、接班人员必须提前___分钟到达变电所,详细了解变电所运行情况。四、交接班必须做到“五清三交接”,即:五清:看清、讲清、问清、查清、点清。三交接:图板交接、现场交接、实物交接。五、在交接班时间内,一般不可办理工作票的许可或终结手续和一般倒闸操作。六、交接班的内容一律以所填写

x***o 2年前 上传514   0

公司员工管理规章制度(员工)

第一章 总则  本公司为建立制度、健全组织与管理,制定此规章制度。本公司员工的管理,除法令及劳动契约另有规定外,悉以本规则办理。  第二章 员工日常行为规范  第一条 员工必须遵纪守法,自

自***路 3年前 上传690   0

工厂员工规章制度

工厂员工规章制度第一篇:工厂员工规章制度工厂员工规章制度一、上下班班管理制度1、员工应准时上班,不得迟到早退。2、员工工作时应穿工作服,戴安全帽。3、员工应团结合作,爱护生产设备,积极工作,完成各项任务。4、员工下班时应清理垃圾,检查机器并关闭工厂电源。二、请假制度1、员工不得无故离开工厂,如需请假向有关领导批请假条。2、员工不得以谎称家里有事、家属生病等

沈***辉 10年前 上传748   0

超市员工规章制度

超市员工规章制度  一、理货员岗位职责  1、为所有的顾客提供优质的服务,包括微笑服务、礼貌用语、回答顾客咨询、简单介绍商品的性能、为顾客提供购物篮。  2、保障商品的销售,及时对端架、堆头和货架上的商品进行补货作业。  3、保证销售区域的每一种商品都有正确地条形码、正确地价格标签。  4、做好理货陈列要求,力求达到整齐美观丰满的效果。  5、做好销售区域的卫生,保持购物

x***2 12年前 上传757   0

《员工内部规章制度》

员工规章制度为了创造一支以公司利益至高无上为准则,建立高素质、高水平的团队,更好地服务于每一位客户,公司制定了以下严格的管理规章制定,望每一位员工都自觉遵守:一、 准时上下班,不得迟到,不得早退,不得旷工。二、 工作期间不可因私人情绪影响工作。三、 员工应在每天的工作时间开始前和工作结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作,保持物品整齐,桌面清洁。四、 上班时不应无故离岗、串岗,不得闲聊

上***9 3年前 上传465   0

简单的员工规章制度

简单的员工规章制度一、准时上下班,不得迟到,不得早退,不得旷工。二、工作期间不可因私人情绪影响工作。三、员工应在每天的工作时间开始前和工作结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作,保持物品整齐,桌面清洁。四、上班时不应无故离岗、串岗,不得闲聊、嬉戏打闹、赌博喝酒、睡觉、做个人私事而影响公司的形象,确保办公环境和车间环境的安静有序。五、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神,尊

k***8 2年前 上传403   0

员工投诉规章制度

员工投诉规章制度  一、目的  1.保障员工申诉权利,树立良好风气。  2.促进企业管理体系的完善。  二、适用范围  集团及下属各分公司全体员工。  三、制度内容  1.投诉内容  ⑴ 认为现有的工作岗位不能发挥个人业务技术特长。  ⑵ 对企业现有的规章、规定、制度有异议。  ⑶ 不满意所在单位或部门给予的纪律处罚或奖励。  ⑷ 对企业的管理政策、干

连***慈 10年前 上传700   0

酒店员工口号

酒店员工口号  36、人之所以能,是相信能。  37、没有口水与汗水,就没有成功的泪水。  38、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。  39、忍耐力较诸脑力,尤胜一筹。  40、环境不会改变,解决之道在于改变自己。  41、两粒种子,一片森林。  42、每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。  43、如果你希望成功,以恒心为良友,以经验为参谋,以小心

@***0 10年前 上传752   0

酒店员工守则

酒店员工守则  目  录 第1章      公司组织结构图 …………………………………(6) 第2章      酒店行政管理部门……………………………… (7) 第3章      酒店行政级别…………………………………… (8) 第4章      员工细则………………………………………… (9) 第5章      劳动用工………………………………………… (22) 第6章     

善***济 12年前 上传12888   0