劳务工协议书(精选篇)
第篇：集体劳务工协议书
劳 务 工 协 议 书
甲方（单位名称）：
甲方址：
乙方代表姓名：性：出生时间：年月日 身份证号码：文化程度：
家庭住址：联系电话：
甲方现劳动力满足工作需需招乙方名劳务工进行补充根中华民国劳动法关规定甲乙双方着等原协商致原达成劳务工协议：
劳务工期限：
协议期限月年月日起年月日止
二工作容：
1乙方意根甲方工作需担工作
2乙方必须甲方关岗位生产务责制求完成规定数量工作务
三劳动保护劳动条件：
1甲方必须岗位（工种）求乙方提供符合国家规定劳动安全卫生条件必劳动防护品事职业危害作业应定期进行健康检查
2乙方甲方工作时间方式甲方规定执行
四劳动报酬结算方法：
1乙方甲方工作期间工作满日发工资元
2月末甲方劳资室根作业队提供乙方完成工作量考勤审核乙方实际出勤情况实际完成工作量计算乙方月劳动报酬甲方理审批财务发放乙方
五乙方原造成甲方员财产损失乙方需承担赔偿责
六保险遇：
乙方甲方工作期间工负伤死亡甲方根劳动法现行关政策规定次性处理乙方病非工负伤切费乙方负担
七劳动纪律：
1乙方协议期严格遵守国家项法律法规遵守甲方种制度纪律服 1
甲方领导理工作安排
2乙方应积极参加甲方组织政治思想职业道德劳动安全规章制度等方面教育培训
3乙方工作中应坚守工作岗位严格履行岗位职责牢固树立安全第思想严格执行作业标准努力学完成生产务办事必须请假迟早退爱护公物
八协议解变更：
1乙方列情形甲方解协议：
⑴符合招条件⑵工作中玩忽职守违章作业听劝阻⑶服甲方工作分配理取闹架斗殴受刑事处分⑷违反国家政策法令拒履行协议⑸完成生产（工作）务⑹行贿受贿弄虚作假营私舞弊贪污盗窃等法行⑺乙方累计病假30天坚持工作
2甲方外部条件务足动解协议
3劳务工协议书订立时法律法规修改致原协议法执行变更协议
4甲乙双方协商致变更解协议
5列情形乙方时书面通知甲方解协议：
⑴甲方暴力威胁非法限制身手段强迫劳动⑵甲方未协议约定支付劳动报酬⑶试期
九施工行业特殊性协议需附劳务工花名册劳务工必须花名册签字
十协议未事宜中华民国劳动法国家关规定执行
十协议式四份双方签订具法律效力双方必须严格遵守方违反协议造成济损失违返方负赔偿责
甲方乙方代表：
（印章）（签章）
甲方代表：
年月日
第二篇：lh4劳务工协议书
劳
务
工
合
中铁十五局二公司康二级公路改建项目lh4合段
项目理部
劳务工协议书
甲方（雇佣方）：中铁十五局集团第二工程限公司
乙方（劳务方）：（身份证号：）
根中华民国劳动合法相关法律法规规定甲乙双方着等愿协商致合法公诚实信原签订协议承诺遵守
协议期限：
协议效期限年月s317康二级公路工程完工协议期满双方协商致续订双方方愿续订协议终止
二工作容：
1甲方聘乙方安排乙方岗位事安排乙方事工作容求应符合国家制定劳动基准
2乙方应提高职业技相关标准甲方法制定公示劳动规章履行劳动义务
三工作时间：
1协议期乙方工作岗位工作需发生变更时新工作岗位确定乙方工作时间根岗位变更岗位工资
四劳动报酬：
1甲方工资分配应遵循劳分配原
2乙方甲方工作甲方根单位工资制度支付工资月
3甲方支付工资必须出具工资条
五劳动保护劳动条件：
1甲方执行国家省市关劳动保护规定乙方提供符合国家规定劳动保护设施劳动条件切实保障乙方工作中安全健康
2乙方应严格遵守国家甲方规定劳动安全规程标准保护身安全工作中必须执行工程施工中三伤害原：做伤害伤害伤害
3甲方应期间乙方工伤事件负相应责
六工约定：
1乙方签订劳务工协议期间发现符合录条件立解劳务工关系甲方乙方工作满意解雇乙方工资安工协议次性支付乙方原需解协议时合协议工资适调低合协议工资80次性支付乙方工资
2乙方应觉遵守甲方项规章制度杜绝类事发生
3形式外界泄露甲方信息资料等乙方聘期间损害甲方利益出行甲方带济损失乙方必须承担全部责
七：
1双方必须严格遵守履行协议方履行协议国家相关法律法规执行
2协议甲乙双方签字生效
3协议未事宜甲乙双方协商致进行修订补充
4协议式二份甲乙双方执份
甲 方：（签字盖章）乙 方：（签字）
年月日年月日
第三篇：劳务工协议书
劳务工协议书
职业介绍(劳务派遣)单位：(简称甲方) 工单位：南斯渃雪制衣厂(简称乙方) 认真做县业业工作免费广求职者提供业岗位根劳动法等相关政策法规甲方乙方协商意达成协议：
职责
㈠甲方职责
1负责乙方招工简章求进行招录乙方确认组织输送指定工作场批计名
2负责劳动者岗位职业技劳动法规社会保险等方面知识培训
3负责监督岗乙方签订劳动合
4负责协调劳动者乙方发生劳动争议法辞退等事项
5介绍派遣劳务员乙方发现合格违纪违规等情况甲方应时做补员工作
㈡乙方职责
1负责制定规范招工简章送达甲方甲方职业介绍(劳务派遣)员进行面试录工作妥善安置录员工作岗位日常生活
2负责劳务员进行劳动法单位制度思想道德等方面教育培训
3负责劳动者进行业务知识技培训
4法劳动者签订劳动合书劳动者提供必劳动保护条件工作环境
5规定终止解劳动关系
二工资福利
㈠乙方应批公示招工简章兑现工资低工资低低工资标准
㈡乙方时计算出月劳务员劳动报酬时发放工资拖欠 ㈢乙方劳动法规定兑现甲方劳务员节假日加班应规定支付加班费
三违约责
工资拖欠引起劳动仲裁诉讼等行乙方承担全部责
协议签订甲乙双方均应觉遵守违反造成济损失应违约方承担全部责
四协议年月日起年月日止协议式贰份职业介绍(劳务派遣单位)单位壹份
附：职业介绍(劳务派遣)员花名册
甲方：乙方：
年月日年月日
第四篇：劳务工协议书
工协议书
甲方：
乙方：身份证号码：
甲方工作需聘志甲方作业班组工作双方等协商致愿签订工协议书遵守执行
协议期限：年月日年月日止
二 工作务甲方安排乙方岗位工作乙方岗位职责工作质量求甲方关规定执行乙方应完成工作务执行安全规程持证岗遵守劳动纪律职业道德甲方生产（工作）情况发生变化乙方应服甲方工作安排调配
三工作点：工作点根工作需服甲方安排
四劳动报酬：
乙方工资标准元月（含社会保险等费）作业班组月度考核月出勤情况计发
五劳动纪律：
（）甲方乙方提供符合国家规定劳动安全卫生条件必劳动防护品乙方进行相关劳动安全卫生教育防止事减少职业危害保证安全文明生产
（二）乙方应严格遵守国家项法律规定遵守甲方工作规范操作规程劳动安全卫生制度等项规章制度时爱护甲方财
物保守甲方机密维护甲方利益 服甲方领导理教育
（三）乙方违反劳动纪律 甲方进行批评教育 直关规定予必纪律处分解聘方成济损失 应视果责关规定予济赔偿
六协议终止变更解协议期限届满时终止结算费双方协商意 变更协议关容办理协议变更手续甲方根国家关规定生产营状况解协议
七补充条款：
1乙方应严格遵守国家方政府颁布关法规法令严格遵守甲方规章制度纪律遵守良道德准 2甲方国家方级政府关法规制定规章制度纪律员工守乙方义务严格遵守乙方发现遵甲方规章制度员工守甲方视乙方违反情节轻重予相应纪律处分包括济处罚（赔款罚款）口头书面警告记调职降职解雇 3
甲方工作生产需法安排乙方工作乙方特原应服安排 4甲方作代缴税义务乙方工资扣乙方法应交税中华民国税法规定项税款代交国家 5合期乙方愿意缴纳项社会保险乙方愿基础甲方项社会保险企业公摊部分工资形式直接发放乙方乙方行缴纳项社会保险合终止解乙方提出甲方补交项社会保险乙方须项社会保险应缴纳部分企业公摊部分补交甲
方甲方代乙方办理项社会保险补交手续造成社会保险滞纳金乙方全额承担
八协议未事宜 属国家规定 关规定执行属国家没规定 甲乙双方协商修订补充
九协议双方签字生效协议式贰份甲乙双方持份
甲方乙方
甲方代表签章：
签订日期年月日
第五篇：劳务工协议书范
甲乙双方等协商兼着愿等互利公公正原达成协议：
甲方 乙方安置工作负责进厂乙方甲方付安置费踪服务费费计xxx元
二甲方权力义务甲方确保务工信息 真实性
1 保证员工利进厂协助办理入厂手续
2 帮助员工解决工作关问题员工安心工作
3 确保时发放工资发放时xx劳务服务限公司发放
4 员工免费法律维权包括工资工伤医疗交通事身伤害事
三乙方权力义务必须遵守公司规章制度爱岗敬业乙方业期间服厂方理私离厂旷工跳槽等原成务工失败责乙方负责
四协议式两份甲乙双方持份未事宜双方协商解决
甲方：xx劳务服务限公司
乙方：
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第篇：集体劳务工协议书
劳 务 工 协 议 书
甲方（单位名称）：
甲方址：
乙方代表姓名：性：出生时间：年月日 身份证号码：文化程度：
家庭住址：联系电话：
甲方现劳动力满足工作需需招乙方名劳务工进行补充根中华民国劳动法关规定甲乙双方着等原协商致原达成劳务工协议：
劳务工期限：
协议期限月年月日起年月日止
二工作容：
1乙方意根甲方工作需担工作
2乙方必须甲方关岗位生产务责制求完成规定数量工作务
三劳动保护劳动条件：
1甲方必须岗位（工种）求乙方提供符合国家规定劳动安全卫生条件必劳动防护品事职业危害作业应定期进行健康检查
2乙方甲方工作时间方式甲方规定执行
四劳动报酬结算方法：
1乙方甲方工作期间工作满日发工资元
2月末甲方劳资室根作业队提供乙方完成工作量考勤审核乙方实际出勤情况实际完成工作量计算乙方月劳动报酬甲方理审批财务发放乙方
五乙方原造成甲方员财产损失乙方需承担赔偿责
六保险遇：
乙方甲方工作期间工负伤死亡甲方根劳动法现行关政策规定次性处理乙方病非工负伤切费乙方负担
七劳动纪律：
1乙方协议期严格遵守国家项法律法规遵守甲方种制度纪律服 1
甲方领导理工作安排
2乙方应积极参加甲方组织政治思想职业道德劳动安全规章制度等方面教育培训
3乙方工作中应坚守工作岗位严格履行岗位职责牢固树立安全第思想严格执行作业标准努力学完成生产务办事必须请假迟早退爱护公物
八协议解变更：
1乙方列情形甲方解协议：
⑴符合招条件⑵工作中玩忽职守违章作业听劝阻⑶服甲方工作分配理取闹架斗殴受刑事处分⑷违反国家政策法令拒履行协议⑸完成生产（工作）务⑹行贿受贿弄虚作假营私舞弊贪污盗窃等法行⑺乙方累计病假30天坚持工作
2甲方外部条件务足动解协议
3劳务工协议书订立时法律法规修改致原协议法执行变更协议
4甲乙双方协商致变更解协议
5列情形乙方时书面通知甲方解协议：
⑴甲方暴力威胁非法限制身手段强迫劳动⑵甲方未协议约定支付劳动报酬⑶试期
九施工行业特殊性协议需附劳务工花名册劳务工必须花名册签字
十协议未事宜中华民国劳动法国家关规定执行
十协议式四份双方签订具法律效力双方必须严格遵守方违反协议造成济损失违返方负赔偿责
甲方乙方代表：
（印章）（签章）
甲方代表：
年月日
第二篇：lh4劳务工协议书
劳
务
工
合
中铁十五局二公司康二级公路改建项目lh4合段
项目理部
劳务工协议书
甲方（雇佣方）：中铁十五局集团第二工程限公司
乙方（劳务方）：（身份证号：）
根中华民国劳动合法相关法律法规规定甲乙双方着等愿协商致合法公诚实信原签订协议承诺遵守
协议期限：
协议效期限年月s317康二级公路工程完工协议期满双方协商致续订双方方愿续订协议终止
二工作容：
1甲方聘乙方安排乙方岗位事安排乙方事工作容求应符合国家制定劳动基准
2乙方应提高职业技相关标准甲方法制定公示劳动规章履行劳动义务
三工作时间：
1协议期乙方工作岗位工作需发生变更时新工作岗位确定乙方工作时间根岗位变更岗位工资
四劳动报酬：
1甲方工资分配应遵循劳分配原
2乙方甲方工作甲方根单位工资制度支付工资月
3甲方支付工资必须出具工资条
五劳动保护劳动条件：
1甲方执行国家省市关劳动保护规定乙方提供符合国家规定劳动保护设施劳动条件切实保障乙方工作中安全健康
2乙方应严格遵守国家甲方规定劳动安全规程标准保护身安全工作中必须执行工程施工中三伤害原：做伤害伤害伤害
3甲方应期间乙方工伤事件负相应责
六工约定：
1乙方签订劳务工协议期间发现符合录条件立解劳务工关系甲方乙方工作满意解雇乙方工资安工协议次性支付乙方原需解协议时合协议工资适调低合协议工资80次性支付乙方工资
2乙方应觉遵守甲方项规章制度杜绝类事发生
3形式外界泄露甲方信息资料等乙方聘期间损害甲方利益出行甲方带济损失乙方必须承担全部责
七：
1双方必须严格遵守履行协议方履行协议国家相关法律法规执行
2协议甲乙双方签字生效
3协议未事宜甲乙双方协商致进行修订补充
4协议式二份甲乙双方执份
甲 方：（签字盖章）乙 方：（签字）
年月日年月日
第三篇：劳务工协议书
劳务工协议书
职业介绍(劳务派遣)单位：(简称甲方) 工单位：南斯渃雪制衣厂(简称乙方) 认真做县业业工作免费广求职者提供业岗位根劳动法等相关政策法规甲方乙方协商意达成协议：
职责
㈠甲方职责
1负责乙方招工简章求进行招录乙方确认组织输送指定工作场批计名
2负责劳动者岗位职业技劳动法规社会保险等方面知识培训
3负责监督岗乙方签订劳动合
4负责协调劳动者乙方发生劳动争议法辞退等事项
5介绍派遣劳务员乙方发现合格违纪违规等情况甲方应时做补员工作
㈡乙方职责
1负责制定规范招工简章送达甲方甲方职业介绍(劳务派遣)员进行面试录工作妥善安置录员工作岗位日常生活
2负责劳务员进行劳动法单位制度思想道德等方面教育培训
3负责劳动者进行业务知识技培训
4法劳动者签订劳动合书劳动者提供必劳动保护条件工作环境
5规定终止解劳动关系
二工资福利
㈠乙方应批公示招工简章兑现工资低工资低低工资标准
㈡乙方时计算出月劳务员劳动报酬时发放工资拖欠 ㈢乙方劳动法规定兑现甲方劳务员节假日加班应规定支付加班费
三违约责
工资拖欠引起劳动仲裁诉讼等行乙方承担全部责
协议签订甲乙双方均应觉遵守违反造成济损失应违约方承担全部责
四协议年月日起年月日止协议式贰份职业介绍(劳务派遣单位)单位壹份
附：职业介绍(劳务派遣)员花名册
甲方：乙方：
年月日年月日
第四篇：劳务工协议书
工协议书
甲方：
乙方：身份证号码：
甲方工作需聘志甲方作业班组工作双方等协商致愿签订工协议书遵守执行
协议期限：年月日年月日止
二 工作务甲方安排乙方岗位工作乙方岗位职责工作质量求甲方关规定执行乙方应完成工作务执行安全规程持证岗遵守劳动纪律职业道德甲方生产（工作）情况发生变化乙方应服甲方工作安排调配
三工作点：工作点根工作需服甲方安排
四劳动报酬：
乙方工资标准元月（含社会保险等费）作业班组月度考核月出勤情况计发
五劳动纪律：
（）甲方乙方提供符合国家规定劳动安全卫生条件必劳动防护品乙方进行相关劳动安全卫生教育防止事减少职业危害保证安全文明生产
（二）乙方应严格遵守国家项法律规定遵守甲方工作规范操作规程劳动安全卫生制度等项规章制度时爱护甲方财
物保守甲方机密维护甲方利益 服甲方领导理教育
（三）乙方违反劳动纪律 甲方进行批评教育 直关规定予必纪律处分解聘方成济损失 应视果责关规定予济赔偿
六协议终止变更解协议期限届满时终止结算费双方协商意 变更协议关容办理协议变更手续甲方根国家关规定生产营状况解协议
七补充条款：
1乙方应严格遵守国家方政府颁布关法规法令严格遵守甲方规章制度纪律遵守良道德准 2甲方国家方级政府关法规制定规章制度纪律员工守乙方义务严格遵守乙方发现遵甲方规章制度员工守甲方视乙方违反情节轻重予相应纪律处分包括济处罚（赔款罚款）口头书面警告记调职降职解雇 3
甲方工作生产需法安排乙方工作乙方特原应服安排 4甲方作代缴税义务乙方工资扣乙方法应交税中华民国税法规定项税款代交国家 5合期乙方愿意缴纳项社会保险乙方愿基础甲方项社会保险企业公摊部分工资形式直接发放乙方乙方行缴纳项社会保险合终止解乙方提出甲方补交项社会保险乙方须项社会保险应缴纳部分企业公摊部分补交甲
方甲方代乙方办理项社会保险补交手续造成社会保险滞纳金乙方全额承担
八协议未事宜 属国家规定 关规定执行属国家没规定 甲乙双方协商修订补充
九协议双方签字生效协议式贰份甲乙双方持份
甲方乙方
甲方代表签章：
签订日期年月日
第五篇：劳务工协议书范
甲乙双方等协商兼着愿等互利公公正原达成协议：
甲方 乙方安置工作负责进厂乙方甲方付安置费踪服务费费计xxx元
二甲方权力义务甲方确保务工信息 真实性
1 保证员工利进厂协助办理入厂手续
2 帮助员工解决工作关问题员工安心工作
3 确保时发放工资发放时xx劳务服务限公司发放
4 员工免费法律维权包括工资工伤医疗交通事身伤害事
三乙方权力义务必须遵守公司规章制度爱岗敬业乙方业期间服厂方理私离厂旷工跳槽等原成务工失败责乙方负责
四协议式两份甲乙双方持份未事宜双方协商解决
甲方：xx劳务服务限公司
乙方：
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