电力公司生产技术部副主任竞聘演讲

电力公司生产技术部副竞聘演讲
尊敬位领导位事： ×××37岁专文化工程师职称现事电网调度工作调度室副电网调度动化变电站综合动化工作专业工作年限15年天竞聘11岗级生产技术部副职务

         简历：1988年1月1990年8月二塘供电站工作名电员1990年9月1993年7月武汉华中电业联合职工学读专1993年8月1998年11月调度室工作做名电网调度员1998年12月2002年7月调度室调度副2002年8月2003年3月输变电理工作2003年4月调度室工作调度副

         竞争岗意义？认着国济体制转换国企业三项制度改革深化必须建立起适应社会义市场济相应劳动制度竞争岗竞争岗选拔提拔效手段竞争避免职工进入企业工作坏技术素质高低终身吃皇粮手捧铁饭碗造成怕丢饭碗弊端

        引入优胜劣汰竞争岗机制促劳动者努力学勤钻业务提高生产技促进职工素质提高增强忧患意识竞争意识知道业竞争岗技道理 什参加竞聘？天参加竞聘竞聘展示工作力机会学中学专业理知识15年常工作中积累丰富工作验竞聘岗位中充分发挥利工作会做善美

         竞聘优势：⑴生产技术部辖部分部门工作调度室副输变电理职务较强工作力领导力年评先进工作者⑵三年学脱产学学掌握套扎实基础理专业知识技

        学中名优秀班干部学成绩总排班前五名科成绩总达80分学期单位奖学金次获湖北省教委学校奖励⑶基层供电站工作两年农网改造资料组工作年35kV10kV线路设计安装着更深层次解掌握学会科学理方法运电理工作中⑷94年10月事项新领域攻关—线路损耗理计算运高难理知识完成35kV10kV线路损耗理计算撰写两关资料书籍单位降损节提供理达降损节提高电网效益⑸96年底作教员先培训二期约100工考中级工
专业业务素质达定专业技术水准⑹2000年初参设计绘制县电力系统2000年2005年次系统规划图时参县电网调度动化规划设计工作撰写乐县电网调度动化设计专业文⑺2000年11月县电网调度动化工作启动深入现场直接参安装调试日领导委成单位唯调度动化理者担负着电网调度动化系统变电站综合动化系统维护理工作

        说现调度动化系统变电站综合动化系统障均独立处理排出

        ⑻单位唯变电站继电保护整定值计算者年中先五次独担负沙子张家青龙发乐中心变535kV变电站断电保护整定值计算微机整定工作均取令满意效果⑼2002年8月担输变电期间通理实践相结合专业技术水业务着质飞跃更进步加深变电站次设备二次设备全面解掌握数次担负变电站设备障抢修工作先安装二塘变110kV二塘阳朔线间隔110kV二塘乐线间隔乐变35kV发线间隔次二次设备安装接线工作成单位懂二次接线安装数致2003年4月35kV乐中心变安装工作中心应手整变电站建设中起关键物作

         假次竞聘成功话工作设想： 1设计工作规范化标准化设计线路结合县电网次系统远景规划图建立健全生产技术档案资料

         2调度室强化调度理充分发挥调度作严格执行两票三制强化安全意识严格三放原认真调查处理事切切实实提高安全生产理水确保身设备电网安全

        条件话组建运行方式班继电保护班通讯动化班

         3变电站加强运行员培训提高业务水提高设备异常运行电网事分析判断力采种形式进行岗位练兵提高变电站整体素质

         4输变电检修培养文化年青变电站次二次设备安装接线培训果条件购买仪表仪器变压器油样设备耐压继电保护进行测量校验

        
竞聘失败感想：假次竞聘竞聘岗位决灰心气馁起码已公司领导位考核知道工作力技术水已展示优势优秀更优秀会工作中断努力逐渐完善

         公司改革发展前景希建议： 1公司改革良性方发展竞争岗中选拔提拔避免搞拉帮结派

         2建立健全董事会制度监事会制度充分发挥职工代表权力杜绝腐败行

         3开办职工食堂接餐职工食堂完成反搞铺张浪费

         4财务实行墙公开制度广职工行监督作

         5搞第三产业增加职工收入

         6制定职工业务培训制度公司职工定期接受业务培训容岗位职责工作规范服务标准职业技

         次竞聘岗述职请家相信机会会工作做更更出色

         谢谢家
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