业务员劳动合范文3篇
业务员劳动合范文1
甲方：
乙方：
甲方聘乙方短期员工双方等协商彼意约定述条款遵守
乙方考勤理悉甲方关员工手册办理
二乙方职务工种
三乙方受聘甲方期间应根甲方工作安排述工作场履行职责：
()甲方公司总部
(二)甲方全资公司参股合资公司
(三)甲方省份机构境外机构
(四)应出差服务场
四乙方工作职责事项甲方乙方职务工种视乙方力甲方需进行分派
五乙方正常工作时间日7时周五半工作日工作休息休假等员工手册办理
六甲方根工作需求乙方加班时抗拒事外乙方应予配合关加班事宜员工手册办理
七甲方国安规定实行社会保险制度乙方投保
八甲方应月支付乙方报酬乙方工资遇月元民币
九乙方医疗费报销劳保福利方面享受正式员工半遇
十乙方月工资甲方次月5日发放工资发放日适逢周日假日甲方提前推日数日发放
十甲方乙方奖励分嘉奖记功晋级评先进生产(工作)者劳动模范等5种甲方乙方惩处分警告记降级辞退名等5种奖励惩处事办法员工手册办理奖励惩处记录列甲方考核乙方
十二甲方业务萎缩乙方胜甲方工作时甲方权终止合提前1月通知乙合终止时甲方增发乙方1月工资
十三乙方动提出解合时须提前1月通知甲方调离时乙方须员工手册办理关手续甲方予增发1月工资
十四乙方声明：乙方签署合时业已获员工手册知悉全文愿意遵守项规定
十五合式两份甲乙双方执份双方签章年月日起生效
十六合长期合甲乙双方特声明合保持持续效
十七甲乙双方履行合发生切争执意市劳动局第仲裁机关订立合书
甲方：
签约代表：(签字)
职称：
乙方(姓名)：(签字)
身份证号码：
户口址：
联络方式：
业务员劳动合范文2
甲方：_____________(简称甲方)
乙方：_____________(简称乙方)
充分保障公司未稳步发展取更业绩甲乙双方着诚信合作优势互补互惠双赢发展原达成致协议：
第条 甲乙双方应提供列相应证件：
甲方提供：1法定代表身份证明2营业执乙方提供：1身份证
第二条 乙方甲方事事务
工作容：
甲方聘请乙方作公司业务代表乙方负责理甲方公司新老客户工作容包括：寻找客户客户关系维护新客户开拓产品成核算乙方负责业务工作配合交付工作运营部门负责全权客户运作操作(注：沟通配合)
二 工资遇
1 乙方帮甲方理公司业务甲方予乙方固定月底薪工资加业绩提成
2 甲方予乙方固定月底薪工资：民币_________元整 提成计算方法：提成新客户达成服务费金额___作首月提成次月开始提成该客户支付服务费金额___作月提成甲方介绍客户订单提成首月固定5计算2计算
4 提成支付周期：月度结算(注：次月15号结算月提成+底薪)
三 业务开支
1 日常业务开支：新老客户业务产生应酬等费公司票收等进行核实80全额费进行补足
2 节日开支：中秋节农历新年等节日需客户封红包送礼品赞助费等需费甲方行支付业务开支预算
四 失费
乙方业务交接程中乙方失导致客户想合作退款讲扣该客户应提成时扣月总提成10
五 甲乙双方应积极合作发展做做强
六 协议书式三份甲乙双方持份双方签字盖章 生效协议书未事宜双方协商解决协商形式补充协议协议书等效力
七 协议书效期______年__月__日______年__月__日需续签拟定合
甲方(签章签名) 乙方(签章签名) 联系电话： 联系电话：
业务员劳动合范文3
单位(甲方)：
劳动者(乙方)
根中华民国劳动法(简称劳动法)中华民国合法(简称合法)关规定结合公司实际情况甲乙双方合法公等愿协商致诚实信基础签订合遵守合列条款
第条 合期限
甲乙双方约定甲方聘乙方 职务试期 月试期满甲乙双方继续合作合作聘期合聘期20_年 月 日 年 月 日止
第二条 工作点
乙方甲方 职务工作点 负责 等工作制定区域市场拓展计划完成公司达销售计划客户进行全程式踪服务业务工作员进行理监督培训
第三条 工作时间
甲乙双方协商确认执行列条款乙方完成工作务前提工作时间均周超四十八时甲方应保证乙方周少休息 日
第四条 劳动报酬
底薪加提成工资月底薪 元根业务量计算提成工资提成工资回款情况挂钩具体：
1乙方业务
(1)年业务量定 万方必须年完成 万方前提
(2)年业务量达 万方业务量 计提成时涉业务必须规定时间回款回款果逾期月计提成次月回款计提成
(3)年业务量未完成 万方没提成
(4)年业务量超 万方超 万方
2公司提供业务
销售量 计提成时涉业务必须规定时间回款回款果逾期月计提成次月回款计提成
3甲方乙方缴纳社保工资发放时间
第五条 保密条款
1协议称甲方商业秘密限甲方身商业秘密包括业务知悉甲方关联企业客户商业秘密等
2协议指商业秘密具体包括限：技术方案工程设计公开财务资料进货渠道产销策略交易网络营方法招投标中标底标书容等信息
3甲方商业秘密乙方第三披露发现商业秘密泄露者失泄露商业秘密应采取效措施防止泄密进步扩时甲方报告
第四条 合履行变更续订解终止
1甲乙双方协商致合解
2乙方列情形甲方时解合：
(1)违反甲方规章制度
(2)失职甲方造成损害
(3)未甲方意乙方时单位建立劳动关系
(4)法追究刑事责
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表(签字)：_________ 法定代表(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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业务员劳动合范文1
甲方：
乙方：
甲方聘乙方短期员工双方等协商彼意约定述条款遵守
乙方考勤理悉甲方关员工手册办理
二乙方职务工种
三乙方受聘甲方期间应根甲方工作安排述工作场履行职责：
()甲方公司总部
(二)甲方全资公司参股合资公司
(三)甲方省份机构境外机构
(四)应出差服务场
四乙方工作职责事项甲方乙方职务工种视乙方力甲方需进行分派
五乙方正常工作时间日7时周五半工作日工作休息休假等员工手册办理
六甲方根工作需求乙方加班时抗拒事外乙方应予配合关加班事宜员工手册办理
七甲方国安规定实行社会保险制度乙方投保
八甲方应月支付乙方报酬乙方工资遇月元民币
九乙方医疗费报销劳保福利方面享受正式员工半遇
十乙方月工资甲方次月5日发放工资发放日适逢周日假日甲方提前推日数日发放
十甲方乙方奖励分嘉奖记功晋级评先进生产(工作)者劳动模范等5种甲方乙方惩处分警告记降级辞退名等5种奖励惩处事办法员工手册办理奖励惩处记录列甲方考核乙方
十二甲方业务萎缩乙方胜甲方工作时甲方权终止合提前1月通知乙合终止时甲方增发乙方1月工资
十三乙方动提出解合时须提前1月通知甲方调离时乙方须员工手册办理关手续甲方予增发1月工资
十四乙方声明：乙方签署合时业已获员工手册知悉全文愿意遵守项规定
十五合式两份甲乙双方执份双方签章年月日起生效
十六合长期合甲乙双方特声明合保持持续效
十七甲乙双方履行合发生切争执意市劳动局第仲裁机关订立合书
甲方：
签约代表：(签字)
职称：
乙方(姓名)：(签字)
身份证号码：
户口址：
联络方式：
业务员劳动合范文2
甲方：_____________(简称甲方)
乙方：_____________(简称乙方)
充分保障公司未稳步发展取更业绩甲乙双方着诚信合作优势互补互惠双赢发展原达成致协议：
第条 甲乙双方应提供列相应证件：
甲方提供：1法定代表身份证明2营业执乙方提供：1身份证
第二条 乙方甲方事事务
工作容：
甲方聘请乙方作公司业务代表乙方负责理甲方公司新老客户工作容包括：寻找客户客户关系维护新客户开拓产品成核算乙方负责业务工作配合交付工作运营部门负责全权客户运作操作(注：沟通配合)
二 工资遇
1 乙方帮甲方理公司业务甲方予乙方固定月底薪工资加业绩提成
2 甲方予乙方固定月底薪工资：民币_________元整 提成计算方法：提成新客户达成服务费金额___作首月提成次月开始提成该客户支付服务费金额___作月提成甲方介绍客户订单提成首月固定5计算2计算
4 提成支付周期：月度结算(注：次月15号结算月提成+底薪)
三 业务开支
1 日常业务开支：新老客户业务产生应酬等费公司票收等进行核实80全额费进行补足
2 节日开支：中秋节农历新年等节日需客户封红包送礼品赞助费等需费甲方行支付业务开支预算
四 失费
乙方业务交接程中乙方失导致客户想合作退款讲扣该客户应提成时扣月总提成10
五 甲乙双方应积极合作发展做做强
六 协议书式三份甲乙双方持份双方签字盖章 生效协议书未事宜双方协商解决协商形式补充协议协议书等效力
七 协议书效期______年__月__日______年__月__日需续签拟定合
甲方(签章签名) 乙方(签章签名) 联系电话： 联系电话：
业务员劳动合范文3
单位(甲方)：
劳动者(乙方)
根中华民国劳动法(简称劳动法)中华民国合法(简称合法)关规定结合公司实际情况甲乙双方合法公等愿协商致诚实信基础签订合遵守合列条款
第条 合期限
甲乙双方约定甲方聘乙方 职务试期 月试期满甲乙双方继续合作合作聘期合聘期20_年 月 日 年 月 日止
第二条 工作点
乙方甲方 职务工作点 负责 等工作制定区域市场拓展计划完成公司达销售计划客户进行全程式踪服务业务工作员进行理监督培训
第三条 工作时间
甲乙双方协商确认执行列条款乙方完成工作务前提工作时间均周超四十八时甲方应保证乙方周少休息 日
第四条 劳动报酬
底薪加提成工资月底薪 元根业务量计算提成工资提成工资回款情况挂钩具体：
1乙方业务
(1)年业务量定 万方必须年完成 万方前提
(2)年业务量达 万方业务量 计提成时涉业务必须规定时间回款回款果逾期月计提成次月回款计提成
(3)年业务量未完成 万方没提成
(4)年业务量超 万方超 万方
2公司提供业务
销售量 计提成时涉业务必须规定时间回款回款果逾期月计提成次月回款计提成
3甲方乙方缴纳社保工资发放时间
第五条 保密条款
1协议称甲方商业秘密限甲方身商业秘密包括业务知悉甲方关联企业客户商业秘密等
2协议指商业秘密具体包括限：技术方案工程设计公开财务资料进货渠道产销策略交易网络营方法招投标中标底标书容等信息
3甲方商业秘密乙方第三披露发现商业秘密泄露者失泄露商业秘密应采取效措施防止泄密进步扩时甲方报告
第四条 合履行变更续订解终止
1甲乙双方协商致合解
2乙方列情形甲方时解合：
(1)违反甲方规章制度
(2)失职甲方造成损害
(3)未甲方意乙方时单位建立劳动关系
(4)法追究刑事责
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表(签字)：_________ 法定代表(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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